闫营孔家宴酒店？招店长一名有能说会道辩别能力收银一名服务员数名每月两天带新休班;工资面谈热心电话

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整店运营管理

郸城万洋餐厅招店长或前厅经理，工资面议，2天假期，工资准时老板好

吃苦耐劳有团队精神

360二楼北里记女装新！高薪诚聘店长1名高销六名（40岁以下）—————————————高底薪+高提成+丰厚福利综合薪资5000-12000+↑（上不封顶）想拿高工资的等你来挑战兼职招聘3名（15元一小时）每天8小时高业绩有保障①性格开朗热情、发自内心的热爱服装销售，有工作经验者优先②具备迅速敏捷的行动力、态度大于能力的，勤奋好学如果你的目标感强，想通过自己的努力过上想要的生活，那就联系我吧！联系—————————————

招聘：店长薪资：3000-4000元/月岗位职责1.负责早餐店日常运营管理，确保门店高效、有序运转。2.制定并执行门店销售计划，提升门店业绩与客户满意度。3.管理门店员工团队，合理排班，提升服务质量和工作效率。4.监督食品质量与卫生标准，确保符合相关法律法规及企业规范。5.处理顾客投诉与建议，维护良好的品牌形象与客户关系。6.定期分析经营数据，提出优化建议以提升门店整体运营水平。任职要求1.具备1年以上餐饮行业管理经验，有早餐店或连锁门店管理经验者优先。2.持有健康证及相关证件，熟悉食品安全与卫生管理要求。3.具备良好的沟通能力与团队协作精神，能有效带领和激励团队。4.有较强的责任心和执行力，能够独立处理门店日常事务。5.熟悉基本的办公软件操作，具备基础的数据分析能力。6.对餐饮行业有热情，愿意长期发展，具备良好的职业素养与抗压能力。

实体店运营管理

招聘：店长（6000-15000）薪资：6000-15000元/月岗位职责1.负责门店日常运营管理，确保服务标准执行2.组织员工培训，提升团队专业能力与服务意识3.监控销售数据，制定提升策略并推动落实有门店管理经验者优先底薪加提成月薪6000-15000

厂房电焊

厂区开招！入职零费用！ 工资高，活稳，米饭面条厂里管饱！ ------人走账清，可预支------- ★薪资320/天！月工资保底8500/月！ （打卡满15天可预支2000元） 【上六休一】 三餐管饱+预支2000！ 【奖金】 ★介绍一人入职满月奖励2000元/人。 【福利】 【1】包吃包住的（提供一日三餐） 【2】外租补贴500一个月/1人。 【3】免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间浴室。 【4】厂内有小吃街大型超市健身房图书馆网吧篮球场。 【5】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【6】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 工作地点在苏州

明天需要一名人员协助车接车送工作，薪资为220元一天，提供餐食，薪资以现金结算。

周口市沈丘县招二保焊/气焊、气割

周口市淮阳区招腻子/大白/墙漆

快餐店招聘店长，服务员收银员勤杂工，小时工撤餐员，电话：

雁味阁招聘服务员1名要求：42岁以下工资：3600-4000月休3天店长：有经验者优先（1名，工资面议）地址：衡阳市珠晖区雁东湖社区隔壁雁味阁联系电话：

毕节七星关区火锅店 招聘 店长一名 传菜员数名 服务员数名 薪资待遇3200+提成+双休+生日福利+全勤+工龄奖。 联系电话：常总

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3.主导顾客服务体系建设，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4.带队开展营销活动落地执行，协同区域完成促销计划与业绩冲刺 5. 定期分析经营数据，提出优化建议并推动改进措施落地 任职要求： 1. 具备门店一线管理经验，有零售/快消/餐饮等行业店长经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能独立承担经营责任 3.熟悉POS系统、CRM工具及基础财务报表，具备数据分析意识 4.责任心强，抗压能力好，适应灵活工作时间与阶段性加班 5.学历不限，有相关行业资格证书或管理培训经历者加分

急聘！轻松上手，福利优厚门店店长♀（五险一金）薪资待遇：底薪5500元+全勤奖500元提成奖金工龄，月入轻松1w+！工作福利：每月4天公休，包吃包住，省心省力！任职要求：身体健康，责任心强，能适应早晚班。联系电话：刘

招聘华为手机导购。薪资为3000-8000元/月。岗位职责包括：负责华为手机产品的销售与推荐，提升客户购买体验；主动与顾客沟通，了解需求并提供专业的产品咨询服务；维护门店陈列及产品展示，确保销售环境整洁有序；完成销售数据的记录与分析，协助制定销售策略；参与门店日常运营工作，配合团队完成各项任务目标。任职要求包括：热情大方，具备良好的沟通能力和亲和力；具备较强的责任心，能够独立完成销售服务工作；有零售或销售相关经验者优先，持有效身份证件；熟悉智能手机产品知识，具备基本的电子产品操作能力；适应门店工作节奏，能接受排班安排。

接待顾客找到他们合适的方式付钱，然后给顾客找座位

【伊利成人营养品】驻店长期导购员1名万德隆镇平工业店万德隆唐河一店，三店万德隆麒麟店万德隆北京店万德隆光武店岗位要求：年龄45岁以下，有超市相关工作经验，销售沟通能力强，责任心强；薪资：基本工资+提成+绩效+社保五险有意者请直接电话联系：：非诚勿扰

[庆祝][庆祝][庆祝]招聘怡颗莓蓝莓临促鲜风生活熙地港店/促销日期：9月18-/年龄：男女都可以，50以内岁，会卖货，服从门店安排薪资：140/天要求：1有健康证2会背消防知识3敢于介绍卖货，有促销经验者优先，鸽子勿扰！电话

营业员学历不限，只要你有能力薪资福利:月薪：3000元-5000元，全部底薪+提成，月薪上不封顶工作地址:一店地址：人民路与建设路交叉口向南100米路东；二店地址：学院西路康复医院南100米路东；三店地址:仿古街中段红绿灯向南100米路西（祥和大酒店路口）；四店地址：领秀城东门向北100米路西心海岸烘焙坊；五店地址：新体育场西50米心海岸烘焙坊；李元屯店地址:李元屯大十字向北50米路东心海岸烘焙坊；心海岸工厂:唐岗二炮部队后心海岸食品厂

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与专业能力 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店良好运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营策略并向公司反馈市场动态 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营流程 2. 具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4. 学历不限，有相关行业店长经验者优先 5. 能适应轮班制工作安排，服从公司统一调配

年龄18-28男女不限，工资面议

聘：扶沟凤凰商业街意尔康体育聘发光的你！ 店长1名，35岁以下，有两年以上销售经验者优先。 导购3名，半班能吃苦耐劳，有团队精神。有意向联系电话微信同步

亿家福现招聘： 收银员、小刀手、熟食面点加工售卖员、理货员 要求：18-50岁，有超市工作经验者优先录用 联系电话：

全国连锁品牌享哆味汉堡炸鸡招聘员工，店长多名有意向的联系我 升职空间很大是个不错的平台欢迎各位的加入