武汉市劲宝食品有限公司招聘仓库保管1名。要求高中及以上学历，45岁以下，工作认真负责，能吃苦耐劳，有团队精神。岗位职责包括仓库盘点，确保卡、账、物一致；对仓库人员进行工作指导、业务知识培训，定期对仓库人员进行考核；负责监督处理不良物料和呆滞料，对各仓库、收发区进行现场监督管理并进行检查记录；接受搬货，并完成上级交办的其他工作任务。薪资面议。

招聘仓管员。薪资为5500-6000元/月。岗位职责包括：负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；执行物资管理规定、工作流程和库房管理制度；完成物资的出入库操作，确保数据准确无误；定期对仓库进行盘点，保证账实相符；协助处理仓库相关的其他事务，如库存调整、物资调配等。任职要求：中专及以上学历，工作经验丰富者不限学历，拥有3年以上仓管员工作经验，熟悉仓库管理流程；具备人员管理经验，拥有良好的组织与协调能力，身体健康，协助仓库主管管理仓库员工，与其他部门同事保持良好沟通；富有团队精神，服从领导安排，熟练操作办公软件及仓储管理系统经验，持有叉车证。工作时间早八晚六，提供社保、食宿福利，节日福利，加班另算工资。

湖北武汉招聘高薪仓库管理员，负责仓库日常管理、信息系统录入、报表整理归档以及成品货物管理和定期盘点工作，薪资5000元以上。

招聘PDA扫描班组长一名 一【岗位职责】 1、自身必须参与PDA一线实操作业。 2、管控班组作业效率，跟进每日产出指标，落实作业SOP，持续提升班组整体作业效率。 3、严控作业质量，重点降低错发、漏扫、差错率，跟进异常单据，每日复盘班组质量问题。 4、现场5S管理，工具、PDA设备保管，安全操作提醒，上报现场各类异常。 5、新员工带教培训，数据统计，每日班组工作汇报，完成上级交办其他工作。 二【任职要求】 1、22‑42周岁，身体健康，能适应仓库12小时长白班； 2、有电商/物流仓库经验，熟练PDA系统操作；有仓储组长、班长管理经验优先（京东、菜鸟、仓配项目经验优先）； 3、能实操干活，不是纯坐办公室管理；抗压能力强，会现场管人，沟通协调能力好。

 1、嘉鱼内饰长白班坐班长期需求40人，男女不限，18-50岁，人看着年轻精神可放宽1-2岁综合工资5800-6500左右，后日结，可长做，满15天2、汉南—小军山长白班包吃住小商品打包，限18-50岁，大量要人保底18+计件工资，综合5800-7500左右仓管员：20/小时，会PDA拣货即可工资：一月发三次工资（每月/30号发工资）3、蔡甸注塑厂恒温车间基本坐班，18-50岁，男女不限，工资周结，18/小时，综合薪资：5800-6300左右。

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、发货、盘点及库存数据录入与更新 2. 按规范执行货物分类、上架、拣选及包装作业，确保账实相符 3. 定期巡检库区安全、温湿度及货物状态，及时上报异常情况 4. 维护仓库5S管理标准，保持作业环境整洁有序 5. 配合质检、物流等部门完成跨职能协作任务 任职要求： 1. 学历不限，有仓储或物流相关经验者优先 2. 工作认真细致，具备基本的数据记录和电脑操作能力 3. 身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 4. 服从安排，责任心强，具备基础安全意识 5. 提供工作餐及豪华四人间宿舍

一.工作内容： 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次3-5人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部；苏，州，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销， 二.薪资待遇 1、第一个月培训期综合工资5500元； 2、第二月正式底薪4800元+绩效提成1500-3000元+全勤500元+话补300元=综合薪资7500-8500左右； 三.任职要求 1、18-48周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正

招仓管员要求：，年龄22-50左右，能吃苦耐劳；薪资待遇：上班时间(8:00-17:30);综合工资4-5千，具体面议；单休，包中餐，交社保联系方式：()

爱帝工业园招聘专业面辅料保管一名不加班有。工资高:

招聘，仓库员理货做弯头，1名

蔡甸韵达分拣晚班，30工作地址:蔡甸韵达18.00-6.00熟手18元/小时，18*11.5=207，做完当天结生活用品卸货。18-50岁，必须有身份证原件

武汉洪山区高新三路招塔吊指挥2名，年龄55以内，年龄60以内，上二休一，管住不管吃有需要工作的联系

武汉江夏区搅拌站招聘操作手1人，中联系统，工资6500肖

招聘绿化工2名负责小区绿植日常修剪、浇灌、施肥、除草、松土；苗木移栽、补种、绿化设施简单维护；绿植病虫害预防与消杀，枯枝落叶清理。年龄65岁以内，身体健康，吃苦耐劳；有园林、小区绿化养护经验者优先，熟练使用修剪机、割草机等工具。联系电话

招挖机司机：1名工资8500：每个月15号打到卡工作地点：武汉市青山区北湖要求：做过建筑垃圾分拣的，没有做过的就不要浪费各自的时间电话

招聘库管人员10名，要求有经验者优先。工作内容包括配货、理货及车间管理。薪资为2600-5000。工作时间早7点至晚6点。工作地址位于四平市铁东区烟厂路庆达新能源厂房院内，门口指示牌处，笑胖胖食品加工厂。

旅顺开发区外资企业诚聘：材料仓库保管员1名性别不限、40～45岁、中专及以上学历、会电脑记账，身体健康，机械制造企业仓库管理经验3年及以上；工作时间早八晚五、每周单休，企业提供免费工作餐和住宿，旅顺周边有通勤班车；工资面议，缴纳五险，节日福利，年终奖金等；（同步、非诚勿扰）

酒泉西郊风电场招聘岗位1.漆面入库4人2.裁剪班叉车司机1人（持叉车证）3.铺层8人二、任职要求民族：年龄：20-35岁学历：初中及以上学历薪资待遇6000~12000吃住免费。报名热线

招聘：仓管1名（厂在崇北），联系电话

招聘仓库员。薪资为3000元以上每月。岗位要求：熟悉仓库货品的进、出货管理流程，以及货品出、入库的电脑开单及录入记账工作。有相关电子厂仓库管理经验者优先，可培训上岗。

1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次3-5人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销， ------------------------------------- 二、【薪资待遇】 1、第一个月出差期综合工资6800-7800元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成1500-3000元+全勤500元+话补300元=综合薪资8500-9500左右； 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费2000/月，生活补贴不计算在工资之内 ------------------------------------- 三、【任职要求】 1、身体健康，无重大犯罪记录， 2、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 3、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收； ------------------------------------- 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；

招聘仓储保管员，薪资5000元以上/月，有经验者优先。有意者请联系。

招聘库管员、物流管理员、库存管理员。要求年龄在25至45岁之间，具备至少两年的相关工作经验，精通计算机技能，能够熟练操作办公软件和物流管理系统。月薪4000元，试用期2个月，表现优秀者可提前转正，具体薪资可能根据工作经验和技能水平有所调整。

招聘仓管员，薪资4000元以上/月，有经验者优先。联系人：库先生。

招聘阳逻京东外包项目驻场管理、京东外包项目新芽驻场管理、仓库管理员。要求年龄在18-36周岁之间，持有C1驾照，具备沟通协调能力、执行力和吃苦耐劳精神。试用期薪资为4500元/月，。转正后综合工资为底薪加绩效、营收、全勤、提成、工龄和年终奖，综合工资在5000-10000元/月以上，上不封顶。购买社保，有团建活动和晋升空间。

一、岗位职责： 1、负责立邦项目辅材类物资（包括但不限于防水浆料、砂浆、涂料、界面剂等）的入库验收、上架、存储保管及出库备货全流程管理。 2、严格执行批次管理与保质期管理，落实先进先出原则，对物资的防潮、防板结、防串味、防破损等仓储质量负直接管理责任。 3、利用WMS/PDA手持终端进行库位绑定、移库及盘点操作，确保系统库存与实物实时一致，库位准确率达到项目考核标准。 4、驾驶平叉完成日常物资的上下货架、移库及备货任务（持有效叉车证）。 5、协调现场普工进行货物分拣、打包及装车，对接承运商与驻场客户代表，保证发货及时率与发货准确率。 6、维持库区5S管理，落实立邦品牌对仓储环境的专项要求。 二、任职资格： 1、2年以上辅材行业仓库管理经验，熟悉水泥、砂浆、防水涂料、瓷砖胶、腻子粉或建筑胶粘剂等品类的仓储特性及操作要点。 2、必须持有有效叉车证（N1），能熟练驾驶平叉完成高架库作业。 3、熟练操作PDA及基本仓库管理系统，对多SKU、多批次的精细化管理有实操经验。 4、高中/中专及以上学历，年龄25-45周岁。 5、责任心强，具备良好的现场协调能力和抗压能力，能适应单休及项目旺季期的弹性作业安排。

招聘仓库管理员。薪资为2800-3500元/月。岗位职责包括：负责仓库日常管理，要求熟悉货物品种、规格等，分类排列，存放整齐；负责仓库进、出、存货管理，及时记账，做到账账相符；随时掌握库存状况，及时、准确登记存货账，序时登记，定期编制货物进、出、存报表；按会计岗位要求定期或不定期核对存货入库、出库、结存数量，保持货、卡、物一致；有相关电子元器件工厂经验。福利包括社保、工作餐、节日福利等。

招聘岗位：库管/仓库管理员。岗位职责包括：负责原料、成品、备品备件的管理，涵盖收、发、存、盘点等工作；审核商品进库单和出库单，进行核对和登记；科学管理货品库位，保证仓库的有效使用率；完成上级交办的其他工作。任职要求：中专及以上学历，掌握办公软件操作；细心、责任心强，有较强的执行力；1年以上化工行业仓储管理经验，熟悉危险化学品存储规范；熟练操作仓储管理系统，具备账务核对能力。薪资范围为4000-5000元。

招聘仓库管理人员，享受节日福利。薪资为2600-3000元/月。工作内容包括：1.商品档案管理：负责服装货品基础信息录入、分类整理，完成新品建档，确保货品尺码、颜色、款号、价格等信息准确无误，并打印价签、上吊牌。2.货品出入库管理：严格把控仓库入库、出库全流程，规范做好货品出入登记、单据核对、数据录入工作，确保流程规范、数据实时同步，保障货品流转有序、可追溯。3.到货验收与采购对接：负责到货货品的拆包、清点、核对验收，核查货品数量、款式、品相，核对无误后完成入库；及时与采购部门对接，同步到货情况、核对订单信息，反馈货品差异、缺货、错货等问题，保障采购入库流程顺畅。4.月度库存盘点：定期开展月度仓库盘点，全面核对库存货品数量、品相，精准统计库存数据，整理盘点报表，排查库存异常问题，确保库存数据清晰准确。5.账实核对管理：日常定期核对仓库系统账目、纸质单据与实际库存，及时更新库存数据，修正账目差异，严格保障账、单、货三者一致，杜绝错账、漏账、库存错乱等问题。6.次品货品处理：负责仓库内残次、瑕疵、破损服装货品的筛选、登记、分类统计，按规范流程做好次品隔离、报备、退换或报备处理，妥善留存相关记录，保障仓库货品品质合规。7.仓库日常维护：负责仓库货品规整、分类摆放、防潮防尘管理，保持仓库整洁有序，做好货品存储养护工作，保障仓库日常运营规范。

在项目部做做过，物料送样，送审，熟悉物料进场流程。能与项目部高效沟通。须有在大型芯片厂，面板厂做过的经验，在长存做好的优先