招聘酒店前台主管1名。待遇优厚，缴纳五险，月休4天。

招聘客房保洁员2名。负责打扫客房卫生，保持卫生整洁，年龄30-50。工资4000-5000月休4天，有福利，年终奖。公共区域保洁一名，60岁以下，工资面议，干活认真踏实，前厅值班经理1名，工资面议泰华旁边星朵酒店王经理

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五常希尔顿欢朋酒店热门岗位招聘：前厅主管6000-8000元/月五险包食宿，月休4天加法定节假日全勤奖+绩效提成+工龄工资+培训+月度团建联系人：刘女士山东潍坊

高端会所 · 诚聘大厅经理 工作内容 统筹前厅运营｜高端客户接待 服务团队管理｜品质标准把控 活动协调执行｜突发情况处理 任职要求 高端会所/星级酒店3年以上管理经验 形象气质佳，懂高端服务礼仪 擅长客户维护与团队管理 有会员制运营经验优先 薪资待遇 高薪面议 + 提成 投保险 + 包吃 + 4个班

岗位职责： 1. 统筹管理酒店餐厅日常运营，提升服务品质与顾客满意度； 2. 制定并执行团队培训计划，优化人员配置与管理流程； 3. 协调餐厅资源，确保运营流程标准化与高效执行。 任职要求： 1. 具备酒店或餐饮行业管理经验，熟悉服务流程与运营管理； 2. 有较强的沟通能力与团队协作意识，能有效推动团队目标达成； 3. 具备较强的责任心与抗压能力，适应高强度工作节奏； 4. 热爱餐饮服务行业，致力于提供高品质餐厅体验。

招聘酒店经理，负责酒店整体运营

全国连锁餐饮品牌（1800多家店）3-5个月晋升主管，工资5000-6000+，晋升主管后有五险，晋升店长后工资10000-20000+，主要负责店面日常运营、值班管理、带训，有连锁餐饮品牌管理经验者优先考虑

招带班经理一名，工资:底薪加提成综合3000-4500元带薪休假2天。有收银基础，开店经验或者有管理经验者优先。上班时间:两班倒早6:00～下午2点上午11:30～9:30工作地址:滕州人民医院对面稻稼八宝粥店联系人:胡店长联系电话:

招主管两人，外貌端正 2，从事主管行业1-3年的 3，工资面谈， 本店环境好，待遇好，发展空间大有想提升自己的联系。

高档医院中控招聘文化路民生街某医院招聘中级证中控员男女均可，上12休24工作轻松，月薪3000元，管饭年龄55岁左右，山东潍坊

莱仕顿大酒店找炒锅替班一名，300一天。干过大店优先。

新华路佳乐家[庆祝]生食组，招聘长促3名，年龄40--50岁左右，会卖货。男女均可，工资发放及时，保底4000[庆祝]详询电话沟通

上城店伊利招长期促销员一名,待遇优厚45岁以内，，联系电话：韩经理：

招聘超市促销一名，每周五六日3天，时间11-20点，中间一小时吃饭，，20-45岁，130一天，盒马新辰天地店，

招聘酒店前台经理1名。薪资3800-6000元，有五险。要求有一年以上工作经验，只接受长期工作者。工作内容为负责管理酒店事务。工作地址在河北省邢台市襄都区泉北东大街紫金泉汽配城。联系人：经理。有效期至招满即下架，有意者请点击左下方拨打电话联系。

【平桥工业园酒店招聘】诚聘酒店主管一名，年龄30-45岁，有相关工作经验者优先。岗位主要负责酒店日常运营管理，带领团队完成接待、服务、卫生、安全等各项工作，确保顾客满意度和运营效率。工作地点位于安徽省六安市平桥工业园，薪资待遇5500-6000元/月，具体面议。我们期待有责任心、执行力强、具备良好沟通能力的你加入团队。有意者请致电详谈，非诚勿扰。

招聘酒店前厅经理。

招聘：招聘酒店前厅经理联系人：

咸阳世纪大道一酒店要位经理姓熊

阿凡包子铺诚聘面案三名:1、领班一名，早四点至午三点半。2、早四点至九点一名。3、周六周日法定节假日，早五点至九点半一名。注:要长年干的，短期勿扰。店址:高新区老潍县美食街电话:徐

酒店招聘【餐厅领班】1名45岁以下，薪资4000-5000提成，要求有餐饮管理相关经验。每月休息4天，包吃住。[太阳]工作地址潍坊市奎文区文化南路宝通街以南[太阳]联系电话

招聘前台接待人员4名。要求有酒店前台工作经验。薪资福利为4000-5000，缴纳五险。工作地址位于潍坊市奎文区罗曼诺婚礼艺术酒店（1532产业园）。

招聘客房服务员：5000—6000潍城区青年路金沙城市广场招聘

[福]酒店诚聘：吧台收银1名，传菜1名，工作轻松、管吃住，待遇优厚，工资发放不拖欠

招聘前台服务员，19-35岁，3000-4500交五险法定节假日三薪，包食宿。前台接待；负责宾客全流程接待，精准处理入住，退房，续住等业务同一首歌往南500米路东，桔子酒店王经理

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央子渤海水产市场锦玉兰酒店招聘客房服务员一名，月工资4000，月休两天，双节福利，有意者联系

海滨宾馆现面向社会招聘暑期工，工作地点位于河北省秦皇岛市。招聘若干名工人，主要负责协助前厅、客房及餐饮区域的基础服务工作，包括接待引导、餐食配送、清洁整理等日常事务。工作期间表现优异者可获得晋升机会和业绩激励。薪资待遇面议，根据个人能力及工作表现决定。有意向且符合条件的青年可来电咨询或直接参与面试。