聘猪肉主管2名待遇：8500～9500（不包吃住，）猪肉师傅1名待遇：7500-8000（会做精包以打包销售为主）工作地点：厦门同安电话：

稻风田称重快餐招店长试用期6800‑7500（面试定薪）；试用期期间有独立带店补贴600+人效奖400底薪+月度季度绩效+各类奖金，转正综合8k-10k+；上班时间：8:30‑14:00，16:30‑21:00（休息14：00-16：30）月休3天，当月法定多休1天，春节带薪年假7天，包吃不包住厦门湖里/思明/海沧/集美多门店可选戴女士：，期待靠谱的你！

同安宝龙耐克店招聘：店长1人要求：年轻18-35岁，形象气质佳，有相关销售经验薪资：5K起福利：入职即交五险，周休一，法定节假日三薪，每天上班时间约6.5小时，满一年享年假工作内容：1、全面负责门店日常运营管理，承接公司销售目标，拆解日/周/月业绩，带领团队完成各项指标。2、负责门店人员管理，包含排班、培训、绩效考核、团队带教，提升全员销售能力与服务标准。3、把控门店货品管理，负责补货、盘点、库存管控、损耗管理，落实耐克标准陈列、氛围布置与新品展示。4、维护品牌标准化运营，执行公司营销活动、落地门店宣传、引流布置，保障门店形象整洁合规。5、负责门店账务、对账、收银管理，处理客诉及日常突发问题，保障门店高效稳定运转。联系人：华女士地址：厦门市同安区宝龙广场L1耐克店

【招聘单位】玖贰幺（厦门K11Select购物艺术中心店）【工作岗位】店员/店长【任职要求】男女不限，年龄18-40周岁，身体健康，有较强的服务意识和沟通能力，做事认真负责，有无经验均可，有相关工作经验更好。【工作内容】负责店里鞋服销售、货品陈列及一些店里事务工作。【工作时间】8～9小时工作制【薪资待遇】4000-10000元，月休4天！新店预计开业，现在即可报名入职，待遇福利好，晋升空间大，欢迎大家加入我们[玫瑰]【工作地点】厦门市湖里区厦门K11Select购物艺术中心A馆二楼【联系方式】连先生（）

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销计划，分析经营数据，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.对接总部各项政策与活动落地，确保信息传达准确、执行到位 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑者优先 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及基础数据分析能力 3. 责任心强，具备服务意识与团队管理潜质 4.学历不限，有成功带店经历或连锁品牌管理经验者可适当放宽学历要求 5.能适应轮班制工作安排，服从公司统一调配

一、岗位职责 1、管理并培养店铺员工 2、完成公司月度目标 3、负责店铺货品管理 二、岗位要求 1、3年以上店铺销售经验，2年以上店长工作经验 2、熟练操作办公软件 3、责任心强，有较好的沟通能力和团队管理能力 4、利用各种销售技巧，营造货场顾客参与气氛，提高顾客购买愿望，增加专卖店的营业额。 二、任职要求 1、具有较强的沟通能力和服务意识，吃苦耐劳; 2、五官端正、大方、形象好气质佳; 3、有执行力、对高薪有挑战者; 有服装工作经验者优先考虑 三、福利待遇 1、综合薪资:7K-12K(底薪+个人业绩抽成+达标奖励等) 2、工作时间:7.5小时工作制，上六休一 4、发展路径:导购员-店助-店长--督导 5、动态激励:不定期的业绩激励游戏 6、福利体系:五险一金、工龄奖、服装内购券、节日福利、年假等

品牌介绍 卜氏传世草——专注草本养生的新锐茶饮品牌，“茶饮+理疗”复合业态，为都市白领提供健康茶饮解决方案。开业在即，期待有梦想的你加入！ 岗位职责 1.日常运营：负责制作、培训，监督出品标准与服务流程，确保出品稳定 2.经营目标：制定门店经营计划，带领团队完成销售目标，管控营业额、毛利与成本 3.制度执行：落实公司规章，监督陈列、卫生、仪容等标准，提出优化建议 4.团队管理：负责团队培养、激励与稳定，提升凝聚力 5.库存管理：负责调拨、订货、盘点，分析热销品，控制物料损耗 6.店务统筹：组织会议、培训、活动，管理账务，确保门店高效运转 任职要求 1.1年以上茶饮/餐饮/零售门店管理经验，有复合业态经验者，懂养生者优先 2.身体健康，亲和力好，热爱服务行业，有责任心 我们提供 1.薪资： 7-9K（面议，根据经验能力定级） 2.福利： 中午包吃、节日福利、团队团建 3.成长： 开业期加入，可参与产品调试与品牌发展 工作地址 厦门思明区博士新村厦门弘昇堂保健服务有限公司7楼

奈斯帕Nicepark 招聘简介 厦门市奈斯帕服饰有限公司，2015 年创立本土女装品牌，现有全国门店300余家，2026年全力冲刺500家门店，团队规模千人以上。主打潮流平价女装，面向 18-38 岁追求时尚质感的年轻人，打造穿搭购物一站式体验。 任职要求 1. 店铺运营管理，人员管理，货品管理，卖场管理，促销管理 2. 拥有1年及以上门店管理相关从业经验 薪资待遇 - 高额提成，优秀员工月薪可达15000元 - 额外增设大单奖、日销奖、加班补贴等多项激励奖金 - 专属员工内购福利，超值选购品牌服饰 成长晋升 清晰晋升通道：店长→大店长→区域主管→区域经理 提供全方位系统培训，晋升空间广阔 招聘人数 诚招2-3名有志伙伴，敢挑战高薪即可入职，携手品牌共同发展 地址：厦门各个区域均有门店，欢迎咨询

厦门集美职业软件技术学院餐厅一楼品牌牛杂面招店长一名6000业绩奖联系

【招聘岗位】①店长2名【福利待遇】电话联系【名称地址】七婆串串香火锅店，翔安马巷店【联系电话】（）（请在8点到12点之间联系我）『

飞鸾地区招聘替班司机，工作内容包括刷坡和出渣。

体育教师（一）遵守中华人民共和国宪法、法律、法规，无违法违纪记录。（二）品行端正，具备良好的职业道德，愿意履行教师职责。（三）身体健康且能胜任岗位工作。（四）性别不限，年龄45周岁以下。（五）专科及以上学历，持有相应学科教师资格证书。（六）有小学体育教学经验的优先。主要承担小学体育教育教学及相关任务。招工人数:1名报名方式：缴交电子报名材料，压缩打包发至电子邮箱，文件名统一命名为姓名+学科。报名时间：2026年9月18日—2025年10月7日。咨询电话：。

招聘电工2名，要求持有电工证，年龄在20至55岁之间。薪资面谈，提供厦门社保、高温补贴、过节福利及年终奖。

岗位职责： 1.安全、准时、规范地完成乘客接送服务，确保行车过程平稳有序 2.熟悉城市道路及主要地标，合理规划行驶路线，提升运营效率 3.保持车辆内外清洁卫生，定期检查车辆状况，及时报修异常问题 4.礼貌待客，主动协助乘客上下车及搬运行李，提供温馨出行体验 5.遵守交通法规及行业管理规定，配合公司日常调度与安全管理工作 任职要求： 1.持有合法有效的机动车驾驶证（C1及以上） 2. 无重大交通责任事故记录，近1年无酒驾、毒驾等严重违法违章行为 3.身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷 4.具备良好的服务意识和沟通能力，责任心强、遵纪守法 5. 学历不限，具备基本读写能力，能熟练使用导航及接单软件 原标题：《招聘司机9000-10000包吃住五险一金》

坐岗不加班，能玩手机！ 工作简单，巡逻检查！包三餐住宿，没有要求！ 只要能做得住你就来！速速联系！ 安徽

店长年龄38岁以下，有一定的管理能力，抗压能力薪资福利:待遇面议招工人数:1名：工作地址:元氏县城

【招聘岗位】店长/收银/理货员（待遇好）【招聘人数】11【薪资待遇】2600-3500，具体工资面议；有奖金、晋升、培训【工作地址】平乡县节固镇医院西行100米路南【联系方式】

【山徐徐火锅陕北区域】诚聘：店长3名收入：1.3w-4w/月要求：40岁以内，有三年以上经营+管理独立带店的管理经验电话：徐（简历发这里，信息未回打电话）

【高薪诚聘】艺家水果蔬菜超市店长1名岗位职责：全面主持门店日常经营管理工作，完成公司下达的各项销售与利润指标；负责门店生鲜（水果、蔬菜）的订货、验收、陈列及损耗控制；带领并培训门店员工，提升团队服务意识与销售技巧；妥善处理顾客投诉与突发事件，维护良好的门店形象。任职要求：25-40岁，具有1-3年以上生鲜超市或果蔬连锁店店长/副店长管理经验；熟悉生鲜商品的进销存管理及损耗控制流程；具备较强的团队领导力、抗压能力和沟通协调能力；责任心强，吃苦耐劳，对生鲜零售行业有热情。薪资福利：薪资结构：底薪+门店提成+绩效奖金联系方式：联系人：李经理电话/：门店地址：[尚城小区三期门口]

蛟河市【小阳哥】包房式中餐海鲜烧烤店1500㎡大型新店启航，高薪岗位招聘：中餐师傅，工资8000至15000，潮汕菜师傅8000至15000，网红菜7000至15000烧烤师傅7000至15000店长5000至10000只要你有手艺和特色，有能力者，工资不是问题，大家一起来应聘吧，欢迎您的到来。这里有广阔的发展舞台，只要肯付出汗水，就会收获回报；踏实做人，用心做事，你的人品，就是你最大的底气；携手同行，并肩奋斗，一起奔赴更好的未来！地址：蛟河市蛟河大街邮局斜对面。

乌芬养发厦门招聘啦！！湖里万达店长漳州吾悦店长厦门最旺的商场，不缺客流我们的核心优势：顾客复购率超高，客源稳定不操心技术手把手教，学会可小成本自己创业优秀员工开放入股，一起当老板福利多、奖励不断，收入上不封顶春节闭店放假，安心陪家人√每月10号发工资√有交社保联系人：

【岗位职责】 1、负责为顾客提供专业的伴手礼咨询与推荐； 2、维护店铺商品陈列，确保店面整洁有序； 3、协助处理顾客购买过程中的疑问和需求。 【任职要求】 1、五官端正，有亲和力，性格开朗，勤劳肯干，有拼搏精神，为业绩能接受加班。 2、公司不断拓店，升职空间大:对员工明确规划:导购—销售精英—销售导师—门店领班—副店长—店长—区域经理。（更希望积极上进的人能做储备干部) 3、公司欢迎有赚钱野心，爱拼好学的人，每月不定期培训学习，提高销售技能。 【薪资】 试用期薪资二选一： 1、保底4000元 2、底薪3000元+1个点的提成（个人业绩的 1%） 转正薪资： 3000元+个人业绩3.5-4点抽成（个人业绩的3.5%至4%） 综合月薪：6000-20000元，以个人业绩为准 【上班时间】 1、早班09.00-17.30 2、晚班14.30-23.00 3、轮班制，月休4天 【工作地址】 1、中山路一店：中山路180号三味酥屋 2、中山路二店：中山路229号三味酥屋 3、中山路三店：中山路64号三味酥屋 4、横竹路：横竹路39号三味酥屋 5、沙坡尾：厦门大学路53-54号九牧南鲤 【公司福利】 公司10多年品牌，全国二十几家门店，每月10日准时发工资。一年1-2次优秀员工表彰奖金。还有节假日销售目标奖金，团建基金。 销售精英公司奖励带薪外地出游1次/年，节日有不定期小礼物，中秋博饼春节五星级酒店团建。一天工作8.5小时，含吃饭时间，包住，不提供餐食。

1. 收银与结算操作：熟练掌握现金、银行卡、移动支付等多种支付方式的结算流程，准确、快速地完成交易。在收款时需做到“唱收唱付”，并准确找零。 2.订单与商品处理：在收银系统中准确录入订单信息，核对账单金额。妥善处理退款、折扣、优惠券使用等特殊情况。部分岗位还需负责商品的装袋、理货、补货及定期库存盘点。 3.顾客服务与沟通：以热情友好的态度迎接顾客，解答关于价格、支付方式及促销活动的疑问。协助处理退换货请求及顾客投诉，提升顾客满意度。

身体健康，能吃苦耐劳，年龄25-50岁，有无经验均可，简单易学

店长年龄45周岁以下，自带电瓶车要求换电的。门店酒水配送及推广，工作轻松自由薪资福利:7000/12000，另交医保社保，月休四天，没休息，另外再补底薪80一天，节假日另外再补17点到凌晨2点工作地址:厦门翔安区域，，集美区域

工作内容：家用小商品促销需要人数：3人工作地点：岛内各地铁门店工作时间：9:00至18:00，一天共8小时中间有吃饭休息1小时，有客人进店招待介绍一下家用商品工作薪资：180/天工作要求：仪容仪表干净整齐，能说会道，主动介绍，热情招待是否包餐：无是否交通补贴：无联系方式：（）【备注】可兼职长期，按天，按月都可以，做的好可以加薪资，外加业绩提成。有长期意向可以面聊，非长期按兼职一天薪资（无业绩提成）

【招聘单位】玖贰幺（厦门K11Select购物艺术中心店）【工作岗位】店员/店长【任职要求】男女不限，年龄18-40周岁，身体健康，有较强的服务意识和沟通能力，做事认真负责，有无经验均可，有相关工作经验更好。【工作内容】负责店里鞋服销售、货品陈列及一些店里事务工作。【工作时间】8～9小时工作制【薪资待遇】4000-10000元，月休4天！新店预计开业，现在即可报名入职，待遇福利好，晋升空间大，欢迎大家加入我们[玫瑰]【工作地点】厦门市湖里区厦门K11Select购物艺术中心A馆二楼【联系方式】连先生（）

岗位职责：1.负责顾客结账收款，熟练操作收银系统，确保账款准确无误2. 核对商品价格与促销信息，及时处理退换货及消费纠纷 3.保持收银台整洁有序，定期清点备用金并完成日结报表4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，维护良好购物体验5. 配合门店开展日常盘点、票据整理及基础数据录入工作 任职要求：1.年满18周岁，身体健康，无不良从业记录 2. 具备基本数学能力与计算机操作技能，能适应轮班制3. 性格踏实细心，责任心强，具备良好的沟通与服务意识 4.有零售/商超收银经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，初中及以上文化程度，能稳定长期工作者优先

分割猪肉，卖猪肉

岗位职责 1. 接待到店顾客，主动问好，了解顾客需求，介绍产品特点、材质、价格、使用优势，做好产品讲解与推荐。 2. 负责商品陈列、整理货架，补齐货品，保持展台、货品干净整洁，价签摆放准确对齐。 3. 解答顾客疑问，处理简单咨询，引导选购，促成成交，完成门店销售指标。 4.维护门店现场秩序，妥善处理顾客简单投诉，做好售后基础对接。