
餐饮主管
岗位职责:
1、保证餐厅的正常营运,开业前准备、检查,营运管控,收档检查及相关工作处理。
2、餐厅的清洁定位,保证餐厅设备、食品用具、材料、饮料、酒水的清洁卫生及安全,保持餐厅用餐环境卫生。物品摆放有序。
3、及时做设备的运作检查及问题处理。以保证运营安全,做好餐厅的防火、防盗等安全管理工作。
4、值班前及值班中对员工的仪容仪表进行检查,保证整洁及服务热情,及时对员工进行沟通和鼓励。
5、热情待客,注重沟通协调,能够妥善处理客人的意见,改善服务质量,做到值班过程中的不脱岗,及时改善和纠正员工的工作问题。
任职资格:
1、年龄21-35岁。
2、初中以上学历,餐饮管理一年以上经验。
3、头脑灵活,善于处理突发状况。懂得接待礼仪。
前厅主管
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
核心职责
聚焦前厅服务管理,对服务标准化、顾客体验、团队效能、前厅QSCV(质量、服务、清洁、价值)达标及平台评价与榜单优化负直接责任;通过落实运营SOP、调度人力、10分钟响应突发问题、推动评价提升,确保“服务合规、体验优质、团队稳定、口碑领先”,且QSCV月度得分≥80分,支撑门店营收与品牌口碑双提升。
任职要求
1.3年以上餐饮前厅工作经验,1年以上主管经历;
2.熟悉前厅服务流程与标准,能精准理解并执行运营部SOP;
3.具备较强的服务督导能力、团队带教能力与现场应变能力(如快速化解顾客冲突);
4.严格遵守廉洁从业规定。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本支出,确保营收目标达成
3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,提升整体执行力与服务标准
4.处理客户投诉及突发事件,维护餐厅品牌形象与运营秩序
5.协同采购、财务等部门,保障食材供应、库存管理及合规账务流程
任职要求:
1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验,有连锁餐饮或中大型餐厅主管/经理经历者优先
2. 熟悉食品安全法规及门店标准化运营流程,持有健康证及相应岗位资格证书
3.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队带教意识
4.责任心强,注重细节,能适应轮班及节假日工作安排
5.学历不限,热爱餐饮服务行业,认同企业服务文化
前厅主管
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
核心职责
聚焦前厅服务管理,对服务标准化、顾客体验、团队效能、前厅QSCV(质量、服务、清洁、价值)达标及平台评价与榜单优化负直接责任;通过落实运营SOP、调度人力、10分钟响应突发问题、推动评价提升,确保“服务合规、体验优质、团队稳定、口碑领先”,且QSCV月度得分≥80分,支撑门店营收与品牌口碑双提升。
任职要求
1.3年以上餐饮前厅工作经验,1年以上主管经历;
2.熟悉前厅服务流程与标准,能精准理解并执行运营部SOP;
3.具备较强的服务督导能力、团队带教能力与现场应变能力(如快速化解顾客冲突);
4.严格遵守廉洁从业规定。
酒店经理20人以上月结全职
工作地点,西华县上亿相遇江湖菜,工资面议,前厅经理一名,主管一名,服务员20人,洗碗工3名,厨师5人,打荷2人,配菜2人,烧烤师傅3人。
前厅主管
6000-8000元/月
餐厅领班月结全职
1.负责前厅全面管理工作。
2.负责上传下达。
3.负责部门人员培训培养,
4.负责班中督导,
餐饮主管
工作地点,西华县上亿相遇江湖菜,工资面议,前厅经理一名,主管一名,服务员20人,洗碗工3名,川湘菜厨师5人,打荷2人,配菜2人,,凉菜师傅1人,烧烤师傅3人。电话微信同号
餐厅领班
岗位职责:
1.负责餐厅前厅的全面管理,确保客户用餐体验顺畅;
2.监督和管理餐厅服务团队,确保服务质量达到标准;
3.优化餐厅运营流程,包括但不限于员工排班、餐具准备及前厅运作;
4.保障餐厅卫生和安全,确保食品安全标准得到严格执行;
5.与后厨团队紧密合作,确保餐点的及时流转及呈现的质量。
任职要求:
1.对餐饮行业具有高度的热情和良好的服务意识,能够理解顾客需求;
2.具备出色的组织能力和领导力,能够有效管理团队;
3.熟悉餐饮服务流程,能够迅速解决前厅运作中的问题;
4.具有良好的沟通技巧及团队协作精神,能够激励团队达成目标;
5.关注细节,有能力提升服务品质,确保客户满意度。
洛阳伊川县水寨镇招石材安装工数名石材下料工数名
4000-10000元/月
石材安装5-14天3-5人月结
洛阳市伊川县水寨镇招石材安装工数名石材下料工数名
洛阳宜阳县招二保焊/铆工240-300管住不管吃,需要有磁卡证
240-300元/天
二保焊铆工
洛阳市宜阳县招二保焊/铆工 240-300 管住不管吃,需要有磁卡证
吉林四平招聘:酒店经理()薪资:5K-10K/月本店诚聘酒店经理1名,要求:30-45岁之
5000-10000元/月
酒店经理1-2人月结
招聘:
酒店经理()
薪资:5K-10K/月
本店诚聘酒店经理 1 名,
要求:30-45岁之间,形象好,气质佳,责任心强,有相关酒店管理经验,会电脑,懂得互联网营销,擅长团队管理与客户服务,能统筹门店日常运营。
工资待遇:底薪+业绩提成++2天公休/月
浙江金华望湖开元名都酒店诚聘1⃣酒店管事阿姨要求:56周岁以下;有相关工作经验优先;350
3500-3800元/月
酒店经理月结
金华望湖开元名都酒店
诚聘
1⃣ 酒店管事阿姨
要求:56周岁以下;有相关工作经验优先;
3500-3800元/月
单休 包吃 节假日福利
入职缴纳五险
☎丁女士
酒店前台
招聘:酒店前台接待,上一休一,包食宿
薪资:面议
怡莱酒店招聘前台接待 2名<BR>负责宾客入住与退房手续办理,确保流程规范、高效准确; <BR>要求:工作认真负责,能适应轮班制工作安排,具备团队协作精神。 <BR>我们提供: <BR>舒适的工作环境,定期组织团队活动;包食宿<BR>欢迎有志于服务行业的您加入贻徕酒店大家庭,共同创造温暖美好的宾客体验。<BR>有意者电话联系
酒店前台酒店迎宾员
前台接待
责任心强,有酒店同岗位工作经验的优先,年龄53岁以下
薪资福利:工资2800 - 3200,一经录用,工资优待
招工人数:1名
工作地址:嵩县伊东新区理学路与上纸路交叉口
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并开具相关单据
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及贵重物品寄存,严格执行财务与安全操作规范
5. 协助完成日结报表、房态更新及跨部门沟通,确保运营信息准确同步
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通能力与服务意识
2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用Office办公软件及酒店管理系统
3.有酒店前台或客户服务类工作经验者优先,无经验者可接受带薪培训
4.责任心强,能适应轮班制(含夜班),具备一定抗压能力与应变能力
5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先,持有酒店从业资格证者更佳
店长凉菜
岗位名称:冷菜副手;店长;经理。
岗位要求:1. 有相关工作经验;2. 具备良好的团队合作精神和沟通能力;3. 具备一定的管理能力(仅适用于店长和经理岗位)。
薪资待遇:1. 冷菜副手:月薪4000-4500元,提供食宿,享有假日福利和全勤奖,年度旅游;2. 店长:月薪8000元,提供业绩福利和其他相关福利;3. 经理:月薪5500-6000元,提供业绩福利和其他相关福利。
客房服务员
客房服务员
有无经验都可以
薪资福利:底薪➕计件
招工人数:2名
工作地址:偃师偃化口商汤大道32号格林智选酒店
客房服务员
高薪招聘客房外包主管一名 月薪 6000+ 男女不限,工作要求如下
1、年龄 45 左右,具有星级酒店工作经验优先
2、可以独立做房并培训新人
3、工作地点洛阳市
4、招客房服务员 10 人
联系电话
酒店前台
前台服务员
有无酒店经验都行
薪资福利:底薪+计件提成,坐班
招工人数:2名
工作地址:偃师偃化口商汤大道32号格林智选酒店
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供栾川大堂经理招聘兼职在线招聘信息,主要招聘洛阳酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。