前厅主管 | 瓮安雍江大酒店 | 贵州省瓮安县银盏镇摩尔城 | 1名 | 4000元以上/月+提成 |

值班经理 有酒店同岗位工作经验优先，统筹门店日常运营。统筹门店日常运营 薪资福利:薪资优厚，福利齐全，工作环境舒适，稳定正规，带薪福利，长期稳定 工作地点：汉庭济宁梁山风景区酒店 有意者可直接电话联系 工作地址:梁山县水泊大街与独山路交叉口西浙江装饰城北门

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护餐厅品牌形象 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立制定并推动经营决策 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强，可适应轮班与节假日工作安排 5.持有酒店管理类职业资格证书者优先

川菜爱上烧烤急招「王牌大堂经理」 只要会留客的！只要会唠嗑的！ 我们不搞虚的，就想要一个： 能和客人处成朋友、能唠能聊、能稳住老客、能带动人气的小姐姐！ 你要做的： 前厅管起来、客人聊起来、人气搞起来、业绩冲起来 我们要求： ！性格外向、情商在线、会互动、懂服务，能让客人来了又来！ 我们给的： 高薪+提成+福利，能力越强赚越多，氛围轻松不内卷 爱吃烧烤、懂夜宵、有餐饮经验优先！ 想赚钱、想施展能力的小姐姐速来！

岗位职责： 1.协助店长日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.组织员工培训与考核，建设高效服务团队，提升整体执行力与凝聚力 3.处理客户投诉与突发事件，维护餐厅品牌形象与运营秩序 4.配合总部完成食品安全、卫生合规及各项标准落地检查 任职要求： 1. 具备至少1年连锁餐饮门店管理经验 2.熟悉餐饮服务流程、成本控制及人员管理方法，具备基础财务意识 3.沟通协调能力强，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.学历不限，热爱餐饮行业，认同服务为本的经营理念 5. 持有健康证，无食品行业不良从业记录

两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验；有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。 市场洞察与数据驱动：对消费者口味偏好、消费习惯变化（如单身经济、外卖适配需求）敏感，能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。 沟通与资源整合：具备较强的商务谈判与沟通能力，能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队，清晰输出选品报告与投资建议。 抗压与决策力：能适应餐饮投资快节奏，面对市场波动与多选项决策时，具备较强的抗压能力与果断的判断能力，保障选品投资效率。 职业素养：坚守食品安全底线与投资诚信原则，具备强烈的成本意识与风险管控意识，对餐饮投资行业有热情，兼具创新思维与务实落地态度。

招聘酒店经理，主管

岗位职责： 1. 负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2. 监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3. 协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4. 核对营业数据，协助盘点库存与物料管理 5. 维护餐厅环境整洁与设备正常运转，落实食品安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅领班相关工作经验，经验要求不限 2. 最低学历不限，具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉餐饮服务流程及顾客心理，责任心强、服务意识佳 4. 具备基础团队管理能力，能承受快节奏工作压力 5. 持有健康证，无不良从业记录

我们是一家注重品质与服务体验的餐厅，致力于为顾客提供独特的美食与温馨的就餐环境。团队充满活力，重视协作与成长，现因业务拓展需要，诚邀一位有能力、有热情的前厅主管加入我们，共同打造更卓越的用餐体验！

招聘：宏泰盛宴招聘厅长 薪资：2800-3000元/月 岗位职责： 1、全面负责餐饮厅的日常运营管理，统筹前厅服务、客户接待、人员调度等工作，确保餐厅运营高效有序。 2、制定并落实餐饮厅服务标准、工作流程和规章制度，监督员工执行情况，及时纠正不规范行为。 3、负责客户关系维护，处理顾客投诉与突发问题，提升顾客满意度和餐厅口碑。 4、参与制定菜品推广、营销活动方案，配合后厨优化菜品呈现，推动餐厅营业额增长。 5、管理前厅团队，组织员工招聘、培训、绩效考核与激励，打造高素质服务团队。 6、把控餐饮厅成本，合理管控物料消耗、人力成本，做好卫生、安全、消防等管理工作。 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、熟悉餐饮前厅运营全流程，具备优秀的统筹协调、沟通表达和应急处理能力；能灵活应对高峰期客流及各类突发状况。 2、拥有强烈的客户服务意识，注重细节，善于挖掘顾客需求，能带领团队提供优质服务。 3、具备良好的团队领导能力，能有效激励员工，提升团队凝聚力和执力。

兴欣月子中心招产康师啦！ ⏰ 上班时间：8:30-18:00 薪资待遇： 薪资4000+，入职交五险。 ✅ 工作要求：有证优先 工作地点：龙里县医院体检中心二楼 ☎ 联系电话：

生态城碧桂园，打孔，1个110，2个50，1个30

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服务员年龄20岁-40岁以内，对工作负责，吃苦耐劳，有责任心，会讲普通话，认识字，沟通无障碍，有时间观念，有餐饮工作经验者优先。工作时间为上午9:30-14:00、下午16:30-21:30，只做中晚餐，不做夜宵薪资福利:2400元-2800元，，月休两天，包吃，月底聚餐招工人数:两名工作地址:荔波旅游城小食候湘电梯上三楼

店员25～50岁要求：待人热情，认真细心，吃苦耐劳，熟练工优先薪资福利:薪资面议招工人数:1名工作地址:荷花路四小旁

【南锣鼓巷漫心府】 靠谱好店招人啦！ 北京南锣鼓巷景区 高端院落式艺术酒店 现热招以下岗位： ✅ PA保洁员 ✅ 前台接待 ✅ 值班经理 环境好、团队氛围轻松、正规集团化管理、福利稳定、到手待遇优厚 不画饼，踏实干活、认真负责就有回报 老带新推荐成功，必有红包答谢 身边有、想换靠谱平台的朋友，欢迎大力推荐！ 有意直接私信，优先安排面试~。

大成老磨坊招聘启事 本店全新升级，现正式更名为大成老磨坊，因经营发展需要，诚邀踏实肯干、热爱服务行业的小伙伴加入我们，携手共创美好未来！ 招聘岗位 1. 服务员（若干名） 2. 收银员（1名） 3. 前台经理（1名） - 联系电话：

招聘：市区内酒店招聘主管，餐饮服务员，兼职服务员 市区内酒店招聘主管，餐饮服务员，兼职服务员，每月休假四天，有食堂和宿舍。

兰州城关区 龙泰酒店招聘(大众餐厅) 前厅主管： 4800+全勤200 服务员： 3800+全勤200 联系方式：同 每月公休4天 备注:包吃包住，以上只招长期工，吃苦耐劳，有责任心，服从管理，符合要求的请来电联系，不符合要求的，非诚勿扰，放鸽子的不要打扰，混日子的不要打扰。

璞居酒店招聘前厅经理一名，前台接待一名，联系电话：

前台接待|贵定县环岛大酒店|贵定县|2|2500元+好评提成+工龄工资|

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3. 处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据，每日完成账目核对与交接，确保财务流程规范 5. 协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），打字速度不低于40字/分钟 4. 具备服务意识与责任心，能适应轮班制（含夜班）及节假日在岗安排 5. 学历不限，大专及以上学历优先，持有酒店从业资格证者更佳

【招聘讯息】 三都星辰蔓居酒店， 招厨房阿姨2，年龄45岁到55岁之间， 烧工作餐，搞卫生！前台1名！ 待遇面谈！联系人傅女士 ☎ ☎ 】看到的。

酒店前台（女生岗位已招满）年龄18岁以上，40以下薪资福利:面议，包吃包住招工人数:2名若信息与实际不符，请向小编反馈：（)工作地址:贵州省长顺县神泉谷萤火虫酒店

客房服务员 18 岁 -55 岁 薪资福利:工资面谈 招工人数:5 人 月休三天，每天工作 8 小时，工作餐！欢迎你的加入！ 工作地址:贵州省独山县南国印象城 13 栋

岗位职责： 1、热情、礼貌地接待每一位宾客，提供优质的服务； 2、准确办理宾客的入住、退房手续，确保信息准确无误； 3、妥善处理宾客投诉和突发情况，维护酒店形象； 4、维护前台区域的整洁和秩序。 任职资格： 1、确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。

行政总厨 1.三年以上厨房工作经验，拥有酒店/餐馆/大型餐饮机构经验优先。2.熟悉《中国居民膳食指南》，了解儿童、青少年营养需求，可独立制定周、月度带量食谱，擅长搭配健康营养餐食。3.掌握食物过敏源、食材替代方案及校园禁用食材规范，熟练掌握食品留样、后厨卫生管理等基础食品安全工作。4.具备餐饮成本核算与管控能力，会分析食材损耗，能有效提升食材利用率、控制运营成本。5.具备多校区后厨统筹、团队培训管理能力，工作认真严谨。后厨统筹管理：负责海清所有直营校区厨房整体管理，定期巡查各校区后厨卫生、操作规范、出餐标准，统一后厨作业流程，保障餐饮工作正常开展。营养食谱制定：根据青少年生长营养需求，参照膳食标准，独立制定各校区每周、月度营养餐单，持续提升餐食品质。团队培训管理：负责各校区厨房员工的日常管理、技能培训与工作督导，规范操作流程，提升后厨整体出餐水平与服务质量。食品安全管控：熟悉常见食物过敏源及替代食材，清楚校园禁用食材，严格落实食品留样、卫生消杀等食品安全制度，杜绝食品安全隐患。餐饮成本把控：核算食材出成率、净料率，优化食材储存与使用方式，减少食材损耗，合理管控餐饮运营成本。餐食优化升级：结合学生用餐反馈，持续优化菜品口味与搭配，迭代升级校区餐饮服务，提升用餐口碑。 薪资福利:1.薪酬待遇：具有竞争力的薪资待遇，基本工资+绩效奖金，综合薪资4000 - 5000。2.福利保障：，享受法定节假日、婚假、产假等法定假期。2.包餐福利：工作日免费提供三餐。3.节日福利：各节日礼品或现金红包。4.团队氛围：定期团建、生日福利、节假日福利。 报名时间：2026年5月14日－2026年6月15日；报名方式：线上将报名资料压缩后发送至邮箱（文件名称：姓名+岗位名称），或添号（验证信息：姓名+岗位名称）；线下前往惠水县金满地S6栋二楼海清集团品牌运营中心提交个人简历及相关证件原件和复印件。其他岗位面试时间：2026年6月28日下午14:00；笔、面试地点：贵州省惠水县涟江街道金满地S6栋二楼海清品牌运营中心；新员工7月集中岗前培训，8月正式上岗，试用期三个月。 工作地址:贵州省惠水县涟江街道金满地S6栋二楼海清品牌运营中心

龙里县久龙酒店有限公司（看好薪资再联系，非诚勿扰） 职位名称：客房服务员 人数：1名 (30-50) 要求：能吃苦耐劳，听从安排，有客房打扫卫生经验者优先。 薪酬：2250+计件提成+满房提成+生日/节假日福利+季度奖+年终奖，综合工资3000/月左右，月休3天+ 地址：龙里县广州久龙酒店 联系人：杨先生 电话： ()

龙里县久龙酒店有限公司（看好薪资再联系，非诚勿扰） 职位名称：客房服务员 人数：1名 (30-50) 要求：能吃苦耐劳，听从安排，有客房打扫卫生经验者优先。 薪酬：2250+计件提成+满房提成+生日/节假日福利+季度奖+年终奖，综合工资3000/月左右，月休3天+ 地址：龙里县广州久龙酒店 联系人：杨先生 电话： ()

旅社管家（阿姨） 基本条件：性别不限，身体健康，品行端正，无不良记录。核心素质：工作细心，有责任心，吃苦耐劳，具备良好的服务意识和亲和力。能力要求：沟通表达清晰，能进行基本的电脑操作（如登记系统）；会煮饭者优先。经验与态度：有酒店、民宿经验者优先；无经验但踏实肯干、愿意学习的我们提供岗前培训。家的接待：负责旅客的入住登记、退房结算及钥匙管理，提供热情、准确的咨询服务。家的清洁：按标准流程打扫客房、更换布草、补充物品，确保每一个角落都整洁卫生。公共区域维护：维护大堂、走廊等公共区域的整洁与安全，营造宾至如归的氛围。安全值守：值班期间留意旅社安全状况，进行夜间巡查，守护住客与“家”的财产安全。 薪资福利:薪资待遇：月综合收入约1900元（底薪+全勤奖+绩效/提成，多劳多得）。膳食保障：全包吃（工作期间一日三餐，大家一起吃饭，像家人一样）。工作氛围：管理人性化，团队氛围融洽，无复杂职场关系，相处如家人。职业价值：是积累酒店服务业基础经验的良好平台，工作稳定，让人安心。 招工人数:1人 招聘类型：全职|核心理念：以家为主，温暖相伴 工作地址:瓮安县金龙花苑社区（温馨园旅社）