
车间主管(户外休闲椅)
1-1.5万元/月
车间主任月结1-3年高中有生产管理经验质量管理经验其他精益改善经验
岗位职责:
1.负责车间日常运营,保障生产流程有序高效推进
2.监控户外休闲椅的制造品质,确保产品达到规定标准
3.统筹调配车间资源,提升整体生产效能
任职要求:
1.具有良好的组织管理能力及团队合作意识
2.能够及时应对并处理生产中出现的各类问题
3.熟悉户外休闲椅生产工艺,具备工艺优化能力
车间主管
1.5-2万元/月
车间主任月结5-10年大专有生产管理经验精益改善经验汽车经验焊接工艺经验
岗位职责:
1、统筹车间日常运营工作,推动管理流程标准化、有序化和科学化;
2、全面监管生产进度、产品质量、安全生产及设备运行,保障各项目标顺利达成;
3、依据生产排程安排作业计划,组织召开早会及相关协调会议,合理调配资源并跟踪执行情况;
4、负责车间团队的培训组织实施,提升员工操作技能与综合素质;
5、落实质量控制关键环节的监督,定期核查质量管理制度执行状况;
6、推进设备维护保养工作,按期开展检查与保养评估;
7、牵头完成每月生产物料的盘点任务。
任职要求:
1、具备大专及以上学历;
2、具有5年以上车间管理相关工作经验;
3、熟悉不锈钢焊接工艺流程;
4、具备较强的现场问题处理能力、良好的沟通协调能力及团队合作意识。
生产现场管理
1.2-2.2万元/月
车间主任月结3-5年中专/中技
组织建立并优化生产指挥体系,制定生产计划,监督生产执行,保障生产目标顺利达成
岗位职责:统筹管理工厂各环节工作进度
任职要求:具备一定管理经验与领导能力,有高管任职经历
生产主管
1.4-1.8万元/月
车间主任月结3-5年大专能源/环保/化工经验有生产管理经验其他制药/医疗经验日化品经验
1、主导核心管理团队建设与人才梯队培养,保障生产团队的高效执行与长期稳定。
2、统筹生产团队运作,确保完成公司下达的各项指标,包括产值、品质、成本、交付周期、安全及团队凝聚力。
3、推动精益管理理念落地,组织实施QCC改善活动,持续提升生产系统的综合管理水平。
4、主导ISO22716与GMPC法规及相关质量体系的建立与维护,确保体系有效运行。
5、协同销售、采购等相关部门,优化计划协同机制,在确保交付的前提下提高物料周转效率。
6、应用IE工程手法及工装夹具设计,持续提升产线作业效率。
7、妥善应对突发及临时任务,建立纠正预防机制与应急响应预案。
8、开展制造成本分析,持续推进成本结构优化,提升资产使用效率,降低运营成本。
9、统筹仓储物流体系规划、系统搭建与日常管理,在保障准时交付的同时提升物料流转率,降低库存滞留,落实先进先出与仓库5S管理。
10、全面负责厂区安全管理,构建标准化生产体系,实现安全生产零事故目标。
11、负责生产设备设施的全生命周期管理,推进TPM管理模式,培育设备技术骨干,提升设备运行效率。
12、联动人力资源部门及地方政府,参与项目申报工作,助力企业品牌价值提升。
13、持续学习先进管理理念与工具方法,推动管理体系迭代升级。
14、完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职资格:
1、基本条件:
1)学历与专业:大专及以上学历,企业管理、精细化工、生物工程或相关领域。
2)年龄要求:30至40周岁,特别突出者可适当放宽。
3)工作经验:累计7年以上工作经验,其中至少3年担任同等管理岗位。
2、核心胜任力:
1)具备出色的组织策划、跨部门协作、人员激励与现场管控能力。
2)思维严谨,关注细节,具备敏锐的问题洞察力与反应力。
3)精通生产运营、供应链运作及质量管理全流程。
4)深入理解精益生产、TPM、QCC及IE七大手法,具备丰富实战经验并能灵活运用。
5)抗压能力强,富有韧性与奉献精神,能够以身作则引领团队。
6)熟悉日化、化妆品、消毒品及农药类产品相关法规与质量体系要求。
3、品德与价值观:正直诚信,开放包容,具备强烈成本意识,追求创新与持续改进。
织造车间主管
1.1-2万元/月
车间主任3-5年大专质量管理生产物料管理生产计划管理
岗位内容:
1. 负责车间日常生产任务的统筹安排,持续优化制造流程,提升作业效率;
2. 及时应对生产过程中出现的突发状况,制定有效应对措施并推动落实;
3. 主动与相关部门协调配合,确保生产计划按节点高效推进。
任职要求:
1. 具备3-5年无缝车间主任工作经验,具有良好的团队合作意识和扎实的专业素养,能持续促进生产效率与产品品质的提升;
2. 熟悉生产管理、物料采购及物流运输等环节的操作流程,能够精准把控生产进度,并具备问题分析与解决能力;
3. 拥有5年以上车间管理或相关岗位实践经验,熟练掌握设备维护技术,具备较强的沟通协调与谈判能力。
生产经理/车间主任
1.1-1.5万元/月
车间主任免费培训1-2人月结3-5年大专有生产管理经验质量管理经验印刷/包装/造纸经验
一、岗位概述
我们是一家专注于热转印膜研发、生产与销售的高新技术企业。为满足业务快速发展需求,现诚聘一名经验丰富、充满活力的车间主任。您将作为生产现场的核心管理者,全面负责公司6条热转印膜生产线的日常运营与管理,带领6名机长及一线生产团队,确保生产任务在安全、高效、优质的前提下顺利完成,对生产进度、产品质量及订单交期负首要责任。
二、主要工作职责
1、生产计划与进度管理:根据销售订单及生产计划,合理调配生产资源,制定详细的日/周生产排程。
2、全面监督6条生产线的运行状况,确保各机组严格按照计划执行,及时发现并解决影响进度的瓶颈问题。◦实时跟踪生产数据,确保订单按时交付。
3、产品质量控制:◦建立并维护严格的生产现场质量标准,对热转印膜产品的色差、附着力、套印精度等关键指标进行重点监控。◦督导各机长严格执行工艺规范和操作规程,组织进行首件检验和过程巡检,杜绝批量质量事故的发生。◦对生产过程中的质量异常进行快速响应、分析和处理,并推动落实纠正与预防措施。
4、团队管理与建设:直接管理6名生产机长,负责机长的日常工作安排、技能培训、绩效考核与团队建设。◦激发团队士气,培养一线员工的质量意识、成本意识和安全意识,打造一支高绩效的生产团队。◦解决生产过程中的各类人员问题,营造积极、协作的工作氛围。
5、跨部门沟通与协调:作为生产车间的核心接口,与销售、采购、品管、仓储、技术等部门保持密切沟通与无缝衔接。及时向销售部门反馈生产进度,协同采购部门确保原辅料供应,配合品管部门进行质量改进。高效协调内部资源,确保信息流、物流畅通,保障整体运营效率。
6、现场管理与持续改进:全面推进6S现场管理,确保生产环境整洁、有序、安全。负责生产成本控制,减少物料浪费,提高设备利用率。主导或参与生产流程的优化与改善项目,积极引入先进的管理方法和工具,持续提升车间综合管理水平。
三、任职资格要求
1、学历与经验:大专及以上学历,印刷工程、高分子材料、机械、工业工程等相关专业优先。
2、3年以上印刷行业(尤其是热转印、凹印、涂布、软包等相关领域)生产管理经验,其中至少3年以上车间主任或同等职位管理经验。
3、必须具备管理过多条生产线和多名机长/班组长的实战经验。
4、专业知识与技能:精通热转印膜(或类似软包装印刷产品)的生产工艺、设备操作和常见质量问题分析与解决方法。熟悉生产管理流程(如生产计划、质量控制、成本控制、6S管理等)。具备良好的数据分析和问题解决能力,能熟练使用Office办公软件。
5、核心素质:卓越的领导力和团队管理能力,善于激励和培养下属。出色的沟通协调能力和抗压能力,能高效处理跨部门协作问题。强烈的责任心和结果导向,对交期、质量、成本有高度的敏感性。注重细节,原则性强,同时具备灵活应变处理现场突发状况的能力。
四、我们为您提供
具有竞争力的薪酬福利体系(面议)及广阔的职位发展平台。
成为公司核心管理团队成员的机会,直接参与并影响公司的生产运营决策。
积极向上、简单务实的工作氛围和专业的团队环境。
系统的岗位培训和持续学习的机会。
印刷车间主管
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年中专/中技包装/印刷生产设备管理生产成本管理生产计划与物流控制
岗位内容:
1.制定并落实车间的生产计划,保障生产任务按时完成;
2.组织车间各工序间的协同运作,及时处理现场问题,提升作业效率;
3.监督生产区域的安全管理,确保质量规范得到有效执行。
任职要求:
1.具备较强的沟通协调能力与应急处理能力,能高效应对突发状况;
2.熟知车间生产工艺流程及设备操作,具备灵活调整工艺的能力;
3.了解生产过程中的质量控制要点和安全作业要求,并有实际操作经验。
五金车间主管
8000-11000元/月
车间主任月结1-3年中专/中技懂模具,有一线工作和管理经验
1.熟悉模具运作,掌握弯管机、冲床等设备的日常管理与维护
2.具备生产过程中的品质控制能力
3.负责生产线员工的岗前培训与技能指导
4.精通金属加工工艺,能独立完成产品试制,实操能力突出
注塑车间师傅
1-1.5万元/月
车间主任包吃1-2人月结5-10年学历不限全职有生产管理经验注塑工艺经验
注塑车间师傅一名 负责人 要求懂五轴机械手 懂管理 联系电话
车间主任
1-1.2万元/月
车间主任免费培训1-2人月结3-5年高中全职有生产管理经验机电设备经验钣金工艺经验表面处理工艺经验冲压工艺经验成型工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
具备专业五金冲压件生产管理经验,会简单电脑办公,工作中敢担当,沟通能力好!工作认真负责,积极努力!
B2月结
招聘司机岗位。薪资为每月6000元。招聘人数为3名。工作地址位于金东区孝顺镇低田工业区养源街898号(汇联超市马路对面)。
浙江金华招聘杂工1名。,年龄在18至40岁之间。工作地址为上溪岩湖路58号(5号客梯9楼)
小工1-2人月结
招聘杂工1名。,年龄在18至40岁之间。工作地址为上溪岩湖路58号(5号客梯9楼)。薪资面议。
浙江金华招聘杂工1名,,年龄18至40岁。薪资待遇面议。工作地址位于上溪岩湖路58号5号客
小工1-2人
招聘杂工1名,,年龄18至40岁。薪资待遇面议。工作地址位于上溪岩湖路58号5号客梯9楼。
打胶
招聘工数名。工作内容为打枪胶或点蝴蝶结。薪资福利为工资计件,包吃住,月休两天。工作地址为上溪镇信达路7号3栋7楼。
浙江金华招聘拉货人员1名。薪资福利为工资保底6000元,加提成后一个月9000元左右。工作
6000-9000元/月
装卸工有提成1-2人月结
招聘拉货人员1名。薪资福利为工资保底6000元,加提成后一个月9000元左右。工作地址位于稠江街道宝湾6号仓利诚薄膜。
宁波鄞州区生产管理,焊接,安装生产管理,计划排产,人员安排,进度管理.
8000-10000元/月
车间主任免费培训1-2人月结1-3年中专/中技全职有生产管理经验工装设备经验机加工工艺经验焊接工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
生产管理,焊接,安装生产管理,计划排产,人员安排,进度管理.
车间主任
9000-10000元/月
车间主任包吃1-2人月结5-10年学历不限全职有生产管理经验非标设备经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验钣金工艺经验能源/环保/化工经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作
2.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标
3.监督执行工艺标准和操作规程,持续优化生产流程与效率
4.管理车间人员,开展培训、考核与团队建设,提升员工技能与执行力
5.推进现场6S管理,落实安全生产责任制,及时排查并整改安全隐患
任职要求:
1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验
2.熟悉制造业生产流程、质量管理体系及安全规范
3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
4.责任心强,具备良好的沟通表达与团队管理能力
5. 有相关行业(如机械加工、装备制造、食品生产等)管理经验者优先
现场管理
5000-8000元/月
车间主任免费培训1-2人月结经验不限中专/中技全职
诚聘驻厂管理人员
工作内容:主要负责公司合作客户劳务工人的调配、安排、招聘入职等工作,要有一定的管理经验,不断提升对客户的服务理念。
,25-40岁,中专及大专以上学历,性格活泼开朗,善于沟通,对物流或者生产有了解,能熟练使用办公软件,有一定的抗压能力。
薪资待遇:底薪+提成+餐补+奖金+五险一金等,综合薪资5000~8000元/月,上不封顶,可提供食宿。
工作时间:(实际需要根据企业情况调整)
工作地点:石家庄藁城良村开发区
电话:
汽配厂车间主任
7000-10000元/月
车间主任包吃1-2人月结3-5年学历不限全职有生产管理经验机电设备经验注塑工艺经验表面处理工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
本工厂主营汽车配件生产加工,现因车间扩产发展,高薪招聘喷涂车间主任1名,要求懂喷涂工艺、懂现场管理,有塑料件喷涂行业实操经验者。
一、岗位职责
1、全面负责喷涂车间日常生产管理、人员排班、产量进度把控,确保车间有序生产、按时交付订单。
2、精通汽车配件喷涂全套工艺,把控除油、打磨、除尘、喷底、面漆、烘干、瑕疵返修全流程工艺标准,解决生产过程中的掉漆、流挂、色差、橘皮、针孔等工艺质量问题。
3、负责产品质量管控,制定喷涂工艺标准、作业规范,降低次品率、返工率,提升产品合格率。
4、负责车间设备日常维护、喷枪、流水线、烘干设备保养管理,把控耗材(油漆、稀释剂、辅料)节约使用,控制生产成本。
5、负责车间安全生产、5S现场管理、员工技能培训,规范操作流程,杜绝安全事故,保持车间整洁规范。
6、对接厂长及质检部门,反馈生产、工艺、质量问题,持续优化喷涂生产工艺与生产效率。
二、任职要求
1、必须有汽车配件喷涂车间从业经验,熟悉汽配塑料件喷涂工艺,能独立处理各类工艺异常问题。
2、懂喷涂车间整体管理,会管团队、管产量、管质量、管现场,有车间组长/主管/主任任职经验优先。
3、熟悉油漆配比、调漆工艺、喷涂参数、温度烘干标准,能独立优化工艺、改良产品品质。
4、执行力强,责任心强,能吃苦耐劳,服从工厂安排,有良好的团队管理和沟通能力。
5、熟悉车间安全生产规范,无重大安全事故记录。
三、薪资待遇
1、薪资面议(高薪优渥),根据个人能力、经验定级,能力强者薪资上不封顶。
2、稳定订单、常年生产,工作稳定,福利待遇优厚,具体面谈。
3、表现优异者可长期稳定任职,晋升空间大。
金华婺城区汽配厂招叉车工6500+!需N1证,入职免体检
6000-8000元/月
叉车工包住包吃3-5人月结包吃包住入职免体检专业师傅吃苦耐劳上夜班汽车制造坐班持证
金华婺城区汽配厂招叉车工
【工作内容】
四角定位,叠架子
【招聘要求】
普工18周岁-50周岁,要求会识字写字,需N1证件
【薪资模式】
23/小时,每月工时300+,月薪6500+
【食宿条件】包吃两餐,伙食丰盛,提供住宿,空调设备齐全,环境优雅
工作地址:金华市婺城区巨龙五金科技园
有需要的赶紧报名即可,入职无需体检。
焊接1-2人
招聘保温杯焊口技师一名。要求熟练掌握单缸位和双缸位焊接技术,技术熟练且优秀。工作地点位于浙江金华芝英亳塘。放假时需结清工资。
自动焊机手焊接包住日结
()岗位三:今晚就能上班的直接办入职253元/天,青口半自动汽车焊接厂大量要(包装,质检岗位)长期日结,每天日结工作内容:半自动化汽车配件厂,主要生产汽车配件,涉及半自动焊接、机器手臂操作,以上下料为主,岗位简单轻松。工作位置:青口五虎山薪资福利:月结小时单价:22元/小时,可以选择日结,日结单价-1(无其他补贴)技能补贴:入职满月员工发薪日在职发技能补贴300元/(补发单价+1)年龄要求:16岁-52岁以内提供住宿,水电费均摊!报名联系:
工厂搬运工
集包岗位招聘数名人员,薪资为计件工资,范围在7000至10000。机修岗位招聘1名人员,工资为7000以上,并提供社保,每月休息两天。卸货岗位招聘3名人员,薪资为7500至9500,采用计件工资制。临时工岗位采用日结薪资方式,需进群联系。为提高成功率,请告知在金芳介绍所看到的招聘信息。
工厂焊工
招聘焊门面人员。熟练工优先。薪资福利为7000保底加计件。工作地址为武义县百花山工业区牡丹路16号。
叉车工包住包吃餐补
三利人力超级大单单【金华,零跑汽车】[庆祝]月薪6500/8000元左右员工:元/小时。全新车间,工作超级轻松上班轻松自由普通工衣吃住待遇好,人性化管理白班;8:30-20:30晚班;21:30-8:30个别车间白班;9:30-21:30晚班;21:30-9:30/岁;2.二餐免费;各种美食,米饭面食任意挑选3.豪华6人间宿舍,设施齐全,水电费平摊。[玫瑰]每月15号发薪月薪8500/10000元万长期招,叉车工,25元小时。[红包]长年,2元小时金华小雷;
锅厂招长期数控
7000-10000元/月
数控保险餐补高温补贴社保包住1-2人月结全职
常白班,具有团队合作精神,懂得专业技术,认真负责,身体健康,吃苦耐劳,长期稳定。公司缴纳社会保险、提供二人间住宿、工作餐补贴、高温补贴、节日礼品、复工交通补贴等福利。公司地址:金华市婺城区科芯街505号。
工厂焊工五险一金1-2人
招保温杯金焊统计一名,需要熟练,,工资同行业偏高、五险一金公司全交:联系电话:地址:武义白杨街道金牛路3号嘉益股份
叉车工工龄奖餐补1-2人月结
白坯布厂招聘叉车工1名。要求持有叉车证。工作时间为8:00至16:30,每周单休。薪资约为5500元。福利包括满勤奖、工龄奖、续工奖、餐费补贴、节日礼金等。外地员工提供住宿或住房补贴。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供永康喷漆主任招工在线招聘信息,主要招聘金华车间主任相关人才。作为车间主任工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解车间主任的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。