河北邯郸明州不夜城林氏家具招聘店长，月薪范围4000-10000元，寻求积极热情者，有相关工作经验者优先。

健康养生馆诚聘店长寻找想干事、能干事的门店负责人！要求待人热情，善于沟通，责任心强，踏实肯干。有养生、理疗、销售管理经验优先，肯学习也可带教。负责门店运营、客户维护、拓客及店内日常管理。薪资底薪+业绩提成+绩效奖金+门店分红，上不封顶，优秀可合伙。联系电话：地址：武安市三街大队。只做健康养生服务，不含诊疗。

邯山区和平路与东柳西街交叉口往南五十米路西。招聘优秀店长。工资面议

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营策略并向总部反馈市场信息 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉门店运营流程，能独立统筹人、货、场各项事务 4.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 5.学历不限，有成功带店经验或连锁品牌管理经验者可适当放宽条件

御京鸭（魏县店） 招工启事 工作简单轻松，易上手，有人教。手撕鸭，操作简单，需要上心。 要求： 年龄30-50岁，身体健康，干活踏实。 工作时间： 早9:00—晚21:00 待遇： • 学会后工资4000-4500元左右 • 包中午一顿饭 • 离家远可安排住宿 有意者请直接电话联系，非诚勿扰！ 联系电话： 工作地址：魏县魏都北大街205号御京鸭

门店店长薪资福利:综合薪资：8000元/月招工人数:2名工作地址:曲周宣和置业广场（新店）

店长，底薪3000全店提成

我们是做大健康行业，能接受的来 工作简单，有成熟的工作模式 听话照做，再加上一些自己的随机应变 只要用心，薪资上不封顶 岗位职责:店内全面工作 任职要求:30-45周岁，男女不限！

店长要求有工作经验，吃苦耐劳者优先零基础也行正式工20~48岁之间小时工30岁～48岁之间

招聘招聘武安城西生鲜超市招聘员工工作地址：荣誉世家小区小区西门联系电话招聘岗位：店长1名有超市管理经验优先，责任心强，懂运营、会管理。促销员多名吃苦耐劳，服务态度好，有销售经验优先。工资3000起上不封顶

邯郸市成安县招不锈钢安装做加工费。要专业的人哦，不专业的不要打电话300米左右，加我微信聊

【日结工】1名明天5点至8点左右28岁-55周岁初中以上学历、、；电话:地址：临洺关镇圆通物流园

急招女护工在老家全活临漳县家里管老爷子打胃管一天180元谁干活赶紧打电话AAA磁县金牌培龙家政急用

招聘B本司机，驾驶六米八高栏车，主要往返邯郸至沧州，偶尔前往其他城市。工作地点在邯郸。

邯郸市曲周县招外墙漆/真石漆

店长有店长经验者优先，无店长经验者带教培训薪资福利:4500-6000节假日福利

店长女性朋友，年龄28-48岁，有销售经验优先，招长期工薪资福利:薪资待遇面谈。工作地址:首山镇新华路邮政储蓄银行南侧

校服门店销售懂电脑基本操作！积极向上，热爱工作，爱干净，形象好，服从工作安排招工人数:店长一名，店员一名岗位福利：[有提成][环境好][全勤奖][单休]工作地址:河北省保定市曲阳县恒州镇恒阳街第二初级中学对面

女装店高薪诚聘1.店长1名25–48岁•有女装店经验者，懂陈列沟通管理能力强，有责任心薪资：底薪+提成+全勤奖+绩效奖金，（月薪4000–6000）2.导购2名（20–48岁）有服装销售者薪资待遇薪资：底薪+提成+全勤奖+绩效奖金（月薪3000–5000）店铺地址：兴安秦皇路129号爱微女装店（）

北京房山区烤鸭店招聘店长一各，工资面议，

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及库存整理，确保货架整洁、货品充足 2. 主动接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售并提升客户满意度 3. 熟练操作收银系统，准确完成结账、开票及会员管理等基础业务流程 4.协助开展促销活动执行与现场氛围营造，及时反馈顾客需求与市场信息 5. 遵守门店各项规章制度及服务标准，配合店长完成临时性工作任务 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强 3. 工作认真负责，具备基本的数字计算与学习能力 4. 能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理 5.无不良从业记录，认同企业服务文化

具体工作：卸货，搬货，理货，收银

招聘：导购员【爱好+K手者优先】薪资：3000.00-6000.00招聘岗位：导购员薪资待遇：工资3000-6000岗位要求：年龄不超40，有经验，爱好，K手，者优先。地址：武安桥西路极核专卖店电话：

招聘：逍遥津网吧招聘收银员

岗位职责： 1.全面负责卖场日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行营销活动方案，提升顾客转化率与复购率 3.管理商品陈列、库存周转及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 4.带队开展员工培训与绩效管理，打造高执行力、高服务意识的终端团队 5.协调供应商、物流及总部资源，保障卖场运营顺畅与合规 任职要求： 1. 具备卖场/零售门店管理经验，熟悉快消、百货或连锁行业优先 2.具备良好的数据分析能力与问题解决能力，能独立应对突发运营状况 3.沟通协调能力强，具备跨部门协作意识与团队领导力 4. 责任心强，抗压能力好，适应一线工作节奏 5.学历不限，有相关管理经验者优先

上班时间8点40到11点30，下午1点30到4点30，，年龄18到40岁，五官端正！

弱电行业招聘：店员/技工 多名 因业务拓展，现诚聘弱电行业精英，薪资优厚，待遇从优，期待踏实肯干、有责任心的你加入！ 招聘岗位 一、弱电店员 1. 负责门店日常接待、客户咨询、产品介绍与销售对接； 2. 整理门店货品、单据，做好库存管理及台账登记； 3. 配合团队完成弱电项目前期对接、资料整理等工作； 4. 维护客户关系，跟进售后咨询与简单问题协调。 任职要求 1. 年龄20-45岁，沟通能力强，有服务意识； 2. 了解弱电行业基础产品（监控、门禁、网络、综合布线等）优先； 3. 会基础电脑操作，工作认真细致、有耐心； 4. 有无经验均可，带薪培训，踏实稳定者优先。 二、弱电技工 1. 负责监控安装、门禁系统、网络布线、弱电工程施工与调试； 2. 完成弱电项目的设备安装、线路铺设、故障排查、售后维修； 3. 配合项目经理完成现场施工、安全规范操作； 4. 维护工具设备，保证施工质量与进度。 任职要求 1. 有弱电施工、监控安装、综合布线、门禁安装相关经验优先； 2. 熟悉弱电常用设备与施工流程，能独立完成基础施工调试； 3. 吃苦耐劳，服从安排，有团队协作精神，能接受外出施工； 4. 持有电工证、相关从业资格证者优先录用。 薪资福利 1. 薪资：店员3000+提成；技工5000-10000元； 2. 福利：带薪培训、节日福利； 3. 晋升：完善晋升通道，能力突出者可晋升组长、项目经理； 4. 工作稳定，不拖欠工资。 工作地点 邯郸市丛台区鑫港电器城中厅一号 联系方式 联系人：唐经理 联系电话：（微信同号）

汽配店招聘启事 本店主营汽车配件，易损件，保养品及相关配套服务，因业务发展需要，现诚聘以下岗位人员，期待踏实肯干，热爱汽配行业的你加入! 招聘岗位：汽配店员/营业员(多名) 岗位职责 1。接待到店客户，解答配件咨询，根据车型精准匹配，推荐适配配件； 2。负责配件的入库，整理，陈列，盘点，保持店内货品摆放整齐，环境整洁； 3。协助完成开单，收银，简单售后对接等日常工作； 4。学习汽配基础知识，熟悉常用配件型号，用途，逐步独立处理基础业务。 任职要求 1。年龄18-40岁，身体健康，做事认真负责，吃苦耐劳； 2。有无汽配经验均可，新手可带薪培训，有汽配，汽修，销售经验者优先； 3。沟通能力良好，待人热情，服从工作安排，有长期稳定工作的意愿； 4。能适应门店日常工作节奏，有责任心，团队意识。 能力优秀者薪资面议； 电话：

任职要求: 1、1年以上家居品牌销售经验者优先考虑； 2、形象良好，具有较强的沟通表达能力，认真负责； 3、初中以上学历，可接受应届毕业生； 4、对销售有浓厚的兴趣，热爱销售工作，有相关经验优先考虑。

【岗位要求】 1.热爱家居生活，对家具风格、材质、空间搭配有天然敏感度，愿意主动了解家居行业趋势与产品设计理念，能快速get客户对居住空间的核心诉求； 2.具备良好的沟通表达与共情能力，善于倾听客户的生活场景、审美偏好及功能需求，能以真诚专业的态度搭建信任桥梁，精准回应疑问； 3.有无销售经验均可，应届生、转行求职者只要怀揣热情、肯学肯干，我们提供从产品知识到销售技巧的全流程系统培训，助力快速上手； 4.目标感与执行力兼具，能正视销售目标压力，主动探索客户开发与维护的方法，善于总结工作经验，持续优化服务方式； 5.诚信正直，注重服务细节，有较强的责任心，能跟进客户需求全流程，以优质服务赢得客户认可与口碑； 6.具备基础的沟通礼仪，形象气质佳，能适应门店工作节奏，愿意配合门店促销活动与团队协作需求。 【工作内容】 1.负责门店到店客户的接待与引导，热情回应客户咨询，通过深度沟通了解客户的居住面积、装修风格、家庭成员结构及功能需求，建立初步客户档案； 2.结合客户需求，精准推荐契合的家具产品，详细介绍产品的材质、工艺、设计亮点、使用场景及保养方法，提供专业的空间搭配建议，协助客户打造理想家居环境； 3.陪同客户体验产品，耐心解答客户关于价格、尺寸、定制服务、配送安装等方面的疑问，消除购买顾虑，促成销售转化； 4.负责订单的跟进与落实，协调配送、安装等后续服务，及时反馈客户意见与需求，确保客户满意度，提升复购率与转介绍率； 5.参与门店产品陈列维护，保持展厅整洁有序，协助整理产品宣传资料，熟悉各类促销活动规则，主动向客户传递活动信息； 6.定期学习新产品知识与行业动态，参与门店组织的培训与销售复盘会议，不断提升专业服务能力，完成个人及团队制定的销售目标； 7.维护老客户关系，通过定期回访、节日问候等方式增强客户粘性，挖掘二次消费及转介绍潜力。