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合家欢酒店招聘主管1名：4500+200满勤+2天休息打荷1名：3000+200满勤+2天休息应聘

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招聘：餐饮主管薪资：5000-6000元有管理层两年以上工作经验

领班薪资福利:薪资待遇优厚

王子豪庭饭店诚聘前厅 经理月薪8000 清真菜厨师月薪7000以上服务员保底5000/月＋奖金每月工资6000以上韩经理

桥北中餐招聘:前厅主管：底薪5300➕满勤200➕带薪休息3天➕绩效服务员:底薪4600➕满勤200加带薪休息3天➕提成热菜班组长：工资面议以上岗位包食宿，要求长期稳定。电话同步:

饭店诚聘：成手改刀，前厅领班，或成手改刀替班。工资面议。电话：地址:松山区永业广场附近

主要负责加工生产

赤峰市喀喇沁旗招拆除/运渣、工地力工

熟练仓库管理业务

赤峰喀喇沁旗招饲养员，饲养主管，兽医

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招聘：酒店运营管培生薪资：4500元以上/月1.参与公司的培训计划，通过轮岗和实际工作经验，进行全面了解公司各个部门的运作2.参与项目组，协助项目经理进行项目管理和执行，包括项目计划、资源调配、进度控制等工作3.协助上级领导进行业务分析和决策制定，提供相关数据和报告支持4.参与制定和执行人力资源策略，包括招聘、培训、绩效管理等方面的工作5.参与组织各类会议和活动，协助组织团队建设和员工活动

招聘：前台主管薪资：5千-6千1. 年龄22-35岁;2. 有星级酒店同岗位工作经验者优先。4. 形象气质佳,仪表端庄,热爱酒店工作,钻研业务,反应敏捷,善于交际具有较好的管理和协调能力,能够很好的发挥其管理、领导和监督的作用;5. 注重细节,工作有责任心,敢于承担责任,执行力较强。二、工作职责与内容1. 熟练掌握并执行酒店的制度和操作规范;2. 坚持酒店安全制度,熟练掌握紧急情况处理程序;3. 协助前厅部经理进行日常的管理和指导;4. 负责新员工入职技能培训,使其掌握本岗位标准程序;5. 迎送VIP宾客,关注VIP宾客在店情况,提供个性化服务;6. 组织当职班次交班会;7. 跟进前台工作进程,随时解决前台操作及服务问题;8. 检查并解决房态差异;9. 保持客房状态信息的正确性和正常沟通;10. 协助负责前台日常审计,及时检查稽核报告中需处理的事项;11. 根据财务规定,正确处理前台帐务;12. 严格执行所有关于现金处理、支票兑换、前台挂帐以及信用方面的政策13. 协助抽查每班前台员工相关宾客的录入信息并签名确认;14. 作好夜审前房价、客帐及信息审核工作;15. 了解酒店近期及远期预订状况,并做好分析控制;16. 熟悉次日预订情况,检查并特别关注会员预订及VIP预订的准备情况,对每日预订未到作分析上报;17. 督导控制前台万能钥匙的管理;18. 巡查酒店大堂及公共区域氛围、卫生、设施设备;19. 巡视酒店前台员工工作状态;20. 了解会员管理流程,维系会员宾客;21. 熟悉酒店接待情况和各种服务信息,为宾客提供咨询服务;22. 就宾客提出的一些特殊服务和特殊设施要求与有关部门协调;

靠徐家汇本帮菜急需大堂经理、餐厅主管、有丰富的管理能力、运营的经验、勤劳肯干、有团队精神。工资面议。做六休一、宿舍近、环境好。有意者：

招酒店管培生, 薪资7500元以上/月, 联系江西农业大学,华东交通大学,江西财经大学,南昌大学

招聘：前厅经理薪资：6.5千-7.5千岗位职责1、负责酒店前厅部的接待和管理工作,熟知前厅服务设施的功能,处于完好状态。2、进行有关的市场计划分析制定部门工作计划,完成工作报告。3、督导下属部门主管,委派工作任务,明确岗位责任,随时调整工作部署。4、保持良好的客际关系,能独立有效地处理宾客投诉。5、协助酒店与更高一级领导处理突发事件。岗位要求1、大专以上学历,有同岗位工作经验3年以上。2、熟悉酒店前厅的经营管理工作,具有较强的工作责任感和敬业精神。3、督导前厅各分部员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。4、有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划。

宾馆前台，年龄45周岁以下，有工作经验优先

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领班薪资福利:包三餐,带薪培训,底薪+提成+公休+满勤+工龄招工人数:10名/

蝎王府羊蝎子招聘饭店领班，保底工资4500＋200全勤＋公休一天，招前厅服务员，保底工资4300+200全勤＋公休一天，电话

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新城区中餐招聘改刀5300200满勤休班厨师7000200满勤休班吧台5000200满勤休班服务员4500200满勤休班提成领班5500200满勤2天休班

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餐饮主管形象好，气质佳。2年以上餐饮管理经验，工作轻松，上班时间：9:00-12：00 15:00-18:00，月休3天，法定假日正常休，有五险、意外险薪资福利:薪资3k-6k招工人数:1人工作地址:红山区红山森林公园东走500米赤峰陈曲洞藏酒庄