工作职责： 1.负责前厅客户接待 2.负责售卖房间（散客提成2%-8%）、小商品售卖、会员礼包、房间升级补差价 3.到店客人邀请好评， 4.处理客户日常投诉等 （1）点评提成：1.携程点评20元/条，带图30元/条；其他平台普通5元/条，带图10元/条 （2）ota订单前台转散客提成8元/单 （3）房型升级补差价提成，最低5元/单 （4）小商品售卖/会员卡售卖提成 入职满3个月后工龄奖200，满半年后叠200 公司福利： 月休6天，8小时工作制，（可长夜班）包吃包住！，试用期3个月，包五险（深圳） 任职要求： 中专以上学历，18-28岁，身高158cm以上，无外露纹身，最好有同等岗位经验半年以上

负责客人的入住登记，退房结算等手续，保证流程高效准确 耐心解答客人关于酒店服务，周边设施等方面的咨询，满足客人合理需求 做好前台账务核算单据整理及区域环境卫生维护 会电脑基础操作有酒店前台经验者优先，无经验者可带薪培训

前台，接待，收银

服务员要求有高级餐厅工作经验，五官端正，身材匀称，有责任心，听从安排，领班要求，有工作经验，有管理经验，会线上业务。

岗位职责： 1.负责酒店前台日常接待工作，为宾客办理入住、退房手续，提供热情周到的服务 2.解答客人咨询，处理预订、续住、换房等需求，提升客户满意度 3.熟练操作酒店管理系统，准确录入和核对客人信息，确保数据完整无误 4.协调与其他部门的沟通协作，及时传递客人需求与反馈 5.保持前台区域整洁有序，维护酒店良好形象 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.经验不限，有酒店或服务业工作经验者优先考虑 3.普通话标准，具备基本电脑操作能力 4.工作认真负责，能适应轮班制，具备较强的应变能力 5.要求18—28岁。

综合月薪5500，包吃包住，缴纳佛山社保，每周休1天。 【岗位职责】 1.宾客接待与入住办理：核对预订信息及身份证件，妥善处理无预订宾客的入住需求。 2.退房结算与售后跟进：受理宾客退房申请，核对客房消费明细，支持现金、银行卡、移动支付等多种结算方式，准确开具发票，回收房卡并询问入住体验，记录宾客意见建议并反馈。 3.预订与咨询处理：接听咨询、预订电话，耐心解答房型、价格、优惠活动等问题；处理线上线下预订订单，录入系统并确保信息准确，跟进宾客特殊需求（加床、无烟房等），按政策处理预订变更与取消。 【岗位要求】 1、年龄40以内，身体健康、无不良嗜好、接受倒班，有酒店前台经验优先； 2、需能提供无犯罪证明 我们致力于为员工提供完善的培训体系、广阔的晋升空间及温馨的工作氛围，诚邀热爱服务行业的你加入！

1、具有一定的服务意识 2、接待客户引领客人 3、年龄要求：18-28 4、每个月4天假期可调休 5、工作内容轻松好上手同事之前关系好相处

负责写菜输入电脑，日常工作安排跟单

岗位职责： 1.负责酒店前台接待工作，包括接待客人、办理入住和退房手续等； 2.维护酒店前台的日常运营，保证前台工作流程的顺畅； 3.协助客人解决各种问题，提供优质的服务； 4.管理酒店客房预订系统，保证客房预订的准确性； 5.协调酒店各部门的工作，保证酒店整体运营的协调性。

岗位职责： 1.负责接待酒店入住、退房及换房等前台服务，确保宾客享受高效、友好的入住体验 2.准确处理电话咨询、预订客房及客户账单结算，维护系统信息的及时性和准确性 3.协助处理客人投诉与特殊需求，及时协调相关部门提供解决方案，提升客户满意度 4.保持前台区域整洁有序，管理钥匙、房卡及贵重物品寄存等重要事务 5.配合完成每日交接班记录及报表统计，支持酒店运营工作的顺利开展 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，形象端正，普通话标准，有亲和力 2.具备基本电脑操作能力 3.工作细致耐心，能适应轮班制，具备较强的责任心和应变能力 .学历不限，接受应届毕业生或转行人员，有专人岗前培训 4、男、女不限，满18岁方可。

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招有安全员C证人员，4500一个月，包吃住

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招聘：大堂经理 薪资：4000元以上/月 一、客户服务与关系维护？迎宾接待：主动迎接客户，引导分流至对应服务区域，提供咨询答疑、业务指引等基础服务。？需求响应：快速响应客户诉求，优先处理复杂或紧急问题，无法即时解决的需全程跟进协调，记录问题并反馈优化建议。？客户管理：建立重点客户档案，定期进行回访维护，提升客户忠诚度。？二、现场运营与秩序管理？环境与设备维护：每日检查环境卫生，确保整洁规范；保障服务连续性。？三、业务支持与推广？业务协助办理：协助客户完成各类业务预处理。？产品与活动推广：熟悉公司各类产品及营销活动，结合客户需求进行精准推荐，主动开展销售推广工作，根据公司的需求出差。？四、团队协作与培训？跨岗位协作：协调部门岗位工作，建立沟通机制，确保服务流程衔接顺畅。？新员工带教：协助开展新员工岗前培训，重点指导服务礼仪、业务流程及客户沟通技巧，帮助新员工快速适应岗位；定期组织团队内部服务经验分享，提升整体服务水平。五、拓展体验中心餐饮客群，提升业绩。熟悉公司文化，产品知识；担任推广和销售工作，出差，指导公司客户经营服务工作。

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食堂经理 遵守中华人民共和国宪法、法律、法规，承诺遵守学校的规章制度，无违法违纪和不良行为记录（入职需提交无犯罪记录证明）；具有中华人民共和国国籍，拥护中国的领导，热爱教育及餐饮事业，诚实守信，有良好的职业道德，严谨的工作作风和求实、团结、协作的精神；为人正直，品行良好；身体健康，必须符合餐饮从业人员资格认定体检标准；高中及以上学历，，年龄55岁以下，有三年以上同类岗位工作经验优先，条件优秀者可以适当放宽限制，党员优先；具有强烈的责任心，勇于开拓和创新，作风干练；具有较强的组织、计划、沟通、团队管理及培训能力。精通学校餐饮管理程序和标准，懂成本核算；熟悉学校食堂各方面运转流程，具备食品卫生安全相关知识和熟悉相关法律法规，具备食堂管理人员必备的专业素质；熟练掌握计算机基本操作和办公软件，可进行食堂成本核算等工作，并有应对处理突发事件能力。 薪资福利:考核和体检合格的予以聘用，试用期为一个月，学校提供住宿，待遇具体细节面议。 招工人数:1人 在发布招聘公告即日起可通过现场报名或招聘学校电子邮箱：在2026年1月16日18：00之前将个人简历（附一寸照片、学历/证书复印件）（PDF版）进行预报名，发送至邮箱：，邮件主题名为：（“岗位+学历+姓名”）；学校组织专人对应聘者所提交的材料审核完毕后电话告知；现场提交材料（纸质稿）需提交个人简历一份、身份证等相关证件原件和复印件、相关专业证书（证明）原件和复印件、近期正面免冠同版大一寸彩色照片3张；应聘者须如实提交有关材料，凡弄虚作假的，一经查实，即取消考核资格或聘用资格；以面试考核成绩从高分到低分按岗位招聘人数确定体检人选；根据食堂岗位的特殊性按要求确定聘用人员必须持有可以担任食堂工作的健康证明，体检、政审不合格以及放弃聘用的，可依次替补。 17：00）；张老师；李老师 工作地址:肇庆市第一中学睦岗校区三号楼五楼总务处办公室

部长 薪资福利:5500元左右 招工人数:多名

【诚聘】 肇庆市致和居餐饮服务有限公司（端州一路大冲稔唐村）招聘：有团队协作能力、身体健康的工作人员：1:部长、服务员各一名、，待遇面议（4200-6000元）2:楼面经理一名，，有管理经验优先待遇（5000-7000）。 本公司环境优美、、免费提供食宿、薪金准时、团队氛围良好。有意者请联系：陈小姐，联系电话：

【麦斯威尔酒店前厅接待】 ·薪资待遇：3000-4000元/月； ·工作要求：1-2年工作经验，五官端正、具有亲和力、善于沟通、责任心强、服务意识强等，有酒店行业经验者优先录用； ·岗位职责：办理入住/退房登记、收银、客需解答及交接工作； ·福利保障：工作餐、社保、节日福利等； ·工作时间：分为ABC班 （3班倒）每月需要上3-5天通宵班； ·工作地址：广宁县南街镇百盈中心广场侧（麦斯威尔酒店）

餐饮店长招聘：负责餐厅日常运营，包括管理团队、制定销售策略、菜品质量监督、服务质量作责和监督、维护环境卫生及处理客户投诉，具备3-5年餐饮管理经验，熟悉运营流程，责任心强工资面谈。

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