招聘店长。优先考虑能接受夜班的人员。要求工作认真踏实，执行力高。有超市及物流工作经验者优先。岗位职责包括负责门店商品及人员日常管理，确保门店正常运转及履约。对门店的线上顾客情况及满意度负责。通过培训、检查等手段，确保门店各项工作符合公司标准要求。负责门店拣货准确率、货位管理，并不断提升拣货效率。薪资福利方面，储备店长薪资构成为底薪2300元加岗位补贴400元，前两个月绩效基数1000元，夜班补贴15元每天，另有门店单量奖金包，综合薪资约4000元左右。正式店长薪资构成为底薪2300元加岗位补贴400元，前两个月绩效基数1000元（从第三个月开始绩效基数为1000至3000元），夜班补贴15元每天，另有门店单量奖金包，绩效基数在两个月后根据门店单量确定，综合薪资范围为4000至7000元。试岗期为3天，。每月休息4天。工资于次月15号发放。。离职需提前1个月报备。工作地址为红原县瑞庆东路店、汶川岷江路店。

招聘店长1名。要求有餐饮或酒馆管理经验，善于沟通，能统筹门店日常运营。薪资福利为底薪5000元加业绩提成，具体待遇面议。工作地址位于茂县凤仪镇时代广场。

【招募】四姑娘山无人机体验场｜店长（合伙人） 联系人：高先生（微信同号） 地址：四姑娘山双桥沟景区内-科普教育基地二层-无人机体验场（门店地址） 定位：合伙人（结果导向） 产品：我们运营着一条双桥沟空中观光航线。无人机全自动飞行（实飞），结合人工讲解与游客VR观看的方式，游客如同坐在飞机上。在无人机飞行的同时，游客可以观赏地面看不到的雪山秘境和双桥沟空中全景。2025年已实现门店从0到1搭建，盈亏平衡。2026年目标是火力全开，高速增长！ 你负责什么？ 1）经营结果（最重要） •拿到结果：负责门店收入、利润目标达成 •门店盈利模型落地和迭代：把景区自然客流（很大）引流到店销售转化，迭代流程实现利润最大化 2）团队管理（能带人） •人员带教：至少带 1名店员，按培训流程训练到“按SOP可独立上岗” •人员考核：参与制定考核规则、日常管理规则，并按规则执行考核 3）景区外流量开发（逐步做：先转化景区自然客流，然后再开发外部流量） •线下流量开发：民宿/旅行社/导游等合作点开发、维护 •线上流量开发：规划短视频等传播内容，在小红书（种草）、抖音/微信视频号等平台发布，为门店引流服务 我们希望你具备的能力画像？ •结果导向：愿意为利润/上座率/转化率负责 •强控场/强成交：敢开口、能成交、抗拒绝，能处理旺季高峰现场节奏 •强管理：能带人、能盯细节、能做复盘、能把规则落地 我们提供什么？ •已跑通的产品与航线、现成门店与资产设备 •已跑通的的培训流程、话术与SOP •合作与增长空间：你做出结果，我愿意分钱；已跑通的低空文旅落地场景！ 激励与回报：薪酬面谈（原则：合伙人定位，一起把店做起来；能拿结果的人赚得多。）

招聘阿坝城市经理。要求候选人具备连锁便利店或商超3年以上管理经验，有加盟商对接经验，具有一定市场信息的敏锐度及竞对信息收集和分析能力，有实操新店的开店经历、门店线下竞争力的提升和劣质店铺的改善经历。候选人需在阿坝，管理甘孜阿坝区域的5家门店，同时需要亲自带一家门店。薪资标准为6K，购买社保。工作时间为单休，每天工作10小时。工作地址位于茂县、汶川县、阿坝县、红原县、马尔康市各1家门店。阿坝州经理店铺分布情况为茂县、汶川县、阿坝县、红原县、马尔康市各1家门店。店长需要带一家门店，可在汶川岷江路店、红原县瑞庆东路店、马尔康市马江街店中任选一家，最好是这三家门店其中一家所在地的人。

招聘店长1名。要求有餐饮或酒馆管理经验，善于沟通，能统筹门店日常运营。工作地址位于茂县凤仪镇时代广场。薪资福利包括底薪5000元加业绩提成，具体待遇面议。

招聘电竞馆店长1名。要求年龄22-30岁，身高160cm以上，形象气质佳，五官端正，着装时尚大方，符合年轻客群审美。有网咖、电竞馆、酒店前台或高端服务业管理经验者优先。需具备基础电脑操作及办公软件使用能力，责任心强，能适应弹性工作时间。工作内容包括门店形象管理、日常运营管理（处理顾客咨询与投诉，维护良好客户关系）、团队建设（负责员工培训、排班及服务质量监督）、营销与会员维护（策划执行门店活动，维护核心会员关系，提升复购率）以及经营数据分析（控制成本，提升门店盈利能力）。薪酬为6000元加提成。工作时间面议。工作地址位于马尔康市。面试请联系林女士，面试时间为周一至周日全天。

招聘正式店长1名。岗位职责包括负责门店商品和人员日常管理，确保门店正常运转及履约。对门店线上顾客情况和满意度负责。通过培训和检查确保门店各项工作符合公司标准要求。负责门店拣货准确率、货位管理及拣货效率的不断提升。薪资福利为底薪2300元每月，岗位补贴400元。前两个月绩效基数为1000元，从第三个月开始绩效基数为1000至3000元。夜班补贴为15元每天。另有门店单量奖金包，绩效基数在两个月后根据门店单量确定，综合月薪为4000至7000元。每月休息4天。。工作地址为汶川岷江路店。

岗位职责 店内卫生干净，商品摆放整齐，服务态度好，收银，有便利店和超市工作经验优先。 【福利待遇】 -实行、包中午一顿，包住。

1.分割牛肉，不会可以学。 2.日常杂事！ 3.有一定沟通能力！ 4.配货，送货能吃苦耐劳！ 5.夜班硬性要求不能接受！

岗位职责： 1.负责猫咪日常照护，包括喂食、清洁猫舍、铲除猫砂及更换猫用器具 2.协助店员开展线下地推活动，维护门店形象与客户互动 3.按班次要求拍摄并发布宣传短视频至朋友圈，提升品牌曝光度 4. 配合运营需求，完成小程序内容更新与流量引导支持工作 5.做好店内卫生管理及基础物料整理，保障营业环境整洁有序 任职要求： 1. 学历不限，热爱小动物，有责任心和耐心 2.具备基础沟通能力，能积极配合团队完成推广任务 3. 会使用智能手机拍摄、剪辑简单视频，熟悉微信生态操作 4.能适应轮班制，接受早晚班及节假日排班安排 5.有宠物护理、零售服务或新媒体运营经验者优先

阿坝藏族羌族自治州汶川县招挖机/钩机司机

联系电话唐平，四川省阿坝藏族羌族自治州阿坝县阿坝县中学路金幡银座6栋1-9好酒不见店招聘服务员一名，保底三千五，加全勤加提成

阿坝州招泥瓦工砌砖、抹灰 红砖、多孔红砖200元/立方（含上料、拌灰） 加气砖120元/立方（含上料、拌灰粘接剂） 农村自建房、量大、一栋一结账、看清楚联系、想砖灰到位的翘脚师傅勿扰 只要班组、60岁以下

红原招聘两天代班人员。岗位职责包括履带、链轨的日常查看，发现问题及时上报。需与铲车、自卸车协同作业，不抢道、不阻挡。配合测量放线工作，避免触碰桩点或压线。了解雨季和冬季施工的注意事项，不蛮干。具备带班、顶班能力，能够分配任务并进行工作交底。对油耗和台时心中有数，不浪费。

酒店招聘客房保洁一名，要求有工作经验吃苦耐劳卫生干净，服从管理酒店提供住宿房间。另加饭补。工资面议联系电话

兴城市宁远古城景区招聘店员。薪资为2000-4000元。兴城宁远古城景区诚聘店长、店员、销售多名，有相关经验者优先。要求责任心强，善于沟通，具备服务意识与销售热情。薪资结构为底薪加提成加加班费，缴纳五险，福利齐全，待遇优厚。年龄要求为20岁至40岁。

兴城宁远古城景区招聘店长、店员、销售多名。要求有相关经验者优先，责任心强，善于沟通，具备服务意识与销售热情。薪资为2000-4000元，采用底薪加提成加加班费的形式，并缴纳五险。福利齐全，待遇优厚，工作氛围良好。年龄要求为20岁至40岁。

教培机构招聘店长。薪资福利包含五险和带薪寒暑假。

分店主管岗位招聘1名。男女不限，要求具备3-5年相关工作经验，会俄语者优先录用。薪资福利为月薪5000元加提成，缴纳五险。工作时间暂定为8:30至17:30，每月休息2天。试用期为1至3个月，享受节假日员工福利。工作地址位于黑河市爱辉区中俄自由贸易城。

龙大烤鸡店（一高中斜对面）招聘店长。工作内容包括管理烤鸡和备货。工作时间为早9:00至晚8:00。提供饭食。薪资为底薪4000元加提成，每只鸡提成3毛。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单、收银及售后处理 3.维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存，及时反馈补货需求 4. 配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 遵守服务规范与安全制度，保持良好职业形象与团队协作意识 任职要求： 1.学历不限，有零售行业服务经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与亲和力，责任心强 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.无不良从业记录，能服从门店统一管理 5. 接受应届毕业生及无经验者，提供带教培训

招聘需要一名员工在超市里

招聘店员，，年龄需年满17周岁，要求吃苦耐劳且善于沟通。薪资福利为提供餐食但不提供住宿，具体工资福利待遇需面议。招聘人数为5名。工作地址位于汶川县教场街岷江路下段岷江假日酒店对面。

猪肉销售分割

招聘优秀导购1名。要求年龄18岁以上，具备团队精神，热爱生活，且为长期工。薪资范围为3000至5000。福利包括节假日加班工资以及平时的各种销售激励。工作地址位于茂县中心大道。

超市招聘工作人员，，年龄要求20至55岁，需具备识字能力，能吃苦耐劳，身体健康，并会电脑收银。薪资范围为3500至5000元，具体工资面议。福利包含休假，并提供食宿。工作地址位于九寨沟漳扎镇。

分割销售

售卖商品，商品报损，订货入库，清洁卫生

招聘营业员数名。要求年龄在20至40岁之间，具有初中以上文化程度，有责任心，服从工作安排。薪资待遇面议。工作地址位于马尔康。

招聘收银员。有相关经验者优先。