聘猪肉主管2名工作地点：厦门杏林、海沧工资待遇：8000～8500+（不包吃住，月休2天）要求：55岁以内，会拆骨手脚麻利，爱干净电话酱油、半桶水勿扰

厦门棒棒军家政服务有限公司岗位：搬运工薪资：7000-12000元/月福利：周末双休,加班补助工作地点：厦门市湖里区寨上生活小区-207号楼102厦门金湖西商贸有限公司岗位：门店店长薪资：6000-10000元/月工作地点：龙伏路(思明区)

聘技师采耳师2名！店长一名有经验的保底6000超出按照超出计算0基础保底5000工资手工提成充卡奖励提成全勤美团大众好评医社保联系电话营业时间下午13：00—23：00

工作职责: 1．全面负责门店管理及运作； 2．制订门店销售、毛利计划，并指导落实； 3．传达并执行营运部的工作计划； 4．负责与地区总部及其他业务部门的联系沟通； 5．负责门店各部门管理人员的选拨和考评； 6．指导各部门的业务工作，努力提高销售、服务业绩； 7．营造热情、礼貌、整洁、舒适的消费环境； 8．严格控制损耗率、人事成本、营运成本； 9．勤巡现场，做好门店开源节流、有效控制经营成本控制，降低营业费用； 10．根据季节变化及相关节假日，依照市场情况提报相应的活动方案及督促门店的活动方案的执行。 11．保障营运安全，严格清洁、防火、防盗的日常管理和设备的日常维修、保养； 12．授权值班经理处理店内事务； 13．负责店内其他日常事务。 任职资格: 1.学历不限，2年以上同行业同岗位经验； 2.无社会不良记录，无限高等金融风险； 3.职业素养佳。 此岗位面向全国，就近分配

一、岗位职责 1、管理并培养店铺员工 2、完成公司月度目标 3、负责店铺货品管理 二、岗位要求 1、3年以上店铺销售经验，2年以上店长工作经验 2、熟练操作办公软件 3、责任心强，有较好的沟通能力和团队管理能力 4、利用各种销售技巧，营造货场顾客参与气氛，提高顾客购买愿望，增加专卖店的营业额。 二、任职要求 1、具有较强的沟通能力和服务意识，吃苦耐劳; 2、五官端正、大方、形象好气质佳; 3、有执行力、对高薪有挑战者; 有服装工作经验者优先考虑 三、福利待遇 1、综合薪资:7K-12K(底薪+个人业绩抽成+达标奖励等) 2、工作时间:7.5小时工作制，上六休一 4、发展路径:导购员-店助-店长--督导 5、动态激励:不定期的业绩激励游戏 6、福利体系:五险一金、工龄奖、服装内购券、节日福利、年假等

【世纪汇鲜·集正超市】急招！门店：厦门市思明区加州商业广场负二楼品牌：世纪汇鲜·集正超市招聘岗位：猪肉主管—薪资面议要求：有超市猪肉分割/销售经验优先/统筹门店运营管理/人员管理联系电话：（）

【薪资结构】底薪+补贴+全勤奖+门店提成 【福利】五险一金+带薪年假病假婚假产假等+员工体检＋补助+全勤＋晋升空间 【工作时间】8h（10:00-18:30/13:30-22:00），法定三薪 【工作职责】 1.有效执行公司管理相关制度及工作流程。 2.做好门店日常经营管理中涉及的人员、服务、货品等工作。 3.负责所在门店人员日常招聘及培训工作，充分调动员工工作积极性，保障业绩的完成与增长。 4.带领门店伙伴，不断思考改进，提升店铺运营能力。 【任职要求】 1.有潮玩/零售/文创行业的店长/店助经验优先。 2.成本意识强，保障销售目标的完成、合理安排人员工作、货品进销存等。 3.工作积极进取，抗压能力强。 4.思考与行动能力兼备，能够通过思考、实践、复盘、改进的方式，不断提升店铺运营能力。

1. 年龄22-35岁，高中及以上学历，1年以上餐饮门店管理经验者优先； 2. 熟悉餐饮门店运营流程，具备基础的成本核算和库存管理意识； 3. 沟通能力强，能妥善处理客诉及团队协作问题； 4. 有责任心，能适应轮班制，抗压能力强； 5. 认同品牌理念，愿意与品牌共同成长。

负责档口的日常经营与管理

居家办公/小白可入/多劳多得/日结 不用出门、不用坐班、手机就能操作！公司全包素材，不用拍，不用剪，不用露脸，专人带教，几分钟学会。 宝妈、学生、上班族副业都合适，想做就接单，不想做随时停，没人催任务。 岗位职责： 1.抖音/小红书/闲鱼分发公司提供好的图文、短视频素材； 2.简单跟进评论私信（话术统一提供）； 3.反馈发布状态、核对基础数据。 任职要求： 学历不限、经验不限，只要有稳定网络，会简单手机操作就行。 薪资：日入150-500+，多做多赚，流量好还有额外奖励，当天结算 郑重说明：全程0费用！不收押金、培训费，收费全是骗局！

水电工：高压1名，年龄50以上55以下，学校经验者优先，日常处理学校水电和零星维修工程，月休4天，寒暑假带薪调休，上班时间早晨8.00到11.00，下午2.00到6.00，学校提供住宿，食堂吃饭打七折，有热水器洗澡间

水电工：高压1名，有经验者优先，日常处理学校水电和零星维修工程，月休4天，寒暑假带薪调休，上班时间早晨8.00到11.00，下午2.00到6.00，学校提供住宿，食堂吃饭打七折，有热水器洗澡间

厦门市翔安区招工地小工/杂工

厦门市招水电，工地杂工 手脚灵活 55周岁以下会水电 地砖铺贴 刮腻子 有做过小区物业零星维修。

利民好邻居超市招聘大孝堡店：组长：6:30–1:30:1:30–21:30（两班倒）组长要求：具备门店团队管理能力，责任心强，需长期稳定任职，有工作经验优先，短期勿扰要求：性格开朗，手脚勤快，热爱服务行业，愿意长期发展应聘电话：欢迎自荐

临沂上海路万达广场咔啦咪叻童装招聘优秀销售，待遇从优，有意向的可联系（店员底薪3000，月均到手4000；店长6-8K）

万国园公司生鲜超市直招1、刀手：1人，60岁以内，有一年以上本岗经验。2、 实习店长：1人，30岁以内，无经验要求，专人从头带，内部培养。3，主管（超标模块）：1人，50岁以内，有生鲜超市管理经验1年以上。以上3个岗位人员招聘，条件优质的，可适当放宽年龄限制。电话：（同步）工作地址：小窑湾万科未来之光欢迎应聘、推荐！

【雅兰床垫·诚聘店长】寻找发光的管理者如果你有软体店长经验，敢于挑战更高业绩与团队目标，欢迎加入雅兰！我们希望你年龄25-45岁，形象气质佳1年以上软体家具店长经验（床垫/沙发等优先）抗压能力强，目标感强，擅带团队、爱沟通、爱学习我们能给你五险一金，稳稳的保障专业系统培训（管理+业务双提升）月度/季度/年度活动奖励+业绩奖金+团队提成雅兰大平台，晋升通道清晰（区域经理/大店长等）有意私聊我，或直接发简历～肖：

人找店:资深一线ota运营店长一名，找合肥中端酒店需求线上运营提升的酒店店找人:需要店长一枚，薪资7+1，买五险，合肥新站联系:

一、招聘单位：食族人酸辣粉 二、工作岗位：促销员 三、招聘人数：2人 四、工作内容：售卖食族人酸辣粉 五、工作要求：工作积极主动热情、勤劳肯干、服从安排，不能披头散发，有经验者优先。 六、工作时间：7月25日-7月27日（8:00-11:00，16:00—21：00）18:00-19:00吃饭休息， 三天 七、薪资福利：150人/天 八、工作地点：厦门湖里区人和旺超市 九、联系方式：陈（）

要求年纪18-30岁工作轻松环境简单要求说话清晰尚于沟通表达最好形象会简单打扮肯用心学习能简单拍摄小视频包住不包吃底5000+提成有感兴趣联系

负责门店水果打包，挑选，陈列，清洗，开切，导购

岗位职责： 1.在指定场所（商超、门店、展会等）开展产品推广与销售工作，向顾客介绍产品特点与优势 2.主动引导顾客体验产品，解答咨询，促成现场购买或留资转化 3.维护展台/促销区域整洁有序，确保物料、样品、宣传资料充足规范 4.准确记录每日销售数据、顾客反馈及竞品信息，并按时提交报表 5.配合品牌方完成临时性营销活动执行与现场氛围营造 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 能适应轮班制及节假日工作安排，吃苦耐劳，责任心强 3.有快消品、美妆、数码、家电等行业促销经验者优先 4.具备基础数据整理能力，能熟练使用手机/平板完成信息录入 5. 学历不限，年龄18-45周岁，身体健康，无不良从业记录 6.上班时间18:00-22:00

岗位职责： 1. 热情接待顾客，了解需求并提供专业、精准的商品推荐与咨询服务 2. 熟悉所售商品特性、功能及促销政策，主动介绍产品优势与使用场景 3. 负责商品陈列、补货、盘点及货架整理，保持销售区域整洁有序 4. 协助完成收银、开单、退换货等基础销售流程，确保服务规范高效 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，配合门店开展营销活动与业绩提升工作 任职要求： 1. 服务意识强，性格亲和，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 工作认真负责，有团队协作精神，能适应零售行业节奏 3. 学历不限，有零售、快消或相关行业导购经验者优先 4. 具备基础计算机操作能力，能熟练使用POS系统及移动终端 5. 遵守职业道德，注重仪容仪表，认同品牌服务理念 上班时间：早班9:00-17:30；晚班：14:30-23:00底薪提成制

负责海鲜区养鱼，杀鱼，做好区域卫生，懂得销售鱼岗位职责： 1.负责海鲜区活鱼养殖、日常巡检及水质管理，确保鱼类健康存活 2.熟练完成鱼类宰杀、去鳞、清洗等加工操作，符合食品安全规范 3.保持海鲜销售区域整洁卫生，定期消毒、清理冰台及设备，杜绝交叉污染 4. 主动向顾客介绍鱼类品种、产地、烹饪方式，提供专业选购建议，提升销售转化率 5. 配合门店完成商品陈列、补货、价签维护及收银辅助工作 任职要求： 1. 学历初中文化水平，生鲜零售或水产相关经验者优先 2. 吃苦耐劳

品牌介绍 卜氏传世草——专注草本养生的新锐茶饮品牌，“茶饮+理疗”复合业态，为都市白领提供健康茶饮解决方案。开业在即，期待有梦想的你加入！ 岗位职责 1.日常运营：负责制作、培训，监督出品标准与服务流程，确保出品稳定 2.经营目标：制定门店经营计划，带领团队完成销售目标，管控营业额、毛利与成本 3.制度执行：落实公司规章，监督陈列、卫生、仪容等标准，提出优化建议 4.团队管理：负责团队培养、激励与稳定，提升凝聚力 5.库存管理：负责调拨、订货、盘点，分析热销品，控制物料损耗 6.店务统筹：组织会议、培训、活动，管理账务，确保门店高效运转 任职要求 1.1年以上茶饮/餐饮/零售门店管理经验，有复合业态经验者，懂养生者优先 2.身体健康，亲和力好，热爱服务行业，有责任心 我们提供 1.薪资： 7-9K（面议，根据经验能力定级） 2.福利： 中午包吃、节日福利、团队团建 3.成长： 开业期加入，可参与产品调试与品牌发展 工作地址 厦门思明区博士新村厦门弘昇堂保健服务有限公司7楼

岗位职责: 1、负责日常进店客户接待洽谈，引导客户进行促单工作; 2、对展示产品及服务流程进行讲解，协助拟定定制方案并做初步预算; 3、定期跟踪目标顾客，拓宽客户资源，主动营销，满足各类客户的家装需求; 4、维护和开拓新的销售渠道和新客户，自主开发及拓展客户。 任职资格: 1、具有定制行业店面销售工作经验者优先考虑; 2、良好的服务意识和团队精神，具有较强的自我激励能力，能承受工作压力; 3、具备良好的表达能力、谈判能力，执行力强，负责任。

诚聘店长及营业员数名、年满18周岁以上，细心耐心，服务意识强，踏实肯干，持有健康证即可，有经验者优先，日常主要负责点餐出餐 做外卖单 解冻好的鸡排需要提前加工备好货

招聘招聘厦门中闽百汇简遇女装品牌招聘店长店员各1名年龄35-50岁都可待遇：月休4天，不交医社保底薪3000（含满勤），交医社保底薪2500（含满勤），加个人抽点，个人是2%-6%，月休4天，上班时间和百汇同步。早晚班，有意者面议钟

1.工作只需要收银补货搬货打扫卫生(平常很闲，货不多，店面很小) 2.可以接受通宵班 3.工资底薪4000，，有试用期，试用期7天，其余详细面谈