【乾县招聘】优质岗位合集来啦！五险一金全覆盖，定期团建、员工体检、技能培训，工作生活两不误，成长不设限！ 岗位：生产主管（五险+提供食宿） - 薪资5000-8000元/月 企业：咸阳赛德橡塑科技有限公司 点击： 岗位：财务主管/经理（五险+提供食宿） - 薪资薪资面议 企业：陕西方晟制药有限公司 点击： 岗位：驿站店员 - 薪资薪资面议 企业：乾县韵达快递 点击： 岗位：客服 - 薪资薪资面议 企业：乾县韵达快递 点击： 岗位：服饰搭配师（年终奖+带薪年假+节假日福利） - 薪资4000-6000元/月 企业：乾县杰诺服饰 点击： 岗位：店长（节日福利+年终奖+带薪年假） - 薪资4000-8000元/月 企业：乾县杰诺服饰 点击： 岗位：语文老师（双休+法定假日+管吃住） - 薪资4000元/月 企业：乾县城关街道办西关小学 点击：

职位描述 1、接待顾客的咨询； 2、做好货品维护、卖货、理货、收银工作； 3、做好区域内的清洁卫生，保持环境干净整洁。 【任职资格】 1、年龄18-40周岁； 2、着装整洁。热情待客。微笑服务。 （不要求本行业的工作经验，店长免费带薪培训） 【发展方向】 门店店员—店长—小区经理-大区经理—公司股东 （全国连锁店的晋升机制明确且迅速，一般情况下2-3个月能晋升为店长，平均薪资8千以上） 【公司介绍】 尚兴科贸旗下品牌：希尚潮品、手机的家。产品陈列：手机壳、膜、耳机、车载饰品等3C数码配件配饰。目前已有2500多家直营门店，均入驻于当地各大知名商超出入口处。晋升空间大，就近安排门店上班，欢迎加入！负责收银理货商品陈列  即食产品加工等夜间上货清洁设备等

请阅读完职位介绍再应聘打招呼，这里面写的很详细) 签订合同，购买商业保险!没有销售业绩要求，纯线上订单(不接待线下顾客) 我们是美团的「闪电仓」合作商;是为实现 “EverythingNow(万物到家)”的即时零售新模式;是以提供「更多」商品，以「更快」的速度满足顾客即时需求的「24小时在线仓储式超级便利店」! 工作内容: 1:仓储式便利店，不接待线下顾客，减少了很多流程! 2:只处理来自线上订单!工作相对简单! 3:工作的日常内容是:线上来订单了，及时准确的备货打包即可。 4:平日里供货商或者快递物流来货，查验收货! 5:闲下来的时候，检查店内商品日期，核对库存! 待遇:3600--6000无任何销售业绩要求! 班次休假:每个班次11小时，国家法定节假日，双倍工 资! 奖惩劳动报酬:综合月薪(基础底薪+补贴(含住宿，交通，话费等))+门店奖金 ①基础工资2000元+补贴1600元/月(满自然月) ②补贴后续逐月+100,次月1700,1800.1900.2000(止)，对应的综合月薪是3700,3800,3900,4000(止) ③门店奖金:店长权限是500元以内(店长根据单量以及工作情况，酌情定) 大致的上班时间为(24小时营业，会有夜班安排) 班次安排(大致):早9-晚8，早12-晚11，下3-晚2，晚10-早9

店长管理店内所有运营事务

三原荣发天街店 加工区 高新诚聘 营业员 :工资3500-4000/月 招聘岗位： 1. 熟食区售货员/制作员 2. 面点区制作员/售货员 3. 炸货区制作员/售货员 岗位职责： - 负责所在区域（熟食/面点/炸货）的食品制作、加工、出品。 - 负责前台售货、称重、打包，为顾客提供热情、专业的服务。 - 维护操作区域与设备的清洁、卫生，确保符合食品安全标准。 - 完成每日的备货、陈列、盘点等工作。 任职要求： - 做事勤快，认真负责，有良好的服务意识。 - 身体健康，持有效健康证（可入职后办理，费用可沟通）。 - 有餐饮、食品加工或零售行业工作经验者优先，无经验可培训。 我们提供： - 稳定的工作环境与和谐团队氛围。 - 有竞争力的薪资待遇（具体面议，通常为基本工资+绩效/提成）。 - 完善的岗前技能培训。 - 每月带薪休息。 - 良好的个人发展空间。 工作地点： 三原县池阳大街中段 荣发天街店 赵

急招【门店导购】7名，主要工作内容是给顾客介绍特产食品、销售文创产品。 【工作地点】西安咸阳国际机场T3/T5航站楼 【薪资情况】固定薪资（基本工资+餐补+全勤+绩效）3500，再加个人销售提成（提点2%），综合薪资4000-7000 【五险一金】入职即缴纳五险一金 【上班时间】两班倒，月休4天，法定节假日三倍薪资；早班06:30-14:30，晚班14:30-22:30 【食宿情况】不包吃，包住宿（司机接送，10-15分钟到达机场） 【要求】有销售经验，性格外向主动，沟通能力较好！ 有意向可以联系HR杨小姐

旬邑海澜之家因业务需求现诚聘优秀导购员， 身高155以上，形象气质佳 2.年龄18-30岁，有经验，着优先； 3.(只要你肯努力，月薪3000-6000)，每月公休四天，缴纳五险，带薪培训，早晚班。若有意向者进店面试。 工作地址：旬邑县中山街海澜之家 电话：

岗位职责： 1.负责门店的客户接待、卫生打扫、物品归位、设备使用辅导及检查、维修等工作； 2.积极主动的解决客户在门店游玩过程中遇到的问题； 3.完成月度好评任务； 4.保持陈列区整洁美观，定期补货、调换展陈，确保货品有序、标识清晰； 5. 积极参与门店营销活动执行，协助完成销售目标，及时反馈顾客意见与市场信息； 6. 愿意学习新鲜事物，有一定的动手能力，执行力强，服从安排； 7.配合团队完成日常盘点、交接班及基础行政事务，维护良好服务形象与门店秩序。 8. 完成店长交代的其他日常工作。 任职资格： 1.男女不限，品行端正，吃苦耐劳； 2.热爱学习，有门店工作经验最佳； 3.形象端正，亲和力强，具备良好的沟通表达能力与服务意识； 4. 责任心强，踏实细致，能适应轮班制及节假日工作安排。

招聘:18岁到35岁，万达寿司店员一位，电话:

就近安排工作，工作时间点对点，有食堂有宿舍，详情联系我沟通

焊接检验员 1、大专以上学历，机械类相关专业。2、完成领导安排的其他工作。完成领导安排的其他工作 薪资福利:五险一金、节日福利、年终奖金、每年调薪、加班补助、出差补助等，具体薪资面议 招工人数:1名 每周六天八小时制，根据工作情况会适当加班；周一至周六上班时间内面试，请提前联系；携带近期1寸证件照1张，本人身份证 工作地址:陕西省咸阳市乾县工业园区西兰大街8号

焊接检验员 1、大专以上学历，机械类相关专业。2、完成领导安排的其他工作。完成领导安排的其他工作 薪资福利:五险一金、节日福利、年终奖金、每年调薪、加班补助、出差补助等，具体薪资面议 招工人数:1名 每周六天八小时制，根据工作情况会适当加班；周一至周六上班时间内面试，请提前联系；携带近期1寸证件照1张，本人身份证 工作地址:陕西省咸阳市乾县工业园区西兰大街8号

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公司直招随车吊司机一名，要求证件齐全，要求长期干，具体电话祥谈

招宠物美容师

金牌店长 早9：00—20：30 300/天 行业老手，几年工作经验，业务很熟练

店长 早9：00—20：30 260元/天 可负责整顿店铺，协助运营，工作能力较强

招聘，服务员，假期工，撤台，打包员，主管，副店长，店长，要求抗压能力必须强，有无经验均可，可就近分配联系电话☎赵总

招聘 手机配件销售8名工资3200至4500元加奖金店长2名，4千至6千加分红手机号

**店长 | 隆昌记住我食品店 | 隆昌市文兴街115号 | 3 | 3000-8000元 | 蒋老师**

招聘：收银员、保洁、营销经理、楼面经理（福利优厚） 薪资：2500-8000元/月 营销经理：1名。面议 楼面经理：1名，面议 收银：3名，底薪2500，全勤500，一个月四天假加提成 保洁：2名，底薪2000全勤500，一个月四天假加提成

招聘：储备店长、店员（环境好+福利待遇优厚） 薪资：面议 储备店长：1名 店员：5名 早班、晚班 薪资待遇面议

招聘：收银员、保洁、营销经理、楼面经理（福利优厚）薪资：2500-8000元/月营销经理：1名。面议楼面经理：1名，面议收银：3名，底薪2500，全勤500，一个月四天假加提成保洁：2名，底薪2000全勤500，一个月四天假加提成

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及票据管理，确保账实相符 3.参与商品陈列、补货、盘点及库存整理，保持货架整洁、标识清晰、货品充足 4.协助处理顾客咨询与售后问题，及时反馈异常情况，维护良好服务口碑 5.配合店长完成促销执行、活动宣传及基础数据记录等运营支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有零售/快消行业店员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本计算机操作能力，学习意愿强，服从门店统一管理

管理门店的线上和线下运营，规划店员的工作，做好店内的货品的规划和盘点，提升门店的销售。

小时便利店招聘店员/店长 负责店内线上订单分拣、打包、配货装好袋子交给外卖员；线下收银、上货、补货 任职要求：20-42岁以内接受倒班三班倒，一周一倒班。早：08:00-18:00；中：13:00-23:00；晚：22:00-08:00月休四天 综合薪资3-4k，缴纳五险（底薪2500+夜班补助20元/天+提成） 店长薪资5-6k需要同行业管理经验

负责球厅管理运营所有事项

做过大健康产业，会销，体验店，社群，经验不线，小白也可以操作！有兴趣的联系

男装店招聘启事 我们是一家扎根陕西本地的男装品牌店，专注为男士打造兼具质感与风格的穿搭选择，现诚邀志同道合的伙伴加入，共赴时尚之约！ 招聘岗位 一、导购（若干） 岗位职责 1.负责门店顾客接待，热情主动为顾客提供穿搭建议，完成服装销售目标； 2.维护门店陈列整洁美观，及时整理货品，确保货架饱满有序； 3.跟进会员客户，做好售后回访，提升客户复购率； 4.协助店长完成日常门店运营事务，如盘点库存、核对账目等。 任职要求 1.年龄18-35岁，形象气质佳，热爱男装时尚，具备良好的审美能力； 2.有服装销售经验优先，善于沟通，具备较强的服务意识和销售技巧； 3.吃苦耐劳，能适应门店轮班制度，团队协作能力强。 二、门店店长（1名） 岗位职责 1.全面负责门店日常运营管理，制定并完成月度、季度销售目标； 2.负责导购团队的招聘、培训与考核，提升团队整体业务能力； 3.分析市场及竞品动态，优化门店货品结构与陈列策略； 4.管控门店成本，做好库存管理，降低损耗； 5.维护门店客户关系，处理顾客投诉，提升门店口碑。 任职要求 1.有2年以上店长管理经验，熟悉男装零售行业运营模式； 2.具备出色的销售管理能力和团队领导能力，目标感强； 3.了解陕西本地男装消费市场特点者优先 4.具备较强的数据分析能力和问题解决能力。 我们提供 1.极具竞争力的薪资：导购底薪+高额提成+全勤奖+业绩奖金，店长底薪+管理津贴，上不封顶； 2.完善的福利体系：节日福利+员工内购折扣； 3.清晰的晋升通道：导购→资深导购→储备店长→店长→区域主管； 4.专业的培训支持：入职培训+穿搭技巧培训+销售技能培训，助力快速成长； 5.轻松愉悦的工作氛围：团队年轻有活力，定期组织团建活动。

招聘导购 3年以上本行业工作经验，底薪4000。详情咨询。