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岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作 2.制定并落实经营计划与预算目标，提升入住率、客户满意度及营收水平 3.建立并优化服务标准与流程，确保服务质量符合品牌及行业规范 4.组织员工培训与团队建设，提升团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店声誉与运营安全 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉酒店休闲娱乐一体化运营模式 2.具有良好的沟通协调能力与抗压能力，能适应快节奏工作环境 3. 熟悉酒店管理系统（PMS）及基础财务分析逻辑 4.具备较强的服务意识与客户导向思维 5.学历不限，有连锁酒店管理经验者优先

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前台经理 前台管理 招工人数:1 名

客房服务员 48 左右。客房查房打扫卫生做房间 薪资福利:2500左右

【麒麟大口茶】招聘店长1名，5000+/月；茶饮师4名，3200+/月工作时间9个小时，休息1小时，月休4天联系方式：地址：豪布斯卡4楼

岗位职责： 1.负责指定区域的日常清洁工作，包括地面清扫、垃圾清理、卫生间保洁等，确保环境整洁卫生 2.按照标准操作流程使用清洁设备和工具，并做好日常维护与存放 3.定期对公共区域进行消毒和深度清洁，保持高标准的卫生要求 4.及时补充洗手间内耗材（如纸巾、洗手液等），保障正常使用需求 5.发现设施损坏或安全隐患时，及时上报并协助处理 任职要求： 1.年龄18-55岁，身体健康，能胜任日常体力劳动 2.有责任心，工作认真细致，具备良好的服务意识和团队合作精神 3.能适应轮班制度，服从工作安排，遵守公司规章制度 4.有相关工作经验者优先，无经验可提供岗前培训 5.学历不限，会简单文字记录即可

汉庭酒店客房服务员初级底薪3083，每天保底12间房，脏房5.5续住房4.6，月休四天，交五险上班时间早八到晚五，有意向联系

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招聘：宾馆收银 薪资：2000-5000元/月 岗位职责： 1. 负责宾馆前台收银工作，准确完成每日账目结算； 2. 熟练操作电脑及收银系统，确保各类数据录入及时、准确； 3. 为客人提供热情周到的服务，妥善处理退房、结账等流程； 4. 配合团队完成日常运营支持，保持工作区域整洁有序； 5. 主动学习新流程、新系统，积极适应岗位变化。 任职要求： 1. 性格温和，待人友善，具备良好的服务意识； 2. 工作认真负责，有较强的责任心和执行力； 3. 能熟练使用电脑，具备基本的办公软件操作能力； 4. 具备一定的学习能力和沟通协调能力，能快速适应工作节奏； 5. 有相关工作经验者优先，无经验也可培养。 福利待遇：年终奖。 招聘人数：1人。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.核对并保管前台现金、发票及各类单据，确保账实相符 5.协助完成日常报表制作及交接班记录，保障服务连续性 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备基本英语会话能力，能应对外籍客人需求 5.责任心强，抗压能力好，可适应轮班制工作安排

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花姐烙馍村筹备六店现招人如下： 招前厅 主管3800--6000 収银3600---4000 打合两名工资4000---6000 后厨招 配菜师父一名6000--7000 蒸笼师父5000-6000一名 招水席师傅一名，工资7500--8000（有管理1能力年龄40岁以下） 炒菜师父7500--8000 ，38岁以下，有管理经验的优先 烧烤师父7000，一名 公休3天， 联系电话