芝田餐盒厂诚聘工人数名 普工数名仓管一名统计一名

岗位名称：普工技工、物料、仓库、品管、TE、AE、设维护等； 岗位要求：1.年龄在1848岁之间；2.通过证照考核且从事相应工站，获得关键工站岗位津贴（80200元/月）；3.夜班工作需要接受夜班津贴（8元/晚）。 薪资待遇：底薪2350，月工资大约4500，岗位津贴和夜班津贴额外计算。发工资时间为每月7号。新派遣工和老派遣工在政策上有差价（以上政策差价含税）。

招聘单位：河南飞洁物流有限公司 简介 ✅职位名称：冻库仓管员 ✅岗位职责：1、识字会点数； 2、会使用手机等智能设备； 3、仓库内工作，没有风吹日晒； 4、可以带手机，不是流水线； 5、免费公寓房，有空调洗衣机。 6、逢年过节都有福利，月休四天，月薪6千左右，15号发薪 薪资待遇:5K-6K左右 ✅招聘人数：5 ✅年龄要求:45以下 ✅ ✅工作地址:郑州市经开区第二十大街与南三环交叉口宝湾物流园。 ✅联系人：李老师 ☎联系方式： 工作时间:面议

招聘：招聘公司：河北轩诺粮食机械工作地址： 崔庙镇砖门镇王怀玉村北招聘职位： 文员 、 财务 、 库管 、 薪资： 3千—5千 工厂内勤名，负责资料整理，进销存统计，熟练使用电脑，有责任心。 。

岗位名称：1.喷粉工；2.二保焊；3.仓管员；4.激光焊学徒；5.氩弧焊点焊工；6.管材下料；7.包装工。岗位要求（以仓管员、激光焊学徒和氩弧焊点焊工为例）：仓管员：1.管理仓库物品；2.要求会开叉车；3.有相关仓库工作经验。激光焊学徒：无具体要求（一般学徒岗位主要要求学习意愿和基本的职业素养）。氩弧焊点焊工：会识图。 薪资待遇：具体薪资已在各岗位中列出，如喷粉工1820/小时，二保焊23/小时等。以上岗位加班稳定，工时高，管工作餐和加班餐。

1、医疗器械店仓管2名，负责医疗器械产品的入库、出库、拣货、配货送货及日常盘点工作 2、医疗器械店运营经理2名，有京东、淘宝店铺运营经验优先；熟悉电商平台规则，能独立策划线上促销活动，提升店铺销量 3、采购2名，从事医药医疗行业3-5年采销主管经验或操盘手（华润，国药、九州通经验优先） 薪资面议五险+餐补 公司地址：河南省郑州市经济开发区航海路经开第五大街 国安经贸大厦A座 联系电话：

河南郑州国际陆港仓库急聘仓管、叉车司机以及翻箱工，明天8点进行面试，面试者需注意不迟到。招聘小时工，待遇为每小时1921元，月底发工资。试岗通过后即刻上班，无需体检。

招聘岗位：仓库管理员 岗位职责： 遵守公司各项规章制度，负责仓库进货、出货、存货管理，执行物料管理规定，编制存货进出存报表，熟悉存货特性、定期盘点、领导安排的其他事项 岗位要求：1、大专及以上学历。 2、有相关仓库管理工作经验。 工资待遇：月薪 4000-5000 元，提供住宿及免费工作餐。 工作时间：早 8:30-12:00,下午 13:30-17:30 联系电话：

4S店售后仓库管理员 因公司发展需要，现诚聘车间仓库管理员一名，期待踏实肯干的你加入 岗位职责: 1. 负责车间配件的入库、出库、盘点及台账登记，确保账实相符； 2. 做好仓库物资的分类、码放、防护工作，保持仓库环境整洁有序； 3. 严格执行物料收发流程，按车间需求准确配件、发件，保障车间维修顺畅； 4. 定期对仓库物资进行检查，及时上报配件缺损等异常情况； 5. 配合完成月度、季度盘点工作，协助出具盘点报告。 任职要求: 1. 年龄25-45岁，高中及以上学历，前期有人带，有仓库管理相关经验者优先； 2. 熟悉仓库基本操作流程，会使用办公软件及仓储管理系统者优先； 3. 工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力和执行力； 4. 能吃苦耐劳，适应车间仓库的工作环境。 福利待遇: 1. 薪资:4500元左右，另有季度奖金； 2. 公司提供住宿和免费工作餐； 3. 公司不定期团建，培训，氛围好； 联系电话： 工作地址：新郑市卢家桥北500米沃尔沃售后服务站

1.不限学历，不限经验 2.工作轻松，时间自由 3.多劳多得

明天郑上路小李庄桥下要男女都行四个小工。打扫卫生110元日结九个小时，六点半到小李庄桥下等齐。有意者联系

明天北三环中州大道家装封阳台需要一个中工有时间的联系

郑州铁路局巡查运维人员:大专及以上学历（优秀中专可协调），男，30周岁以下，干半月休息半个月，政审（无犯罪），体检合格，薪资待遇实习期6000左右，，。需注意上夜班

年底饮料厂新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资， 人走帐清不压工资， 人走帐清不压工资， 人走帐清不压工资， 人走帐清！立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000 【工作岗位】饮料厂区普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市潍坊， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

招聘:保姆，照护1岁半幼儿，待遇优厚，干过月子中心能力优秀者更佳，

53. 招聘岗位：库管员 招工信息：年龄不限，学历高中及以上，招聘2人 薪资待遇：4000-5000元/月 企业地址：江津区支坪镇产业园 电话号码：

54. 招聘岗位：库管员 招工信息：年龄不限，学历高中及以上，招聘2人 薪资待遇：4000-5000元/月 企业地址：江津区支坪镇产业园 电话号码：

物流包装厂（需求50人） 长白班.包装工 招聘年龄: ✅ 招聘岗位：普工包装工 /叉车工/仓管 ✅ 工作内容：分拣包装 反包等 岗位自由，不做流水线，不穿无尘服可带手机 包装工: 23元/小时 叉车工：25元/小时 上班时间：早8点-晚10点 住宿4人间 每月工时300➕ 每月25号开工资，每周可预支700元，综合工资7500-8500 地址：浙江湖州长兴港 面试时间:下午1点半 电话：（）

生管 工作地址:江西省吉安市吉水县城西工业园区数字声光产业园5栋江西裕鼎宏电子科技有限公司 制定生产计划及排程，处理订单变更、插单事宜，保障计划落地。对接仓储，跟进物料需求与到货，避免停工待料。协调产能与生产资源，解决现场异常，提升生产效率。跟踪生产进度与交付节点，确保订单按时按质完成。统计生产数据，与跨部门协同，推动生产流程优化。，制定生产计划及排程，处理订单变更、插单事宜，保障计划落地。对接仓储，跟进物料需求与到货，避免停工待料。协调产能与生产资源，解决现场异常，提升生产效率。跟踪生产进度与交付节点，确保订单按时按质完成。统计生产数据，与跨部门协同，推动生产流程优化。熟练使用办公软件、无近视、必须要有计划/仓库管理工作经验者优先 25-40岁高中以上文化程度

招聘库房人员一名 负责自营产品货物的接收、验收、系统录入及上架存储工作，确保入库流程的准确，并负责有机无机生产领料工作。 岗位要求： 1、要求手脚灵活，认真仔细，责任心要强 2、学历：高中文化及以上 3、熟练使用电脑 5、年龄25-35周岁（） 6、工作时间每天8小时，需要配合部门加班 联系电话：（）

岗位职责： 1.跨境物流全流程管理 （1）主导亚马逊平台跨境物流体系的搭建与执行，覆盖海运整柜/拼箱、头程运输、海外仓运作、FBA发货等关键节点，保障物流时效并实现成本优化。 （2）跟踪核心物流指标（如时效达成率、单位运费），识别异常情况并制定改进措施，包括应对清关延误、库存不符等问题。 2.供应链及合作方协同 （1）对接国际货运公司、报关行、海外仓储服务提供商，评估并优选物流渠道，参与合同洽谈与账期管理。 （2）联动销售、采购、财务等职能部门，确保供应链高效运转，例如依据销售预测统筹运输安排。 3.风险管控与应急响应 （1）建立物流突发事件应对机制（如海关查验、包裹退回），减少对业务的影响。 （2）处理海外仓出货异常状况，提前预判政策调整可能带来的成本波动。 4.团队建设与流程升级 （1）带领物流团队开展日常工作，设定绩效考核机制，推进作业流程标准化和运营效率提升。 （2）负责物流信息化系统（如ERP）的使用与维护，强化仓储、运输环节的数字化管控能力。 任职要求： 1、大专及以上学历，电子商务、商务英语、国际贸易、物流管理等相关专业优先； 2、具备大学英语四级及以上水平者优先； 3、三年以上跨境电商FBA物流实操经验，具有一年以上团队管理经历； 4、了解出口物流成本结构与核算方式，拥有一定国际物流服务商资源，熟悉合作模式； 5、掌握完整的外贸操作流程及仓储、清关相关知识，熟知多种贸易术语； 6、对物流行业有深入认知，能有效落地物流策略； 7、具备良好的沟通协调与谈判能力。 薪资福利： 1、薪酬结构：底薪+绩效奖金+餐补，具体待遇可面谈； 2、工作时间：08:40-12:1013:40-17:40单双轮休（周六上班：08:30-12:00，13:00-16:00），法定节假日正常休息； 3、五险+餐补，提供带薪团建/旅游、下午茶、生日会、节日礼品、年终奖金； 4、带薪培训：定期组织内部各类专业培训，助力技能提升与职业成长； 5、办公环境：管理层亲和，同事友善，工作氛围轻松融洽，实行扁平化管理。

长白班，长白班，长白班 上班时间8：30-20：30左右， 要求：24-40岁，男女均可 工作内容：汽车小配件地拣货，上架，打包 待遇：18元/时，每个月15号发工资，可以预支 吃住需要自理

诚聘物流精英 物流车辆调度专员（4名） 要求：男女不限 熟悉国内运输调度流程，1.负责公司车辆运行计划的线路规划与运力调配，通过运满满系统为货运车辆对接适配货源， 2.具备应对突发情况的处置能力，妥善解决运输及装卸过程中出现的各类异常问题， 3.责任心强，能够高效协调司机、仓储及客户之间的沟通与协作。 要求：25-40岁，具备岗位所需的专业技能，待遇面议。

芜湖仓储中心出发可选到家乡专线两地往返来回跑工作职责:副驾不开车------路途中副驾要帮主驾驶查导航、注意路况并且观察主驾驶是否疲劳等（规避路途中风险，避免造成人员伤亡以及货物的损失）【工作内容】主要负责随车运输与货物的交接、清点和巡查，到达收货方后，与收货方负责人进行一个交接，双方签署回执单，把回执单带回公司，都是大件货物无需人工装卸货物。路途中对司机以及货物的安全检查保障，抵达客户方与负责人对接交付订单。年龄:1:年龄18-50周岁,为人礼貌，有团队意识，能吃苦耐劳，能适应长期出差，能服从公司领导的管理。资待遇:1-短途资:底6500+出车补贴100/天，上六休一(主要负责-周边城市当天往返)2-长途资:底8500+出车补贴200/天，每次出差4-7天左右，（连跑连休）可选择家乡路线，休息时间可以在家乡休息上班地址:安徽-芜湖。

邮政快递中转站招聘： 快递分拣主管、办公室文员、分拣操作班长、中控部质检员、普工，诚邀加入！ 岗位职责： 1.负责统筹快递班组日常运营，保障包裹高效精准完成分拣、装车及发运； 2.具备良好的团队协作意识，组织人员协同作业，科学安排工作任务，提升整体工作效率； 3.检查员工操作规范，确保流程符合公司规定及安全生产要求； 4.及时处理现场突发问题，对接相关单位推进工作衔接。 任职要求： 1.年龄18-50周岁，身体健康，无重大疾病史； 2.具有较强团队意识，能适应阶段性高强度工作； 3.有快递物流行业从业经历者优先录用； 4.具备基础沟通技巧与问题应对能力。 原标题：《快递分拣主管、办公室文员、分拣操作班长等》

岗位职责： ①云仓加盟体系规划与实施：制定并持续完善加盟政策及实施方案，构建标准化的加盟开发流程，建立加盟盈利分析模型，优化收益分配机制及风险管控合规体系，有效防范加盟运营风险。 ②加盟运营策略支持：搭建云仓加盟商分级管理体系，配合制定运营扶持方案，建设数字化加盟管理工具，提升全国网络协同效率，协助处理重大运营异常，保障品牌声誉； ③加盟网络发展支撑：配合云仓拓展团队达成加盟发展目标，开拓上下游客户资源，推动加盟运营成本下降； ④行业动态与市场研究：结合行业先进经验与市场变化，定期开展竞品加盟模式与政策对比分析，优化选址策略及加盟模式组合配置。 任职要求： 教育背景：本科及以上学历，物流管理、供应链管理等相关专业优先，需掌握云仓运营及加盟体系相关理论知识。 工作经验： ①3年以上物流/仓储领域加盟体系设计经验，曾主导加盟政策制定、流程标准化及盈利模型建设； ②2年以上加盟商分级运营管理、数字化平台建设经验，具备客户资源整合与成本管控能力； ③精通加盟政策设计、分润机制优化及风控合规体系构建； ④熟练运用数字化工具进行数据分析，能够推动加盟管理系统实际落地； ⑤具备良好的跨部门协作能力和市场敏感度，可基于竞品对标持续优化加盟业务模式。 原标题：《云仓拓展策略经理》

 主推本地长白班企业政策调整！！ 优势：长白班可以带手机离家近 岗位：散单包装/捡货/库存 要求：会简单电脑操作认识二十六个英文字母 主要做小件化妆品分拣打包 年龄：18-45岁男女不限 计时岗：16/时 计件岗位：前一个月保底16/时一个月以后开始计件综合薪资5000＋ 上班时间：点～点左右 特别提醒：以上岗位均为长期必须出勤满四个月辞职需要提前一个月申请 保险：！ ：

打包纸箱快递，一件4毛需要10个人

该岗位要求具备一定客户资源，通过总部培训并考核合格后，负责在指定城市选址并筹建业务部门。 前期工作地点位于总部东莞，后续将外派至所辖区域。 可选派驻城市：郑州/宁波/济南/南京/青岛/无锡/合肥 岗位职责： 1、开展供应链领域的运输与仓储业务拓展； 2、统筹仓储运营管理工作，组建并管理本地团队； 3、挖掘并转化各类业务资源，推动项目落地。 任职要求： 1、拥有5年以上物流或供应链行业工作经验，具备团队管理经验（需具备领导力）； 2、具有较强的市场开拓能力，擅长大客户开发； 3、具备经营数据分析及成本优化能力（侧重经营管理）； 4、在目标区域拥有丰富业务资源者优先考虑。

1、依据客户订单规划配送需求，完成货物信息的汇总及配送时间节点的安排； 2、实施供应商规范化管理，结合客户需求拟定配送方案，包含配送车型确定、司机资料确认、运输路线设计及提货次序安排。 3、审核供应商对配送方案的反馈意见，确保其可行性，并将最终方案传递至相关项目人员； 4、依照配送计划与各门店开展预约对接，收集收货人信息并解决预约过程中出现的异常问题； 5、跟踪并管控提货车辆实际到仓时间，核查提货司机及车辆的合规状况； 6、协调处置仓库现场交接环节中与配送计划相关的突发情况； 7、结合当前业务特性，不断优化配送方案及执行流程。 8、完成上级交办的其他工作任务。 工作时间为下午18：00至凌晨。