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招聘：店长 薪资：5000-7000元/月 岗位职责： 1. 全面负责餐饮门店的经营管理工作，确保运营顺畅。 2. 制定并执行有效的经营策略，提升门店业绩。 3. 负责团队的组建与管理，激励员工提升工作效率。 4. 严格把控菜品质量与服务水平，维护品牌形象。 5. 做好成本控制与财务管理，确保门店盈利。 6. 积极应对各类突发情况，保障门店正常运营。 任职要求： 1. 具备丰富的餐饮经营管理经验，熟悉行业动态。此经验要求为核心竞争力要素 2. 工作认真负责，对待工作一丝不苟。 3. 能够吃苦耐劳，承受较大工作压力。 4. 拥有较强的学习能力，能快速适应新环境。 5. 具备优秀的领导能力，带领团队达成目标。 6. 持有相关餐饮管理技能证书者优先考虑。突出强调技能要求 本岗位提供包吃福利，还有节日福利与团建活动，更有技能培训助力职业发展，期待有志之士加入！

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招聘：雨虹卷材店长 薪资：3000-6000元/月 岗位职责： 1. 负责店内人员的合理调配，确保各岗位工作高效开展。 2. 全面管理店面运营，包括但不限于商品陈列、库存管理等。 3. 热情接待客户，提供优质的服务体验，解答客户疑问。 4. 制定并执行店面销售策略，提升销售业绩。 5. 维护店面形象，营造舒适、整洁的购物环境。 6. 协调与供应商的合作关系，保障商品供应稳定。 任职要求： 1. 具备丰富的店面管理经验，熟悉人员调配与客户接待流程。 2. 持有相关行业资格证书者优先考虑。 3. 具备出色的沟通协调能力，能与团队成员和客户有效互动。 4. 拥有良好的领导力，能够带领团队达成目标。 5. 对雨虹卷材产品有深入了解，熟悉行业市场动态。 6. 具备较强的问题解决能力，能应对店面运营中的各种突发情况。

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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度销售目标与成本控制计划，定期分析经营数据并优化运营策略 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.保障食品安全与卫生标准落实，严格执行各项操作规范及监管部门要求 5.处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店稳定运营 任职要求： 1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验，有连锁餐饮品牌店长经历者优先 2.学历不限，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.熟悉餐饮服务流程、成本管控及食品安全法规 4.具备基础财务意识和数据分析能力，能熟练使用办公软件 5.责任心强，具备较强的执行力与团队领导力

招聘：店长薪资：4000-10000元/月岗位职责：1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；2、执行总部下达的各项任务；3、做好门店各个部门的分工管理工作；4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；6、掌握门店各种设备的维护保养知识；7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；9、负责对员工的培训教育。任职资格：1、大专及以上学历,专业不限；2、3年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行；4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；5、45一下福利待遇：节日福利，年终奖，团建，

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寻找年龄在 26 至 40 周岁之间的理货员和打包工，要求有责任心且细心，能识字，工作时间为上午8:30至下午7:00，午休两小时，工作地点位于河南周口金宅二区127号六楼，薪资为5500元，加班工资每小时25元，现正招聘 1 名工人。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.准确完成开单、收款、找零及退换货服务 3.保持货架整洁有序，及时补货、理货、陈列，确保商品信息清晰、价签规范 4.协助开展促销活动执行与氛围布置，提升顾客购物体验与门店销售业绩 5. 做好营业前后巡检，保障门店安全、卫生及设备正常运行 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售、快消或服务业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4.工作认真负责，具备团队协作精神与基础学习能力 5. 遵守公司规章制度，认同企业文化，稳定性强

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款一致 2.妥善保管收银设备及备用金，每日完成账目核对与交接 3.主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，妥善处理退换货及投诉 4.协助整理收银台及周边区域，保持环境整洁有序 5.配合门店开展促销活动，及时传达活动信息并执行相关流程 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的服务意识和沟通能力 2. 责任心强，细心耐心，无不良从业记录 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 服从管理，具备团队协作精神 5. 具备基础计算机操作能力，有收银经验者优先

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招聘：超市理货员（急招） 薪资：3400-4500元/月 岗位职责： 1. 负责所在区域商品的上架、补货、陈列及销售工作，确保商品展示有序，促进销售业绩提升。 2. 维护区域地面卫生的整洁，营造良好购物环境。 3. 完成上级交办的其他工作任务，保障工作流程顺畅。 任职要求： 1. 具备吃苦耐劳精神，工作认真负责。 2. 能够长期稳定工作，展现良好职业忠诚度。 3. 拥有商品管理、陈列及销售相关经验者优先考虑。 4. 熟悉超市运营环境，具备良好的服务意识。 5. 具备较强的执行力，能高效完成各项工作安排。 6. 拥有相关行业从业资格证者优先录用。 本超市理货员岗位急招，提供节日福利、补助及团建活动，期待有志之士加入！

岗位职责： 1.负责超市日常收银工作，准确快速完成顾客商品扫码、计价、收款及找零 2.规范使用收银系统，每日核对账款、打印报表，确保账实相符 3. 保持收银台整洁有序，及时补充购物袋、票据等耗材，维护良好服务形象 4.主动引导顾客使用自助收银设备，解答结账相关咨询，处理简单退换货操作 5.配合门店开展促销活动，熟悉当期优惠规则，协助完成会员积分录入与推广 任职要求： 1.学历不限，具备基本识字算数能力及智能手机操作基础 2.工作认真细致，责任心强，能适应超市快节奏服务环境 3.具备良好沟通能力与服务意识，亲和力佳，无不良信用记录 4.能接受排班制工作（含节假日、早晚班），服从门店统一管理 5.有超市或零售行业收银经验者优先，无经验者可带薪培训

店员 薪资福利:2600 元/月 节日福利