岗位职责： 1. 负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务流程监督、设备维护与场地管理； 2. 制定并执行门店营销活动（周赛、会员储值、抖音推广等），提升到店客流与营收； 3. 负责门店人员培训与管理，提升服务质量与客户体验； 4. 处理客户投诉与突发情况，维护门店口碑； 5. 负责门店物资盘点、成本控制与营业数据统计。 任职要求： 1. 有台球厅/棋牌室/休闲娱乐行业管理经验 2. 熟悉台球设备维护与保养，了解中式八球规则； 3. 具备良好的沟通能力与服务意识，能和不同类型的客人顺畅交流； 4. 能接受晚班/轮班制，有责任心，做事踏实； 5. 自身球技过关 有自己的客户助教群体 岗位福利： 1. 薪资构成：基础工资+业绩提成+全勤奖+活动奖金，多劳多得； 2. 包吃/餐补+晚班交通补贴； 3. 定期团建+员工台球福利+节日福利； 4. 完善的晋升通道，可参与门店分红； 5. 工作环境轻松，团队氛围简单，无复杂职场内耗。

岗位职责： 1.门店日常运营管理，确保服务质量和运营标准； 2.负责客户接待，解答客户咨询，处理客诉，提升客户满意度； 3. 参与门店销售策略的制定与执行，推动销售目标的实现； 4. 监督店内商品陈列，确保货品准确无误，维护良好的购物环境； 5. 组织员工培训，提升团队专业能力，增强团队协作效率。 任职要求： 1.2年以上门店店长管理经验； 2.为人素养好，形象气质佳，良好的客户服务意识； 3.热爱学习，有梦想，强烈的进取心， 4.2年以上销售、门店、养生、医疗器械或大健康或服务性行业经验； 5.能接受公司上班地点安排。 团队:年轻化团队，氛围轻松，公司平台稳定，内部发展空间充足 我们提供培训：专业老带新+大健康家居行业系统课程 综合年薪：15w-20w，五险一金 公司的福利：员工旅游、带薪年假、绩效奖金、年终奖

岗位职责 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作； 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 4、做好所负责区域的卫生清洁工作； 5、完成上级领导交办的其他任务。 薪资待遇 固定底薪5000元/月+销售额提成，另有绩效奖金，综合月收入7000-10000元，待遇优厚，工作稳定；次月18号准时发薪，带薪培训，零基础也能快速上手。 工作时间 长白班08:00-20:00（包含休息时间），月休4天。 任职要求 全职店员，计划招聘2人，年龄18-35周岁，学历、相关工作经验均不限。 岗位优势：经验不限 学历不限 工作环境好 发薪准时 工作简单易上手 通勤方便

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次及人员分工 2.监督服务流程执行，确保顾客用餐体验优质高效 3.协助处理客户投诉与突发状况，及时反馈并优化服务 4. 带领团队完成销售目标，参与菜品推广与活动执行 5.检查环境卫生、设备运行及食品安全规范落实情况 任职要求： 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导意识 3.服务意识强，抗压能力好，能适应轮班制工作 4.熟悉餐饮服务标准及基本运营流程 5.有餐饮行业从业背景者优先

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员调度、货品管理、环境卫生及安全合规 2.招聘、培训及带教一线员工，提升团队服务意识与业务能力 3.主动服务顾客，处理客诉与反馈，持续优化客户体验与满意度 4. 分析销售数据，制定并落实业绩提升计划，达成公司下达的经营目标 5. 协调内外部资源，配合总部营销活动落地执行，维护品牌形象 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/餐饮/服务行业店长经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和抗压能力 3.责任心强，服务意识佳，具备基础数据分析与问题解决能力 4. 学历不限，接受应届毕业生或转岗人员，提供系统化带教支持 5. 服从工作安排，能适应轮班制及节假日在岗要求

.静安荟奥莱[勾引]招聘两名店员[红包]店员均薪资3000-6000[红包]店长均薪资4000-80001薪资待遇：底薪+销售额阶梯提成+节假日双薪++店员早晚班2有责任心良好的服务意识

上海长宁咖啡招聘｜1年以上经验 长宁国际三立方咖啡 写字楼稳定客流，不熬夜。 全职咖啡师 4.5k-6.5k 要求：1年+Manner实操经验，熟练标准化出品，抗压稳岗 门店店长 7k-9k 要求：1年+Manner管理经验，会排班、库存、品控，月工时封 福利：薪资准时发放，纯饮品店，工作氛围简单

：上海市闵行区华漕镇纪地翟路122号华香足道招聘店长1名综合店十个房间左右工资面谈联系电话直接打，不要加我的

[庆祝][庆祝]六险一金招聘：上海莘庄天荟广场（TODTOWN）新开店鞋品招聘店长/店员【待遇】店长：底薪+店铺提成五险一金（另加补充医疗）做五休二店员：底薪+个人提成五险一金（另加补充医疗）做一休一【岗位要求】：形象气质佳，时尚感十足，鞋品门店经验优先。电话同步（有意者点私聊）

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

上海市闵行区招融纤师傅，融光纤是皮线。一共个30多个点，

招聘绿化养护工。 工作时间：7:00-16:00，做五休二。 工作内容：负责绿化养护、修剪、浇水、施肥、病虫害防治。 要求能够安排现场工作并带领员工开展工作，对现场出勤进行登记，根据现场工作制定周计划。 工资：4500/月。

上海市奉贤区招门窗安装/塞缝(防火门(防火门安装))

焊工岗位招聘，年龄要求18-45岁，焊工年龄可放宽至47岁。薪资为340元至365元至400元每天，焊工学徒薪资为80元每天。公司提供食宿，月工资可达10000元至13000元。正式员工上满一周后可预支生活费，工资于每月15号至18号准时发放上月工资。无需焊工证，每天工作11小时，加班费用另算。长期工与日结临时工同步招聘。工作地址位于上海市宝山区罗店镇。

岗位职责： 1.负责商品的接收、核对、分类及上架作业，确保入库信息准确无误 2. 按订单要求高效完成拣货、配货任务，保证出库及时性与准确性 3. 对发货包裹进行打包、贴单、称重及交接，配合物流完成配送衔接 4.定期盘点库存，反馈差异并协助优化仓内动线与存储布局 5.严格执行操作规范与安全制度，维护作业环境整洁有序 任职要求： 1. 学历不限，能适应仓储环境及体力劳动 2.工作认真细致，具备较强的责任心和执行力 3. 能熟练使用PDA、扫码枪等基础仓储设备 4. 有配/理/拣/发货相关经验者优先，无经验可带教 5. 身体健康，能接受轮班或旺季加班安排

公司直招是人才你就来一、新项目店长1名，薪资15000元左右，要求:1、精通项目运营管理,精通社会酒楼经验，2、精通运营核算成本，，年龄限45岁以内，二、厨师长1名，薪资15000元左右，+上海社保+绩效，备注:1、要求精通后厨管理，2、精通包厢菜、要有自己的特色招牌菜，有技术工资好谈，待遇从优3、后厨切配打荷一名，薪资7000元左右，4、包厢服务员两名，薪资面议，要求善于交流，形象佳备注:工作地点上海区域，联系人:张先生联电话:

新秀丽-上海虹桥天地-代理店长招聘【位置】虹桥新天地【薪资】：底薪+提成（个人业绩）综合10-15K【要求】：高中以上学历，40岁以内，有零售店铺管理经验3年以上优先【有意者联系】：

店长有挣钱欲望；能协调全店能力；薪资福利:薪资面议

招聘家装监理，有家装经验者优先。 招聘店长1名，家装设计师或设计实习生2名，家装监理2名。 薪资福利：月薪4000-10000以上。

店长招工人数:一名工作地址:领悦里四楼

程家桥路动物园附近招聘营业员两名，工资6300-7000没有食宿，主要做糖葫芦，炒栗子，烤红薯工作时间6:30-17:30晚班10:30-21:30

有没人干临促的[庆祝][庆祝]时间：11号到13号上午11:30-晚8:30薪资：180+提成一天，福利：有公交地铁补助，餐食两荤三素标准精品盒饭，没有保底，年龄25-45，有丰富临促销售经验。工作地点荟品仓杨浦五角场，

招一名兼职店员，17到50岁，八个小时白班

店员年龄18-45岁薪资福利:工资3500-4000元全国连锁品牌，晋升机会多，面试通过即可上岗，年龄18-40岁工作地址:上海城利好超市附近

岗位职责： 1、负责门店日常到店客户的热情接待，主动引导客户参观门店产品展示区，耐心解答客户关于门窗产品的基础疑问； 2、对意向客户进行持续跟进，通过电话、微信等方式及时回复客户后续疑问，推送产品细节、案例参考、优惠活动等信息，推动客户确定合作意向； 3、负责门店产品展示区的日常维护，包括样窗清洁、产品陈列整理、宣传物料更新（价签、海报、案例图册等），确保门店环境整洁、展示规范； 4、上级交办的其他临时性任务。 任职要求： 1、耐心、有亲和力； 2、有门店销售经验者优先。

旅游门店店员 / 门店旅游顾问（线下店） 工作地点：在太平洋森活B1 工作时间： 早班：9：30-6：30 中班：11：00-8：00，含吃饭时间 晚班：1：00-10:00 做六休一，店员薪资5k-6k，目前也在储备店长,能接受的投递！ 岗位职责 1、门店日常接待，主动热情接待到店客户，耐心解答客户各类旅游出行咨询，精准挖掘客户出行时间、出行人数、预算、游玩偏好等核心需求。 2、专注旅游路线产品推荐与讲解，根据客户需求，精准匹配适配的跟团游、自由行、定制游等各类旅行线路，详细讲解行程安排、游玩亮点、出行须知、费用包含明细等内容。 3、负责意向客户跟进、需求对接，耐心解答客户疑问，促成线路产品成交，做好客户登记与基础售后对接，维护良好的客户口碑。 4、配合门店日常运营工作，整理门店行程宣传物料、落实门店促销活动、保持门店环境卫生，完成门店日常基础工作。 5、持续学习更新各类旅游线路产品知识、目的地特色、出行政策，不断提升专业讲解能力与客户服务能力。 任职要求 1、年龄18-35岁，学历不限，有无旅游行业经验均可，接受应届生、零基础转行求职者。 2、性格热情开朗、亲和力强，善于沟通表达，服务意识优秀，待人真诚有耐心。 3、热爱旅游行业，愿意学习各类旅游线路知识，工作主动踏实，有良好的服务心态。 4、口齿清晰，逻辑表达顺畅，具备基础的客户沟通、需求挖掘能力。 5、服从门店排班管理，有团队协作意识，工作认真负责。

关于我们： Häagen-Dazs 哈根达斯是源自美国的高端冰淇淋品牌，1961年正式创立，品牌以 "只用顶级原料" 为理念，主打浓郁醇厚的口感，是全球高端冰淇淋的代表性品牌。1976 年第一家哈根达斯甜品屋在美国开业，1996 年进入中国上海。如今哈根达斯已覆盖全球50多个国家，拥有900多家门店，主营冰淇淋、雪糕条、雪葩、冰冻奶酪等产品。 岗位职责： 负责开店前各项原料的准备工作，确保营业前物料到位、就绪 完成商品来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作 前台接待顾客点单，负责配料及茶饮、小食的制作 厨房物料准备，确保制作环节顺畅高效 维护店内环境卫生，保持店面整洁有序 支持店面日常运营，配合完成各项营运工作 任职要求： 年龄：18-35；高中及以上学历 持食品健康证上岗 认真负责，积极主动，具备良好的职业素养 服务意识强，待人亲切有亲和力 性格开朗外向，沟通表达能力强 形象气质佳，外貌端正，符合品牌服务形象 薪资福利： 薪资：150-300元/天（部分城市门店：60-144元/天） 法定节假日薪资另算

招聘宝山宝龙广场促销员，上班时间-，男女不限了5人，有健康证，上班时间9小时带吃饭时间，工资190一天，联系方式

招聘店员（好想来） 工作内容：主要负责零食上货、补货、收银、打扫卫生以及到货搬运 工作时间：早晚班制、工作时间早8:00-23:00加班有加班费（加班不多）不包吃住 任职要求：20-35岁手脚麻利、服务意识佳、有责任心、有团队精神（需办理食品类健康证） 综合薪资：5000-6000干得好有晋升空间 有好想来、零食很忙、好特卖、全家、罗森工作经验者薪资直接涨200～500

熟悉电脑操作热情礼貌