招聘：店长 薪资：3000-5000元 服务好每一个顾客

——聘—— 店长8000-15000/年终分红 导购 薪资5000～8000以上 上六休一 节假日双倍工资 岗位要求 热爱服装有责任心，热情开朗沟通力强具有一定的审美和销售能力会搭配有销售经验优先 需要请联系我 地址：杉杉奥莱

负责店内的正常运营，工资面议

1，负责门店日常来货整理上架，管理好商品的保质期，以及各自负责区域的卫生 2，店长要求有一年或以一年以上的便利店工作经验 3，年龄要求18周岁至40周岁，高中以上学历，能吃苦耐劳，服从领导工作安排 4，工作时间：早班7：00-16：00，中班15：30—12：00，两班倒 5，薪资待遇底薪提成绩效全勤奖提成工龄工资月休3天，店长综合工资4000～5500，店员综合工资3000～4000，

超市招聘｜生鲜组长 1名 负责生鲜区日常管理、商品品质、损耗控制及销售达成。 要求：有超市生鲜管理经验，责任心强，能吃苦耐劳。 工作地点：花溪明珠华百家超市 有意请直接联系：杨主管

【岗位职责】 1. 运营管理： 全面负责店铺的日常运营工作，包括货品管理（进销存）、陈列调整、收银管理、环境维护及安全防范，确保店铺高效运转。 2. 销售达成： 制定并分解月度/季度销售目标，带领团队完成销售任务；分析销售数据，针对畅销品、滞销品提出合理的补货或促销策略。 3. 团队建设： 负责店内员工的招聘、排班、培训及绩效考核，激发团队成员的积极性与创造力，培养具备审美能力的零售团队。 4. 视觉陈列： 严格把控店铺的视觉形象，根据新品上市、节日节点或营销活动进行主题式陈列调整，保持店铺的新鲜感与吸引力。 5. 会员与社群： 维护核心会员关系，策划并落地店内小型文化活动（如手作沙龙、作者签售、主题市集等），提升顾客粘性与复购率。 6. 对外沟通： 负责与商场方、物业方及总部各部门的日常对接与关系维护。 【任职要求】 1. 经验背景： 大专及以上学历，2年以上零售行业管理经验，有书店、文创杂货、生活方式集合店、博物馆/美术馆商店管理经验者优先考虑。 2. 审美在线： 热爱文创行业，对文创产品（如手帐、插画、原创设计）有较高的敏感度和鉴赏力，认同品牌文化。 3. 数据驱动： 具备良好的数据分析能力，能熟练使用办公软件及零售管理系统，懂得通过数据优化库存与销售策略。 4. 服务意识： 具备极强的亲和力与沟通能力，善于处理客诉，能营造温暖、专业的店铺氛围。 5. 综合能力： 抗压能力强，具备优秀的执行力、统筹能力及解决问题的能力，能适应零售业倒班制（或根据商场营业时间排班）。 【加分项】 · 有摄影、手绘、策展或新媒体运营（小红书/公众号）经验者。 · 本身就是“重度”文创爱好者，拥有大量圈内资源或粉丝基础。 【我们提供】 · 薪资保障： 具有竞争力的底薪 + 丰厚的团队提成，能力决定上限。 · 福利待遇： 五险一金、带薪年假、节假日福利、生日福利。 · 内部福利： 超低员工折扣，让你实现“文创自由”，第一时间接触最新潮流艺术单品。 · 成长空间： 扁平化管理，提供内部创业机会及晋升为区域经理/买手的通道。 · 工作氛围： 在一个充满艺术气息的环境里工作，身边都是有趣的灵魂。

高端民宿店长（清镇） 1. 全域运营统筹：全面负责高端民宿日常经营管理，统筹前厅接待、客房服务、后勤保障等全模块工作，优化服务流程与运营体系，保障民宿高效、有序、高品质运转。2. 业绩经营操盘：负责OTA平台、线上线下全渠道运营推广，精准研判市场趋势与房态动态，科学制定定价策略与营销方案，全力冲刺营收、GOP、RP等核心业绩指标。3. 成本管控与数据管理：编制民宿年度经营预算，严格把控人力、物资、能耗等经营成本，规范设施设备与物资管理；每月完成营业数据复盘，以数据驱动经营优化。4. 品质与口碑维护：专业处理客诉及各类突发事件，深耕服务细节，提升宾客入住体验、满意度与复购率，守护品牌高端形象与口碑。5. 团队建设与管理：负责门店团队搭建、人员招聘、系统培训、绩效考核与激励机制落地，打造有凝聚力、执行力的高效团队，推进服务与管理标准化落地。6. 内外协同与安全管理：对接公司总部及合作方，严格执行品牌运营标准；抓实民宿内务管理、消防安全、宾客安全等工作，筑牢运营底线。

谁介绍发型师，有红包168，感谢各位！ 贵阳区徐东美发，专业店 新店起航，诚邀美业精英加入，携手合作发展，招聘岗位： ⭐店长股东 名：～ ⭐发型师 名：～ 美发学员：+ 加入我们，一起在美业的舞台上绽放光彩✨，为更多的人带来美丽与自信！包吃住 电话☎

森源达百货线 · 招人啦！ 大家好 森源康达百货线现火热招聘中： 店长 1名 底薪4000+提成+绩效奖金 业务员 数名 底薪3000+提成+绩效奖金 年龄要求：18～35岁 我们只找这样的你： 认真负责、踏实靠谱、想好好做事、愿意长期发展 ✅ 工作氛围轻松融洽 ✅ 薪资准时发放，不拖欠 ✅ 多劳多得，能力越强待 越高 只要你肯努力，这里就有属于你的舞台！ ☎咨询热线：（刘总） 地址三桥广信四季家园

招聘：服务员，烧烤师傅，学徒，店长薪资：面议1.烧烤师傅?熟练掌握烧烤技巧，能把控口味与出品速度?有餐饮烧烤经验优先，责任心强、手脚麻利?薪资：面议（手艺好待遇从优，可谈分红）2.烧烤学徒?无需经验，热爱烧烤行业即可?师傅手把手教学，包教包会?能吃苦、踏实肯干，长期稳定优先?薪资：面议+包吃+学习成长3.服务员?负责点餐、上菜、桌面清洁、客人接待?性格开朗、有服务意识，做事勤快?有无经验均可，带薪培训?薪资：面议+包吃+全勤奖4.店长?负责门店日常运营、人员管理、成本控制?有餐饮/烧烤店管理经验优先?沟通能力强，能独立处理门店问题?薪资：面议（高底薪+绩效+分红）我们提供?包吃，环境舒适?薪资准时，福利丰厚?团队氛围好，工作开心?晋升空间大，能力强者多拿多得应聘方式??工作地点：刘记酱爆烧烤馆??联系电话：181****7112（）?面试时间：电话联系真心、能长期稳定的朋友，欢迎直接电话联系！非诚勿扰～

本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000～2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入6500-8000元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底6000元/月 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16-55，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示：无锡 ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们!

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贵阳花溪招电梯司机2个，工资4500一个月，55岁以下，50岁以下，管住不管吃，联系电话

叉车工工作地址:贵安新区-新能源厂8:00-20:00（白夜班倒班）白夜班20元小时有工作经验，技术娴熟20~40岁（认识26个英文字母)，持有特种操作证

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格力空调招聘：本公司因发展需要，现招聘店长3名，店员6名，销售经理20名，电话销售5名，仓库管理员2名，人事会计2名，水电空调安装工5名！工资5000-8000元，底薪＋提成＋五险＋全勤奖＋福利＋公司旅游＋绩效奖，时间8小时，只要你有能力，工资你说了算！地址： 一店：瑞马国风售楼处西邻20米 二店：❤孔子商贸城东南角， 有意者联系 请介绍下，谢谢您

酒店招聘以下工作人员招店长一名底薪4000-6000前台工作人员5名底薪加提出3000-5000.有工作经验优先.客房客服人员底薪➕提成3000-3500..早餐工作人员.2名客房保洁3员底薪加提成3000-4500..美容养生合作2名 有经验者优先.工资底薪加提成..淮海东路与承德路交叉口贝壳酒店，联系电话

，三亚吉阳区和泓零食有鸣，招人.三天休息，工资待遇面谈，联系人：，陈店长

店长助理 年龄：18 - 35岁，形象气质佳，大方得体。高中及以上学历，有酒店相关工作经验优先。熟悉酒店基本运营流程，有责任心，执行力强 薪资福利:工资5100 - 5500交社保 工作地址:金昌市金川区

本店招聘 烤肉师一名要技术要硬 另招聘店长一名责任性要强 有能力者联系

周末节假日上班

卤味熟食销售工作时间早上9点半到晚上九点另外补贴以及相关待遇可以面谈有相关产品销售经验优先

新生鲜超市开业急招营业员30人 要求：年龄25-40岁，男女不限 招聘岗位：食品百货店员 上班时间：早班6:30-15:00，中班14:30-23:00（营业结束）按门店实际需求进行排班 薪资待遇：试用期3000-3500/月，月休4天，每个月10号发工资 上班地址：贵阳市云岩区天誉城店

25岁～50岁之间思维清晰，表达能力佳（有餐饮后厨经验优先）

清理球桌及摆球，收营服务

招聘：室内高尔夫模拟球场店长助理 薪资：4000-5000 （一）运营管理协助​ 协助店长制定球场月度 / 季度运营计划，跟踪计划执行进度，收集各部门（球童部、草坪部、餐饮部等）运营数据（如下场人次、场地使用率、客户投诉率），定期整理形成运营报告，为店长决策提供数据支持。​ 参与球场服务流程优化，监督各部门服务标准执行情况（如球童服务规范、场地养护质量、餐饮服务时效），发现问题及时协调整改，确保服务一致性与专业性。​ 协助统筹场地调度与资源分配，协调球童排班、球车使用、场地预约冲突处理，保障下场秩序顺畅，最大化提升场地利用率。​ 配合店长开展成本管控工作，跟踪耗材（如球、 tee 钉、清洁用品）采购与使用情况，优化资源配置，降低运营成本。​ （二）客户服务支持​ 负责高端客户对接与关系维护，接待重要客户到访，了解客户需求与反馈，协调解决客户投诉（如场地服务不满、预约问题等），提升客户满意度与忠诚度。​ 协助管理会员体系，包括会员信息更新、会员活动组织（如会员赛、主题沙龙）、会员权益落实，增强会员粘性。​ 处理客户预约咨询（电话、线上平台、现场），准确记录预约信息，同步至相关部门，确保预约服务精准落地；为客户提供球场相关咨询服务（如场地规则、收费标准、设施情况）。​ 收集客户对球场服务、场地条件、配套设施的意见建议，整理后反馈给店长及相关部门，推动服务升级。​ （三）团队协调与行政事务​ 协助店长开展员工管理工作，包括员工考勤统计、排班协助、培训组织（如服务礼仪、球场规则培训），提升团队专业素养。​ 负责球场行政文书工作，如会议纪要撰写、文件归档、报表整理，确保行政事务高效运转；对接外部合作方（如供应商、赛事机构），协助处理合作事宜。​ 协助组织球场各类活动（如商业赛事、企业团建、客户答谢会），从前期策划、物料准备、现场执行到后期复盘，全程提供支持。​ 完成店长交办的其他临时性工作，确保球场各项运营工作有序推进。

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要求，。年龄，45岁以下。上班时间，早上5点至中午12点.

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一,负责门店日常来货整理上架，管理好商品的保质期，以及各自负责区域的卫生 二，年龄要求18周岁至40周岁，高中以上学历，能吃苦耐劳，服从领导工作安排 三，工作时间：早班上班时间7：00-16：00，中班上班时间15：30—12：00，两班倒， 四，薪资待遇底薪＋提成＋绩效＋全勤奖＋加班费＋，店长综合工资4000～5500，店员综合工资3000～4500，月休3天