，年龄30-48岁，工作内容：成品入库、出货备料、做账，工作认真负责，工作时间8：00-20：00，两班倒，月出勤26天左右，薪资4000--4400元/月

湖北武汉早阳肉包招库管加司机一名。年龄要求55岁以下。能吃苦耐劳。负责照单验收来货对接入库。对单出库到冷藏车。工资+餐补+五险+福利（包住宿）

岗位:仓库管理员 薪资:综合7000-7900，月入可达8000非流水线，[工作内容] 货品入库、盘点、货物上架、台账登记、库区整理，工作轻松稳定，无需流水线作业，新人有老员工带， [任职要求] 年龄18岁以上，认识基础文字，做事细心踏实，服从管理;有无仓库经验均可，有人带。 【福利待遇】 包吃住，宿舍空调热水器齐全长白班为主，加班自愿 管理人性化，工作环境整洁每月15号工资准时发放

湖北武汉招聘高薪仓库管理员，负责仓库日常管理、信息系统录入、报表整理归档以及成品货物管理和定期盘点工作，薪资5000元以上。

主要负责产品的出入库，盘点，上下架等岗位 需要接受走动站岗 不穿工服，套个马甲 小时工:20-22一个小时 长期工:6000-7000元/月 当天安排宿舍，有意私聊

郑重承诺，本招聘不收任何费用，不是用好的工资博人眼球,体会到求职者的幸苦,只做良心招聘,真实工价,放心联系，不体检。 【招聘岗位】:搬运工，装卸工 年龄16-45周岁男女不限，生熟手不限)坐岗、包装、贴标、扫码岗位,不是流水线。 【工作时间】: 长白班:每周6天，每天10小时。全部坐着上班，工作比较轻松。 【工作内容】: 主要生产纸盒包装等工作，工作轻松简单，生熟手不 限，学历不限。 【薪资福利】: 1、工资:-小时28/-个月工资8000--9000(工厂平均工 资都在7000元左右)。 2、工衣:自由穿搭。 3、伙食:每日三餐免费供应。 4、住宿:2-4人间，配备空调、热水器(水电费全免)。 5、年终奖金根据在职时间发放年终奖及其他奖金。

直签合同，从面试到入职无任何费用，有意直接投递简历。 1.坐班+上五休二+薪酬美丽+三餐全包+公寓住宿。 2.当天安排入职，入住公寓宿舍（可以外宿，外宿津贴350每月） 3. 【招聘岗位】 仓库管理员（有仓管相关工作经验优先，没有经验愿意学愿意做也可以） 【任职要求】 1、年龄16-45周岁，男女不限。 2、学历不限，工作经验不限。 3、持本人身份证，不过期，可消磁，临时身份证可以入职。 4、人品良好。 【工作时间】 正常班上五休二，周末可加班，多劳多得。长班是早一天8小时，午间有休息。正班8点到下午5点，每天可多加班2个小时。一天多工作10个小时。10小时共计300元每天结算工资 【薪资方面】 薪酬福利： 1、按小时计费，多劳多得，每天300元，可下班结账，每月7000-9000元 2、工资以打卡方式结算，打入本人银行卡 3、员工正常辞职后，会结清当月剩余工资，绝不拖欠。 （备注：这个是流动工，如果工作一段时间后想做正式工，也可以提，可以长期做） 4、正式员工每月7500-8500，享有五险一金 【福利方面】 1、公司餐厅免费提供三餐，为迎合南北饮食差异，工作餐有米饭套餐、面条、水饺馒头、面包牛奶等。 2、住宿--免费提供住宿（新建公寓楼），宿舍配有洗衣房、吹风机房、空调和24小时热水供应、免费宽带等，独立阳台及卫生间，4人间 3、免费体检--入职体检免费，并且公司组织员工进行年度免费体检； 4、员工享有国家法定假期,享有工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期. 5、工作环境严格按照8S管理，厂内除湿、无尘、恒温、无噪音、无异味；

招聘：仓库管理员薪资：面议职位详情：1、按规定做好物资入库的验收、入库、物品上架2、随时掌握库存状态，保证物资及时供应，充分发挥周转效率。3、定期对库房进行清理，保持库房的整齐美观，使物资分类排列，存放整齐，数量准确。4、熟悉相应物资的品种、规格、型号及性能。职位要求：1、性别：3、熟练简单的电脑操作；有五金行业管理经验者优先4、遵守公司的管理制度、服从工作安排；5、做事认真仔细，有责任感.；6、勤劳踏实肯干,吃苦耐劳,细致而有耐心,认真负责,有服务意识和团队合作精神。工作时间：9小时/天，休礼拜天（6天/周）有意者可拨打电话：吴厂长工作性质：全职学历要求：不限经验要求：不限招聘人数：1人公司介绍：恒信达涂装设备有限公司是专业从事表面处理与涂装设备的研究、设计、制造及营销为一体的高科技实体企业，企业下设技术研发部、生产制造部、市场营销部及售后服务部。    公司产品设计科学合理、品种齐全、外型美观、质量稳定可靠。拥有经验丰富、高素质的专业技术人才，可为客户量身打造高品质、高性能的表面处理设备。多年来，通过广泛吸收国内外同行的先进表面处理技术及经验并加以改良优化，研创出独具特色的恒信达涂装设备，广泛应用于汽车配件、铝型材、暖气片、防盗门、电控设备、五金家具、工业除尘、废气处理等多个领域，树立了良好的商业信誉和企业形象。产品现已覆盖全国多个省市并成功出口越南、泰国等国家。    “品质为先，诚信为本”是公司的经营理念，恒信达涂装愿与您一路同行，从专业到优秀，从优秀到卓越.........

招聘：仓库保管员薪资：5000-7000有仓库保管员工作经验，对数字敏感，能适应冷库工作环境福利待遇：包吃包住，入职可以买社保，每年调整工龄工资，有生日礼物，节日礼品。地址：东西湖区走马岭街道荷安路288号（兴工六路与荷安路交叉口）联系电话/：，龚女士欢迎推荐转发

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长白班，只要男工16-48岁，女工16-45岁。 分拣、扫描、打包、装箱，不体检，入职0费用。 18元/小时（含餐补）食堂吃饭6-8元/餐，每天日结100元，剩下的次月18号结清。 住宿费+水电费合计扣5元/天。 当天可以安排宿舍。

非中介，公司直招，非中介，公司直招，非中介!!!!重要的事情说三遍。 年满21-60周岁，身体健康，无不良犯罪记录。 公司优势： 1.工作时间自由，多劳多得，上不封顶，弹性工作。 2.工作范围全武汉，全程平台接单，系统规划路线，导航接送。 3.入职后进行上岗前培训和专业培训。 4.公司配车，不租车，，0租金，月结可预支，日收入450-650左右，月收入综合在8000-12000左右。 发薪日：每天可以提现，多劳多得，时间自由灵活，弹性工作制。 薪酬范围：8000-12000元，节假日奖励多多。

招聘年龄: 男女不限：18-50周岁 任职要求：会识字会写字，无明显烟疤刀疤、没有案底拘留史、穿短袖无纹身外漏！要能接受驻站！服从领导安排！ 工作内容:负责地铁进出口安检检查，工作内容透明，手检负责扫描乘客是否携带危险物品，值机检查乘客包是否有无危险物品、检查液体饮用水等是否可燃液体。 （工作比较轻松，地铁站内冬暖夏凉） 工作时间： 早班:6点—15点 中班:15点—24点 驻站:24点—6点 （负责地铁运营结束后机器关机然后睡觉休息，站内有休息室床和被子提供，早起开机） 上班时间: 中班—驻站—早班 薪资待遇: 工资：90/班次（超过26个班次以上每班次125/班次） 转正后：125/班次 包住包中晚餐两餐，在站内上班期间会有专门配送人员送到每个站点就餐。 住家里可就近安排站点上班

仙桃市包装厂，主要工作是医疗产品的包装入袋和简单的装配，18-49，全坐岗， 长白班不倒班，包吃包住， 月工资纯到手5500~6200元，不面试直接入职，要提前沟通好。 工作地址：湖北省 仙桃市，

福建泉州宝强石业招聘仓管，主要负责打印码单整理库存和荒料整理工作。

岗位名称：夹抱工；仓管。岗位要求：夹抱工：1.持有叉车驾驶证(N1，在有效期内)；2.具有工作责任心，遵守仓库安全管理规范；3.有家电或电商仓库相关工作经验。仓管：1.负责空调收发货及盘点；2.年龄18-40周岁，无大面积纹身；3.服从安排，有经验者优先。薪资待遇：夹抱工：工资月结，月综合工资7000-9500，熟练岗位技能可申请提前出试用期，包住不包吃。仓管：工资月结，试用期150/天，转正200-220/天，可申请提前转正，包住不包吃。

在陕西西安周至县马召镇四学附近招聘库管员，年龄要求为50-60岁，负责货品出入库的登记工作，待遇约3000元，具体职责和待遇面谈，有责任心者优先。

龙塘盈富工业区工厂招仓管员1名，月上班26天8小时。岗位职责：1.负责库存管理，包括物品的入库、出库、盘点等。2.负责仓库物资的申购、收货、出货、存储、保鲜等。3.进行仓库安全管理，确保仓库环境安全无隐患。任职要求：1.高中以上学历。2.具备良好的沟通能力和团队合作精神。3.熟练操作电脑和办公软件，如Word、Excel等。4.有责任心，细心，能够准确无误地完成分配的任务。5.具备一定的物理体能，能够适应仓库工作中的物理劳动需求。联系人：陈小姐

岗位名称：叉车司机；库管；内外饰岗位；物流岗位；仓库负责人；保管员。岗位要求：1.年龄：18-45周岁或特定岗位要求年龄段。2.具有相关工作经验或中专及以上学历。3.工作时间：长白班，每天工作时长为10-12小时，具体岗位工作时间可能有所不同。薪资待遇：1.日照开发区汽配厂岗位：月工资5000-7000元，管吃管住，择优一金，年终奖和购房/购车补贴等福利。2.日照开发区制造厂岗位：月工资5000-6000元，环境恒温车间，管住宿四人间，午餐免费。日结工资为18/时，周结工资为19/时，综合工资在5500-6000元。3.山东省日照市开发区管委岗位：短期工工资为17/小时。具体薪资和待遇可能因岗位而异。

岗位职责： 1、负责核对分拨到货与发货数量，并将货物运送至指定存放区域； 2、监督现场操作人员的作业规范与工作质量； 3、检查货物外包装完整性，发现破损及时进行修复处理； 4、进行气味检测：确保食品无异常气味，杜绝霉变、腐烂、酸败等异味情况 任职要求： 1、具备高中或同等以上学历； 2、身体状况良好，具备良好的职业素养，能适应高强度作业； 3、工作认真负责，具备较强的沟通能力和服务意识； 4、会操作地牛设备者优先，有物流分拣相关经验者更佳 福利待遇： 1、实行计件薪资，上不封顶，月均收入6000-9000元； 2、除缴纳五险外，额外配备商业保险； 3、提供夜班津贴、低温环境补贴（仓库常年恒温5至0度）、餐食补助及住宿补贴

汉南陡埠急招仓管｜招1名要求：男性女性，25–45周岁，踏实肯干，有库管经验，会开叉车底薪5000起，加班另算工作内容：仓库到货收货、，简单好上手岗位有人带，有意向欢迎联系咨询

武汉秉信项目主管招聘要求： 1，熟悉三方物流运作流程，市场运价有判断能力 2，有团队管理经验，对司机、搬运做好管理，熟悉人员招聘补充替换 3，熟悉车辆维护管理，了解故障原理和大致维修价格 待遇：试用期3个月工资6000，；

顺丰直招|自动化鞋服仓库|长白班|恒温仓|环境好|机会多 招聘要求：年龄18-45周岁，身体健康 工作内容：主要负责顺丰自动化鞋服仓库 收货、拣货、打包、退货、质检等工作，男女不限，要求会26个字母； 工作时间：长白班，每天10小时，月休4天，可调休 薪资待遇：前期计时，熟练后可转计件，综合薪资6000-7000； 任职要求：高中及以上学历，有物流仓储相关经验优先；

实习生招聘，应届生可投 负责物流运营相关事务处理及文件管理工作 职位要求： 1. 中专及以上学历，接受无经验者，欢迎实习生应聘 2. 具备自我推动力，能主动制定目标，拥有良好的执行能力和问题解决能力 3. 抗压能力佳，遇到挑战时能迅速调整状态，沉着应对并突破困境 4. 富有主动性，性格开朗，除参加系统化培训外，能积极请教他人，乐于尝试新方法 上班时间： 周一至周六，上午：09：30-12：00、下午：13：30-19：00，周日休息 岗位薪资： 试用期基本薪资3000+奖金+提成，月薪资6-8K 转正之后3300+提成 ，综合月薪7-10K

储备网管经理（渠道运营） 1、负责区域派费与中转费的毛利管控，定期开展毛利数据分析并输出优化策略； 2、推动总部与区域间数据协同，参与业务目标制定及执行进度追踪；汇总并分析营运区渠道相关数据，支撑管理决策； 3、提供运营过程中的数据支持与成效复盘，实现业务结果的量化展示； 4、配合渠道部负责人开展各大区日常运营管理，涵盖货量预测、网点布局规划及网点培训等工作； 5、协助推进各大区网络质量提升，针对薄弱环节实施专项帮扶，并协调处理网点各类运营异常； 6、组织实施网络经营复盘，定期对所辖网点在货量、收入、服务质量等方面进行评估，发现问题并推动整改。

岗位职责： 1.全面负责运输团队的日常管理与调度，确保货物安全、准时、高效送达 2.制定并优化运输计划、线路规划及成本控制方案，持续提升运营效率 3.监督车辆维护保养、司机安全培训及合规运营，落实交通法规与公司安全制度 4.协调客户、仓库、承运商等多方资源，及时处理运输异常与客户反馈 5.定期分析运输数据（时效、成本、投诉率等），输出运营报告并提出改进建议 任职要求： 1. 具备运输、物流或相关领域管理工作经验，熟悉整车/零担/城配等运输模式 2. 具备良好的组织协调能力、应急处理能力及跨部门沟通能力 3. 熟悉GPS监控系统、TMS运输管理系统及基础办公软件操作 4.责任心强，抗压能力好，能适应阶段性加班或现场跟进需求

上班时间：8:30-18:00，单休+法定节假日 【福利待遇】 入职就缴纳五险，带薪年假，绩效奖，年终奖，团建旅游，生日会 【岗位职责】 1. 通过电话、线下拜访等形式寻访跨境电商、外贸公司及工厂，了解他们的出口物流需求； 2. 向客户企业推荐我们公司优质的物流服务，负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系，提高合同额和利润率，给他们报价促成销售； 3. 持续跟进和维护手上的客户，通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意，促成客户二次开发。 【岗位要求】 1. 中专及以上学历，专业不限； 2. 有销售经验即可； 3. 男女不限，最好形象气质佳； 4. 细心耐心、勤奋上进、踏实好学，具备销售能力； 5. 熟练使用计算机及办公软件； 6. 提供完整的培训体系，有带教的； 7. 认可公司理念，愿意与公司一起发展进步。

厂内物流规划岗(汽车制造)岗位职责 1. 物流方案规划: 厂内物料配送路线、线边库布局、物料存放规划，优化仓储与场地布局。 2. 配送模式设计: 确定物料配送方式(SPS/看板/循环补货)、配送频次、配送批量。 3. 产能&物流量测算: 根据生产计划核算物料流量、器具需求、人力、工装容器规划。 4. 工装器具规划: 料箱、料架、周转车选型、数量规划、标准化推进。 5. 流程优化: 梳理入库、存储、拣选、上线、退料流程，减少搬运、等待浪费。 6. 数据与仿真: 物流产能测算，新车型导入物流方案编制，识别瓶颈。 7. 项目落地: 新项目/新车型物流方案评审、现场跟进，落地验证，问题整改。 8. 标准制定: 编制物流作业SOP、物流相关KPI，持续降本提效。

招聘：仓管员薪资：5000-7000元/月工作职责1.负责原材料、半成品及成品的出入库登记与实物核对，确保账实一致。2.执行仓储区域的货物码放、标识管理，保障库存安全与存储效率。3.定期开展库存盘点，及时处理差异并上报异常情况。4.配合生产与销售部门完成物料配送、成品发运等衔接工作。

负责公司专线物流业务的开发、维护与管理，完成年度业务目标； 拓展新客户资源，建立并维护长期稳定的合作关系； 深入了解客户需求，提供定制化的物流解决方案； 协调内部运营团队，确保货物运输的时效性与安全性； 定期分析市场动态与竞争对手情况，制定有效的业务策略； 协助优化业务流程，提升服务质量和客户满意度。 四、任职要求 学历与经验 大专及以上学历，物流、市场营销、管理类相关专业优先； 3年以上物流行业工作经验，其中至少2年专线物流或相关业务拓展经验； 有稳定的客户资源或行业人脉者优先。 能力素质 具备出色的市场开拓能力和商务谈判技巧； 熟悉物流行业运作流程及市场动态； 具有较强的抗压能力、团队协作精神和责任心； 熟练使用办公软件，具备基本数据分析能力。 其他要求 能适应短期出差； 具备良好的职业道德和职业素养。