值班经理 有酒店同岗位工作经验优先，统筹门店日常运营。统筹门店日常运营 薪资福利:薪资优厚，福利齐全，工作环境舒适，稳定正规，带薪福利，长期稳定 工作地点：汉庭济宁梁山风景区酒店 有意者可直接电话联系 工作地址:梁山县水泊大街与独山路交叉口西浙江装饰城北门

前厅主管 | 瓮安雍江大酒店 | 贵州省瓮安县银盏镇摩尔城 | 1名 | 4000元以上/月+提成 |

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护餐厅品牌形象 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立制定并推动经营决策 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强，可适应轮班与节假日工作安排 5.持有酒店管理类职业资格证书者优先

招聘传菜员3700—3900，主管4800元

J28LJ0042 关于我们 我们是必胜客欢乐餐厅，致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要，诚邀热情开朗的你加入我们的团队！ 岗位职责： 产品制作及服务标准学习； 餐厅日常值班：人力调配、现场营运管理，确保顺利运营； 优化餐厅各项流程，提升顾客满意度，合理管控餐厅成本； 清晰发展路径：值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理 任职要求： 20-40周岁，高中及大专以上学历，有一定的学习和沟通能力； 能适应早晚班倒班的工作节奏； 较好的亲和力，有意愿从事连锁餐饮服务行业； 每月可提供180小时以上工时 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得； 保障：全职享五险一金；兼职享商业意外险；值班组长享额外岗位补贴+季度奖金； 福利：员工专属折扣、免费员工餐饮； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教 工作地点：成都必胜客门店 欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你，从值班组长开始，走向餐厅经理！

一、战略运营与目标管理** 1.**经营规划** -制定酒店年度经营策略及预算方案，根据市场动态调整客房定价、促销活动。 -监督各部门运营效率，优化服务流程（如入住/退房流程压缩至3分钟内）。 2.**收益管控** -分析客房出租率、平均房价（ADR）等数据，制定动态定价策略。 -控制能耗与物资损耗，将运营成本压缩至营收的25%以内。 二、团队建设与跨部门协作** 1.**人才管理** -主导招聘、培训及绩效考核，确保前厅、客房、餐饮等部门服务达标。 -建立晋升机制，储备主管级人才（如每季度开展服务技能竞赛）。 2.**部门协同** -协调前厅部与客房部资源调配，确保高峰时段服务响应速度（如VIP入住10分钟内完成）。 -联动营销部策划主题活动（如节日套餐、会员日），提升客户复购率。 三、客户服务与品质监督** 1.**客户关系** -处理重大投诉（如客房纠纷、服务事故），24小时内提出解决方案。 -建立VIP客户档案，提供定制化服务（如生日惊喜、专属管家）。 2.**质量管控** -执行卫生安全标准（如布草消毒、食品安全），通过星级酒店评审核查。 -监督设施维护（如空调、电梯），确保设备完好率≥98%。 四、财务与合规管理** 1.**预算执行** -审核部门采购申请，控制物资库存周转率≤15天。 -优化人力成本结构（如兼职占比≤20%），保障人效比行业领先。 2.**合规风控** -落实消防演练及应急预案，年度安全事故率≤0.5%。 -配合监管部门检查（如公安、卫生），确保证照齐全有效。 |**

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队，落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策，按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5.责任心强，服务意识佳，认同企业文化，具备团队领导潜质

负责饭店包房就餐服务和厨师反馈客人意见

熟悉前厅服务流程，有良好沟通协调能力和现场应变能力，责任心强，能配合餐饮行业晚班轮班节奏，能接受节假日上班，老板开的是小店，无什么复杂流程，老板我包括员工都很好相处的，2O-40之间最好

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，营收数据，优化服务与动线流程 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队，落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 5. 对接运营政策，按时完成各类工作安排及巡检整改任务 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5.责任心强，服务意识佳，认同企业文化，具备团队领导潜质

行车、空调设备机修工 工作地址:贵州省瓮安县经济开发区（芭田对面） 月休4-5天 5000-5500元/月 入职缴纳五险 有造纸行业行车空调维护相关经验优先，熟悉生产设备的性能和运行情况 25-45岁，持焊工证

黔南布依族苗族自治州惠水县招腻子/大白/墙漆

黔南布依族苗族自治州都匀市招工地小工/杂工

黔南布依族苗族自治州都匀市招工地小工/杂工

岗位内容： 1、独立完成各项指标的检测任务，具备实验数据的总结与分析能力； 2、熟练操作各类化验室检测仪器设备； 3、准确记录检验过程中的各项数据，确保真实、完整，并依据检测结果编制报告，开展数据分析； 4、负责实验室日常5S管理，维持工作区域的整洁与秩序； 5、严格遵循公司制度及操作规程，执行化工相关操作 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、掌握扎实的分析化学基础知识，熟悉四大滴定及仪器分析等相关原理与方法； 3、有检验相关工作经验者优先； 4、熟练使用常用办公软件； 5、工作细致严谨，责任心强，能适应12小时倒班制

职位：前厅经理/领班 招聘人数：3 最低学历：专科 工作经验：1年 详细地点：聊城市东昌府区云尚酒店(聊城东昌湖店) 月薪范围(元)：1700-4000 职位描述 岗位职责：有责任心，互帮互助，吃苦耐劳。

酒店招管家一名，年龄在30岁左右。主要负责前台及客房，房间不多只有9间。因为酒店是家庭式酒店。所以日常上班需要做饭。上班是两个人互相配合，工作轻松，氛围愉快。有意者联系陈总

城嘉企业管理有限公司 一、酒店前台主管1名 要求2年以上酒店前台管理经验 精通宾客关系维护，抗压能力强 福利齐全，薪资面议！ 二、酒店公区保洁1名 年龄58岁以下，月公休2天，工资2000/月 负责大堂、走廊等区域清洁维护 吃苦耐劳，做事细致即可。酒店工作餐。 三、采耳店前台1名 负责接待收银、预约登记 沟通灵活，做事细心 地址：获嘉县北环路宜来四季酒店 电话：

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 3. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 4.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店餐饮管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强

龙里县久龙酒店有限公司（看好薪资再联系，非诚勿扰） 职位名称：客房服务员 人数：1名 (30-50) 要求：能吃苦耐劳，听从安排，有客房打扫卫生经验者优先。 薪酬：2250+计件提成+满房提成+生日/节假日福利+季度奖+年终奖，综合工资3000/月左右，月休3天+ 地址：龙里县广州久龙酒店 联系人：杨先生 电话： ()

餐饮现场管理 责任心强，（有食堂或食品安全相关工作经验者优先） 薪资福利:面议 招工人数:1名

酒店客房服务员 薪资福利:工资2到3千，月休4天

店长 长期、有经验者优先，热爱此行业。店内茶饮制作及日常基本工作、月休三天、节假日福利、团建等。 薪资福利:2800起至5000+元 岗位有效期起止：长期招聘 工作地址:荔波县蜜雪冰城城店

前台接待 服从管理，团结友爱，接受无相关经验人员，入职安排带薪培训。前台接待 薪资福利:2600元+提成+全勤+绩效 工作地址:财富广场五楼喜事欢朋酒店

客房服务员 长期，年龄50岁以下，有民宿工作经验者优先，服务意识强。 薪资福利:3000-3500元 长期 工作地址:小七孔景区东门梦柳布依风情小镇

度假村管家 1.大专及以上学历，普通话标准流利，沟通表达清晰得体；2.工作态度认真负责，有耐心、有同理心，能站在客人视角提供贴心服务；3.有酒店、民宿等服务行业相关工作经验者优先考虑；4.能适应民宿行业轮班制工作节奏，有良好的团队协作意识。负责客人的全流程接待与服务，包括预订对接、入住办理、行程答疑、日常需求响应，维护公区整洁与服务细节，保障客人在店期间的舒适体验。 薪资福利:3000-5000元/月 招工人数:1名 工作地址:荔波县壹野栖竹坡度假村 黎明关乡西竹村母早一组

前厅收银员 | 瓮安雍江大酒店 | 贵州省瓮安县银盏镇摩尔城 | 3名 | 3200元以上/月+提成 |

前台/收银员 ，高中及以上学历，熟悉办公软件，有酒店店前台工作经验者优生 薪资福利:试用期一个月，工资2500元。转正后，底薪2800十提成 工作地址:瓮安华都嘉苑

负责客人办理入住、退房手续，准确核对身份信息；解答客人关于酒店服务、周边交通及旅游景点的咨询，提供出行建议；配合主管完成客房分配与特殊需求记录，确保服务信息准确传达；维护前台区域的整洁，保持专业且热情的职业形象。