
贵州遵义招聘前厅经理。薪资范围为5500至7000。岗位职责包括:全面统筹前厅各项日常工作
5500-7000元/月
酒店经理月结
招聘前厅经理。薪资范围为5500至7000。岗位职责包括:全面统筹前厅各项日常工作,制定前厅每日、每周、月度工作安排,合理调配前厅人员班次,监督前台入住、退房、换房、续住、结账、发票开具等全流程服务,确保操作规范、高效零差错。管理酒店预订渠道,对接线上OTA平台、线下协议客户、散客、团队预订,审核各类订单,处理预订变更、取消、预留房等工作,保障预订流程顺畅。全权负责前厅各类宾客投诉、突发问题的受理、沟通与解决,快速处理入住纠纷、服务问题、设施问题、账单异议等客诉,做到耐心沟通、妥善善后,最大程度降低宾客不满,挽回酒店口碑,做好客诉记录与复盘总结。
酒店经理1-2人全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5. 组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
贵阳观山湖区招聘:主管一名(40岁以下)工资面谈包吃包住工作地址:会展城联系电话:
4000-5000元/月
餐厅领班月结
招聘:主管一名(40岁以下)工资面谈包吃包住工作地址:观山湖区会展城联系电话:
餐厅主管
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作
4.核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控
5.维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范
任职要求:
1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中高端餐饮运营流程
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业
3.有服务意识和团队管理意识,责任心强、执行力佳
4.持有健康证,无不良从业记录
5.学历不限,有餐饮管理经验者优先
管理员工
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
餐厅领班 职位描述
一、岗位基本信息
岗位名称:餐厅领班
汇报对象:餐厅主管/店长
下属:前厅服务员、传菜员
工作地点:餐厅前厅、包厢、公共服务区
工作时间:轮班制,含午晚市、节假日值班
二、核心岗位职责
(一)人员管理与班前统筹
主持每日班前会,分配看台、传菜、迎宾、收银等岗位,明确当日客流、活动、主推菜品安排。
检查全员出勤、仪容仪表、工装整洁、健康证在岗情况,规范服务纪律与言行礼仪。
带教新员工,示范标准摆台、点餐、上菜、送客全套服务流程,日常督导纠正不规范操作。
协调班组人员轮岗、替班,维护团队氛围,记录员工工作表现并向上级反馈。
(二)餐前筹备与环境管控
全面检查前厅卫生:大厅、包厢、走廊、卫生间、门窗地面,桌椅、灯具、空调设备完好。
督导完成摆台、餐具消毒、杯具擦拭、餐巾折叠、备足茶水、调料、打包用品。
盘点区域餐具、布草、易耗品,按需申领,控制物料损耗;保管包厢钥匙、酒水台账。
核对当日沽清菜品、特色推荐、套餐活动,确保全员熟悉菜单、口味、忌口搭配。
(三)营业中现场服务与巡台
主动迎送VIP、老客、宴席客人,安排座位、协助点餐,推荐菜品酒水,提升门店营收。
全程不间断巡台,把控上菜速度、撤盘及时度,关注客人用餐体验,主动添茶、问询需求。
衔接前厅与后厨,同步客单、催菜、退菜、改菜,传递客人口味反馈,减少出菜纠纷。
处理现场突发:打翻餐具、设备故障、临时加台、多人拼桌、临时宴席加位。
(四)客诉处理与客户维护
第一时间接待顾客投诉(菜品口味、上菜慢、服务态度、环境问题),快速安抚、现场妥善解决;无法处理立即上报店长。
记录客诉内容、整改方案,事后复盘避免重复问题。
维护熟客关系,记录顾客饮食偏好,提供个性化服务,提升复购率。
餐饮主管
两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验;有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。
市场洞察与数据驱动:对消费者口味偏好、消费习惯变化(如单身经济、外卖适配需求)敏感,能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。
沟通与资源整合:具备较强的商务谈判与沟通能力,能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队,清晰输出选品报告与投资建议。
抗压与决策力:能适应餐饮投资快节奏,面对市场波动与多选项决策时,具备较强的抗压能力与果断的判断能力,保障选品投资效率。
职业素养:坚守食品安全底线与投资诚信原则,具备强烈的成本意识与风险管控意识,对餐饮投资行业有热情,兼具创新思维与务实落地态度。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
酒店前台,客房服务员
3000-4000元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、损耗及营收目标达成
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队
4. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与运营安全
5. 对接供应链、巡检卫生与食品安全合规执行
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4.责任心强,具备团队管理意识和服务导向思维
5.学历不限,有连锁餐饮或中大型餐厅管理经验者优先
无人机飞手1-2个月20人以上
机器人补五人,包吃包住[玫瑰][玫瑰][玫瑰],会展城暑假工200人,年龄16-35岁内,无明显纹身。无案底,工作岗位:无人机操控手,工资待遇:1.基础培训三天:50元/天/人2.正式上班:100/天,合计4000左右要求做满工期40天,特殊情况特殊处理,上班时间:9:30-21:30,工作十分的轻松,环境优美,不接受的不要报名
剁鱼工墩子
招聘【怀源阁特色鱼馆】根据本餐馆工作需要,现招聘墩子和杀鱼工各1名,年龄25岁—50岁,工资5000左右,要求技术熟练,三脚猫功夫的勿扰[抱拳][抱拳][抱拳]联系电话。地点:二号路(陈香南路336号)
西城区酒店招聘:前台经理1名前台服务员1名酒店地址:陶然亭路12号联系电话:
服务员酒店前台
酒店招聘:前台经理1名前台服务员1名酒店地址:西城区陶然亭路12号联系电话:
新疆巴音郭楞巴音布鲁克丽呈酒店招聘前厅经理1名7000-8000:1-3年以上连锁酒店或大
7000-8000元/月
酒店经理1-2人月结
巴音布鲁克丽呈酒店招聘前厅经理1名7000-8000:1-3年以上连锁酒店或大型酒店前厅管理经验联系电话:常总
酒店经理月结
招聘酒店经理,薪资为8000元以上每月。要求大专或以上学历,有高星酒店前台或酒店管理专业背景者优先考虑。需具备同岗位工作经验2年或以上,有政务接待经验者优先考虑。要求具有酒店管理相关经验,熟悉酒店行业规范,并具备良好的团队管理能力和沟通能力。
酒店经理
招聘酒店经理一名。招聘前台收银员两名,,年龄在40岁以下,要求形象气质佳,有工作经验者优先。薪资福利为包吃住,工资面议。工作地址位于霍山县下符桥。
和田民丰县招聘前厅主管。学历要求为高中及以上学历。有酒店管理工作经验者优先。薪资为月薪40
4000-6000元/月
酒店经理月结
招聘前厅主管。学历要求为高中及以上学历。有酒店管理工作经验者优先。薪资为月薪4000元/月至6000元/月。工作地址为民丰县豫恒酒店。
前台收银
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.核对并保管前台现金、发票及各类单据,确保账实相符
5.协助完成日常报表制作及交接班记录,保障服务连续性
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备基本英语会话能力,能应对外籍客人需求
5.责任心强,抗压能力好,可适应轮班制工作安排
贵州遵义招聘客房部经理。薪资范围为5800至7000。要求熟悉客房各项服务流程,掌握家具、
5800-7000元/月
客房经理月结
招聘客房部经理。薪资范围为5800至7000。要求熟悉客房各项服务流程,掌握家具、石材、五金等保养业务技术。需具备四钻以上酒店同岗位工作经历三年以上。要求有很强的成本意识。
贵州遵义务川丹砂大酒店招聘前台收银人员,人数若干。要求高中以上学历,年龄在20岁至指定岁数
2500-3000元/月
酒店前台月结
务川丹砂大酒店招聘前台收银人员,人数若干。要求高中以上学历,年龄在20岁至指定岁数之间,形象气质佳,有酒店前台收银工作经验者优先。薪资待遇为2500元至3000元,每月享有4天公休,提供工作餐。工作地址位于丹砂南路东升大道县政府后方400米。有意者请携带相关证件前往丹砂大酒店一楼办公室面试。
遵义仁怀市招聘前厅领班2名。薪资范围为4000至5500。工作地址位于中枢镇酒都高中对面天
4000-5500元/月
餐厅领班月结
招聘前厅领班2名。薪资范围为4000至5500。工作地址位于仁怀市中枢镇酒都高中对面天桥下20米。
餐厅领班月结
招聘前厅领班。要求工作认真负责,服务意识强,具备良好的沟通协调能力和团队协作能力。负责前厅日常工作统筹、服务人员安排、前厅秩序管理,保障前厅正常营业运转。薪资福利为底薪3600元,加全勤200元,加工龄工资,加提成,综合工资4000元以上。招聘人数为3人。以上岗位一经录用,均包吃包住。截止日期为7月7日。工作地址为六转盘丈母娘柴火鸡店。
贵州遵义招聘前台收银人员数名。要求高中以上学历,年龄在20至*岁,形象气质佳,有酒店前台收
2800-3200元/月
酒店前台月结
招聘前台收银人员数名。要求高中以上学历,年龄在20至*岁,形象气质佳,有酒店前台收银工作经验者优先。薪资为2800至3200元。每月休息4天。工作地址为贵州省遵义市务川县丹砂南路丹砂大酒店。有意者请直接前往丹砂大酒店前台联系。
酒店前台接待员
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4. 核对账务,完成日结报表,确保现金与系统数据一致
5. 维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好沟通与服务意识
2. 具备基础电脑操作能力,能熟练使用办公软件及PMS系统
3. 有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验可带薪培训
4. 责任心强,抗压能力好,能适应轮班制工作安排
5. 诚实守信,具备团队协作精神和基本英语会话能力
贵州遵义务川丹砂大酒店招聘前台收银1名。要求高中以上学历,年龄在20岁以上,形象气质佳,有
2800-3500元/月
酒店前台月结
务川丹砂大酒店招聘前台收银1名。要求高中以上学历,年龄在20岁以上,形象气质佳,有酒店前台收银工作经验者优先。薪资待遇为2800至3500元。每月享有4天公休,提供工作餐。工作地址位于丹砂南路东升大道县政府后方400米。有意者请携带相关证件前往丹砂大酒店一楼办公室面试。
餐厅领班月结
2.餐厅经理3名薪资:底薪6000+五险+包吃工作内容:个人形象气质佳,有过餐饮管理经验,负责管理团队和日常工作[庆祝]联系人:曾经理[庆祝]电话:
栏目概述
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