祁阳城内招聘炒菜厨师一名，领班两位，工资面议，电话

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柳子家宴馆餐厅服务员1名，工资待遇3000-3500，另外绩效考核奖，有工作经验者优先考虑，工作时间上午9：30-13：30，下午4：30-8：30，特殊情况因客人用餐而定。潇湘夜雨客栈前台领班1名（需要工作经验），前台服务员1名，工资待遇底薪2500-2800，另外加房间完成任务提成+绩效考核，工作时间：两个班，每人上一天班休一天。上班时间住在客栈宿舍，方便客人有事联系。有工作经验者优先考虑，具体工作要求和待遇面议！​电话

招聘：酒店经理薪资：4000元以上/月无联系人：廖老师

店长：♀薪资底薪+绩效6500-75000元，要求：从事餐饮管理3年以上，有责任心，懂电脑和后台管理，对线上运营有一定了解，亲和力强，月休四天包食宿！楼面经理/服务员/厨师工资面谈！

餐饮部经理薪资福利:￥8000-12000元工作地址:宁乡大道与车站中路交叉路口往西南约100米（金开大厦）

部门领班月休 3 天（法定节假日加 1 天）3600+奖金

餐饮主管

招聘：餐饮主任薪资：4000元以上/月餐饮主任（月薪4000-4500？提成）。要求：有餐饮管理经验2年以上，责任心强，能吃苦耐劳。联系人：丽老师

大堂经理，认真负责！上进肯学抖音！

永州道县招工地小工/杂工

永州市道县招木门安装有长期有事做。

木材工艺品制作加工生产师傅多名，木工开料备料师傅多名，木工艺品彩绘油漆师傅一名！工资4000元—12000元包吃住

永州市道县招挖机/钩机司机

永州市道县招铝模

招聘：永安府前厅经理（温泉店）薪资：7000元以上/月工作内容：1、整理好仪容仪表、化淡妆，准时点到，不迟到、早退；2、安排好员工的工作，认真、快速完成工作任务。职位要求：35岁以内，吃苦耐劳、身体健康，形象气质佳！工作时间：9:00-14:00/16:00-21:00联系人：明老师

招聘：永安府前厅经理（龙潭店）薪资：7000元以上/月整理好仪容仪表，化淡妆，准时点到，不迟到、早退，服从餐厅主管的领导和工作安排，认真、快速的完成工作任务,要求18-35岁以内，吃苦耐劳，身体健康！联系人：董老师

11【秦皇岛中信房地产开发有限公司】1.销售经理：5000-8000#2.物业经理：5000-70003.物业客服主管：：2000-35004.酒店经理：：5000-80005.地产平面设计：：2000-30006.施工员：：多个长期不包吃住3000-60007.质量员（水暖，电气）：：3000-60008.取样员：：3000-40009.材料采购员：：4000-500010.人力资源主管：：3000-5000以上单休，法定假休联系地址：海港区文化路366号电话：

火锅店大堂经理，要求形象气质佳，有管理经验薪资福利:工资面议

前台经理，2工作地址:太谷区南和街火车站往北100米贝壳酒店长白班

客房服务员，有客房工作经验者优先，身体健康。，有客房工作经验者优先，身体健康，工资面议薪资福利:以上岗位一经录用包吃包住，节日福利，生日福利等招工人数:1名工作地址:维也纳酒店17楼办公室

你有营销线上运营线下维护客人的餐饮经理主要是会营销的餐饮经理

招聘：前厅领班（保持住+全勤奖+提成）薪资：3600-4500元/月1.具备良好的沟通协作能力2.有餐厅管理相关工作经验月休3天包吃住全勤奖工龄奖9：00-13：3016：00-21：30（具体根据餐厅生意来）

负责酒店的日常管理工作，在亚朵店长至少一年以上的经历。

万家丽广场附近的！有二年以上工作经验优先

招聘会同隆诚华天大酒店招聘:1.客房服务员2名（年龄45岁左右，上班时间9:00-17:00）2.前厅接待收银员1名（年龄17-35岁之间）3.酒店大堂副理1名（年龄25-35岁之间，形象气质佳，有较强的责任心、服务意识和沟通、应变能力，有一定的经验者优先）4.前厅经理1名（，年龄35–40岁之间，形象气质佳，有一定的高星级酒店前厅经理管理、营销经验（懂得OTA运营），沟通能力较强，善于创新，有较强的责任心）。工资待遇:工资（3000-7000元）+其他福利待遇有意者请电话联系:方女士联系电话：

麗枫酒店招聘前台经理 1名前台员工 1名有经验者优先年龄：23—38岁工资面议地址：张家界泊富广场联系电话：李姐

28、张家界市区单位招聘职位：食堂餐厅领班薪资：面议福利：周末双休，节假日带薪休假电话：文总

宁乡花明北路维也纳国际酒店诚聘以下人员：前厅主管综合月薪2200-4000元/月从事住客入住登记/退房办理和收银，沟通能力好，有亲和力。有相关管理工作经验者优先考虑。包吃住，月休四天，底薪+提成+全勤+餐补。联系电话:地址:宁乡市花明北路429号(维也纳国际酒店)企业直招，岗位发布有段时间了。求职不收信息费。有意向请电话联系，

餐厅领班年龄18岁至45岁，具有两年以上餐厅服务工作经验1、带领全班员工按照餐厅服务工作规程和质量要求，做好接待服务、清洁卫生和各种菜点、酒水的介绍。2、掌握、了解每天宴席的预订桌数、要求和标准，做到预先准备。3、参与并督促员工做好餐前准备工作。4、和厨房保持密切联系，及时反映客人的意见和要求。5、处理客人投诉与批评，及时向上级汇报。6、协助楼面主管对员工进行培训，提高员工素质。7、负责班组物料用品的领用、发放和保管工作。8、负责交接班工作，并做好交接班记录。