门店经理 1、年龄22 - 35岁、职校、高中或中专以上学历，2年店铺从业经验。2、具有丰富的市场营销知识及商品知识，熟悉掌握国家相关法律法规。3、有良好的组织能力与团队合作精神，乐于培育良好的店铺工作氛围，有效激励团队士气。4、有较强的执行能力，带领团队达成店铺销售目标并能积极正面的处理员工问题。5、较强的内外协调能力和公关能力，具有较强的文字及言语表达能力、沟通能力、应变能力。按照公司对门店制定的销售任务，根据门店实际情况制定总体销售计划，并指导落实。 薪资福利:4000 - 9000元/月。

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岗位职责: 1. 学习并执行门店运营管理，包括顾客接待、商品陈列与整理； 2. 独立负责门店日常管理，推动销售目标达成； 3. 协调团队协作，落实市场推广及销售策略。 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力与服务意识； 2. 有责任心，能主动承担门店运营任务； 3. 有团队合作精神，能有效带动团队氛围。

店长 1、本科以上学历；2、具备团队管理能力、外围拓展销售渠道能力、协调沟通能力、懂家电设计方案；3、有家电家居工作和新媒体经验者优先；4、工作踏实，认真负责、能吃苦耐劳、服从公司安排；5、上班地点：贵阳各区域专卖店。 薪资福利:年薪15 - 20万+其他 招工人数:4名 以上联系请说明来自 （） 工作地址:贵阳市白云区创百街

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一,负责门店日常来货整理上架，管理好商品的保质期，以及各自负责区域的卫生 二，年龄要求18周岁至40周岁，高中以上学历，能吃苦耐劳，服从领导工作安排 三，工作时间：早班上班时间7：00-16：00，中班上班时间15：30—12：00，两班倒， 四，薪资待遇底薪＋提成＋绩效＋全勤奖＋加班费＋，店长综合工资4000～5500，店员综合工资3000～4500，月休3天

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