
餐饮主管
负责包房日常管理工作,卫生,人员培训岗位职责:
1.全面负责包房区域的日常运营管理,确保服务流程顺畅、顾客体验优质
2.统筹环境卫生管理,严格执行食品安全与卫生标准,定期检查并整改隐患
3. 组织开展员工岗前培训及在岗技能提升,强化服务意识与操作规范
4. 合理安排人员排班,协调前后台协作,提升团队执行效率与响应速度
5. 监控运营数据(如翻台率、客户反馈等),及时优化服务策略并向上级汇报
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉包房服务全流程
2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力
3.责任心强,注重细节,能适应快节奏工作环境
4. 具备基础食品安全知识,了解相关法规要求
5.学历不限,有连锁餐饮或高端餐饮管理经验者优先
中餐厅经理
8000-10000元/月
餐厅领班月结全职
店经理岗位职责:
1.实现目标的组织能力及推动能力;
2.具备指导下属的领导力和较强的现场培训能力;
3.有效进行时间管理,并善于拟定店面各项工作计划,及时完成公司下达的各种工作任务;
4.熟练运用数据分析对预算费用及各项经营指标进行有效控制和管理;
5.善于检查营业情况及目标的完成情况来发现问题并及时解决;
6.能独立做好团队建设,创造良好的工作氛围,促进团队合作
7.熟悉了解线上经营管理.
要求:
1.高中及以上学历
2.2年以上同岗位经验;熟练中餐店经营模式.
3.身高标准范围内,体型匀称,精神饱满,裸露处无大面积纹身。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定、有凝聚力的服务团队
4.处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.配合总部完成食品安全、卫生标准及各项合规检查
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂事务
3.有责任心和执行力,注重细节,具备服务意识与成本意识
4. 具备基础财务知识及数据分析能力,熟练使用办公软件
5. 身体健康,能适应餐饮行业弹性工作时间
餐厅领班
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工
2. 监督服务流程执行,确保顾客用餐体验优质高效
3.协助店长完成员工培训、考核与绩效反馈工作
4.处理现场客诉及突发状况,及时上报并跟进解决
5.核对交接班记录、物料损耗及基础运营数据报表
任职要求:
1. 具备餐厅基层服务经验,有领班或主管经历者优先
2.熟悉餐饮服务标准与食品安全基本规范
3.具备良好沟通协调能力及团队管理意识
4. 责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
5. 学历不限,热爱餐饮行业,形象端正、服务意识佳
餐厅领班
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客反馈与投诉
3.协助店长完成员工培训、考核及绩效管理
4.管理餐前准备、营业中协调及收尾盘点工作
5.维护现场秩序与环境卫生,确保符合食品安全规范
任职要求:
1.具备餐厅服务或基层管理经验,经验要求不限
2.最低学历不限,有餐饮行业从业背景者优先
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
4. 服务意识强,能适应轮班及节假日工作安排
5.了解基本食品安全知识,持有健康证
餐饮主管
高端会所 · 诚聘大厅经理
工作内容
统筹前厅运营|高端客户接待
服务团队管理|品质标准把控
活动协调执行|突发情况处理
任职要求
高端会所/星级酒店3年以上管理经验
形象气质佳,懂高端服务礼仪
擅长客户维护与团队管理
有会员制运营经验优先
薪资待遇
高薪面议 + 提成
投保险 + 包吃 + 4个班
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的服务团队,落实标准化服务流程
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 对接供应链、市场及总部相关部门,推动新品落地与营销活动执行
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅/后厨协同运作流程
2.具有良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂运营问题
3. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
4. 服务意识强,注重细节,认同企业文化与价值观
5.身体健康,能适应餐饮行业弹性工作时间
餐饮主管
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹班次人员安排与工作分配
2.监督服务流程执行,确保顾客用餐体验优质高效
3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4.处理现场客诉与突发状况,及时上报并跟进解决
5.核对交接班记录、物料消耗及基础运营数据
任职要求:
1.具备餐厅基层服务经验,有领班或带班经历者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识
3.能适应轮班制,责任心强,抗压能力好
4.学历不限,热爱餐饮行业,认同服务文化
5.无不良从业记录,身体健康,持有健康证
铲车司机1-2人
明天招聘铲车替班人员一名,要求技术熟练。岗位职责:顶班带班时负责当班安全进度,协调装车顺序。新场地新机型需先熟悉工况并交底,不清楚应先询问再操作。对讲机、手势按现场规定执行,有歧义时停车问清楚。
锦州义县招洗碗工1名,早10点到晚8点,工资3000,每月休息2天,地址,典逸心州北门水豆
3000元/月
洗碗工1-2人月结
招洗碗工1名,早10点到晚8点,工资3000,每月休息2天,地址,典逸心州北门义县水豆腐,电话
压路机司机
招聘压路机司机,工作地点在义县南边高速,薪资为包月制。岗位职责包括:按工艺要求完成初压、复压、终压的遍数与速度控制;沥青碾压时控制温度窗口,喷水防粘轮适量不积水;弯道、路口、井盖周边慢速碾压,不碰撞不遗漏;与摊铺机保持安全距离,按顺序碾压不抢道;每日开工前检查液压油、钢轮或胶轮、振动系统;发现振动失效、漏油等立即停机报修。
门窗厂门窗安装
1112↑【成姐信息】德国瑞好门窗锦州加工中心(怡和门窗)诚聘❶1、店面销售,45岁以下,要求有亲和力,高情商,懂销售技巧,男女不限,懂财务的,有销售经验优先,工资面议。❷2、短视频运营专员男女不限,年龄不限(负责门窗厂短视频运营及推广,会拍摄,会剪辑)➨能直播者优先。月休2天。➨工资待遇:试用期过后,转正工资5000-8000元。❸4、门窗安装工人,要求40岁以下,身体健康,能吃苦,不恐高,有抗压能力,工资面议。➨工作时间:早8晚5,有通勤,供午饭。详情电话咨询联系人:李总➨工厂地点:锦义公路下齐台大业加油站对面怡和门窗乘车路线:锦州站东乘202路公交车下齐台站下车即可点开井字号文字看更多信息【#】
合肥包河区当涂之路碧湖云溪招聘大堂经理一名,。薪资为7500至8000元,另加提成。月休三
7500-8000元/月
大堂经理1-2人月结
包河区当涂之路碧湖云溪招聘大堂经理一名,。薪资为7500至8000元,另加提成。月休三天。联系电话:。
酒店前台
济南市千佛山附近中大型酒店招聘。酒店前台:底薪3500加绩效加各种提成,综合月收入5000元左右。前台主管:月薪4000至5000元。月休4天,法定节假日三倍薪资。包吃住,缴纳社保,有晚班补助。入岗后三天试岗,实习期一个月后转正式工。
火锅店主管
7000-8000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员分工及服务流程
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4.核对营业数据与物料消耗,确保账实相符并控制运营成本
5.维护餐厅环境与设备安全,落实食品安全与卫生管理制度
任职要求:
1.具备餐厅基层服务经验,有领班或主管经验者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,能承受工作压力
3.熟悉餐饮服务流程及食品安全规范
4.具备基础的数据统计与报表整理能力
5. 责任心强,具备团队管理潜质
前厅助理
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客反馈与投诉
3.协助店长进行员工培训、考核与绩效管理
4. 核对营业数据,确保账实相符,协助完成日/月结工作
5.维护餐厅环境与设备安全,落实卫生及食品安全规范
任职要求:
1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验
2. 熟悉餐饮服务流程与客户沟通技巧
3.具备良好的组织协调能力与抗压能力
4.有责任心,注重细节,执行力强
5.服务意识强,形象端正,普通话流利
服务员
J31ER0004
关于我们:
我们是必胜客欢乐餐厅,致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要,诚邀热情开朗的你加入我们的团队!
岗位职责:
餐厅日常管理,包括且不限于员工招聘、排班、工作分配,餐厅日常促销活动安珀,日常巡店
任职要求:
年龄18-28;大专及以上学历;
能适应早晚倒班、轮休和高效快捷的工作;
热情、开朗、接受能力强,乐于从事餐饮服务行业,服务精神佳。
持纸质健康证上岗。
薪资福利:
薪资:月结,综合月薪:3500-4000元/月;
福利:五险一金;
排班制:上5休2,周中休;
提供三天实操培训。
工作地点:市区必胜客门店。
欢迎有意向从事连锁餐饮的你,快来和披萨做朋友吧!
新疆石河子新店开业招聘【前厅岗位】幸福路附近,服务领班一名,经理一名工资面谈联系方式
4000-6000元/月
餐厅领班月结全职
新店开业
招聘
【前厅岗位】
幸福路附近,服务领班一名,经理一名工资面谈
联系方式
餐饮主管
食悦音乐烤吧
招聘
经理:1名 8000-10000
领班 1名6000-8000
服务员:4名 4200起-6000
收银员:1名 5000起
砂锅小工:1名 4500起
凉菜师傅:1名 7000起
烧烤小工:1名 4200起
点碳工:2名 4000起
洗碗工:2名 4000起
驻唱歌手 1名
每月公休3天、全勤奖、绩效奖、管吃、管住、独立卫浴、洗衣机、空调、
能吃苦耐劳、团队意识强、有经验者优先。
营业时间下午15:00——2:00。
电话: 公先生
地址:天津市津南区双林街海天路双林菜市场内食悦音乐烤吧
火锅店招聘
配菜 1名 (能切就行,可以培训,男女都可以)
收银员 1名(男女均可)
刨肉师 1名(男女均可)
管吃管住,公休3天,全勤奖
地址:南开区迎水道
酒店前厅经理
6000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职酒店管理
岗位职责:
1. 全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 统筹前厅、客房、餐饮等部门协调配合,优化服务流程与运营效率
3. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,打造专业高效服务团队
5. 处理宾客投诉与突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营秩序
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调能力、客户服务意识与抗压能力
3. 具备良好的沟通表达能力与团队领导力
4. 熟练使用酒店管理系统(PMS)及办公软件
5. 有高端酒店前厅经理或同等岗位经验者优先
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3. 组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规及消防操作规范,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识突出,认同企业文化与价值观
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供义县大堂经理找活在线招聘信息,主要招聘义县酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。