店长 做过快餐店店长经验 薪资福利:7000+提成 工作地址:上海虹口区临平路

岗位名称：门店店长；炒菜机操作员；带上灶炒菜师傅；打包伙伴。 岗位要求：门店店长：1.年龄2030岁。2.有一定的餐饮管理经验。3.会基本电脑办公软件，对数据敏感，熟悉外卖平台线上知识。炒菜机操作员：有做过厨房、懂得基本菜品颜色搭配。带上灶炒菜师傅：年龄2035岁、有川湘菜炒锅功底。打包伙伴：年龄1835岁、仔细认真、肯学肯干。以上岗位均需持有上海餐饮健康证。 薪资待遇：门店店长：70008000（不含入股分红）900020000（含入股分红）。炒菜机操作员：54006000（不含入股分红）65007500（含入股分红）。带上灶炒菜师傅：68007600（不含入股分红）85009500（含入股分红）。打包伙伴：52005800（不含入股分红）60006800（含入股分红）。

井号 新中洲，精品女装 招聘！招聘！（高薪招聘有能力，有资源的销售和店长） 店长2名 有店铺管理经验，爱学习，能吃苦 营业员5名 要求能穿版，会做的，有耐心 拍照模特3名 有独立的审美（上班地点上海） 店铺自媒体运营 有经验，懂账号运营 待遇优厚，随时上班！店里氛围很好，欢迎加入！

男女不限，有连锁店运营经验丰富优选，主要是手机店整体运营规划管理和人员编制管理，待遇可以按照股份制或者整体业绩！

负责全店运营和管理工作

需求日期：每周五、六、七 工作时间：下午5.30到11.30 需求人数：1 需求岗位：前厅服务员 店长电话： 是否包饭：1餐 备注： 年轻有活力，动作麻利。

招聘 店长：1名工资面议 服务员：1名工资面议 地址：上海松江区 联系方式：龙总

线下高端滋补品门店以冬虫夏草海参燕窝为主等 产品，招店长1名， 店长要求： 1：思路清晰！擅长和老年人交流！性格开朗！ 2：5年以上同行业经验且店长级别以上， 3：会实体店店铺运营销售技巧运营技巧沟通能力营销拉新引流！ 4：年龄28岁到43岁 5：对滋补品药食同源产品有一定的认知！ 6：会私域运营有会销经验， 7：会主动挖掘潜在客户，有自己高端圈子更好。 8:会做客情维护，提供情绪价值！！！ 薪资：底薪+提成+绩效，具体面谈！！！ 工作内容： 1、负责店铺内产品的导购销售；店铺日常运营，产品摆放维系老客户！挖掘潜在新客户！ 2、熟悉店内产品，接待来店客户，了解顾客需求，为顾客提供产品的选择及搭配方案并达成销售； 3：执行公司安排，培训员工，店员管理。 4：制定销售方案，挖潜潜在客户，发展圈子。 5：私域运营搭建！ ： 1、上班时间做六休一； 2、缴纳上海五险一金； 3、工龄每增加一年，基本薪资增加200；

我们正在寻找一位充满热情和领导力的店长，全面负责单店的日常运营与管理。您将作为店铺的“主人”，带领团队达成销售与利润目标，确保卓越的顾客体验，并维护品牌的优质形象

负责店里一场日常管理

新酒店招聘多名收拾物品的员工 从现在开始做到年底，过年放假 地铁4号线海伦路站附近的酒店招聘员工，主要工作内容就是，协助收拾整理搬运酒店餐饮部所涉及的各类餐具。 上班时间9.00-17.30，做五休二，160一天，另外不提供工作餐，上班每天补贴20元餐补。合计180一天 年纪不限制，有健康证 报名电话是

招聘虹桥火车站附近 烧鸟师傅一名工资5500- 8500 左右 刺身师傅一名工资5500- 8500 左右 学徒一名工资4800-5000 联系电话

公司提供车辆一个人一车包住宿 模式一：月收入12000额外提成平台奖金1000-3000，在跑司机月收入15000以上 模式二:周结算！一个人一台车包吃包住 不要押金，没有其他费用 每天就给公司150~200(跑完再给:) 每天超出150~200的都是你的收入，每周结算！！！ 在跑司机每日纯收入400～500左右 不住宿每月房补600元！ 所有模式都是合法运营车辆纯电，纯油混动可以选！ 提供住宿，拎包入住！方便停车面试当天就可以住！ 没有乱七八糟费用！！！ C证即可。年龄21～59无打架斗殴等刑事案件即可报名！

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医疗器械体验店 招聘： 店长:2名 底薪4000+满勤+奖金+业绩奖金 店长助理:2名 月薪2500元+满勤+奖金 要求:年龄不限，有爱心，有耐心，沟通能力强。 工作时间: 上午:7:00~11:00 下午:1:00~5:00 每周日休息，法定假日休息 电话: 地址：清华小区1号楼 期待加入，共筑健康事业

欧亚商都店长顾女士

店长 薪资福利:5000底薪➕5000绩效➕活动激励 招工人数:数名 好平台好岗位，等待你的加入

店长 1、36以内，1年及以上经验；2、干净、外向、善沟通 薪资福利:1、底薪+店长管理奖金+均提；2、早晚班+月休4天；3、入职社保+法定三薪+带薪年假 工作地址:万象城

新意法一楼 自产自销，实力档口 高薪急聘 风格:休闲韩风 优秀店长一名 ⭐立即上班 立即上班 立即上班 有丰富的市场经验、会带团队，有店铺管理销售经验，能够独立经营店铺一切，具备独立解决问题的能力，配合度高 会销售会陈列 待遇优厚，工资面谈 联系方式: 微同步

配货和理货员年龄18至40岁，男女不限，工资面谈

岗位名称：货柜整理员（长期工） 岗位要求：1.年龄在1848岁之间。2.能够进行基本的海鲜分拣和货柜整理工作。3.需要识字并能够提供身份证及电话号码。 薪资待遇：点对点结算，每天200元，最少工作一个月，免费包吃包住，人走账清。

招前台收银

绿沃谷特产超市招一名看店工，月工资2500元，月休二天，时间11点半到7奌半，不休一天100，地址蓝色康桥L区北门西边，电话号码，

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大学食堂招聘管培生/项目助力岗位，学历高中以上，男女不限，年龄35岁以下。要求能吃苦耐劳，懂基本的服务礼仪，勤快眼里有活

浦东三林，招聘店长 工资面谈，店面在1000平左右 懂线上运营，熟悉管理，责任心强，要有领导力。陈总

预备店长 一周一次的分享会，本周六3号下午四点 本周六3号下午四点一周一次的分享会 利用优化模式快速赚钱，公司扶持免费开公司，招聘和管理团队，只要你够优秀

一、日常运营协助与执行 1. 商品管理 协助店长跟进水果采购、验收，严格把控进货品质（如新鲜度、成熟度、规格），核对数量与订单一致性，确保符合食品安全标准。 参与商品陈列规划，根据水果特性（如易损耗、保鲜需求）优化陈列方式，做到分类清晰、美观醒目，提升顾客选购效率；及时整理临期或轻微损伤商品，推动折扣处理，减少损耗。 监控库存数据，跟踪畅销品、滞销品动态，协助制定补货计划，避免缺货或积压，尤其关注季节性水果的备货节奏。 2. 销售与服务 参与日常销售，主动引导顾客，介绍水果特点、口感、食用方法等，提升客单价；协助处理顾客咨询、退换货及投诉，确保服务体验，维护客户关系。 执行促销活动（如会员日、限时折扣），负责活动物料布置、价格标签更新，跟踪活动效果并反馈给店长。 管理收银流程，确保账实相符，监督自助称重设备的准确使用（如去皮、重量校准），避免计量纠纷。 二、门店管理与协作 1. 人员管理 协助店长安排员工排班，确保高峰期人手充足；监督员工仪容仪表、服务规范，组织新人带教，提升团队协作效率。 参与员工绩效跟踪，记录工作表现，协助店长进行奖惩建议，营造积极的工作氛围。 2. 环境与安全管理 监督门店环境卫生，包括陈列区、收银台、仓库的清洁，定期消毒工具（如刀具、砧板），确保符合食品经营卫生要求。 检查设备运行状态（如冷藏柜温度、电子秤精度），及时上报故障并协调维修；落实消防安全措施，排查安全隐患（如地面湿滑、电线裸露）。 3. 数据与报表 协助记录每日销售数据、损耗数据、库存变动，整理成报表反馈给店长，为经营决策提供依据。 分析门店运营问题（如高损耗品类、低销时段），提出改进建议（如调整陈列、优化促销）。 三、能力储备与独立运营准备 1. 学习与复盘 系统学习门店管理知识，包括采购流程、库存控制、成本核算、员工管理等，掌握店长的核心工作技能。 参与门店例会，总结每日运营情况，学习店长的问题处理思路和决策逻辑，逐步独立应对突发状况（如断货、顾客纠纷）。 2. 临时顶岗与独立管理 在店长不在岗时，临时承担门店全面管理职责，确保运营正常，包括统筹销售、调配人员、处理紧急事务等。 逐步独立负责小型促销活动策划、短期排班计划制定等，积累管理经验，为正式接任店长做准备。 四、合规与协作 严格执行食品安全相关规定（如索证索票、临期商品处理），配合市场监管部门检查，确保门店合规经营。 与采购部门、仓库对接，反馈商品品质问题；与总部沟通运营需求，落实公司政策（如品牌形象维护、会员体系推广）。

明辉茶艺棋牌 招聘前台收银 工作时间:早8-晚8点 （两班倒） 工资:4500+ 工作地点:娄塘公园对面四楼 联系电话:（同步） 有经验 过年不回家 优先