
湖北恩施前厅管理人员有大酒店管理经验,形象好,气质佳,沟通能力强薪资福利:5000-800
5000-8000元/月
酒店经理月结
前厅管理人员
有大酒店管理经验,形象好,气质佳,沟通能力强
薪资福利:5000 - 8000元,一经正式录用,月休三天,工龄工资每年一百元,最高五百封顶
本招聘有效期截止3月14日
恩施建始县湖北和润农旅文化生态观光开发有限责任公司招聘酒店助理主管1名,地址:建始县三里乡
酒店经理1-2人
湖北和润农旅文化生态观光开发有限责任公司招聘酒店助理主管1名,地址:建始县三里乡蟠龙村五组,电话:
酒店店长
8000-12000元/月
酒店经理
岗位职责:
1、负责酒店日常管理运营、公共关系维护,开发客户资源、维护客户关系,并完成销售目标;
2、掌握市场情况,依据市场变化,制定切实可行的定营销策略,并组织实施。
3、围绕公司各项预算指标,严格控制经营成本。
4、负责食品卫生、治安等安全管理工作,确保客人和员工的人身、财产安全。
5、负责酒店团队建设,组织客房、餐厅等多部门联合协作,增强员工素养,提升服务效率,提高客户服务质量。
6、收集客户反馈,推动服务改进与营销活动策划。
7、主导VIP接待、特殊需求安排及投诉处理,优化客户体验。
8、监测OTA平台评分,优化客户服务流程,提高五星好评率。
9、完成上级领导交办的其他工作。
岗位要求:
1、年龄要求25-45岁,形象良好(女性身高165cm以上,男性175cm以上);
2、学历要求:大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先。
3、工作经验:相关行业店长3-5年统筹管理经验,熟悉酒店整体运营,有过酒店筹备工作经验者为佳。;
4、具有敏锐的市场感知及客户开发能力,具备一定的成本控制意识与财务管理基础,能合理把控酒店运营成本。
5、具有较强团队管理和沟通能力,善于协调內部及外部关系。
6、学习能力及执行力强、能吃苦耐劳,为人诚信,接受公司各类调配安排,会开车;
餐饮主管
任职要求:
1、3—5年以上前厅管理工作经验.
2、具备良好的团队管理能力、沟通能力.
3、具有较强的问题解决能力以及应变能力、能够迅速应对和处理突发事件.
4、有较强的责任心和执行力.
5、具有良好的组织协调能力,能有效推进餐厅运营流程.
包吃包住、月休4天、工资面议
酒店销售、销售经理、协议客户、酒店服务、维护客户
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1、负责开发和维护客户关系,了解客户需求,提供专业的酒店产品和服务信息;
2、策划并执行销售策略,提升酒店市场份额和品牌知名度;
3、参与谈判并签订合同,确保销售目标的达成;
4、跟进销售流程,包括预订、入住及后续服务,确保客户满意度。
任职要求:
1、具备良好的沟通能力和谈判技巧,能有效与客户建立信任关系;
2、熟悉酒店行业,有销售经验或相关背景者优先;
酒店前厅经理
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
运营管理:制定前厅排班表,监督接待、收银、礼宾等岗位工作流程;处理房态管理,确保客房分配、入住/退房手续高效准确,减少客人等待时间。
2. 客户服务:直接对接并解决客人的复杂需求或投诉,提升客户满意度;定期收集客人反馈,优化前厅服务标准(如入住引导、行李寄存、问询响应等)。
3. 团队管理:负责前厅员工的招聘、培训与绩效评估,提升团队专业能力;组织班前/班后会,传达酒店政策、促销活动或安全注意事项。
4. 协调与沟通:与客房部、餐饮部、销售部等部门对接,确保客人需求(如清洁需求、餐饮预订、会议安排)高效落地;处理与外部合作方(如旅行社、出租车公司)的协作事宜。
5. 财务与安全:监督前厅收银流程,确保账目清晰、资金安全;配合酒店安保部门,执行入住登记核查、应急事件(如客人遗失物品、突发安全问题)处理流程。
6. 收益辅助:协助销售团队推广酒店会员体系、增值服务(如接送机、景点门票);根据房态数据,向上级反馈客房销售建议,辅助提升入住率。
餐饮主管
1、要求良好的形象.餐饮管理三到五年工作经验、具有良好的专业管理能力、扎实的业务技能、培训、代团队的能力
2、具有较强的执行能力和转化能力、具有良好的团队合作意识
【年后复工奖5000】日薪320/天组装方向盘包吃住活轻松交五险一金人走账清
8000-9000元/月
操作机台长白班车间普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住,可长期可短期,包吃包住,人走账清。【薪资待遇】模式一:日结270-300/天模式二:1、小时工待遇:30元每小时,一天工作10小时300一天一个月试用期,保底8200,新人奖励满30天奖励3000。厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800,年底13薪,年综合新资10万+2、工作时间:上6休1,每个星期6天,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天。3、招聘岗位:SMT,扫描,生产,组装,操作机台,质检,品检,包装,贴签,看小型全自动机器等等岗位【福利待遇】1、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。6、长白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。8、外宿补贴每人500一个月。【招聘要求】1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历,不限经验,新手有老员工带教。2、无不良嗜好,可以接受厂区安排。3、经验不限、学历不限。4、要求本人身份证,临时身份证也可
工作地址:江苏无锡梁溪区
工作时间:面议更换
空调安装地热工地学徒工
家用商用空调、两联供、地暖、暖气片安装及维修学徒工。要求:勤劳,爱学,能吃苦,服从安排。有经验者优先。没有恐高症的。上班时间:8点至下午6点,工资:第1-2月3千,熟悉工作流程后再往上加(4-6千月)。工作地点:湖北省恩施州利川市境内。
湖北恩施招一个开主机一个叉车工,一起的最好,初八开工,技术要好,需要有责任心,砖质量要求做
叉车工
招一个开主机一个叉车工,一起的最好,初八开工,技术要好,需要有责任心,砖质量要求做好,有意联系我
配菜
招聘:帮厨,值班经理,前台,客房等岗位,有应聘联系:欢迎推荐,成功入职工作满3个月以上奖励200元红包
福利待遇优厚~欢迎来电咨询☎
广东东莞岗位职责:1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮等各部门工作,确保服务流程标准化与
7000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮等各部门工作,确保服务流程标准化与客户体验最优化;
2. 监督公共区域及客房卫生质量,定期巡检并落实整改,保障酒店环境安全、整洁、舒适;
3. 制定并实施员工培训计划,提升团队服务意识、专业技能与应急处理能力;
4.管理人力排班、物资采购、成本控制及供应商协调,实现运营效率与经营效益双提升;
5.高效响应并妥善处理客户投诉与突发事件,维护酒店品牌形象与客户忠诚度。
任职要求:
1. 具备优秀的组织协调能力、抗压能力及跨部门沟通协作意识;
2. 拥有较强的领导力与团队管理经验,能激发员工积极性与归属感;
3.逻辑清晰、责任心强,善于分析问题并推动闭环解决;
4.有酒店运营管理相关工作经验者优先;
5.学历不限,热爱服务行业,认同客户至上理念。
饭店宾馆经理
2000-6000元/月
酒店经理3-5人月结全职饭店宾馆
要求,,18-40岁,做过饭店宾馆经验,品貌端正,聪明伶俐,会开车优先,另招服务员二名,
酒店店长
6000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职包住提成
寻找能扛事、有思路的店长大佬!不卷无效加班,手握门店管理权,薪资福利直接拉满,和我们一起把门店越做越火
拒绝官僚主义,不用看层层脸色,有能力就有话语权,既能实现自我价值,又能轻松赚高薪~
我们要你做这些:
1. 全面负责门店日常运营管理,统筹前台、客房、后勤等所有部门,把控服务质量和门店形象;
2. 制定门店经营目标、营销策略,优化成本控制,提升入住率和营收,多赚多拿;
3. 管理门店员工,负责招聘、培训、排班和考核,打造有凝聚力、高效率的团队;
4. 处理宾客重大投诉和突发情况,维护门店口碑,对接总部完成各项工作指标;
5. 定期复盘经营数据,调整运营策略,确保门店稳定盈利、良性发展。
我们希望你这样:
1. 年龄25-45岁,男女不限,有1年以上酒店店长/副店长管理经验(有速8等连锁酒店经验者优先);
2. 有清晰的经营思路,懂基础营销和成本控制,能独立扛起门店运营重任;
3. 沟通谈判能力强,能妥善处理各类突发情况,有责任心、有大局观;
4. 熟悉酒店运营流程,能熟练使用办公软件和酒店管理系统,不做“甩手掌柜”。
店长专属福利包:
月薪8000-15000元+高额业绩提成+年终奖金,营收达标额外有惊喜;
包吃包住(独立住宿空间)+五险一金,基础保障拉满;
带薪年假+节日厚礼+定期团建+员工体检,工作生活两不误;
总部专项培训+广阔晋升空间,可对接更高层级管理岗位,不设职业天花板;
灵活排班,拒绝无效内耗,手握管理权,做事更顺畅。
工作地址:北京市朝阳区东土城路速8酒店
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湖北恩施前厅收银有工作经验优先,服从安排,责任心强,有服务意识。职位晋升空间大,每月带薪休
3400-4500元/月
酒店前台月结
前厅收银
有工作经验优先,服从安排,责任心强,有服务意识。职位晋升空间大,每月带薪休假3天,提供中晚餐
薪资福利:3400-4500元,年终奖1200/年,工龄奖,优秀员工奖,工作餐
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工作地址:贵丰首府贵丰天澜酒店
恩施来凤县方舟酒店招聘前台服务员,工作时间八小时(三班倒),做事细心认真负责,薪资3000
服务员
来凤方舟酒店招聘前台服务员,工作时间八小时(三班倒),做事细心认真负责,薪资3000,联系电话
服务员客房服务员
招聘:酒店服务员
薪资:3000-4000元
职位详情:
餐厅服务员,40岁以下,有工作经验者优先录取,无酒店工作经验者可培训上岗; 迎宾咨客,35岁以下,形象气质佳,有较好的社交及语言沟通能力; 客房服务员,有工作经验者优先,无酒店工作经验者可培训上岗; 前厅接待:男女不限,形象气质佳,能够熟练运用电脑办公软件,有较好的社交及语言沟通能力;能接受夜班。正式员工购买社保,月休4天,提供食宿,节假日福利等
酒店前台
酒店前台接待
1.学历与专业:高中以上学历,酒店管理专业优先。2.身高与形象:155 - 165cm以上,形象气质佳。3.语言能力:普通话标准流利。4.工作经验:有酒店前台经验者优先。5.技能与素质:熟练使用办公软件;服务意识强,沟通协调能力突出,能处理投诉与突发事件;适应倒班工作,性格开朗有亲和力。6.年龄限制:18 - 40岁,需具备完全民事行为能力。7.仪容仪表:需符合酒店标准(如淡...
薪资福利:3500 - 4500元,职位福利:工作餐、住宿、工龄奖、年终奖、全勤奖、8小时工作制、旅游、环境好、培训学习机会、朝九晚五
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餐饮主管
餐饮管理人员
,事业心强,工作认真负责,对餐饮感兴趣,有一定的市场营销策划能力,年龄25岁至40岁
薪资福利:方式一,4000底薪加业绩提成;方式二,2000底薪加30%的股份
招工人数:1名
工作地址:蓝天路蓝天华府对面
酒店迎宾员月结
岗位名称:酒店礼宾员;
岗位要求:1.具备酒店礼宾工作经验;2.熟悉礼宾服务流程和礼仪规范;3.具备良好的沟通能力和服务意识;
薪资待遇:月薪3000元,包食宿,另有节日福利、团建、员工生日福利,月休五天。
恩施建始县湖北和润农旅文化生态观光开发有限责任公司招聘酒店前台3名,地址:建始县三里乡蟠龙
酒店前台
湖北和润农旅文化生态观光开发有限责任公司招聘酒店前台3名,地址:建始县三里乡蟠龙村五组,电话:
恩施建始县湖北鼎颐酒店管理有限公司(花硒谷)招聘前厅接待员5名,地址:建始县高坪镇花硒谷康
酒店迎宾员
湖北鼎颐酒店管理有限公司(花硒谷)招聘前厅接待员5名,地址:建始县高坪镇花硒谷康养小镇,电话:
栏目概述
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