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呼和浩特玉泉区实习主管从零教学考核合格提薪提升职位
餐饮主管
实习主管 从零教学考核合格提薪提升职位
前厅经理
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
要求长期稳定,工作能力强者涨薪
烧烤店招聘优秀主管一名
餐饮主管
烧烤店招聘优秀主管一名,待遇优厚,奖励翻倍
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本、损耗及营收目标达成 3. 组织员工培训与团队建设,提升服务标准与团队凝聚力 4.处理客户投诉及突发事件,保障运营安全与合规性 5. 协同采购、财务等部门完成物资管理、报表分析及流程优化 任职要求: 1.具备3-5年连锁餐饮门店管理经验,有独立带店经历者优先 2. 学历不限,持有餐饮服务食品安全管理员证者优先 3.熟悉餐饮SOP、成本控制及CRM系统操作 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及服务意识 5. 能适应轮班制工作安排,具备基础数据分析能力
酒店前厅经理
8000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先。5年及以上酒店前厅管理经验,熟悉前厅部各项运营流程(如入住登记、退房办理、客诉处理、预订管理等),有四星级及以上酒店工作经验者优先。具备强烈的服务意识与责任心,注重细节,对客人态度热情、耐心。抗压能力强,能适应酒店轮班制(含节假日、夜班)工作节奏。形象气质佳,举止得体,具备良好的职业操守与团队协作精神。薪资8000+
餐饮主管
高薪诚聘餐厅主管 工作地点:深圳市福田区或者罗湖区 薪资待遇:6K-8K/月 (具体面议,优秀者薪资可上浮) 岗位职责 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括排班、人员调配、服务标准监督等; 2.确保食品安全、环境卫生及顾客满意度达标; 3.协助店长制定营销策略,提升门店营业额; 4.培训新员工,打造高效团队,处理突发客诉; 5.控制成本损耗,优化库存管理。 任职要求 1.年龄25-35岁,初中及以上学历,餐饮/酒店管理专业优先; 2.2年以上餐饮行业管理经验(连锁品牌经验者加分); 3.熟悉餐饮市场,具备强服务意识与抗压能力; 4.普通话流利,粤语/潮汕话基础者优先。 福利待遇 弹性排班+月休4天 完善的晋升通道(主管→店长→区域经理) 提供住宿+三餐 应聘方式** 电话: 品牌简介 俩家店都100多平,主打潮汕菜系(店不大菜品简单容易上手),在深圳拥有2家分店,团队年轻有活力,期待您的加入!
来宾金秀瑶族自治县人品,格局为先
餐饮主管
人品,格局为先
酒店经理
1.5-2.2万元/月
酒店经理1-2人
责任心强
酒店经理
4000-9000元/月
酒店经理1-2人
年轻有为 懂得线上线下运营
火锅城领班
5000-8000元/月
餐厅领班月结全职
有工作经验 有领导组织能力 上进心 稳定
通辽霍林郭勒市招力工,小工,弱电工,周边旗县干活,会不会都行,管吃住,招力工,小工,弱电工
5000-6000元/月
小工力工弱电工长期3-5人月结
通辽周边各旗县干活招力工,小工,弱电工,会不会都行,管吃住,会不会都行,要工人,
通辽 扎鲁特旗
3月11日 20:06拨打电话
通辽扎鲁特旗在鲁北附近扎鲁特地区,寻求两名铲车司机长期人员。
铲车司机长期1-2人
在鲁北附近通辽扎鲁特地区,寻求两名铲车司机长期人员。
通辽 扎鲁特旗
3月11日 19:32拨打电话
通辽扎鲁特旗吉林四平招砌毛石,五十元一立方,管吃管住,五百立方一开支,有想去的联系我
1-1.3万元/月
砌砖20人以上
吉林四平招砌毛石,五十元一立方,管吃管住,五百立方一开支,有想去的联系我
通辽 扎鲁特旗
3月11日 19:29拨打电话
通辽扎鲁特旗明天用人拽葵花地膜下管.特别好拽,6元一亩,不诚心的勿扰,想干的来电
种植工
明天用人拽葵花地膜下管.特别好拽,6元一亩,不诚心的勿扰, 想干的来电
通辽 扎鲁特旗
3月11日 19:01拨打电话
招水电工
8000-15000元/月
水电工长期11-20人月结低压电工证技术好
要求要有低压或高压操作证,可长期驻场,年龄18-45周,月薪8500,需求15名,财富热线:(微信同号)
通辽 扎鲁特旗
3月11日 14:42拨打电话
酒店经理1-2人月结
酒店管家 1.具备良好的服务意识、责任心与执行力;2.沟通表达清晰,待人真诚,能够独立处理基础接待事务;3.情绪稳定,具备一定现场应变与问题协调能力;4.能适应排班制度,接受一岗多能及工作调配;5.有酒店、民宿、餐饮或相关服务行业经验者优先。1.负责宾客接待、入住办理、退房服务及日常咨询;2.跟进住店宾客需求,及时反馈并协助处理现场问题;3.负责前厅接待、公区巡查、基础服务协调等日常工作;4.协助完成客房检查、环境维护及跨部门沟通;5.配合餐饮、活动接待及其他运营事务,保障整体服务顺畅;6.传递酒店服务标准与品牌气质,提升宾客整体入住体验。 薪资福利:3300 - 5000元/月,底薪+绩效,具体薪资根据岗位经验、服务能力及综合表现面议,试用期后根据实际工作表现进行评估和调整。其他福利:1.提供系统带教与岗位培训;2.提供员工住宿/工作餐(以实际安排为准),享有节日福利、团队活动及阶段性成长机会。 招工人数:1名 请将个人简历发送至:,邮件标题请注明:应聘岗位+姓名。 工作地址:广西上林一棵松度假村
南宁 上林县
3月11日 20:53拨打电话
酒店经理1-2人月结
栖遇·河畔酒店茶楼招聘 ✦茶楼主管一名: 有茶楼管理经验,责任心强,服务意识强 综合工资:5000+提成 工作地点:温江区华新路39号栖遇河畔酒店 联系电话:王女士
成都 温江区
3月11日 20:39拨打电话
酒店经理酒店前台
渔你香酒店现招聘以下精英 收银员3名,形象气质佳 2.服务员3名,干活麻利,男女均可。 3、有经验有担当的经理两名,男女不限。 短期勿扰!短期勿扰! 以上岗位结婚成家的优先,要求事业心强,服从管理安排。 薪资待遇:底薪+全勤+业绩+工龄+带薪休假。 地址:园区康宁街一号渔你香酒店 财富热线:
郑州
3月11日 20:36拨打电话
酒店经理月结
酒店经理 3 - 5年酒店或公寓相关工作经验;熟悉客房管理与前厅流程;能适应轮班工作制,责任心强。负责公寓日常运营与管理,包括客房及前厅服务;协调客户入住、退房及问题处理;维护公寓环境整洁与设施正常运行。 薪资福利:综合薪资:5000 - 8000元/月 具体时间班次面议 工作地址:葵潭镇玄武世铿大道15号(即泰合休闲会所对面)
南京 玄武区
3月11日 20:35拨打电话
餐饮收银大堂经理
招聘信息,岗位名称,大堂经理一名工资6000到6500服务员5名工资,4000到5000,洗碗工,3名,工资3500到3800,收银员2名工资3800到4500,年龄不20岁到55岁,月休三天节假补一天单位地址青山区,电话号码
武汉 青山区
3月11日 20:15拨打电话
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理 2.负责人员排班管理 3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,提升整体执行力与凝聚力 4.负责处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店良好运营秩序 5.配合总部完成食品安全检查、设备维护及各项合规性管理工作 任职要求: 1.具备餐饮行业1到2年一线管理经验,有连锁餐饮品牌从业经历者优先 2. 学历不限,具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.熟悉餐饮服务流程、食品安全法规及基础财务知识 4.责任心强,具备团队管理意识和服务导向思维 5.能适应轮班制工作安排,服从公司统一调配 福苗小骆驼(上海区)诚聘: 副店:7000-7500元 领班:5500-7000元 服务员:4700-6000元 钟点工:100元/4小时 联系电话: 福利待遇:管吃+管住+每月休假4天,生日礼物 所有门店均可上班
酒店经理1-2人月结全职
美豪R酒店 岗位职责: 1、团队管理​ 负责前厅部员工的招聘、培训、绩效考核及日常工作安排,确保团队高效运作。定期组织员工培训,提升员工服务技能与专业知识,打造优质服务团队。​ 完善前厅部的各项工作流程和服务标准,监督员工严格执行,不断优化服务质量,提升宾客满意度。​ 2、客户服务​ 作为客户服务的第一责任人,亲自处理宾客的投诉与特殊需求,确保问题得到及时、妥善的解决,维护酒店良好形象。​ 关注宾客反馈,收集宾客意见和建议,定期分析并向相关部门汇报,推动酒店服务质量的持续改进。​ 3、运营管理​ 协助制定酒店的销售策略,与销售部门密切合作,确保前厅部的工作与酒店整体销售目标相契合,积极参与市场推广活动,提升酒店知名度。​ 负责前厅部的日常运营管理,包括预订管理、接待管理、收银管理等,确保各项工作流程顺畅,提高运营效率。​ 合理控制前厅部的运营成本,制定预算并监督执行,优化资源配置,降低运营费用。​ 4、沟通协调​ 与酒店各部门保持密切沟通与协作,及时传递信息,协调解决跨部门问题,确保酒店整体运营的协调性和一致性。​ 与上级领导保持良好沟通,定期汇报前厅部的工作情况,接受工作指导与监督,贯彻执行酒店的各项决策和工作要求。 任职要求: 1、知识技能​ 熟练掌握酒店前厅管理的专业知识,包括预订系统操作、客户服务技巧、财务管理等。​ 2、具备良好的英语听说读写能力,能够与国际宾客进行流畅沟通(非必须) 熟练使用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等,具备基本的计算机操作技能。​ 3、能力素质​ 具备卓越的领导能力和团队管理能力,能够有效激励和引导团队成员,实现团队目标。​ 拥有出色的沟通协调能力,能够与不同部门、不同层次的人员进行良好的沟通与合作。​ 具备较强的问题解决能力和应变能力,能够在复杂多变的情况下迅速做出正确决策,妥善处理各类突发事件。​ 具备良好的服务意识和职业素养,始终以宾客需求为导向,提供优质服务。​4、个人特质​ 性格开朗、热情,具有亲和力,能够给宾客留下良好的第一印象。​ 工作认真负责,注重细节,具备较强的责任心和敬业精神。​ 具备良好的抗压能力,能够在高强度的工作环境下保持积极的工作状态。 岗位福利: 薪资待遇​ 提供具有竞争力的薪资水平,根据个人能力和工作表现,享有绩效奖金、年终奖金等丰厚奖励。​ 保险福利​ 按照国家规定为员工购买五险一金,提供全面的社会保障。​ 假期福利​ 员工享有法定节假日、带薪年假、病假、婚假、产假等各类假期,保障员工的休息权益。​ 培训与发展​ 为员工提供丰富的培训机会,包括内部培训、外部培训、在线学习等,帮助员工提升专业技能和综合素质,为员工的职业发展提供广阔的晋升空间。​ 员工关怀​ 定期组织员工活动,如团队聚餐、户外拓展、生日会等,增强员工的归属感和团队凝聚力。​ 提供员工宿舍或住房补贴,解决员工的住宿问题;提供员工餐,保障员工的饮食需求。​ 关注员工的身心健康,提供定期体检、心理咨询等服务。 岗位经验: 有成功管理前厅团队、提升服务质量和客户满意度的经验。曾主导过前厅部的流程优化、服务创新等项目,并取得显著成效。具备扎实的岗位经验,能在前厅经理岗位上迅速开展工作,推动部门各项工作的顺利进行,实现酒店前厅服务水平的提升。
西餐主管
7000-8000元/月
餐厅领班月结全职
1.具有西餐厅工作经验 2.熟悉西式菜品知识 3.良好的沟通表达能力 4.形象良好,沟通应变能力强
餐饮主管
私宴餐厅经理:任职要求 年龄:28-38岁以下 性别: 学历: 大专及以上 婚姻状况: 不限 薪资:7千-1.2万/月 工作经验:从事过相关工作经验1-3年以上,有高端酒店、高端会所、高端餐饮、高端酒吧或类似行业服务接待经验者优先。 专业:专业不限(酒店管理、旅游管理专业优先) 工作职责: 一、战略与运营管理: 1、制定并执行俱乐部的年度、季度、月度经营计划、预算和销售指标。 2、全面负责俱乐部的日常运营管理,确保高效、协调运作。 3、控制运营成本,进行财务分析,确保俱乐部盈利目标达成。 二、客户接待与服务 1、提前与业务部门沟通,确定每日/每周的客户到访预约信息(人数、时间、特殊需求、忌口等。) 2、为客户引导,妥善安排客户在谈前、中、后的休息与等待。 3、负责会议及餐饮期间的茶水、咖啡、点心、餐食等服务保障工作,确保及时、周到。 4、敏锐洞察客户需求(如为客户准备喜欢的饮品、调节室内温度等)。 5、热情、专业地迎送每一位到访客户,营造“宾至如归”的第一印象。 三、会所日常运营与管理 1、环境管理:负责监督俱乐部的整体环境,确保各个区域(会议室、餐厅、休息区、厨房、卫生间等)时刻保持整洁,优雅、无异味,监督保洁人员的工作。 2、物资管理 (1)管理俱乐部内所有资产,包括家具、艺术品、餐具、茶具、视听设备等。 (2)负责零食、饮品、鲜花、客用消耗品(纸巾、洗手液等)的库存管理、采购申请和补充,避免短缺。 (3)定期盘点,确保物品齐全完好。 3、设备管理:熟悉并操作会所内的各种设备(如投影仪、电视、空调、音响等),发现简单故障及时报修并跟踪维修进度。 四、行政与支持工作 (1)协调不同部门使用时间,避免冲突。 (2)核算每次接待成本,进行简单的费用登记和统计。 (3)协助预订部门准备会议材料摆放。 (4)遵守公司的保密规定,对在俱乐部内听到、看到的任何商业信息严格保密。 五、供应商协调:与餐饮供应商(外部送餐公司、保洁公司、花卉供应商等对接)确保服务质量和时效。 六、任职要求 1、形象气质佳,具备出色的服务意识和职业礼仪,沟通表达能力强。 2、极度细心和周到,有强烈的责任心,能主动发现问题并解决。 3、抗压能力强,出色应变能力,能从容、优雅地处理各种突发状况。 4、良好的时间管理和统筹协调能力,能同时处理多项任务。 5、具备基本的商务软件操作能力(Word,Excel,PPT等)。
餐厅领班月结全职
招聘 餐厅主管:4500-5000 餐厅服员:3800-4500 工作不忙,活好干,老板人很好 地址:松北宏源街168号漫心府
餐饮主管
袁记云饺管培生(储备店长 主管) 岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,确保营收目标达成 3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与卫生标准 4.处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5. 协同采购、市场等部门,推动新品推广、活动落地及客户关系维护 任职要求: 1.管培生有无经验均可,前期需要通岗学习,服从门店调配。 2. 学历不限,具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 熟悉餐饮SOP、食品安全法规及基础财务指标分析 4.责任心强,具备团队带教意识与服务导向思维 5.能适应轮班制工作安排,工作地点需服从公司统一调配
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1.负责顾客点餐、结账及收银操作,确保账款准确、系统录入及时 2.接待到店顾客,提供礼貌周到的前台服务,包括咨询解答、预约登记与引导分流 3.管理并核对每日营业款、票据及交接记录,配合完成日结与盘点工作 4. 维护前台区域整洁有序,保持设备(POS机、扫码枪、叫号系统等)正常运行 5.协助处理顾客反馈与简单投诉,及时上报异常情况 任职要求: 1.诚实守信,责任心强,具备良好的服务意识和沟通表达能力 2.具备基础计算机操作能力,能熟练使用收银系统及办公软件 3.身体健康,形象端正,能适应餐饮行业轮班及高峰期工作节奏 4.有餐饮收银或前台服务经验者优先,无经验者可带薪培训 5.学历不限,年龄18-45周岁,持有效健康证
餐饮副理
4100元/月
餐厅领班月结
协助经理管理店面,主要后厨帮忙,不限于切菜,洗碗等,要求有餐饮经验 工作时间:周一~周五,早6或6:30~3点或3:30,周末双休 工资:4100元 能吃苦,干活利索,头脑灵活 上岗即交五险 招工人数:一名 工作地址:星海附近
餐饮主管
【急招】老乡鸡见习助理 综合薪资:4-5K+五险一金+带薪培训 工作地点:安徽(有宿舍)(多门店就近分配) 【为什么选择我们】 餐饮头部品牌:全国1000+直营门店,晋升通道透明 弹性排班制:早/中班灵活协调,月休4-6天 年轻化团队:工作氛围超nice 【岗位详情】 **见习助理(储备店长方向)** - 协助门店运营管理、客户服务、数字化系统操作 - 要求:16-30岁,有责任心 **厨工(可晋升)** - 负责菜品标准制作等,切配,蒸制,下面等,可以带薪培训 - 要求:16-50岁,有责任心,有经验更好 **小时工(14:30~21:30)** - 主要负责后厨学习,时间弹性 ,带薪培训 - 要求:16-50岁,有责任心, 可在规定时间完成岗位操作 【专属福利包】 每日免费员工餐 提供宿舍!!! 【加入方式】 点击「立即沟通」发送【姓名+应聘岗位】 面试快通道:当天反馈→次日试岗→3天入职 年轻人扎堆的团队,等你来造! 面试地址:蜀山区万科观山隐秀老乡鸡(导航直达)
餐饮主管
在【时光里民谣酒馆】,把日子过成诗,让工作充满乐! 我们特在庆阳店诚招: 经理、厨师、服务员岗等多岗位人才 高薪+绩效+全勤+工龄奖,每月15号准时发薪 还有生日派对等你来嗨~如果你热爱音乐、热衷服务,这里就是你发光的舞台! 有意者联系
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鱼泡直聘为工人提供扎鲁特旗大堂经理招聘兼职在线招聘信息,主要招聘扎鲁特旗酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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