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超市储备干部20-35周岁，高中及以上学历，热爱生活，有进取心，具有门店与部门管理潜力。储备期安排总部部门及门店岗位轮训，师傅一对一实操帮学，向超市主管、店长、采购、品类管理、营运管理、项目管理岗位发展薪资福利:正式员工缴纳社保（养老、医疗、工伤、失业、生育）与公积金，享带薪年休、工龄工资、高温补贴、生日礼物、节日福利等福利待遇，并根据团队业绩与个人表现，提供考核奖金。小时工按小时计薪。工作地址:家家福门店总台或余姚市智慧桥路62号公司二楼人力资源部

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括线上运营、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，行业不限，有零售、餐饮、快消等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉基础办公软件及POS系统操作，具备数据分析意识 4.责任心强，服务意识佳，能适应轮班及节假日工作安排 5.学历不限，有相关管理经验者可适当放宽学历要求

手机销售，营业员店长各一名

1、确保门店每日正常运营，包括设备检查、原料供应、卫生标准、安全规范检查执行等。 2、监督餐品制作流程，保证出品质量、速度符合公司标准。 3、管理库存，定期盘点食材、包装材料等，避免浪费或短缺。 4、制定员工排班表，合理分配人力，把控人力成本并确保高峰时段人手充足。 5、负责每日营业额的核对、存款及报表提交。 6、招聘、培训新员工，定期组织技能考核（如服务礼仪、操作流程）。 7、处理顾客投诉，及时解决问题并记录反馈。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润指标达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营与顾客安全 5. 处理客户投诉与突发事件，及时上报并落实改进措施 任职要求： 1.具备餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉连锁餐饮运营流程 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 3.责任心强，注重细节，具备基础财务与数据分析能力 4. 持有健康证，了解《食品安全法》及相关操作规范 5. 学历不限，有相关管理经验者优先

招聘招聘招聘 [爱心]因为要启动新店铺，忙不过来请帮我介绍一下有没有，在家里想找工作的？在家照顾父母和孩子的，正在招聘。不限年龄，不分男女，不论身高，三天就能学会，七天就能上岗时间自由工资5000-15000以上上不封顶

岗位职责： 1.负责工地食堂日常餐食制作，保障工人按时吃上热饭热菜 2.严格把控食材采购、储存与加工流程，确保食品安全卫生 3.合理规划菜单，兼顾营养均衡与工人口味偏好 4.保持后厨环境整洁，定期清洁消毒设备及操作区域 5.配合项目部做好用餐人数统计及成本控制工作 任职要求： 1.有工地厨师或大型食堂后厨工作经验者优先 2. 熟悉基础烹饪技能，能独立完成荤素搭配及批量制作 3.讲究卫生，具备基本食品安全常识 4.身体健康，能适应工地环境及相对集中供餐节奏 5.无学历限制，踏实肯干，责任心强

岗位职责： 1. 按照订单要求准时完成小件物品的取件、分拣与配送任务 2. 规范使用配送工具（如电动车、背包等），确保货物安全无损 3. 主动联系收件人，确认送达并获取签收反馈 4. 及时上报异常情况（如地址不清、客户拒收、物品破损等） 5. 遵守交通法规及公司服务规范，维护良好职业形象 任职要求： 1. 年满16周岁，身体健康，能适应户外工作环境 2. 无学历限制，具备基本识字与沟通能力 3. 能熟练使用智能手机操作接单、导航及扫码功能 4. 工作认真负责，有较强的时间观念和服务意识 5. 暑假期间可稳定出勤，接受日结薪资结算方式

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招聘地址：南京六合职位:鲜肉区主管薪资8k-9k工作时间:6.00-11.3016.30-21.00包住不包吃，小区单间，有餐补老板电话:胡

招聘：安德玛户外品牌店长薪资：4.0K-7.0K职位详情：岗位职责：1.店铺日常管理，完成月度业绩指标；规划店铺月度生意规模，完成各种报表及销售汇报；2.负责店铺人员的管理，店员的培养；店铺人员的日常工作分工、管理，业绩提升3.负责门店货品陈列、搭配；4.店铺货品管理：掌握存货情况，控制库存量（含物料准备等）；5.新零售运营以及社群、会员运营经验加分；6.完成上级交办的其他事宜。任职要求：1.试用期1-3个月；2.普通话熟练沟通，热爱户外运动；3.有一定的电脑操作基础，具备大运动品牌或国际品牌店长相关工作5年工作经验优先；

南雄鲜门招工啦，现招聘：店长、服务员、切配阿姨：鱼生师傅、以上岗位月休2天，营业时间从17.00-2.30待遇从优有意联系:

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【岗位职责】 工作清闲，需要有耐心有责任心的 早干完早下班 · 负责仓库日常管理，包括货物进出库登记与盘点 · 确保库存准确，及时整理货架，保持仓库整洁有序 · 配合电商订单发货，确保出库效率 【职位要求】 · 无经验要求，有仓库工作经验优先 · 熟练使用电脑，能操作基础办公软件 · 有电商、商超/零售或食品/饮料行业经验者优先 · 月休两天，工作时间稳定 【工作时间】 09:30-18:30 【薪资福利】 · 综合薪资4000-5500元/月 · 月休两天，提早干完活就可以下班

，超市里的收银员，理货员；生鲜区的理菜员，打称员。

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招聘：营业员/销售员 要求:年龄20-45岁左右,男女不限,性格外向开朗,善于沟通、有亲和力,能吃苦耐劳,有工作经验者优先 上班时间:上午7到11点,下午12点半到5点, 试用期3个月,月工资5000元,3个月后底薪3000加提成大约工资5000-12000元左右,可交五金,可住,月休四天,详细面谈 联系地址:西石山路2号

负责餐品粗加工：做三明治，鸡肉卷，备餐，午高峰来单打包，简单易上手，需要手脚麻利，能互相配合， 中午休息2小时，干完活自由休息。早上7点—中午1点，下午3点—7点4000-6000

岗位职责： 1.积极开展客户沟通，了解客户需求，为客户提供专业的产品介绍和购买建议； 2.维护客户关系，定期跟进客户，及时解决客户问题和投诉； 3.达成销售目标，完成销售任务，不断提升销售业绩； 4.参与销售策略的制定和优化，提高销售效率。 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具有良好的沟通能力和谈判技巧； 2.能够服从國队工作安排，具有良好的团队合作精神； 3.对客户服务有深入理解，能够有效解决客户问题； 4.具备较强的学习能力和市场适应能力。

负责店铺进出库管理 财务统计

收货理货拣货，18-25岁，有责任心

店长薪资福利:工资待遇面谈招工人数:一名

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