招聘酒店店长（经理）1名。岗位要求熟悉税法政策，具备风险管控及审计能力，负责开展酒店财务审计相关工作，核查账务真实性、准确性，排查财务漏洞与风险，核对各项财务数据，协助完善财务管理制度，确保酒店财务工作合规有序。薪资面议。员工福利包括月休4天、免费食宿、缴纳社保、定期培训、带薪年假、工龄补贴、节日礼金及内部晋升。工作地址位于荔波县美食街红绿灯处（二小对面）。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

招聘：主管一名（40岁以下）工资面谈包吃包住工作地址：观山湖区会展城联系电话：

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据，盘点物料库存，确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全，落实各项卫生与安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅领班相关工作经验，熟悉中高端餐饮运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立带班作业 3.有服务意识和团队管理意识，责任心强、执行力佳 4.持有健康证，无不良从业记录 5.学历不限，有餐饮管理经验者优先

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程，提升翻台率与坪效 3.组织员工培训与考核，打造高效服务团队，落实食品安全与卫生管理制度 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象，协调与供应商、物业及监管部门的关系 5.定期提交运营报表，配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮线上、线下运营模式 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识， 3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范，持有健康证，有食安管理员证者优先 4. 责任心强，具备团队管理经验与服务意识 5. 学历不限，有成功带店经历或相关资质证书者可适当放宽经验要求

门店简介：高端徽菜商务私宴，承袭徽商待客之道，以中式礼序服务，打造雅致高端宴席体验，工作环境简单舒适，团队氛围融洽。 岗位职责 1、负责宴席前厅全流程管控，把控餐前筹备、餐中服务、餐后收尾全环节 2、带领服务小组，规范服务礼仪，做好团队日常带教与现场管理 3、对接后厨把控上菜节奏，接待高端宴请宾客，妥善处理现场突发问题与客诉 4、主持班前班后会议，做好物资盘点、工作交接，保障前厅日常平稳运营 我们希望你 1、22-38岁，有1-3年高端中餐、商务宴席前厅带班经验优先 2、懂中式宴席礼仪，言行沉稳大方，契合门店中式雅致服务调性 3、擅长现场统筹、团队管理，应变能力强，做事踏实有责任心 薪资福利 包吃不包住｜月休可调｜节日福利｜清晰内部晋升通道

岗位职责： 1. 负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2. 监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3. 协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4. 核对营业数据，盘点物料库存，确保成本合理可控 5. 维护餐厅环境整洁与设备安全，落实各项卫生与安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅领班相关工作经验，熟悉中高端餐饮运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立带班作业 3. 有服务意识和团队管理意识，责任心强、执行力佳 4. 持有健康证，无不良从业记录 5. 学历不限，有餐饮管理经验者优先

协助店经理做好门店日常运营工作，抗压能力强，有较强的团队意识和执行力

招聘食堂经理一名 一、工作内容 1.现场管理:餐前准备、餐中运营、餐后收尾。 2.服务管理:服务质量与效率，客诉处理，客户满意度提升。 3.与甲方沟通:甲方关系保温，甲方问题处理 二、要求 1.年龄30-50岁，吃苦耐劳，心态好，服从上级安排。 2.具备2年以上团餐、商务接待等项目运营经验或门店管理经验 3.具备良好的沟通表达与逻辑思维能力，展现出强烈的责任心与团队协作精神，对数据敏感，有基础的成本与客户服务意识。 薪资待遇:6000-8000元，（底薪＋管理绩效） 食宿:免费员工餐，提供住宿 月休4天，具体假期跟厂区同步 地址:杭州市富阳区东洲街道7号路

高端会所 · 诚聘大厅经理 工作内容 统筹前厅运营｜高端客户接待 服务团队管理｜品质标准把控 活动协调执行｜突发情况处理 任职要求 高端会所/星级酒店3年以上管理经验 形象气质佳，懂高端服务礼仪 擅长客户维护与团队管理 有会员制运营经验优先 薪资待遇 高薪面议 + 提成 投保险 + 包吃 + 4个班

黔南布依族苗族自治州独山县招贴砖

黔南布依族苗族自治州龙里县招泥瓦工

黔南布依族苗族自治州长顺县招电焊、工地学徒工，工地围挡等作业，主要做住人集装箱，屋顶光伏，阳光房，要求服从安排，手脚麻利，不怕高

招聘民宿管家4名，年龄要求20-35周岁，，大专及以上学历。要求形象干净，亲和力强，有服务意识，能接受民宿作息，有酒店或民宿经验者优先。工作内容包括负责客人入住、退房办理，订单核对、OTA平台对接、客情登记，承担民宿一对一管家服务，以及做好前厅环境卫生、物资整理、台账登记等日常工作。薪资福利根据公司薪酬体系执行。工作时间为2026年7月至2026年8月。报名时间为2026年6月30日至招满为止。工作地址为贵州省黔南州荔波县瑶山古寨景区民宿部。

招聘厨房小工1名。岗位要求：年龄20-45周岁及以上，性别不限，学历不限，身体健康，吃苦耐劳，服从公司管理，有经验者优先。工作内容：协助后厨完成食材整理、餐具清洗、厨房卫生清洁、餐前备料、餐后收尾等基础工作，无需专业厨艺，服从厨房工作安排即可。薪资福利根据公司薪酬体系执行。工作时间为2026年7月至2026年8月。报名时间为2026年6月30日至招满为止。工作地址为贵州省黔南州荔波县瑶山古寨景区。

面试方式：视频面试（报名需附全身照）（M某酒店餐厅招管事员）[职位名称]管事员[新金待遇]8500-9000元+500元房补+工作餐；[性别要求]男女不限[语言要求]语言不限，懂粤语优先[年龄要求]45岁或以下[上班时间]需轮班工作，月休：4天，其他按OM劳工法；[职位要求]需有相关工作经验，有责任心及工作热诚；负责餐厅厨房用具及器皿清洁保养工作；保持厨房整体清洁卫生；信息仅供参考，具体面议为准！。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化 5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立制定并推动经营决策 4.服务意识强，注重细节，具备跨部门协作与资源整合能力 5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先

邦迪酒店-寻找优秀的你前台经理1具有1-3年酒店管理经验2熟练掌握前台收银系统3具有管理前台人员，专业技能培训能力4薪资面议客房服务员（可全职/可兼职）保底全勤提成一周休一天联系电话:（）

招聘前厅经理一名。要求具备两年以上酒店相关工作经验，执行力强，有责任心，会操作电脑，能独立处理顾客投诉，具备带教员工能力，持有驾照并能驾驶车辆。薪资福利包括：1.设有工龄奖，工作满一年每月增加100元，五年封顶。2.缴纳社会保险。3.提供过节福利，包吃包住。4.每月进行评优，每季度考核一次，考核通过晋升一级。5.具体工资面议。工作地址位于轮台三宝大酒店旁。

酒店招聘：前台经理1名前台服务员1名酒店地址：西城区陶然亭路12号联系电话：

格林东方酒店瓮安店（原恒源酒店·兴隆西街）招聘前台接待2名。工作地点位于瓮安县兴隆西街。薪资为底薪3000元加提成。

招聘店长。有经验者优先。负责店内茶饮制作及日常基本工作。薪资2800元起至5000元以上。月休三天。提供节假日福利及团建。长期工作。工作地址为荔波县蜜雪冰城城店。

招聘前台人员1名。要求具备酒店相关经验，具备较好的沟通能力，服从管理及工作分配。工作时间为8小时制，实行三班倒。提供工作餐，住宿自理。招聘长期工，不招暑假工。薪资福利为底薪2500元，全勤奖200元，另加业绩奖，综合薪资3000至4000元不等。工作地址位于三都县铜鼓广场维也纳酒店。

招聘民宿前台人员3名。年龄要求为20至35周岁，，大专及以上学历。要求形象干净，亲和力强，具备服务意识，能接受民宿作息时间。有酒店或民宿工作经验、持有驾驶证者优先考虑。工作内容包括负责客人入住与退房手续办理、咨询服务、行李协助，维护客房及公共区域整洁，对接线上平台订单，介绍民宿及周边特色。薪资福利根据公司薪酬体系执行。工作时间为2026年7月至2026年8月。报名时间为2026年6月30日起，招满为止。工作地址位于贵州省黔南州荔波县瑶山古寨景区。

独山百泉大酒店招聘岗位1.客房服务员4人2.前台接待3人3.餐饮服务员4人工资面谈，月休四天，每天工作8小时，工作餐!欢迎你的加入!应聘电话：（）地址：独山县城13栋

招聘客房保洁人员1名。工作内容为按标准完成客房清洁与布草更换，确保卫生无瑕疵。薪资为2300元每月加打扫提成。工作地址位于荔波县美食街红绿灯处（二小对面）。福利待遇包括每月休息4天、免费食宿、缴纳社保、定期培训、带薪年假、工龄补贴、节日礼金以及内部晋升机会。

招聘前厅接待人员1名。岗位要求：身体健康，必须持有有效健康证（从事酒店行业相关，）。性格活泼开朗、形象气质佳、沟通能力强，不社恐。熟练使用电脑办公软件（Word、Excel），打字速度快。诚实守信，服从部门经理安排，能与团队协作。有酒店前台相关工作经验优先。会简单英语口语交流者优先。工作内容：负责前台接待、入住登记、退房结账、问询指引等服务。处理电话、网络预订，录入预订信息，确认房态。熟练操作收银系统，处理现金、刷卡、移动支付等业务。处理宾客投诉与建议，协调相关部门解决问题，提升满意度。接听电话，收发传真，打印复印文件，维护前台整洁。薪资福利：2100-4000元/月+（底薪+全勤奖+工龄奖+夜班补助+提成+绩效奖励，上不封顶）。提供化妆补贴、生日奖金、节假日三倍工资。购买五险，。包中餐、晚餐（酒店提供员工餐）。提供节日福利、团建活动、专业培训、年终奖金。工作地址：瓮安县银盏镇麒龙摩尔城维也纳酒店一楼。

招聘民宿管家2名。要求年龄18-30岁，有酒店相关经验者优先。需性格开朗，具备良好的服务意识与耐心，乐于与人交流，善于倾听客人需求。工作内容为接待客人，提供管家式一对一服务，解决客人入住期间的问题。薪资待遇为3500元加提成，包吃包住。工作时间为每天10小时，月休四天。工作地址位于荔波县朝阳月亮湖旁。。

招聘客房服务员，年龄要求在50岁以内，有民宿客房经验者优先，要求做事细心且具备服务意识。薪资福利为2500-4500元，提供工作餐。工作地址位于荔波古镇。

招聘酒店前台，，年龄20-35岁，会基本电脑操作，工作轻松，上一天休一天（24小时制），不包含吃住，工资面议，地址:独山县西门新街海熙酒店有意者：()