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山东菏泽大剧院附近酒店招聘前厅经理一名,要求经验丰富、有责任心的,联系地区为。
酒店经理1-2人
大剧院附近酒店招聘前厅经理一名,要求经验丰富、有责任心的,联系地区为山东菏泽。
菏泽
5月6日 09:49拨打电话
酒店经理月结
招聘:酒店经理 薪资:4500-6500元 岗位名称: 酒店经理 负责酒店前厅日常运营管理,统筹接待、收银、入住退房及客诉处理,督导员工服务标准,维护前厅秩序与客户体验,完成营收及服务指标。 薪资待遇: 4500-6500 工作地址: 单县轩岩国际酒店
菏泽 单县
5月8日 14:22拨打电话
服务员(KTV)日结
5000-7000元/月
服务员20人以上日结兼职假期工全职
【岗位职责】 1.熟悉本岗位职责和日常工作情况。 2.氛围轻松愉悦,团队年轻有活力,工作氛围超融洽,工作很开心。 【职位要求】 1.有无经验均可,(全职兼职均可) 2.年龄18-36岁,身体健康,形象气质佳。 3.热爱本职工作,工作诚恳,有责任心。 4.上班时间晚8点。 未成年勿扰 【薪资待遇】 薪资面议(日结不拖欠)
服务员包住包吃免费培训3-5人月结兼职全职
服务员 负责接待顾客,顾客引导, 点单,上菜,撤台,收拾卫生,保持前厅整洁, 与后厨沟通无障碍,保证出餐顺利, 责任心强,团队意识强,服从安排
前厅服务员
2000-3000元/月
服务员包吃1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序,及时补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况 5.配合团队完成营业前准备、营业中协作及收尾清洁工作 任职要求: 1. 年龄18-45岁,身体健康,形象端正,无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识,有亲和力和责任心 3.吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可带薪培训 5.学历不限,具备基本读写能力及手机操作能力
餐厅服务员
服务员
满18--45周岁,长期,短期,临时工都可以
服务员兼职全职
100-150元/时
服务员免费培训20人以上日结兼职假期工
招人服务员日结工资
有夜班,三千六,包吃住,白班11到11,中间有夜班小时,夜班七点到五点,需要健康证银行卡
3000-4000元/月
服务员包住包吃免费培训20人以上月结兼职假期工全职
收桌摆台加汤,收空盘空碗(随时可能会小几率调到传菜岗位)
服务员
3000-7000元/月
服务员包住包吃免费培训20人以上月结全职
岗位职责: 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作,确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见,协助提升服务质量与客户满意度 任职要求: 1. 对服务行业有热情,形象端正,具备良好沟通能力 2.吃苦耐劳,适应轮班及节假日工作安排 3.无经验者可培训上岗,有餐饮服务经验者优先 4.具备基本服务礼仪意识和团队协作精神 5.学历不限,身体健康,无传染性疾病
服务员
4000-5000元/月
寒假工服务员包吃免费培训6-10人月结兼职假期工全职餐饮
兼职招聘中: ①早晚班兼职,周六周日兼职,宝妈兼职,上班族兼职,寒假工。(要求过年期间能上) 薪资:14元/小时 可提供时段8:00-14:00 17:00—21:30 #周六周日8:00-22:00左右 ②全职二名,月薪3800,每天9小时,月休4天。 弹性工作,工作时间灵活可调整。 地址:德州澳德乐四楼阿香米线
月嫂月结
【订单编号】26657 【订单类型】:月嫂 【工作地址】:国璟府 【预产期】: 【薪资预算】:7000左右/月 【孕妇情况】:单胎 【客户要求】:有眼缘 联系电话: 小葵家政(万达店) 地址:菏泽府南南街天安国际广场20130号
菏泽
5月9日 10:55拨打电话
山东菏泽找干外墙的好手,不下雨天天有活,联系电话,
外墙
找干外墙的好手,不下雨天天有活,联系电话,
菏泽
5月9日 10:55拨打电话
机械维修月结
巨野金华塑粉招工啦❗❗❗巨野金华塑粉专业从事环保新型材料。 1、车间主任:全日制大专及以上学历,具备3年以上生产管理或车间相关工作经验, 熟悉生产流程和现场管理,薪资面议。 2、车间管培生,全日制大专及以上学历,有车间工作经验者优先考虑。 3、、操作工:50 周岁以下,初中及以上学历。 4、车间维修工,45周岁以下,有电工证,有车间维修经验,长白班。 ☎:() 地址1、巨野县金山路南段新石铁路北200米路西(中凯驾校斜对面) 地址 2、巨野县南疏港一路路北40米(智能制造产业园8号楼) 地址3、巨野县大义镇乡村振兴产业园 (杈子楼斜对面) 工作地点可就近选择
菏泽 巨野县
5月9日 10:55拨打电话
咸阳礼泉县玉泉酒店招聘经理一名,前台一名,有经验的优先,工资面议,电话:
酒店经理酒店前台
礼泉玉泉酒店招聘经理一名,前台一名,有经验的优先,工资面议,电话:
咸阳 礼泉县
5月9日 10:51拨打电话
酒店经理1-2人月结全职民宿店长民宿负责人高端酒店店长
岗位职责: 1.门店整体运营管理:全面负责民宿日常经营管理,统筹客房、公区、人员、物资、成本,保障民宿正常、稳定运营,完成月度、年度营收目标。 2.线上平台运营:负责携程、美团、飞猪、小红书等OTA平台房源上架、定价、房态维护、图片优化、评价管理;处理订单、改价、控房、活动报名,提升房源曝光与排名。 3.客户接待服务:负责客人咨询、预定确认、入住接待、退房核验;处理客诉、特殊需求,维护客户关系,提高好评率、复购率。 4.客房与卫生管理:制定清洁标准,监督保洁人员打扫质量,检查房间卫生、布草、耗材、设施摆放,把控入住品质。 5.物资与采购管理:统计日常耗材(洗漱用品、饮用水、清洁物料),定期盘点库存,按需采购,控制运营成本,做好台账记录。 6.设施维护保养:日常巡检房屋水电、家具、家电、卫浴、庭院设施,发现损坏及时报修、维修,保障民宿硬件完好、安全合规。 7.账务与数据统计:每日登记营收、支出、流水,定期提交经营报表;统计入住率、客源、差评原因,优化经营方案。 8.团队管理:管理保洁、前台、服务人员、后勤,排班调度、工作分配、人员培训,维持店内服务标准。 9.氛围及活动打造:维护民宿环境氛围感,定期打理庭院、公区;可根据季节、节假日策划简单引流活动,提高入住率。 招聘要求: 1.年龄:30—45岁,男女不限,形象干净得体。 2.经验:有民宿、高端酒店、客栈店长经验。有酒店、民宿0-1的团队搭建经验。 3.能力要求:熟练使用办公软件、简单图片处理;懂基础定价、房源优化。 4.个人素质:性格温和、情商高,善于沟通待客,耐心处理客人问题;抗压能力强,节假日可正常上班。 5.工作态度:做事勤快、自律性强,爱干净、注重细节,热爱民宿行业,能长期稳定任职。 6.硬性条件:有高端酒店、民宿店长经验,具备较强的领导统筹能力和应变能力,无不良嗜好,无犯罪记录,诚实守信;能接受民宿居住、驻店工作。 7.加分项:会构图拍照、会简单文案、懂小红书/短视频引流、会简单园艺。 薪酬福利: 1.薪资结构:底薪 + 营收提成 + 好评奖金 + 节日福利,综合薪资面议(6K-10K,优秀者可上调)。 2.福利:包吃住、水电全免、生活用品配齐;定期团建、节日礼品、员工聚餐。 3.晋升:表现优异可晋升区域主管、多家门店统筹管理。
酒店前厅部经理
4000-5000元/月
酒店经理1-2人月结全职
前厅部经理岗位职责:负责前厅部日常运营管理,提升宾客满意度;熟悉本地协议客、会员、OTA平台及新媒体营销策略;组织开展前厅员工培训,确保服务标准;熟练使用绿云酒店管理系统者优先。任职要求:30岁以下,形象气质佳,沟通能力强;具备2年以上连锁酒店同岗位工作经验;熟悉前厅运营流程,有较强的团队管理能力。薪资待遇:4000-5000元/月
前厅主管
8000-10000元/月
酒店经理月结全职
1.学历:高中及以上,酒店管理、旅游管理。会前厅基础英语,有1年及以上酒店主管级同岗位经验优先。 2.有抖音平台直播经验,熟悉直播流程优先。 4.年龄:25-35岁,身体健康,无传染病,形象气质佳,沟通能力强,具备良好的职业素养。 5.精通酒店前台接待、收银、预订、客诉处理等全流程业务,能熟练使用酒店管理系统、办公软件。 6.具备出色的现场管理、统筹协调能力,能快速的适应对客流高峰、宾客纠纷等各类突发情况。 7.具备良好的服务意识、成本管控意识和团队管理能力。 二、薪资待遇 1.工资面议 2.包食宿 三、工作地点 拉萨市城关区夺底南路7号(美康国际大饭店)
业务经理
1-1.8万元/月
酒店经理6-10人月结
招聘业务经理男女不限,有无经验均可,月薪6000到15000
酒店前台(东明)
2000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4. 管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接 5.保持前台区域整洁有序,维护酒店良好第一印象 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限 3.学历不限,具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排 5.认同贝楒酒店时尚简约的服务理念,具备团队协作意识
服务员包住包吃3-5人月结
鄄城韩炙匠自助烤肉店(五路) 招工了招工了 前厅服务员:3名 后厨服务员:3名 薪资:2800-3000 包吃包住,月休两天,工资每个月15号准时发放! 上班时间: 9.30-14.30/17.00-22.00 (值)11.00-22.00 联系电话:()
菏泽 鄄城县
4月29日 16:34拨打电话
服务员
3000-4000元/月
服务员包住1-2人月结
1.岗位职责:接待、点餐、收拾卫生 2.薪资待遇:每月15号发工资 3500+元/月 3.福利待遇:包住有餐补 月休4天 晋升空间大 岗位职责: 1. 接待顾客,提供优质的客户服务; 2. 负责订单点餐,确保订单准确无误; 3. 负责日常清理卫生,确保环境整洁。 薪资福利: 1. 薪资范围:3500+元/月; 2. 薪资发放:每月15号准时发放; 3. 福利待遇:提供包住的服务; 4. 休息制度:每月休息4天; 5. 晋升机会:提供良好的晋升空间。
前厅服务员
2000-3000元/月
服务员包吃3-5人月结兼职假期工全职
迎接客户,上菜,收拾桌面,维护前厅正常运转
山东菏泽李田楼找卖饭员多名,工资2700,交五险,节假日有福利,联系电话
2700元/月
服务员月结
李田楼找卖饭员多名,工资2700,交五险,节假日有福利,联系电话
菏泽
5月7日 10:17拨打电话
服务员
2000-3000元/月
服务员3-5人
岗位职责: 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生,及时清理桌面、补充餐具与纸巾 3. 主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及营业前准备工作 任职要求: 1.年龄18-45岁,身体健康,无传染性疾病 2.形象端正,普通话流利,具备良好沟通能力 3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先,无经验者可带薪培训 5.学历不限,热爱服务行业,具备团队协作意识
菏泽牡丹区招聘服务员长期工
服务员包住包吃1-2人全职
招聘服务员长期工
服务员西餐
招聘:店员(休息2天+节日福利+满勤奖) 薪资:3200-6000元/月 岗位名称:店员 工作内容:主要是做披萨不会可以学 薪资待遇:3200-6000 福利待遇:休息2天+节日福利+满勤奖 工作地址:单县未来里杨国福附近和凤凰城就近安排
菏泽 单县
5月1日 13:46拨打电话
菏泽牡丹区招聘:餐饮部主管、餐饮部服务员、前台收银
3000-4000元/月
服务员包住有提成包吃免费培训6-10人月结全职
招聘:餐饮部主管、餐饮部服务员、前台收银
服务员1-2人月结
【城西酒店招聘】诚聘餐饮部替班人员一名,明日上岗。工作地点位于山东省菏泽市,岗位主要负责酒店日常餐饮服务相关工作,包括但不限于前厅接待、餐位摆台、顾客点单及用餐服务等,需服从酒店工作安排,具备良好的服务意识和团队协作精神。薪资待遇面议,具体根据个人能力及经验协商确定。有意者请拨打电话咨询报名,期待您的加入,共创优质餐饮服务体验!
菏泽 单县
5月2日 21:30拨打电话
厂长助理
4000-8000元/月
厂长/主管1-3年大专生产物料管理生产计划管理生产跟单跨部门协调生产数据统计分析服装/纺织/皮革制造行业经验
工作职责: 1. 配合厂长开展生产计划的规划与落实,监控生产进度,确保订单按期完成交付。 2. 组织生产、质检、仓储等环节的资源调配,协调解决部门间协作问题,保证生产运作高效衔接。 3. 汇总并整理生产相关数据(如产能、良品率、设备运行效率等),编制分析报表,为管理决策提供依据。 4. 跟进工厂日常运营工作,涵盖安全监督、现场5S管理及人员出勤记录等内容。 5. 协助筹备生产例会,整理会议纪要并追踪决议执行情况,及时汇报推进进展。 任职要求: 1. 大专及以上学历,工业工程、机械制造或管理类专业优先考虑。 2. 拥有2年以上服装/纺织/皮革制造领域生产管理或助理岗位经验,了解生产工艺及现场管理标准。 3. 具备良好的组织协调能力和应变能力,能够高效应对生产过程中的突发问题。 4. 熟悉Office办公软件操作(Excel、PPT),掌握基本的数据统计与分析技能。 5. 工作态度认真细致,责任心强,具备较强的抗压能力。
人事招聘专员
4000-7000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专蓝领岗位招聘发制品行业招聘批量招聘人才储备库搭建
工作职责 1. 负责发制品工厂技术类岗位的全流程招聘工作,涵盖需求沟通、渠道开发、简历甄选及面试组织等环节。 2. 深入对接生产部门实际用人需求,明确技术工人岗位画像,提升人才匹配精准度与到岗稳定性。 3. 持续维护并开拓高效招聘渠道,搭建发制品领域技术型人才储备体系。 4. 监控招聘过程数据,持续优化招聘策略,实现降本增效并减少初期流失情况。 任职要求 1. 大专及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先考虑。 2. 拥有2年以上制造业技术岗位招聘经验,具备发制品行业背景者更佳。 3. 熟悉多类型招聘渠道的操作模式,擅长大规模招工与定向人才搜寻。 4. 具备良好的沟通协调能力及抗压性,可高效应对生产一线突发用工需求。
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