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酒店经理
8000-13000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保及后勤等各部门工作,确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体盈利水平 3.带领团队开展客户关系维护与服务质量提升,处理重大客诉,持续优化宾客体验与口碑 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极高效、专业规范的组织氛围 5.遵守行业法规及安全标准,落实消防、食品、防疫等合规管理,保障酒店合法稳健运营 任职要求: 1.具备3-5年及以上星级酒店或连锁酒店管理经验,有单体店全面管理经历者优先 2.学历不限,持有酒店管理相关专业证书或行业认证(如CHIA、HMCC)者更佳 3. 熟悉酒店运营全流程及PMS系统操作,具备较强的财务意识与数据分析能力 4.优秀的沟通协调、危机处理与跨部门协作能力,抗压性强,服务意识突出 5.形象端正,责任心强,认同企业文化,能适应轮班及节假日在岗安排
酒店店总经理
8000-13000元/月
酒店经理1-2人月结全职
负责运营管理酒店,员工培训,绩效考核
酒店经理1-2人月结
前厅经理 25 - 45周岁,大专及以上文化,从事过3年以上酒店前厅工作经验。工作时间:08:00 - 17:00,月休四天 薪资福利:5000 - 7000元/月(包员工餐) 招工人数:2名 / 工作地址:梅山街道梅山大道688号
宁波
1月26日 20:56拨打电话
餐饮主管
学历/背景要求:大专及以上学历,具备适配岗位的综合素养与学习能力; 经验要求:拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验,熟悉餐饮产业生态,对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力; 核心能力要求: 具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力; 掌握投资流程全链路逻辑,可协助推进项目谈判、交割等关键环节; 具备团队搭建与管理能力,能组建投后服务团队; 拥有较强的沟通协调与资源整合能力,可高效对接被投品牌,开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决; 具备敏锐的风险识别与预判能力,能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险,制定针对性规避方案 工作地点: 其他要求:做事踏实严谨,抗压力强,对餐饮投资领域有高度热情,能精准捕捉行业投资机遇。
餐饮主管
杭州大学食堂档口,杭州食悦汇餐饮公司拥有杭州地区大学食堂餐饮档口,覆盖杭州百分之60-70的大学食堂餐饮档口,招餐饮商家入驻,不是中介不是中介,新手小白创业者,无风险,学校是抽点模式,让每个想创业的人都能拥有一家自己的餐饮档口,以本科学校为主,可实地考察,是招商,正常商户日营业额3500-4000左右,部分特别好的档口在一万以上,差的在1700左右。关键菜品和出餐率,没有菜品公司可以提供直营店5000到10000的菜品,可实地考察学校食堂直营店菜品,可挑菜品可试菜,扶持陪跑到日营业额2000以上,有菜品的 可以给你挑选最优质的档口,看到你满意为止,奶茶商家也可入驻,有业态保护
台州临海市企业食堂管理员
餐饮主管
企业食堂管理员
连锁快餐店招店经理
餐饮主管
负责中式 快餐连锁店全面管理,包括员工招聘,培训,营运,出品,服务,卫生等。
杭州拱墅区大厅主管负责大厅经营次序,接待引导客户,把菜录入电脑
餐厅领班
大厅主管负责大厅经营次序,接待引导客户,把菜录入电脑
服务员领班
餐厅领班
负责前厅
温州乐清市食堂经理年龄35岁一45岁,工作5年以上,工资6000元一10000元,月休2天、电话
餐饮主管
食堂经理年龄35岁一45岁,工作5年以上,工资6000元一10000元,月休2天、电话
长白班医疗厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴五险一金包住20人以上月结
320/天医疗新厂大量招工,免费吃住,月薪9000-10000!!!有意工作请直接点击【立即投递】在线咨询24小时在线回复!新员工零费用入职,入职不收取任何费用!公司包吃包住新公司订单增加,各岗位人员大量空缺,无需经验。当天安排宿舍,第二天开始计算薪资。符合要求请直接投递简历,我们会在时间及时联系您!小时工:30/小时--320/天,保底9000每月。随走随结【工作满7天可以预支1000】----【薪资福利】1.小时工:一天320,多劳多得,入职7天可预支,工资随走随清。2.正式工:综合工资8000+/月,加班越多工资越高(加班:平时1.5倍,周六周日双倍,法定假日三倍夜班津贴30元/天,外宿补贴500/人/月)2.全勤奖500,绩效奖300-800,岗位津贴500-1000,工龄奖100-300注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠------------------------------------------【工作岗位】1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。2、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。主要负责医疗厂的一些分拣、打包产品、贴标签等内容。【工作时间】1、每天上8个小时,(周六加班为双倍工资)每周休息1天,每月休息4天2、上班时间:正常班8小时08:00-17:00,加班18:00--20:00(加班自愿,每工作2小时休息15分钟,吃饭休息时间一个小时)【招聘要求】1、年龄要求16-50周岁2、身体健康、学历不限3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神------------------------------------------【企业优势】1、公司免费提供一日三餐,四菜一汤(2荤2素),米饭,水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等2、公司免费提供4-6人间宿舍,配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。3、员工可自带床上用品,也可以到公司生活区自行购买。欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!4、涉及工作城市苏州、
宁波江北区招水电
面议
水电工1-4天1-2人日结
宁波市江北区招水电
浙江宁波杭州湾下午找个25。
吊车司机20人以上
杭州湾下午找个25。
宁波
2月3日 10:23拨打电话
服装导购月结学历不限
服装销售专员, 4000-8000元宁波市江北区 宁波1-3年学历不限 岗位职责: 1、为顾客提供专业的服装搭配建议,提升购物体验; 2、维护店铺日常运营,确保商品陈列整齐、库存准确; 3、处理顾客咨询与投诉,建立良好客户关系; 4、参与店铺促销活动策划与执行,提升销售业绩; 5、定期更新产品知识,了解市场动态,提供有效反馈,任职要求: 1、具备良好的沟通能力和服务意识,能够积极主动地与顾客交流; 2、对时尚潮流有一定了解,能够准确把握顾客需求; 3、具有团队合作精神,能够与同事协作完成销售目标; 4、有服装零售行业工作经验者优先考虑; 5、责任心强,能够适应快节奏的工作环境,
宁波 江北区
2月3日 10:22拨打电话
强电工5-14天完工结算
1、技术能力:熟悉10kV及以下变配电系统运行、维护、倒闸操作流程;2、能独立完成高压设备巡检、故障排查及应急处理;3、掌握高压安全用具(绝缘手套、绝缘靴、验电器等)的正确使用方法。4、工作经验:具有2年以上高压电工实操经验,有物业、商业综合体或酒店高压配电值班经验者优先。5、持证上岗:必须持有有效的《特种作业操作证》(高压电工),证件在有效期内且经应急管理部门认可。6、朝九晚六,不包饭;7、兼职时间2月13-19日,其中13号为试岗日,实际兼职为6天,一口价3000元,有意可私
酒店经理
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职加提成
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作,确保服务品质与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体运营效益 3.建立并优化服务标准与流程,组织员工培训与考核,打造专业、高效、有温度的服务团队 4. 维护重要客户关系,处理宾客投诉与突发事件,保障酒店安全、合规、稳定运行 5. 结合市场动态开展营销推广,提升酒店品牌影响力与市场占有率 任职要求: 1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店或中高端连锁酒店运营模式 2. 具备良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力,责任心强、服务意识突出 3.学历不限,持有酒店管理类证书或接受过系统化管理培训者优先 4.认同公司文化,具备长期发展意愿,愿与成立于2016年、稳健成长的企业共同进步
酒店前厅经理
6000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
1、组织并参加前台各岗位员工会,督导本部门员工培训,以提高员工素质,保证服务质量。 2、调整和完善本部门的组织机构及各项规章制度,使部门运营更有效率,运作更流畅。 职位要求: 1、有服务意识和拼搏精神,有1年以上星级酒店或同岗位工作经验。 2、熟练使用邮件办公,具备基础财务知识。3、具备英语听读能力,能和外籍客人交流。4、认同亚朵企业文化。
浴主管
2000-3000元/月
酒店经理1-2人月结全职
招浴主管一名 要求有工作经验 年龄55岁以下 身体健康 可以熬夜 平台不总上 有意电话联系
酒店经理
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
酒店经理岗位要求: 1、负责酒店前厅部的接待和管理工作,熟知前厅服务设施的功能,处于完好状态。 2、进行有关的市场计划分析制定酒店销售工作计 划,完成工作报告。 3、使客房达到最高出租率,获取最佳的客房收入 4、协助以及分管餐饮厨房等分部门的工作。 5、督导下属部门主管,委派工作任务,明确岗位责 任,随时调整工作部署。 6、保持良好的客际关系,能独立有效地处理宾客投 诉。 7、负责酒店日常及大型采购。 8、协助酒店与更高一级领导处理突发事件。
酒店经理1-2人月结
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作,确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划及预算,监控营收、成本与利润指标,提升酒店整体盈利水平 3. 带领团队开展客户关系维护与服务质量提升,处理重大客诉,持续优化宾客体验 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极高效、富有凝聚力的组织氛围 5.遵守行业法规及安全标准,落实消防、食品、卫生等合规管理,保障酒店合法稳健运营 任职要求: 1.具备3-5年及以上星级酒店管理经验,有单体酒店或中型连锁酒店全面管理实绩者优先 2.学历不限,持有酒店管理相关专业背景或职业资格证书(如CHIA、HMS等)者更佳 3.熟悉酒店运营全流程,具备较强的经营分析、团队领导与跨部门协调能力 4.具备良好的服务意识、应变能力及抗压能力,能适应轮班与节假日值守安排 5.普通话流利,具备基础英语沟通能力,熟练使用办公软件及酒店管理系统(PMS)
酒店前台
宁波东钱湖山水君澜度假酒店招聘: 收银员1名 岗位要求:要有收银工作经验 岗位2:礼宾员1名(兼职) 岗位要求:会开车有驾照身高170以上,无不良嗜好 岗位3: 西厨房冷热菜厨师2名 岗位要求:,有酒店餐饮经验优先 岗位4:预定员1名 岗位要求:有酒店前台接待,预定优先 以上岗位工资面议,月休6天 工作地点:东钱湖旅游度假区环湖东路388号 联系人:王女士 联系方式:
宁波
1月26日 01:24拨打电话
文员保洁酒店前台酒店迎宾/接待
因公司业务发展需要急招:办公室文员:1名,前台接待:1名卫生保洁员:1名,夜间值班员:1名工资:底薪+绩效奖金.部分岗位有带薪休假、节日福利;福利:社保、餐补、包住;招聘单位:宁波同享宾馆管理有限公司地址:鄞州邱隘潘火路;联系电话:
宁波 鄞州区
2月3日 05:08拨打电话
客房服务员
-(共7天)需要客房兼职一名,无需查房,时间灵活,白天都可以做,2.16-2.19(4天)22元/间,2.15、2.20、2.21三天15元/间有需要的联系号码
宁波
1月31日 10:42拨打电话
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
负责收银,结账,日常引导等。象山石浦景区上班。3500到4000,五险一金,包食宿,加班工资,月休4到5天,男女均可。
酒店前台月结
收银员 ,25 - 40岁,能做好本职工作,为人诚实,勤快,热忱待客。三班倒,一周一休 薪资福利:5000/月 工作地址:宝山路凤凰国际3幢华琳酒店
宁波
1月26日 15:06拨打电话
宁波慈溪市维也纳国际酒店(恒厚阳光城店)招聘客房服务员2名,PA清洁员1名。联系电话:周。
客房服务员
维也纳国际酒店(慈溪恒厚阳光城店)招聘客房服务员2名,PA清洁员1名。联系电话: 周。
宁波 慈溪市
1月26日 21:16拨打电话
餐厅领班月结
招聘!招聘!招聘! 招聘(全职、兼职)领班、服务员、厨师数名,月薪资4800~6000元,包吃住宿舍环境好,月休息四天、有意者联系
宁波
1月30日 04:04拨打电话
民宿管家月结
管家 1.大专及以上学历,酒店管理或相关专业优先;2.会制作咖啡,半自动机器,能拉花;3.熟练应用各类住宿后台APP、办公软件;4.具备良好的人际交往能力和问题解决技巧;5.熟悉民宿运营流程,了解当地旅游景点信息;6.工作细致认真,具备高度的责任心和服务意识;7.以下为加分项:茶艺,调酒,流利的普通话及基础交流英语,多语言服务。接待并登记入住客人,处理客诉,协助维护客房大厅清洁与设施完好,协调解决突发事件,OTA系统维护等。 薪资福利:包吃住,底薪4000 - 6000+二销提成,月休4天,有加班安排调休 号:(备注:袋鼠管家/袋鼠咖啡师)
宁波
1月26日 00:30拨打电话
酒店前台
面议
酒店前台月结全职
酒店前台
行政总厨
清泰街称重快餐招聘:总厨工资8000—10000。帮厨6000—7500。店长7000—9000左右,任职要求:吃苦耐劳,菜品稳定清爽,要有团队精神!联系电话张
宁波
1月27日 01:05拨打电话
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