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招聘：店长薪资：8000-12000元工作内容：1全面负责雪世界一个店铺加三个点位的日常管理。2负责和总公司对接以及雪世界相关工作的对接3团队的建设4一切的基础为了每个月的业绩达成工作要求：1之前在卖场，快消品，景区纪念品销售场所优先2诚实守信，踏实肯干,做事有原则,讲方法3具备较强的个人销售能力，人员管理能力（8人团队）,学习能力强4亲和力较强，服务意识强，能够处理好上下级关系5无吸烟等爱好6薪酬待遇：店长薪酬结构：店长月平均工资10000以上

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机长岗位职责： 1、严格遵守国家、地方各项法律、法规及公司、项目部各项管理制度，服从公司统一管理及项目部工作安排。 2、对责任期内的一切日常生产、安全管理工作全面负责； 3、设备进退场管理：负责设备进退场全流程工作，包括设备装运、组装调试、拆卸及相关准备工作；设备退场后，负责保养检修及回厂修理工作。 4、设备日常运维：负责设备的日常维修、保养工作，包括维护保养、润滑、防腐、紧固等；做好设备及附属装置、随机工具的整洁、完好、齐全管理；监督设备到场后的完整性。 5、设备计划与落实：制定设备维修保养计划并严格落实，确保生产设备使用过程中的安全性、完整性和完好率。 6、台账与手续管理：建立设备运行台账、能耗台账、维修保养台账，做好设备日常使用情况及维修情况的记录；办理设备出入库手续和维修保养后的交验手续；负责维修保养过程中配件、电器原件及其他耗材的申报、领用和签字工作，并对出库设备、物资使用的可靠性、经济性负责。 7、设备安全管控：负责设备运输和使用过程中的安全性、完整性。 8、人员管理：负责所辖设备操作人员的落实、工作布置及日常管理；执行公司师带徒管理办法，协助公司招聘及培养新操作工。 9、技能培训：对操作工进行设备操作技能培训，提高操作人员的专业能力； 10、落实项目部（客户）下达的生产计划和管理目标，合理统筹安排工作，确保各项生产、管理任务顺利完成

会所店长有能力、有经验、有担当的管理人才，。致力于打造高端、舒适、极具品质的休闲运动服务空间，为客户提供一站式精致服务体验薪资福利:底薪6000+提成面谈，包住、包吃招工人数:1名

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