可做短期工、长期工。 1、分拣，扫码，包装，贴标，操作工，仓管，技术员，先到先得。 2、工作内容负责仓储分拣的包装，贴标，质检，日期打码，打单，仓管等岗位管理。简单，轻松，上手容易。 二、岗位要求 1、16~53周岁，学历不限，经验不限。 2、身体健康，服从公司安排，踏实稳重。 三、薪资待遇 1、短期工:240~280一天，提前3-7天提交离职申 请。 2、长期工综合薪资:6000~8000左右，包吃包住。 3、工作时间:八对八，工作十小时中间休息2小时。 上六休一，月休4天可调休。国家节假日正常放假。 4、工作环境:车内设空调为恒温车间，干净整洁。 5、其他福利：住宿4人间设施齐全，提供无线网，内配备单独洗澡间，卫生间，空调，热水器，无线网，24小时热水供应。 6、工作环境车间有空调恒温恒湿，不穿无尘服，穿普通工服。 【工作地点】 江夏、蔡甸、东西湖任选

招聘：仓管薪资：4000-5600元/月1.负责仓库物料、成品的接收、验收、入库登记及上架管理2.根据领料单、出库单准确配货、发货，确保物料及时送达指定区域每日核对库存台账，定期组织日循环/周/月度盘点、，确保账实相符，差异及时上报并跟进处理3.维护仓库环境卫生与安全，做好防火、防潮、防盗、防损措施4.管理仓库货架、标识、分区，保持物料摆放整齐、分类清晰5.配合PMC、生产、采购等部门完成物料需求对接与异常协调6.执行先进先出（FIFO）原则，避免物料过期或积压7.整理并归档出入库单据、盘点报表等相关资料8.遵守公司规章制度，完成上级交办的其他临时任务

年龄35以下 上班时间：8点到8点（满足需求的能接受上班时间的来） 需要经验仓库管理员，有分拣、转运、盘点、出入库相关工作经验，额外0-500绩效;薪资待遇 纯工价:白班19，夜班21;纯包吃住 发薪日:每个月18号

仓库管理1.务实 能稳定有责任心 2.包吃包住四人寝 设备 都齐全 3.负责出入库 盘点库存 4.平时闲暇可玩手机 5.仓库恒温 薪资5500无责加500全勤

职位类型： 普工，质检员，仓管员，贴标，打包 工厂直签合同，从面试到入职任何费用，有意直接投递简历。 【临时工，长期工、小时工】 1.坐班+上六休一+薪酬美丽+三餐全包+公寓住宿。 2.当天安排入职，入住公寓宿舍（可以外宿，外宿津贴350每月） 3. 【招聘岗位】 普工，质检员，仓管员，贴标，打包 【任职要求】 1、年龄16-44周岁，男女都可以，没有重活 2、学历不限，工作经验不限。 3、持本人身份证，不过期，可消磁，临时身份证可以入职。 4、人品良好。 【工作时间】 正常上六休一，长白班 【薪资方面】 薪酬福利： 1、按小时计费，多劳多得，每天280元，可下班结账，每月7000-8000元 2、工资以打卡方式结算，打入本人银行卡 3、员工正常辞职后，会结清当月剩余工资，绝不拖欠。 （备注：这个是流动工，如果工作一段时间后想做正式工，也可以提，可以长期做） 4、正式员工每月6500-7500，享有五险一金 【福利方面】 1、公司餐厅免费提供三餐，为迎合南北饮食差异，工作餐有米饭套餐、面条、水饺馒头、面包牛奶等。 2、住宿--免费提供住宿（新建公寓楼），宿舍配有洗衣房、吹风机房、空调和24小时热水供应、免费宽带等，独立阳台及卫生间，2-4人间 3、免费体检--入职体检免费，并且公司组织员工进行年度免费体检； 4、免费提供工作服（普通棉布工衣）、工作鞋. 5、员工享有国家法定假期,享有工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期. 6、公司为员工提供公平、公正之晋升机会，可通过内部统一考试晋升，如下职位皆自员工内部提拔，如生产基层管理人员、品保、技术员、维修员、仓管、文员、助理等。 9、活动室--公司内部有乒乓球、桌球、足球、篮球、羽毛球、音乐、舞蹈、摄影等协会，为各种爱好运动的员工提供活动机会，并有丰富的奖金与奖品；周末免费播放电影

入职无需缴纳一切押金，当天面试通过即安排宿舍，第二天上岗！ ---------------------------------------- 岗位介绍 厂区直招仓库文职管理员，极少体力活，主要负责仓库单据整理和台账录入，工作稳定轻松，坐岗无需流水作业，新手可学，有专人一对一带教。 岗位要求 1、18-40岁，学历不限识字即可。 2、学习能力强，新手可以快速上手。 3、工作踏实细心，有责任心，服从厂区管理，做事认真。 4、无案底，无大面积纹身，身体健康能稳定长期在岗，能背或默写26个字母。 薪资待遇 1、综合月薪6500-8000元，薪资稳定按月发放。 2、厂区包吃包住，宿舍配套设施齐全，配有空调、热水器和洗衣机，居住舒适。 3、岗位轻松，简单易上手。 4、无套路，不扣任何杂费，岗位长期稳定。 5、公司人性化管理，考勤时长够可预支生活费。 6、工作时间早九晚五，双休 （注：厂区停车位紧张，如需开车过来请提前告知或尽量使用其他交通工具。）

武汉泳勤工贸现因业务发展需要诚聘以下人员：招聘岗位：仓库管理1人工作内容：按照每日交付计划完成备货装车收发货，负责仓库储存现场5S管理，负责辅料进出现场单据账目建立台帐，客户产品帐目登记核对。任职资格：年龄40岁以下，熟练使用电脑办公软件，熟悉物流工作流程，仓库管理员工作3年以上，会开叉车优先。上班时间：6天8小时制，会有加班（加班有加班费）。工资：4000元~5000元。福利待遇:五险、包吃包住、高温补贴、传统节假日福利、年度旅游，年度体检等;外地人员提供住宿4人间，住宿免费，水电费均摊)工作地点：武汉泳勤工贸有限公司联系人：曾女士

一、核心职责 入库管理 验收核验：核对采购单与实物的数量、规格、质量（需质检报告），确保信息一致；不合格物料拒收并上报。 单据处理：开具入库单，登记台账，确保账实一致。 标识管理：对合格物料贴标，注明供应商、批次、入库日期等信息，便于追溯。 存储管理 分类存放：按物料特性分区存储（如防潮、防火区域），标识清晰，堆码整齐，遵循“先进先出”原则。 环境维护：每日巡检仓库，确保温湿度、通风达标；落实防火、防虫、防鼠等措施，保持库区整洁。 定期检查：监控物料状态，发现变质、过期及时上报报废。 出库管理 领料审核：凭生产部门的领料单发货，核对名称、规格、数量，杜绝错发漏发。 先进先出：优先发放早期入库物料，减少积压风险。 实时更新：出库后立即登记台账并同步系统数据。 盘点与对账 日常盘点：每日核对账物，发现差异及时核查原因。 月度盘点：次月1日全面盘点，编制报表提交财务，配合对账并处理盘盈盘亏。 安全库存监控：预警库存不足或积压，提报采购计划。

招聘：库管员薪资：2000-3000元职责描述：1、严格检验入库货物，根据有效到货清单，核准物品的数量、质量等后办理入库手续。2、物品入库后及时做好入账登记工作。3、物品出库时要按照相关规定办理，做到审批手续完备。发货时按照出库单办理出库手续，做好出库登记工作。4、做好月盘点工作，做到账实相符。5、主动与业务部门联系，了解物品的消耗情况，防止因缺少沟通造成的物品短缺。6、对库房进行有效规划，合理有序地摆放货物，做到整洁有序，提高出库效率与准确率。

武汉豹澥【武汉奕斯伟】无尘车间，直招OHT天车轨道安装工人、小工！ ️半导体无尘车间作业，要穿连体无尘服，管束比较多，习惯自由、接受不了无尘室规矩的不用来；活不累，不懂可以搜OHT了解。 岗位薪资 有高空证：260元/天（8小时） 无证小工：230元/天（8小时） 加班统一25元/小时，加班多，正常一天上10小时，合计280一天 周日固定休息，无夜班 新手月综合：6500-7200 工期到年底，做完这个现场、换别的现场会涨工资，可长期跟着项目 工作分工 有高空证：脚手架上作业 无证小工：地面辅助，推脚手架、备材料、递工具，配合上面师傅 福利食宿 包住不包吃，套三住房，可住家 每月25号准时打卡发上月工资 招聘要求 年龄46岁以内，初中及以上学历，踏实勤快，能稳定做到年底，只干几天短期的勿扰 有无尘车间、工厂经验优先，新手老师傅手把手带 下周开始培训（甲方入场培训+内部安全培训），培训合格上岗 本次招11–20人 项目直招！不是中介！ 请认真看完招工信息，考虑清楚再来咨询，只招想稳定干活的工友

现在需要一名左右顶班人员。

武汉市江夏区招专业会做空调水丝接风机盘管的师傅，

招聘2名氩弧焊临时工，工期约2个月，负责涂装设备安装工作。薪资为300元/8小时。工作地点在武汉黄陂，属于工地环境。提供食宿，需自备被子。

丢点垃圾，地下扫一下，没什么事情。现在过来吧，工资 80 现结。

惠州市陈江镇甲子纸箱厂招仓库管理员一名联系电话：。刘总

招聘：配件库仓管员薪资：5000-5501元**【岗位职责】**1.负责配件仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点及出库工作，确保账实相符；2.按订单准确完成配件拣选、配货及发货操作，保障出入库流程高效无误；3.定期盘点库存，及时反馈呆滞品与缺货信息，协助优化库存结构；4.维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮等防护措施，确保作业环境合规。**【岗位要求】**1.高中及以上学历，年龄25~40岁，1-2年仓库管理相关经验；2.熟悉仓库进出货操作流程，具备基础电脑操作能力；3.工作细致认真，责任心强，具备良好的团队协作意识；4.能适应仓库工作环境，服从公司合理工作安排。加入我们，享有五险、工伤及商业保险等完善保障，薪资5000~5501元/月，期待踏实肯干的你加入武义景徽工贸有限公司！

宝鸡保税区吉利物流｜进出口订单稳定招工普工｜包装｜仓管｜叉车工普工包装仓管：18-48岁，男女不限，识英文字母，两班倒19元/小时（含2元餐补）+夜班补贴10元/天｜综合5500-6000叉车工：18-48岁，叉车证满一年22元/小时（含2元餐补）+夜班补贴10元/天｜综合6500-75008:00-20:00，计薪10.5h，目前长白班，月底两班倒每月25号发薪，7天以上可预支工资面试合格当天安排住宿，4-6人间，空调洗衣机热水器齐全，水电平摊

招聘:库房员工1名。要求；年龄40岁左右，身体健康，有经验者优先录用。。薪资待遇面谈，感谢好朋友们有意者联系

（）————————————柳州宝骏基地-安吉物流招长期工、实习生、暑假工无需体检，不用经验上班可以带手机，吃饭休息时间算工时1.仓管员：15元/小时+2元/小时稳岗补贴，（）工作内容：可新手，负责整理车间汽车零配件等简单工作，男女不限。2.电拖车：16元/小时+2元/小时稳岗补贴，（）工作内容：要求持C1证，可新手；在车间开电拖车拉货架到指定区域3.电叉车：17元/小时+2元/小时稳岗补贴，（）工作内容：要求持叉车证，负责车间物品装卸转运工作车身车间，工价在以上基础上补贴1元/小时稳岗补贴至12.31截止招聘要求：18–50岁，男女不限，能接受两班倒，一天工作10-12小时，月休四天。吃住条件：不包吃，工价已含餐补，厂内有食堂，自餐，提供住宿120元/月，水电费平摊报名联系：

每天要人200-170元日结，园博园北邮政日结兼职，工资日结！ 【工作时间】 晚班工资170-200元。 中间有吃饭休息时间 【工作内容】 邮政快递分拣扫描装卸，工作轻松简单！ 【工作要求】 男女不限，18-55岁！记得带身份证原件，不允许穿裙子，拖鞋！！

仓库管理员1、中专及以上学历，3年以上电子类物料仓库管理经验；2、熟练使用Office办公软件及ERP仓储系统，熟悉AI智能化办公软件；3、具备基础数据统计能力，熟悉电子物料仓储流程；4、熟悉IATF16949、ISO14001、ISO45001等体系基础规范优先；5、工作细心严谨、对数字敏感、原则性强，执行力及责任心良好。1、负责公司原材料、PCBA等电子类物料的入库、发料、退补料、借领料等日常仓储作业，严格执行先进先出及批次管理，保障生产物料正常供应；2、负责日常库存核查、欠料跟进、物料有效期管控；定期完成周、月、季度及年度盘点，开展库龄、呆滞物料梳理，保证库存数据准确；3、负责ERP系统日常操作与数据维护，确保账物卡一致；完成各类出入库、调拨、退换料单据审核、统计汇总及归档工作；4、负责仓库日常巡检、温湿度、静电等环境管控，做好库区5S整理、环境卫生、货位规整及仓库安全防范工作；5、领导交付的其他工作任务。薪资福利:4-6K,周末双休，通勤班车，免费工作餐，带薪年假，节日福利。工作地址:江夏庙山光电子信息产业园4-1

工作内容要求如下 1 负责进出口货物运输全流程操作：包括提货、订舱、安排拖车、装箱、报关、补料及成本核算等工作！ 2 制作或审核各类运输单证：如进出口报关资料、随附文件、舱单、货物预报、提单等 3 办理请款与催收事宜，编制成本分析报表，跟进货物后续状态 4 与客户沟通确认特殊性文件及证明材料，并完成相关制作与核对 5 系统整理作业档案，妥善保管所有业务往来文件 6 具备良好服务态度，善于沟通协调，工作认真踏实，责任心强 要求 1、 本科及以上学历，物流、贸易、英语等相关专业；需具备大学英语四级或以上水平 2、 掌握进出口流程、仓储配送、报关手续及供应链管理等基本知识 3、 有一年以上货运代理或外贸领域相关工作经验 4、 具备团队协作意识，能够与同事高效配合完成工作任务 5、 熟练操作OFFICE、EXCEL、WPS、ADOBE等常用办公软件，具备基础打印排版能力 6、 工作时间周一至周五上午8:30-12:30，下午14:00-18:00，节假日按国家规定执行 7、 因各地海关、港口实际运作时间存在差异，属行业特性，节假日期间如遇紧急事务须及时处理（非工作时段可居家通过电脑或手机远程办公） 不接受应届毕业生/暑期临时工/实习生/兼职人员/远程居家办公应聘

武汉泳勤工贸现因业务发展需要诚聘以下人员：招聘岗位：仓库管理1人工作内容：按照每日交付计划完成备货装车收发货，负责仓库储存现场5S管理，负责辅料进出现场单据账目建立台帐，客户产品帐目登记核对。任职资格：年龄40岁以下，熟练使用电脑办公软件，熟悉物流工作流程，仓库管理员工作3年以上，会开叉车优先。上班时间：6天8小时制，会有加班（加班有加班费）。工资：4000元~5000元。福利待遇:五险、包吃包住、高温补贴、传统节假日福利、年度旅游，年度体检等;外地人员提供住宿4人间，住宿免费，水电费均摊)工作地点：武汉泳勤工贸有限公司联系人：曾女士

【岗位职责】 1. 负责班组日常操作流程的现场管理与调度，保障收件、分拣、扫描及发件各环节高效运转 2. 组织并带领团队完成快件收发、分拣及扫描录入工作，确保数据准确率符合标准 3. 监督操作规范执行情况，及时识别并处理异常件与破损件，降低差错率 4. 合理安排人员排班，统筹高峰期运力，确保操作时效与服务质量 5. 对班组成员开展操作技能培训与安全教育，提升整体业务能力与操作水平 6. 完成考勤记录、操作数据统计与上报，支持绩效评估与管理决策 【岗位要求】 1. 高中及以上学历，物流、管理等相关专业优先考虑 2. 具备1年以上快递或转运中心操作经验，有带班经验者优先 3. 熟悉分拣流程、扫描设备操作及快件管理系统使用，具备相关技能证书者优先 4. 具备良好的现场管理能力，能够快速应对突发问题并有效解决 5. 工作责任心强，具备较强的沟通协调能力与团队合作精神 6. 能适应轮班制工作安排，包括早、中、晚班及节假日加班 7. 身体健康，能胜任搬运等体力劳动，具备良好职业素养与抗压能力 【福利待遇】 1. 组长岗位补贴，综合薪资5000-7000 2. 提供宿舍、工作餐 3. 免费培训，晋升空间大 4. 社保，节日福利，季度福利，高温补贴等

一、岗位职责 1、全面负责公司仓库日常运营管理工作，统筹原材料、辅料、成品、备品备件的入库、验收、存储、盘点、出库、发货全流程工作，规范仓储作业标准，保障仓库高效有序运转。 2、建立并完善仓库管理制度、物料收发流程、库存管控体系，杜绝错收、错发、漏发、物料丢失、呆滞积压等问题，保障账、物、卡、系统数据完全一致。 3、负责来料数量核对、品质初检配合、物料分类分区摆放、库位规划管理，做好防潮、防尘、防火、防盗、物料防护工作，规范仓库5S现场管理。 4、统筹每日、每周、每月库存盘点工作，出具盘点报表，分析库存差异原因，制定整改方案并落地执行，及时清理呆滞物料、报废物料，降低仓储损耗与仓储成本。 5、对接采购、生产、销售、财务部门，精准配合生产领料、成品出货、物料退换货工作，及时同步库存数据，保障生产、出货进度不受影响。 6、负责仓库团队日常排班、工作分配、技能培训、人员管理，监督员工规范作业，提升团队工作效率，落实车间安全生产管理制度。 7、负责监测仓储台账、单据、报表的整理归档，实时更新ERP/进销存系统数据，保证所有物料数据真实、准确、可追溯。

岗位名称：仓库员；岗位要求：执行物资管理中与仓库有关的SOP；负责仓库日常物资的验收、保管和盘点；维护仓库环境和货品卫生及单证保管存档。薪资待遇：月薪4000元以上。

东西湖走马岭日结兼职，收新疆人 不体检，不面试，来了直接干！日结工资！ 【工作内容】：分拣、装卸岗位 【工作时间】：中班15-3点，夜班19-7点 【薪资待遇】：分拣280元/天，装卸300元/天 20-55岁 【吃住】：包水电！不用带被子！

长白班，包住有员工食堂，免体检。 服饰快消品打包印花，拣货操作简单 一看就会。可短期或长期 年龄要求：18-52岁

九棵松船王焊材招聘，另招仓管一名，工资4500-5500，要会叉车，交五险，包吃住，有意向联系余总湖北武汉

夜班搞钱/接受新手送酒 【岗位职责】 1. 负责歪马送酒前置仓工作。 2. 确保酒水管理和下单流程的准确性。 3. 确保配送过程中的问题能够及时解决。 【工作时间】 1. 全职：下午16-17点至凌晨2点，月综合8000-12000元。 2. 兼职：18-23点、19-24点、20-01点，月综合3000-5000元。 3. 需自带电动车。 【岗位要求】 1. 有无经验均可，提供新人培训。 2. 全国上千家门店就近安排。