长沙雨花区曲塘路招聘店长，有销售经验优先，说话嘎巴溜脆。出谋划策的。工资和能力成正比。欢迎咨询。

鸡柳大人（西子商业中心店） 招员工五名，店长一名。工资4500加餐补500（不包住）年龄20—35岁，（试用期一个月4500，第二个月开始5000）招有工作经验者，生手无忧。 做油炸系列，外卖打包、工作简单轻松。手脚慢的无扰 工作时间10小时，月休二天，换班制（10点到零晨4点） 联系电话，

招聘：店长 薪资：10000-18000/月 岗位要求： 具备服装行业销售/管理经验，能统筹门店日常运营、带领团队达成业绩，同时熟悉服装陈列、客户维护及库存管理。 岗位职责： 具备服装行业销售/管理经验，能统筹门店日常运营、带领团队达成业绩，同时熟悉服装陈列、客户维护及库存管理。

网吧副店长工作内容 1.日常运营管理：协助店长统筹门店日常运转，包括上网区域设备巡检、环境卫生监督，确保电脑、网络、外设等设备无故障；合理安排员工排班，把控交接班流程，处理临时人员调配问题。 2.客户服务保障：主动响应顾客需求，如解决账号登录、设备故障等问题，处理顾客投诉与建议，提升顾客满意度；关注顾客消费体验，及时协调补充饮品、零食等配套服务。 3.营销活动执行：配合店长策划并落地促销活动（如会员日、充值优惠、电竞比赛等），负责活动现场组织与氛围营造；统计活动数据，反馈效果并提出优化建议，助力提升门店营收。 4.安全与合规管理：严格执行上网实名制，核对顾客身份证件，杜绝违规上网行为；定期检查消防设施、电路安全，排查安全隐患，确保门店符合治安、消防等监管要求。 5.数据与库存管理：财务数据统计，整理并上报销售报表；管理饮品、耗材等库存，监控库存余量，及时申请补货，避免缺货或积压。 6.团队协助与替补：在店长不在岗时，全面接管门店管理工作，确保运营正常；协助培训新员工，指导员工规范服务流程，提升团队整体服务水平。

招聘：店长 薪资：3000-7000元/月

招聘：弥可人服装店招聘店长 薪资：7000-12000元/月 任职要求： 1、有一年以上销售经验； 2、能穿版，会陈列搭配； 3、活泼开朗，善于沟通； 4、配合度高，有团队精神。 上班时间： 具体面议 薪资待遇： 综合工资7000-12000元/月。 地址： 巴渝大道永辉超市弥可人服装店。

门店合伙人（养老服务）职位描述 一、核心职责 1. 门店运营共担 -与门店主理人共同制定养老服务门店的运营策略（如服务定价、客户拓客计划、服务流程优化等），参与日常管理决策，对门店营收、服务质量及客户满意度共同负责。 -统筹门店日常服务落地，涵盖助餐助浴、健康监测、文化娱乐等基础养老服务，及失能照护、康复辅助等增值服务的协调安排，确保服务符合行业规范及门店标准。 2. 客户关系共建 -深度对接社区老年客户及家属，通过上门拜访、需求访谈等方式，精准挖掘客户养老需求（如短期托养、长期照护、精神慰藉等），制定个性化服务方案并推动执行。 -维护核心客户关系，定期跟进服务反馈，处理客户投诉及建议，提升客户复购率与转介绍率。 3. 资源整合与拓展 -联动社区、医疗机构、养老用品供应商等外部资源，拓展门店服务场景（如联合医院开展定期体检、引入适老化产品租赁服务等），丰富服务品类。 -参与门店市场推广活动策划与执行（如社区养老公益讲座、门店开放日等），提升门店在周边社区的知名度与口碑。 4. 团队协作与管理 -参与门店护理员、客服等团队的招聘与培训，明确服务岗位的职责与考核标准，推动团队专业化服务能力提升。 -与团队共同落实养老服务安全规范（如消防安全、照护风险防范等），确保门店运营合规，杜绝安全事故。 二、任职要求 1. 行业认知与初心 -认同养老服务行业价值，具备1-3年及以上养老服务行业经验（如养老机构运营、社区养老服务、老年护理等），熟悉养老服务流程、行业政策（如《养老机构管理办法》《社区养老服务规范》）及客户需求特点。 -具备较强的责任心与同理心，能耐心倾听老年人需求，尊重老年群体生活习惯。 2. 能力素质 -运营管理能力：具备基础的门店运营思维，能分析门店营收数据、服务数据，提出优化建议； -沟通协调能力：能与老年客户、家属、团队成员及外部合作方高效沟通，妥善处理复杂需求； -资源整合能力：具备一定的社区资源或行业资源优先，能主动拓展合作渠道； -风险意识：能识别养老服务中的潜在风险（如照护安全、客户纠纷等），并配合制定应对方案。 3. 其他 -年龄25-50岁，身体健康，能适应门店日常运营的工作节奏； -无不良征信记录及行业违规记录； -具备养老护理员、健康管理师等相关职业资格证书者优先。 三、合作权益 1. 收益共享 -按合作协议享受门店盈利分红（具体比例根据投入资源、职责分工等协商确定）； -享受门店专项激励（如客户拓客奖励、服务质量达标奖励等）。 2. 资源支持 -共享品牌方或总部的养老服务体系（如标准化服务流程、培训课程、供应链资源等）； -获得门店运营所需的政策解读、合规指导等支持。 3. 成长空间 -参与行业交流活动、高端运营培训等，提升养老服务行业专业能力； -若门店拓展，可优先参与新门店合作运营。 四、合作流程 1. 意向申请：提交个人简历及合作意向书，说明对养老服务行业的理解及合作思路； 2. 面谈沟通：与门店主理人/品牌方负责人面谈，明确合作模式、职责分工及权益分配； 3. 资质审核：核实个人资质、行业经验及资源情况； 4. 协议签订：确认合作细节后，签订门店合伙人合作协议； 5. 岗前筹备：参与门店运营培训、资源对接等筹备工作，正式启动合作。

【赵一鸣零食】湖南长沙店长职位招聘进行中，薪资面议，招聘对象为零食店店长。

地标:长沙岳麓区 招养生店长一名！需要优质资源跟进！薪资有动力！ 联系电话:

招聘：店长 薪资：3000-4500元 身体健康，能吃苦耐劳，勤劳踏实，服从管理，有相关工作经验者优先。

宝龙同乐五金厂 17元/小时 CNC熟手两班倒 包装部长白班 纯包吃三餐，伙食非常好，包住，水电费均摊 ⚠工期到，，（包括辞退） 主要生产门把手五金配件 岗位：削披风，包装部/打包装 坐班，长白班，工人：18-45岁 视力正常，手脚灵活 下午1点集合入职，第二天上班 入职带上原件，复印件两张 包装部还是很好做事情的 唯独，包装部他只要 12点30集合 安排柏来

明天南门口招5名帮扎师傅做点工，现金，有来的速联系。。

招聘：导购员 薪资：2800-4500元 身体健康，能吃苦耐劳，勤劳踏实，服从管理，有相关工作经验者优先。

湖南管片厂招两名收面的师傅，有想来的联系我

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综合超市聘，运营店长，底薪+业绩提成，工资面议

大厦药房招聘 店长:熟悉药店业务流程沟通能力强/有责任心营业员/收银员:乐于沟通亲和力好有耐心有责任心/有团队合作意识待遇:以上岗位待遇优厚 月薪3000-5000+带薪培训/缴纳保险

招聘：店长 薪资：3200-4500元 身体健康，能吃苦耐劳，勤劳踏实，服从管理，有相关工作经验者优先。

郑小溪烧烤店招聘服务员，收银员，店长，工资待遇优厚，地点邢台学院附近，

界家屯妈妈驿站招聘店长 负责上门取件+派件售后 驿站管理等

招聘：导购、店长 薪资：3000-5000/月 岗位要求： 岗位职责： 35岁以下，熟练使用办公软件，有相关工作经验者优先， 待遇试用期3000-4000，转正后5000+， 包食宿，月休4天

招聘：生鲜员 理货员，促销员 购汇嘉超市（玫瑰园店）招聘： 生鲜员 理货员，促销员 55岁以下，吃苦耐劳，工作积极主动 有团队意识；服从安排，有相关经验的优先录用。 招聘电话：许女士

招聘湖南长沙好望角店长，薪资范围50008000元/月，要求具备游乐场或玩具店销售经验，对小孩有耐心，业绩优秀者可获得更高薪资，职位类型为店长。

招聘 长沙雨花区收银员

招聘 雨花亭沃尔玛肉类招聘牛肉促销员 早晚倒班 **要求**： 1. 年龄45-55周岁，身体健康。 2. 性格开朗，会卖货，有服务意识。 3. 有销售或促销工作经验者优先。 4. 工作积极热情，有责任心，服从门店安排。 **薪资待遇**：底薪3500元 + 供货1%提成，，买保险底薪2600元+供货1%提成。 联系电话：

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湖南长沙招聘理货员，月薪范围在2500至3500元。