皇家贝丽专柜招聘店员。该专柜为全国直营连锁品牌，主营珍珠、朱砂、银饰、水晶、古玩、配饰等商品。店长月收入为4000-7000元。导购月收入为3000-4000元。招聘年龄要求为25岁至42岁。工作时间为半天班，每月休息4天。工作地址位于沈丘360负一楼皇家贝丽专柜。

周口淮阳区招门店店长

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岗位职责： 1. 制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术 5. 协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带教或业绩统筹经历 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 目标导向强，逻辑清晰，能独立制定销售方案 4. 熟悉CRM系统及常用办公软件 5. 行业背景匹配者优先，学历不限

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度销售目标与成本控制计划，定期分析经营数据并优化运营策略 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.保障食品安全与卫生标准落实，严格执行各项操作规范及监管部门要求 5.处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店稳定运营 任职要求： 1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验，有连锁餐饮品牌店长经历者优先 2.学历不限，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.熟悉餐饮服务流程、成本管控及食品安全法规 4.具备基础财务意识和数据分析能力，能熟练使用办公软件 5.责任心强，具备较强的执行力与团队领导力

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行门店销售目标与营销活动，提升客户满意度与复购率 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营策略并向总部反馈市场信息 任职要求： 1.具备门店管理经验，行业背景不限，有零售、餐饮、快消等行业经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与执行力 4.学历不限，热爱一线服务工作，认同企业价值观 5. 能适应轮班制及节假日在岗安排

【大量招员工20名】一、暑假工数名，一天70。二、执行店长，薪资待遇:4500+，要求25岁-40岁，男女不限，大专以上学历，一年以上相关管理工作经验优先！地址：未来城外场游乐场有意者联系

本店急招美容数名，店长一名，工资面试谈 经验1至2以

二环南路中海环宇城附近招聘凉菜师傅一名。工作时间为下午四点到十点左右。工作地点为休闲啤酒屋。要求应聘者具备拿手的下酒小凉菜、卤味、捞汁小海鲜等菜品制作能力。薪资待遇详谈。

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岗位职责： 1. 负责项城市万达广场餐饮商户油烟排风系统的安装、调试、日常巡检与故障维修 2. 独立完成风管、风机、净化设备等通风设施的拆装、更换及性能优化 3. 配合餐饮门店营业时间灵活安排作业，确保维修响应及时、过程规范、恢复迅速 4. 做好维修记录与配件使用台账，定期反馈设备运行状况及改进建议 5. 严格遵守安全操作规程，落实现场防护措施，保障作业安全与环境卫生 任职要求： 1. 有通风系统或厨房排烟工程相关实操经验，熟悉餐饮后厨通风环境者优先 2. 具备基础电气与机械识图能力，能看懂简单施工图纸及设备说明书 3. 吃苦耐劳，服务意识强，具备良好的沟通协调能力和客户应对能力 4. 持有高空作业证、电工证或焊工证者优先 5. 学历不限，身体健康，无不良从业记录

银基七楼招聘优秀店长1名。底薪包含饭补、提成、奖金及年终奖。要求形象好气质佳，沟通能力强，有责任心，有工作经验者优先。

招聘品牌茶饮店长1名，员工3名。业务熟悉者优先。薪资面议。工作地点为河西吾悦广场。推荐面试成功者可获得额外红包。

普兰店万达BT服饰集合店招聘店长1人。要求年龄38岁以内，具备服装店长经验，无经验者请勿联系。薪资为5000元起（无责底薪），试用期后另有500至2000元的绩效奖励。请联系Vivi经理，工作地点位于辽宁大连。

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连锁超市招聘水果主管，薪资为7000-10000元。招聘蔬菜主管，薪资为7000-10000元。提供食宿，每月休息两天。工作地点位于广东佛山顺德。联系电话为广东佛山。

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周口黄淮市场招人，管吃住，不卸货，工作内容很简单，客户买东西给客户把水果礼盒装上，要服从命令优先，

岗位职责： 1．负责电信业务的咨询与销售，为客户提供专业的服务体验；2．维护营业厅日常运营秩序，确保服务环境整洁有序； 3．协助客户办理各类电信业务手续，包括业务开通、缴费、套餐调整等； 4．主动了解客户需求，提供适配的通信解决方案； 5．配合完成服务流程优化及客户满意度提升相关工作。 任职要求： 1．具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心处理客户咨询； 2．有较强的责任心和执行力，能高效完成各项服务任务；3．具备基本的计算机操作能力，能熟练使用办公系统；4．具有团队合作精神，适应轮班安排，服从工作管理；5．愿意学习电信业务知识，持续提升服务水平。

店员，25-45 岁。业务员，男女不限。底薪加提成，时间早8点-6:30

电动车门店导购，直播介绍推销电动车电池.底薪2600，账号增加一个粉丝一块钱，卖出的货物有抽成

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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与专业能力 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店良好运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营策略并向公司反馈市场动态 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营流程 2. 具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4. 学历不限，有相关行业店长经验者优先 5. 能适应轮班制工作安排，服从公司统一调配

只需每天用心接待进店购物客户，保证店内卫生整洁，沟通能力强，责任心强即可

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