岗位职责 1、全面负责前厅部日常运营，制定并执行服务标准与操作流程，确保入住、退房、预订、问询、行李等服务高效规范； 2、掌控酒店房态、房价、预订数据，优化客房分配，配合提升酒店收益； 3、负责前厅部人员排班与考核，搭建岗前+在岗培训（服务礼仪、系统操作、应急处理等），提升团队专业度； 4、营造积极协作的团队氛围，定期组织部门例会，传达酒店政策，复盘运营问题，推动服务与效率提升。 二、任职要求 1、大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先； 2、3年及以上高星级/知名连锁酒店酒店前厅管理经验，熟悉酒店前厅部全流程运营； 3、专业能力：掌握收益管理、服务质量管理、应急处置、团队管理等专业知识，具备较强的数据分析与问题解决能力。 4、综合素质：形象气质佳，沟通协调、抗压能力强，服务意识与责任心突出，注重细节，具备良好的职业素养。 四、福利待遇 具有竞争力的薪资+绩效奖金； 购买社保、带薪年假、法定节假日福利、全包食宿； 完善的培训体系、晋升通道及酒店内部员工优惠； 四、应聘方式 简历投递邮箱：@qq.com 联系电话：

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

负责入口、前台接待，主动问候顾客，使用礼貌用语，耐心解答顾客各类咨询。​ 结合顾客需求推荐包厢及套餐，协助完成订房、登记、支付流程，核对信息避免差错。​ 引导顾客至指定包厢，介绍门店基础设施、提醒安全注意事项，协助交接给包厢服务员。​ 负责顾客离店送别，询问消费体验，协助核对账单，引导有序离场并处理简单咨询。

门店介绍：活鱼火锅海鲜店，千平面积，前厅5个卡座，4个包厢，30-40张散桌。人均消费150+。 招聘岗位：服务员 年龄要求：17-35岁 身高要求：165cm 以上（需要传菜和服务通岗），体重正常，形象良好。 纹身染发：不接受明显染发或者纹身，可以发照片看程度。 经验要求：有3个月或以上中餐饭店/火锅店经验优先，也接受新手。 工资待遇： 4000-4200底薪（面试根据个人形象/能力/经验等综合定薪，纯新手起步底薪4000）+400房补+提成（个人/店面绩效/酒水/团队奖等） 其他福利：包吃三餐，不包住（房补400/人），每月15号发工资，月休4天 上班时间： 10:00分-14:30分 16:30分-22:00分左右 特殊情况：试岗3天，试工满1天或以上，最后没有到职，凭身份证复印件和工时确认签收单，按18元/小时结算；试岗通过入职按照正常薪资计算。 岗位职责: 1.做好餐前及餐后收尾工作。 2.为客人订单点菜、酒水饮料。 3.按照规定布置餐厅和开餐前的准备工作。 4.按照餐厅卫生标准进行本岗位的卫生工作。 5.按时到岗，仪容仪表符合要求，接受领导分派工作。

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁卫生，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与合理诉求，维护良好客户关系 5.配合店长完成日常盘点、设备检查及交接班工作 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力 2.工作认真负责，具备基本沟通能力与团队协作精神 3.身体健康，仪表端正，能适应轮班及站立工作 4. 有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.遵守服务规范，服从管理，爱岗敬业

铜鼓大道的(铜古驿站河鲜店) 招聘 全天服务员多名，月休三天，工资3500元一4000元， 联系电话:李经理

招聘前台接待一名，三班倒，月休四天，五险，餐补。有意者面谈。

岗位职责： 1.负责接待酒店到店客人，办理入住及退房手续，提供热情周到的前台服务 2.解答客人关于酒店设施、周边交通及旅游信息的咨询，提升客户满意度 3.熟练操作酒店管理系统，准确处理预订、房态更新 4.协调与其他部门的沟通，确保客人需求得到及时响应与处理 5.维护前台区域的整洁与秩序，保持良好的职业形象和仪容仪表 任职要求： 1.具备良好的服务意识和沟通能力，有责任心，能应对高峰期工作压力 2.有酒店前台工作经验者优先 3.熟练使用常用办公软件及酒店管理相关系统 4.形象端正，普通话标准，具备基本英语沟通能力者更佳 5.学历不限，持相关服务行业资格证书者可优先考虑

1、做好消费宾客的迎、送接待工作，接受宾客各种渠道的预定并加以落实; 2、详细做好预订记录; 3、了解和收集宾客的建议和意见并及时反馈给上级领导; 4、以规范的服务礼节，树立公司品牌优质，文雅的服务形象任职资格: 5、身体健康，身材匀称、五官端庄; 6、敬业乐业、具有较强的责任心和吃苦耐劳的职业素养; 7、具备星级酒店前台工作经验或高档涉外写字楼前台接待工作经验者优先。 8、工作8小时，月休6天 交五险包吃包住!

板田生鲜超市招募切牛肉，做牛丸师傅1名，月薪酬：7000-8000以上，福利：包住吃有餐补，月休息2天，有绩效提成，要求，会销售，，责任强

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正弘箱包·火热招聘中 招聘岗位：✅ 车缝工 熟手优先，新手也可学，有人带！ 工作环境： ✔ 恒温空调车间，冬暖夏凉 ✔ 宽阔整洁，看着舒心 岗位优势： 全流水线作业，工序简单易上手 固定款式生产，拒绝频繁换款，效率翻倍 订单全年稳定！ ⚡ 计件工资（多劳多得） ⚡ 货源不断（单价透明） 地址： 曾厝洋安乐村委会前“正弘箱包” ☎： 曾生

前厅经理（前厅主管）年龄35岁以下；1.熟悉前台全流程、PMS系统、房态与账务；2.能带团队、做培训、排班次、抓服务标准；3.沟通应变强，能高效处理投诉与突发情况；4.细心负责、抗压，有服务意识和基础管理思维；5.有相关前台经验，普通话标准薪资福利:薪资面议；包吃包住，待遇优厚，节日福利齐全招工人数:各一名工作地址:临河区解放街中唐创意御庭隆泰丽呈酒店

兰州招聘雁滩一酒店招聘招聘主管3名工资5000。经理一名，工资面议月休息3天，工资准时，有提成+全勤[玫瑰][玫瑰][玫瑰]联系方式

桔子水晶诚聘 值班经理1名 前台服务大使2名 （所有岗位有经验者优先） 福利待遇： 节假日三薪、一日三餐、住宿环境好 值班经理要求有华住经验男女不限 前台身高1.6以上形象好，善于沟通，热情踏实善良 有责任心  。 工资底薪+提成+年终奖+奖励补助+夜班补贴+节假日三薪+晋升空间 欢迎大家推荐 门店位置: 丰台七里庄 ☎:

值班经理 男女不限、身体健康、年龄20 - 55，品行端正、能吃苦耐劳、有责任心 薪资福利:薪资面议，底薪+提成+满勤奖+节日福利+免费工作餐+免费培训 上班环境舒适、待遇优、有无经验者均可 ， 工作地址:东丰县汉庭酒店江城大路211中国石油旁

绍兴柯桥酒店招聘 前厅经理2人 招聘客房主管2人 前台2人 联系方式：

端餐，接待客人，收拾碗筷

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及基础运营支持工作 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2.有餐饮服务经验者优先， 3.吃苦耐劳，责任心强， 4.学历不限，热爱服务行业，具备团 队协作意识

你好！这边是上夜班的，招服务员：主要是门前帮忙，负责点菜，上菜，收桌，送餐这些，门前有四个人配合，不会有人教。

服务员/后厨等男女不限，18-45岁，认真负责，沟通学习能力强，能够长期稳定工作，有餐饮经验者优先。工作时间：16:00-凌晨2点薪资福利:3400-5000全勤奖，节日补贴，包吃，部分岗位有提成，具体面议招工人数:多名做满一个月有加工资工作地址:棉湖镇兴华路阿嬷冰室路口摩喜达烤肉

老圆肠粉店招聘员工，时间：6点到11-12点待遇：面谈，年龄：30-50要求：电话：

聘，服务员多名，服从管理

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本成都串串香店。现招服务员六人，洗碗阿姨一名人，年龄18至50岁。工资4000-4200，月结，包吃，上班时间早上十点至中午两点，下午四点至十点

地址岐岗村老地方炒饭路口直入 30 米， 64216：洪阳三裕公寓 招酒店保洁（客房服务员）1名 工作内容:客房清洁铺床，打扫公共区域等 要求:手脚麻利，工作细心，服从安排,有客房服务员相关从业经验 工作地点:洪阳水龙寨 薪资待遇:面议 联系：

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及餐中服务，确保服务流程规范、及时、热情 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与简单投诉，提升顾客满意度 4. 配合厨房与吧台完成出餐核对、传菜交接等协作工作 5.参与日常班前准备、收档整理及营业数据基础记录 任职要求： 1. 学历不限，有良好沟通能力与服务意识 2.工作经验不限，有餐饮行业从业经历者优先 3. 形象端正，身体健康，能适应轮班及站立作业 4.责任心强，具备基本应变能力与团队协作精神 5.遵守职业规范，服从门店管理安排