岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保及后勤等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划与预算，监控营收、成本及利润指标，提升酒店整体盈利水平 3.带领团队开展客户关系维护与服务质量提升，处理重大客诉，持续优化宾客体验与口碑 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极高效、专业规范的组织氛围 5.遵守行业法规及安全标准，落实消防、食品、防疫等合规管理，保障酒店合法稳健运营 任职要求： 1.具备3-5年及以上星级酒店或连锁酒店管理经验，有单体店全面管理经历者优先 2.学历不限，持有酒店管理相关专业证书或行业认证（如CHIA、HMCC）者更佳 3. 熟悉酒店运营全流程及PMS系统操作，具备较强的财务意识与数据分析能力 4.优秀的沟通协调、危机处理与跨部门协作能力，抗压性强，服务意识突出 5.形象端正，责任心强，认同企业文化，能适应轮班及节假日在岗安排

负责运营管理酒店，员工培训，绩效考核

前厅经理 25 - 45周岁，大专及以上文化，从事过3年以上酒店前厅工作经验。工作时间：08:00 - 17:00，月休四天 薪资福利:5000 - 7000元/月（包员工餐） 招工人数:2名 / 工作地址:梅山街道梅山大道688号

学历/背景要求：大专及以上学历，具备适配岗位的综合素养与学习能力； 经验要求：拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验，熟悉餐饮产业生态，对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力； 核心能力要求： 具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力； 掌握投资流程全链路逻辑，可协助推进项目谈判、交割等关键环节； 具备团队搭建与管理能力，能组建投后服务团队； 拥有较强的沟通协调与资源整合能力，可高效对接被投品牌，开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决； 具备敏锐的风险识别与预判能力，能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险，制定针对性规避方案 工作地点： 其他要求：做事踏实严谨，抗压力强，对餐饮投资领域有高度热情，能精准捕捉行业投资机遇。

杭州大学食堂档口，杭州食悦汇餐饮公司拥有杭州地区大学食堂餐饮档口，覆盖杭州百分之60-70的大学食堂餐饮档口，招餐饮商家入驻，不是中介不是中介，新手小白创业者，无风险，学校是抽点模式，让每个想创业的人都能拥有一家自己的餐饮档口，以本科学校为主，可实地考察，是招商，正常商户日营业额3500-4000左右，部分特别好的档口在一万以上，差的在1700左右。关键菜品和出餐率，没有菜品公司可以提供直营店5000到10000的菜品，可实地考察学校食堂直营店菜品，可挑菜品可试菜，扶持陪跑到日营业额2000以上，有菜品的 可以给你挑选最优质的档口，看到你满意为止，奶茶商家也可入驻，有业态保护

企业食堂管理员

负责中式 快餐连锁店全面管理，包括员工招聘，培训，营运，出品，服务，卫生等。

大厅主管负责大厅经营次序，接待引导客户，把菜录入电脑

负责前厅

食堂经理年龄35岁一45岁，工作5年以上，工资6000元一10000元，月休2天、电话

320/天医疗新厂大量招工，免费吃住，月薪9000-10000！！！有意工作请直接点击【立即投递】在线咨询24小时在线回复！新员工零费用入职，入职不收取任何费用！公司包吃包住新公司订单增加，各岗位人员大量空缺，无需经验。当天安排宿舍，第二天开始计算薪资。符合要求请直接投递简历，我们会在时间及时联系您！小时工:30/小时--320/天，保底9000每月。随走随结【工作满7天可以预支1000】----【薪资福利】1.小时工：一天320，多劳多得，入职7天可预支，工资随走随清。2.正式工：综合工资8000+/月，加班越多工资越高（加班：平时1.5倍，周六周日双倍，法定假日三倍夜班津贴30元/天，外宿补贴500/人/月）2.全勤奖500，绩效奖300-800，岗位津贴500-1000，工龄奖100-300注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠------------------------------------------【工作岗位】1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。主要负责医疗厂的一些分拣、打包产品、贴标签等内容。【工作时间】1、每天上8个小时，（周六加班为双倍工资）每周休息1天，每月休息4天2、上班时间：正常班8小时08：00-17：00，加班18：00--20：00（加班自愿，每工作2小时休息15分钟，吃饭休息时间一个小时）【招聘要求】1、年龄要求16-50周岁2、身体健康、学历不限3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神------------------------------------------【企业优势】1、公司免费提供一日三餐，四菜一汤（2荤2素），米饭，水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等2、公司免费提供4-6人间宿舍，配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。3、员工可自带床上用品，也可以到公司生活区自行购买。欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！4、涉及工作城市苏州、

宁波市江北区招水电

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服装销售专员， 4000-8000元宁波市江北区 宁波1-3年学历不限 岗位职责: 1、为顾客提供专业的服装搭配建议，提升购物体验; 2、维护店铺日常运营，确保商品陈列整齐、库存准确; 3、处理顾客咨询与投诉，建立良好客户关系; 4、参与店铺促销活动策划与执行，提升销售业绩; 5、定期更新产品知识，了解市场动态，提供有效反馈，任职要求: 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够积极主动地与顾客交流; 2、对时尚潮流有一定了解，能够准确把握顾客需求; 3、具有团队合作精神，能够与同事协作完成销售目标; 4、有服装零售行业工作经验者优先考虑; 5、责任心强，能够适应快节奏的工作环境，

1、技术能力：熟悉10kV及以下变配电系统运行、维护、倒闸操作流程；2、能独立完成高压设备巡检、故障排查及应急处理；3、掌握高压安全用具（绝缘手套、绝缘靴、验电器等）的正确使用方法。4、工作经验：具有2年以上高压电工实操经验，有物业、商业综合体或酒店高压配电值班经验者优先。5、持证上岗：必须持有有效的《特种作业操作证》（高压电工），证件在有效期内且经应急管理部门认可。6、朝九晚六，不包饭；7、兼职时间2月13-19日，其中13号为试岗日，实际兼职为6天，一口价3000元，有意可私

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作，确保服务品质与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划与预算，监控营收、成本及利润指标，提升酒店整体运营效益 3.建立并优化服务标准与流程，组织员工培训与考核，打造专业、高效、有温度的服务团队 4. 维护重要客户关系，处理宾客投诉与突发事件，保障酒店安全、合规、稳定运行 5. 结合市场动态开展营销推广，提升酒店品牌影响力与市场占有率 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店或中高端连锁酒店运营模式 2. 具备良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力，责任心强、服务意识突出 3.学历不限，持有酒店管理类证书或接受过系统化管理培训者优先 4.认同公司文化，具备长期发展意愿，愿与成立于2016年、稳健成长的企业共同进步

1、组织并参加前台各岗位员工会，督导本部门员工培训，以提高员工素质，保证服务质量。 2、调整和完善本部门的组织机构及各项规章制度，使部门运营更有效率，运作更流畅。 职位要求： 1、有服务意识和拼搏精神，有1年以上星级酒店或同岗位工作经验。 2、熟练使用邮件办公，具备基础财务知识。3、具备英语听读能力，能和外籍客人交流。4、认同亚朵企业文化。

招浴主管一名 要求有工作经验 年龄55岁以下 身体健康 可以熬夜 平台不总上 有意电话联系

酒店经理岗位要求： 1、负责酒店前厅部的接待和管理工作，熟知前厅服务设施的功能，处于完好状态。 2、进行有关的市场计划分析制定酒店销售工作计 划，完成工作报告。 3、使客房达到最高出租率，获取最佳的客房收入 4、协助以及分管餐饮厨房等分部门的工作。 5、督导下属部门主管，委派工作任务，明确岗位责 任，随时调整工作部署。 6、保持良好的客际关系，能独立有效地处理宾客投 诉。 7、负责酒店日常及大型采购。 8、协助酒店与更高一级领导处理突发事件。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划及预算，监控营收、成本与利润指标，提升酒店整体盈利水平 3. 带领团队开展客户关系维护与服务质量提升，处理重大客诉，持续优化宾客体验 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极高效、富有凝聚力的组织氛围 5.遵守行业法规及安全标准，落实消防、食品、卫生等合规管理，保障酒店合法稳健运营 任职要求： 1.具备3-5年及以上星级酒店管理经验，有单体酒店或中型连锁酒店全面管理实绩者优先 2.学历不限，持有酒店管理相关专业背景或职业资格证书（如CHIA、HMS等）者更佳 3.熟悉酒店运营全流程，具备较强的经营分析、团队领导与跨部门协调能力 4.具备良好的服务意识、应变能力及抗压能力，能适应轮班与节假日值守安排 5.普通话流利，具备基础英语沟通能力，熟练使用办公软件及酒店管理系统（PMS）

宁波东钱湖山水君澜度假酒店招聘： 收银员1名 岗位要求：要有收银工作经验 岗位2：礼宾员1名（兼职） 岗位要求：会开车有驾照身高170以上，无不良嗜好 岗位3: 西厨房冷热菜厨师2名 岗位要求：，有酒店餐饮经验优先 岗位4:预定员1名 岗位要求：有酒店前台接待，预定优先 以上岗位工资面议，月休6天 工作地点：东钱湖旅游度假区环湖东路388号 联系人：王女士 联系方式：

因公司业务发展需要急招:办公室文员:1名,前台接待:1名卫生保洁员:1名,夜间值班员:1名工资:底薪+绩效奖金.部分岗位有带薪休假、节日福利;福利:社保、餐补、包住;招聘单位:宁波同享宾馆管理有限公司地址：鄞州邱隘潘火路；联系电话:

-（共7天）需要客房兼职一名，无需查房，时间灵活，白天都可以做，2.16-2.19（4天）22元/间，2.15、2.20、2.21三天15元/间有需要的联系号码

负责收银，结账，日常引导等。象山石浦景区上班。3500到4000，五险一金，包食宿，加班工资，月休4到5天，男女均可。

收银员 ，25 - 40岁，能做好本职工作，为人诚实，勤快，热忱待客。三班倒，一周一休 薪资福利:5000/月 工作地址:宝山路凤凰国际3幢华琳酒店

维也纳国际酒店（慈溪恒厚阳光城店）招聘客房服务员2名，PA清洁员1名。联系电话： 周。

招聘!招聘!招聘! 招聘(全职、兼职）领班、服务员、厨师数名，月薪资4800～6000元，包吃住宿舍环境好，月休息四天、有意者联系

管家 1.大专及以上学历，酒店管理或相关专业优先；2.会制作咖啡，半自动机器，能拉花；3.熟练应用各类住宿后台APP、办公软件；4.具备良好的人际交往能力和问题解决技巧；5.熟悉民宿运营流程，了解当地旅游景点信息；6.工作细致认真，具备高度的责任心和服务意识；7.以下为加分项:茶艺,调酒,流利的普通话及基础交流英语，多语言服务。接待并登记入住客人，处理客诉，协助维护客房大厅清洁与设施完好，协调解决突发事件，OTA系统维护等。 薪资福利:包吃住，底薪4000 - 6000+二销提成，月休4天，有加班安排调休 号：（备注：袋鼠管家/袋鼠咖啡师）

酒店前台

清泰街称重快餐招聘:总厨工资8000—10000。帮厨6000—7500。店长7000—9000左右，任职要求:吃苦耐劳，菜品稳定清爽，要有团队精神！联系电话张