招聘：9.9咖啡&黄油芝士炸鸡 薪资：2000-5000元/月 金三角9.9咖啡&黄油芝士炸鸡招聘合伙人(店长)1名，打包出餐员1-2人。 ■ 有餐饮工作经验优先 ■ 识字识数没有视力障碍可以分清物料 ■ 执行力强，有一定的沟通能力，有一定的抗压能力 ■ 薪资底薪长期2300根据实际收益发工资，体验生活勿扰。

招聘手机店店长，薪资为3000-5000元每月。年龄要求20至38岁，大专以上学历，男女不限。要求对手机有一定了解，有终端销售经验或零售销售经验者优先考虑。要求对数码产品销售有热情，工作热情，性格乐观，敬业爱岗，有团队精神，有门店经营目标达成能力，有独立开展多业务模块运营能力。负责销售管理，提升连带率与客流转换率，孵化新品销售能力，实现营业额和盈利目标。

汉川水果社区 男女比例：男女不限 年龄: 招聘岗位一（社区店长）：20名，上班时间九小时，超时按加班计算按九月休3天，每月工资4500元，全勤奖300元每月，餐补每天10元，另有单量提成（按公司要求任务拿提成），能吃苦耐劳，有经验者优先。 招聘岗位二（社区店员）：20名，上班时间：12：00一21：00，月休3天，每月工资3500元，全勤奖300元每月，每天餐䃼10元，另有单量提成（按公司要求任务拿提成）能吃苦耐劳，有经验者优先。 招聘岗位三（直播人员）：3名，主要负责店面宣传及买货，工资及上班时间面谈。 注：以上所有岗位不包住。 入职需带身份证原件 联系电话：

招聘茶叶店店长一名 岗位职责： 1.全面负责茶叶门店日常运营管理，包括销售目标达成、库存管理及货品陈列 2.带领店员提供专业茶文化讲解与优质客户服务，提升顾客复购率与品牌口碑 3. 组织员工培训与排班调度，营造积极向上的团队氛围 4.执行市场推广活动，配合总部完成节假日营销及会员运营工作 5. 定期分析销售数据，及时反馈经营问题并提出优化建议 任职要求： 1.形象气质佳，亲和力强，具备良好的沟通表达与服务意识 2.热爱茶文化，有茶叶销售或零售管理经验者优先 3.具备基础财务知识与数据分析能力，熟练使用办公软件 4.责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 5.学历不限，有相关行业经验者可适当放宽学历要求

京东养车招聘店长1人。要求1-3年相关工作经验。岗位职责包括统筹门店日常运营，把控维修质量与客户接待流程；管理团队成员，提升服务效率与员工协作；控制耗材成本，跟进售后客诉，确保客户满意度；完成门店各项业绩指标，推动业务稳步增长。薪资待遇为实习期3个月，工资3000元；综合收入5000-12000元/月，具体根据业绩情况核定。提供稳定的发展平台和清晰的晋升空间。

招聘：管理储备 薪资：5000-7000元/月 负责门店营运

招聘：店长、理货员、收营员薪资：3200-5000元/月一、工作内容：①负责店内商品成列，确保货架商品整齐饱满，符合公司要求；②定期自查商品日期，并按要求更换调整；③按要求清扫店内及仓库卫生；二、任职资格：①能吃苦耐劳，积极主动，具备一定亲和力，对服务工作充满热情。②服从管理，有团队意识，互帮互助。③能接受长期晚班（下午14:00至22:30)。三、薪资待遇：①试用3200元一个月②。。

车佰佳招聘岗位: 店长一名 底薪4000+提成 时间自由，宝妈也可以做 有意向联系：

招清吧合伙人

工作内容简单，年纪30-50要求身体健康，主要接待老年群体，性格温和。工作七个多小时不加班，非常轻松，有兴趣可以打电话联系，兼职也可以

汉川汉海国际广场招贴砖

招聘投递员4名。年龄要求为20至40周岁，有工作经验者优先考虑。薪资为6000元以上，录用后公司购买五险。工作地址为新河镇工业园路92号沃特威仓库。

招聘珠宝销售顾问。有珠宝销售和直播经验者优先。薪资福利为三千底薪加提成，月休两天，工作时间为轻松半天班，月薪范围在5000至8000元，具体视个人能力而定。工作地址位于汉海国际广场一楼优加金包银（1号门入口周大福对面）。

招聘猪肉分割师1名。要求从事过猪肉分割、销售等工作经验，持有健康证者优先考虑。工作时间为上午6点至10点，下午16点30至18点30，根据行业特性可灵活调整。工作地址位于洲际观天下6-113临街商铺。薪资待遇面议。

招聘专揽人员。要求有良好服务意识，吃苦耐劳，能服从安排，从事过快递行业者优先。年龄要求在50岁以内。工作内容为在康家村一带进行拼多多上门取件。薪资福利为5000元以上。工作地址为新河合一创业园。

招蔬菜果主管一名待遇：8000加提成包吃住，月休2天.要求：会后台操作，一手全负责，会做销量，懂运营，懂控损，责任心强，2年主管以上工作经验，实干型，懒散者、鬼、酒鬼、飞机党勿扰）年龄限25-45岁小区店，客源稳定，操作难度小。工作地点：佛山九江联系电话:()

河西护潭广场湘美私房菜招店长1名，人品好，会带领团队，管理执行能力强，会绩效管理等，待遇面谈！联系电话周先生！[抱拳][抱拳][抱拳]

火锅店招聘服务员2名，薪资面议。能上晚班者优先，工作时间为下午两点至收摊。岗位职责包括负责顾客接待、点单上菜、餐后收拾及协助厨房准备工作，保持餐厅环境整洁，提供优质服务。要求踏实肯干，有服务意识，能适应轮班制，服从安排。另招聘店长1名，有餐饮管理经验者优先，需具备一定的团队协调和日常运营能力。岗位职责包括统筹门店日常运营，管理服务人员，把控服务质量与顾客满意度，完成上级交办的其他任务。要求责任心强，沟通能力强，有相关工作经验者可优先考虑。

【经道国医·北京海淀店】五星级酒店，高薪诚聘精英加入！✨ 品牌连锁｜客源稳定｜正规经营｜环境高端 诚聘岗位： 店长 1名 综合收入：12000-15000元（上不封顶） ✅ 负责门店整体运营、员工管理、客户维护、销售目标达成 ✅ 2年以上美容/养生馆管理经验，具备领导力与执行力 ♀ 理疗师⚕足疗师会修脚 脚病，男，女都可以数名 综合收入：8000-12000元（上不封顶） ✅ 熟练掌握推拿、艾灸、刮痧、拔罐、经络疏通等中医技术 ✅ 服务意识强，耐心细致，有团队协作精神 工作地点：北京市海淀区什坊院6号京都信苑饭店负一层 招聘负责人：王女士（） 品牌实力｜稳定客源｜高提成｜发展空间大，管吃住 欢迎自荐或推荐，靠谱工作不等人！

美国轻奢箱包品牌[烟花][烟花][烟花]【坐标】：东莞万象滨海购物村，广州天汇广场专卖店（新店开业）【职位】：店长【薪资】：底薪+补贴10K左右+提成，综合12k+，【福利】：五险一金，外企直营[红包]【工作时间】：做六休一中间班【职位要求】：店长，38岁以内，形象佳，有亲和力，服装或者皮具管理经验两年以上；加以便高效服务，请发简历做精确匹配，且欢迎大家多多自荐或推荐，感谢支持[玫瑰][玫瑰]

汉云桥头雍豪府柠檬优品汉川总店招人： 上班时间 早班：7：30～3：30 晚班：14：00～22：00 工资：底薪2800+ 300全勤 如果能力出众工资可谈（月休两天） 年龄：30～45岁（男女不限） 要有亲和力，沟通能力强主要是在店里产品推销 联系方式：张琴

招聘：非食储备 薪资：5000-7000元/月 负责订货到货情况、卖场的整体陈列

招聘自营导购员。薪资为4000元以上每月。有经验者优先。联系聂爽。

招聘长期工 20-40岁 上班时间 •  周一至周五： •  早班：9:00 - 15:00 •  晚班：15:00 - 商场下班时间 综合工资3000元左右

招聘促销员工作时间：11.00~20：00工作档期：本月28.29.30.31工资待遇130一天工作地址:杨园南路鲜主人，年龄20以上，积极主动，会卖货，有促销经验工作内容：推广试吃联系方式：曹经理

不要问招不招人，直接发有无经验，能 做多长。有无经验都招，新手从零教起 重点！！！: 1工作时间【凌晨2点到次日早9点】 2包早餐包吃住 3工作内容就是拆猪、拆完和店主一起 坐在那卖猪肉（最好可以送货） 任职要求: 1 新手要能够认真学习！十几年经验店 主亲自教授技能 2身体健康，能够适应长时间站立及体 力劳动。 3年龄60岁以下，男女不限

引导客户进行选购，制作和出餐流程化操作比较简单

招聘：大悟知音便利招聘营业员薪资：900-1200元/月知音便利诚聘营业员（底薪+提成，期待您的加入！）公司名称：知音便利[城北商厦对面、交警中队附近正红绿灯路口]职位：便利店营业员（1名）【我们提供】有竞争力的薪酬：底薪900元+高额提成（营业额的1%多劳多得，收入上不封顶），具体薪资面议。稳定的工作环境：门店环境整洁，氛围融洽。【岗位职责】1、顾客服务：负责收银工作，提供热情、快速的顾客服务，解答顾客咨询。2、商品管理：负责商品陈列、补货、收货、保质期检查，保持货架丰满整洁。3、卫生维护：维持店内卫生清洁，营造舒适的购物环境。4、安全防范：做好门店的防盗和安全检查工作。【任职要求】1、**不限，年龄[例如：18-65岁]（可根据实际需求调整），身体健康。2、学历不限，但需具备基本的读写和算术能力。3、性格开朗，有良好的服务意识和沟通能力。4、工作认真负责，能适应轮班工作制（早班/晚班）可根据实际需求调整。5、有相关便利店或零售行业工作经验者优先考虑，无经验但肯学习者也可。【工作时间】[7:00-18:00]（根据门店实际情况调整，时间灵活）

招全友家居导购员,薪资10000元以上/月,有经验者优先!联系秦信菊

周黑鸭孝感 最新招聘（2026-02-20） 一、孝南市区 营业员（全职/长期兼职） • 薪资：4000–6000元/月（底薪+提成+绩效） • 门店：吾悦永辉、银泰城雅斯、乾坤购物、北大鸿城 • 时间：8:00–22:00，可兼职 • ‍‍ 要求：18–45岁；有健康证优先；服务意识强、能吃苦耐劳 • 职责：接待顾客、销售、陈列、盘点、清洁、配合店长 • 晋升：营业员→店长→大店长→营运主管 二、应聘方式 1. 直接到上述门店，找店长现场面试 3. 联系区域：（程店长）