招聘店长一名，，年龄18至45岁。具备良好的沟通能力和团队合作精神，有大健康行业经验者优先。有责任心和积极的工作态度。薪资为2000至5000元。工作地址位于南阳油田职工医院西门。

招聘包子店店长。任职要求：有一定管理能力，精神面貌好。岗位职责：负责日常运营、出品品质、人员管理、客户服务等。薪资为4500-6500元/月，工作8小时制。工作地址在健康路口附近。有意者欢迎致电联系。

店长工作地址:汉冶路与申伯大道西南角

招聘导购人员，要求五官端正、形象气质佳。岗位2为服装导购，要求性格外向，热爱时尚并懂得穿搭，有无经验均可，公司提供培训。招聘岗位包括店长和导购，共招4人。薪资福利为底薪加高提成加月度奖金，另有新款试穿福利和节日礼品。招聘截止日期为2026年9月30日。工作地点位于桐柏县佳美华鑫三楼阿凡卓。有意向者请私信联系。

南阳雀友麻将机专卖店招聘；南阳首家棋牌综合门店，深耕23年，2家连锁实体店主营麻将机、棋牌桌椅、吸烟灯，承接棋牌室整体设计装修运营现招：门店经理1人、店长2人、导购2人、网络推广1人，售后2人，合计7人。薪资：3000-5000，多劳多得，上不封顶要求：25-35岁，善于沟通待人亲和，有销售/售后经验优先。联系：

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、库存管理及服务质量提升 2.带领团队执行标准服务流程，打造专业、温暖的客户体验 3. 组织员工培训与绩效辅导，持续提升团队专业能力与凝聚力 4.分析区域市场动态与竞品情况，配合总部开展营销活动落地 5.维护门店形象与设备设施，确保合规运营与安全生产 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉3C数码零售行业者优先 2.具有良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 认同企业文化，注重结果导向与客户价值 4.具备较强学习能力与责任心 5. 能适应快节奏工作环境，执行力强

每天工作6小时。基本员工每周休息一天，管理层每周休息两天。新入职员工月薪8000-10000元；入职后薪资为7000至10000元每月。每年有两次考核升职加薪机会，共8级16层职位，每升一层一级职位加薪幅度为20%-40%。全员分红：基层员工年分红10万元，长期员工再加3-4万元每年；中层管理员工大多数年分红30-50万元；中高层管理大多数年分红50-100万元；高层管理大多数年分红100-500万元。提供五险一金。基层员工每年休息80天（单休48天，每周二闭店日带薪假期30天）；中层管理每年休息约150天（双休104天，带薪假期30天，10天带薪不开心假）；店长及总部高层管理每年休息180-190天（双休104天，带薪假期50天，释放压力假期30天）。员工折扣内部专场，产品多数5折，同时每周二闭店前会开放少量库存供员工福利采购。员工受委屈有委屈奖，小委屈500-5000元不等，大委屈尊严补贴1万-5万元不等；补偿1万-5万元，例如服务时遭当众辱骂可申领5000元起步，轻度推搡可给到1万元。招聘要求：30周岁以内，退伍军人可放宽；全日制本科、专升本本科，其他学历不要；退伍军人可放宽至大专毕业生。工作地点在河南南阳。

招聘店长，不要求行业经验。需要销售能力强、应变能力强，且有挣钱欲望。薪资待遇为底薪2500-4000，综合工资5000以上，高薪高提成。

岗位职责： 1.负责前厅顾客接待、点单、上菜及餐中服务，确保服务流程规范、热情周到 2. 协助收银员完成结账、找零、发票开具等工作，保证账款准确无误 3.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 4.配合店长完成日常运营支持，如物资盘点、简单报表整理等 5. 积极响应顾客需求与反馈，妥善处理基础客诉，提升顾客满意度 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，具备良好沟通能力 2.有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带薪培训 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.学历不限，初中及以上文化程度，识字算数能力良好 5.具备团队协作意识，服从管理，遵守门店各项规章制度 待遇: ️每月公休2天 ️员工生日关怀 ️每月8日准时发放工资。 ️每月员工聚餐。 ️包吃，有鱼有肉。 工作地址：唐河县滨河路都市花园 ️电话:（李经理）

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招聘商圈经理/店长。负责门店团队的组建、管理、工作指导与监督，跟踪落实业务员的工作量化并帮扶业绩完成。负责公司管理标准体系及其他制度的培训考核，帮助门店业务员执行落地。对门店销售等数据进行统计、汇总分析，负责门店业绩动态监控及内部系统管理，适时提出门店团队的销售策略。负责对门店业务员的销售过程进行监督和帮扶，预警销售中存在的潜在风险。进行员工约谈，了解员工工作或生活问题，帮助改进及解决，帮助员工制定职业规划，有计划的培养人才。应聘要求：有2年以上房产销售及1年销售管理的同行工作经验。沟通表达能力较强。具有一定的抗压能力。薪资：9000-15000元/月。

诚聘美业师2名：4000-7000元/月，工作表现好，可晋升为店长；岗位福利：月休4天+餐补+节假日福利+工龄工资，公司每个月有团建；上班时间：早班10:00-19:00晚班13:00-22:00电话：地址：安宁老城区更多岗位点击下方蓝字查看：井号：

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招聘储备干部。薪资为5000-7000元/月。岗位职责：从事营销管理工作3年以上，具有连锁店工作管理经验；主要负责店内经营管理；协调好各部门、各门店的工作；加强员工服务意识及销售意识。岗位要求：学历大专及以上，形象气质佳；具有较强的沟通协调能力；对工作有强烈的责任心和主动性，吃苦耐劳，有团队合作精神；能适应出差，有较强的抗压能力。投简历请附带一张一寸证件照。有兴趣的朋友可拨打电话了解详情。

招聘档口店长。薪资为8K~20K/月。岗位要求：三年以上服装档口经验，形象好，能够完成业绩；熟悉服装穿搭、尺码推荐及客户接待流程；性格开朗，善于沟通，具备较强的成交能力，能主动维护老客户。工作内容包括：负责到店顾客接待、穿搭搭配推荐、货品整理及日常销售开单；熟悉档口运作，做事细心，账目清晰，数据分析能力强；维持档口环境卫生，落实各项管理制度，完成上级安排的其他工作。

内乡特步专卖店招聘店长2人。任职要求：具备一年以上零售行业管理经验，有品牌服装行业背景者优先；沟通协调能力强，能够有效处理客户与员工之间的关系；熟悉门店运营全流程，具备良好的职业素养与责任心；具备较强的团队管理与培训能力，能带领团队达成业绩目标；有较强的数据分析与问题解决能力，能独立开展运营优化工作；对零售行业有热情，愿意长期发展，具备良好的抗压能力与执行力。岗位职责：负责门店日常运营管理，确保服务标准与品牌形象的统一执行；组织并实施员工培训，提升团队专业能力与客户服务水平；协调库存与采购流程，优化门店运营效率与商品周转；监督门店销售目标达成，制定并执行营销策略以提升业绩；处理客户与员工关系，维护良好的门店氛围与客户满意度；定期分析门店运营数据，提出改进建议并推动落地执行。工作时间：9:30至19:00，周六日9:30至21:00。薪资待遇：首月2600元加提成，第二个月2800元加提成，第三个月3000元加提成，后期根据工作表现逐步涨薪，月综合工资3000至6000元。

性格开朗，性格随和有责任心，具有一定的沟通能力

大寨水产品批发市场附近招普工（上手快）薪资：月薪3000元上班时长：9个小时待遇：管午饭年龄：55周岁以内（男女不限）工作地点：大寨水产品批发市场毫米之家（）

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南阳高新吾悦广场蛋仔冰淇淋店招长期店员一名年龄18-25岁之间，有意向请联系

超市招聘：收银员，理货员各一名年龄：30至40岁左右薪资：面议要求：有责任心。管吃管住，随学生过双休，工资发放及时联系电话：

公园新店招收银员一位，联系电话

【第一部落烤串店】招聘营业员，提供食宿并可培训。薪资为3000-3500元/月。岗位职责包括负责店内烤串的制作和售卖工作，为顾客提供优质服务，以及保持工作区域的卫生整洁，遵守食品安全规范。任职要求为具备较强的沟通能力，能够与顾客进行良好互动，做事细心负责，注重细节，确保工作准确无误。具体事宜可通过申请职位或电话联系。

草沐辰因工作需要现招聘优秀导购员，要求有较强的销售能力，思维敏捷，团队意识强，有大局观，爱岗敬业，执行力强20~35形象气质佳，会化妆的有工作经验者优先，欢迎自荐和推荐，保底3100.半天班电话

招聘：营销店长 薪资：3000-6000元/月 招聘店长1名， 岗位职责 1. 负责店铺整体运营，制定营销活动方案并执行 2. 分析销售数据，优化商品陈列，提升店铺业绩 3. 管理店铺员工，进行培训与考核，提升团队协作力 任职要求 1. 市场营销等相关专业 2. 具备良好的沟通能力与抗压能力，熟悉店铺运营流程 3. 有1年以上零售店铺管理经验者优先 工作时间：上午7:40~12:00，下午2:30~7:40， 薪资福利：底薪2500~3000另加提成