钣金厂 质检员

有质量员证，能看懂CAD，现场指挥放线，检查施工质量。

一、招募岗位 活动助教（2人） 二、职责 活动前协助布置签到区，引导签到、发物料； 骑行中分段引导队伍，处理小故障/人员不适，配合教练保安全； 活动中拍摄照片，活动后上传至公司网盘； 活动后清场、摆放车辆，清点物料。 三、任职要求 无年龄限制，健康无基础病，能适应户外； 认真负责，善沟通，有团队意识； 会骑车，懂基础骑行安全知识。 四、工作信息 时间：活动当日07:30-17:00（含2小时午休）； 五、待遇 薪酬150元/人（活动当天支付）； 提供水、午餐，发工作证+防晒帽。 六、报名 截止：长期 注： 1.需全程参与，服从调度。 2.有拍摄经验优先。 联系人：张先生 电话：（同微信）

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工作内容：按照操作流程，使用显微镜或肉眼，检验生产材料上的划痕污渍破损等。 工作要求： 18-42岁，近视眼，接受穿尘服（车间恒温），接受坐岗有工厂检验经验者优先。 工作时间： 8:00-19:00，常白班、单休，根据生产订单的波动会安排加班。 薪资待遇： 缴纳五险，试用期薪资5500-6500元/月，转正后综合薪资7000-8000元/月。 福利待遇： 提供餐补、劳动、全勤奖等，公司院内有员工食堂。

岗位职责： 1.负责病媒生物防制现场操作，包括灭蟑、灭鼠、灭蚊蝇、灭跳蚤、灭臭虫等作业执行 2.严格按照国家规定药剂及安全规范进行施药，确保环保、安全、有效 3.配合团队完成客户现场勘查、方案实施、效果回访及服务记录填写 4. 响应客户紧急需求 5.协助维护和保养专业虫控设备，保障作业连续性与安全性 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写能力，能理解安全操作规程和药品说明书 2. 无经验要求，公司提供岗前培训及实操带教，有PCO行业经验者优先 3.身体健康，吃苦耐劳，适应家庭、酒店、医院、写字楼等多场景外勤作业 4. 具备良好沟通意识和服务意识，认同“客户至上、绿色环境”服务理念 5. 遵守职业健康安全规范，服从管理，责任心强，无不良从业记录

招聘长期稳定小时工，每周五下午4点到6点，去教育机构领取宣传材料，然后到顺义各学校发宣传材料。

岗位内容： 1.对生产线上的产品进行全过程质量监管，确保提供符合企业内部标准和客户需求的优质产品； 2.根据相关的检验标准进行检验和测试，编写检验报告； 3.及时了解并掌握新产品的质量要求，并给出建议； 4.检测样品和试验“引线”数量的充足性，及时做好现场纠正操作。 任职要求： 1.有一定的质量控制工作经验者优先，应届毕业生亦可； 2.具备亲和力、耐心细致、认真负责的工作态度； 3.具备较强的动手能力和学习能力，熟练使用office办公软件； 4.具备较强的团队合作能力和沟通能力，能够积极配合其他部门完成协作任务。

来料检验质检员： 年龄18-40周岁 男女不限 有过质检经验优先 22/小时，早8点-下午6点，中午休息一个半小时，忙的话会有加班，月休四天，半月结薪资，长期工优先 无需体检上岗

日结工资，工作简单 ，日薪300-500全职兼职均可

北京市丰台区招工地力工、工地小工/杂工、拆除/找专业扛楼的六层两居室，有160多袋，还有运到楼下900块钱现场收拾干净现在可以过来的

北京市丰台区招管道疏通/测漏

负责面点制作、蒸、煮、烤等基础工作 按标准操作流程制作包子、馒头、花卷、糕点等 保持操作间卫生、工具清洁、食材摆放整齐 有面点工作经验优先 能吃苦耐劳，服从安排 身体健康，责任心强 福利： 包吃 月休4天

北京市丰台区招桥架/支架安装，小工年龄不要太大，210一天不管吃，浑水摸鱼的不要来

无需搬运日保底300-450 周结工资3000＋新人第一个月保底(1万) 入职签订保障合同人走账清 工作时间8小时 招聘15人

招聘 无损检测（本工） 项目地点大连 五险＋意外险 要求至少有UTMT双证书9712或ccs均可 联系姚工联系（勿打电话 ）

急召电仪检验员若干，不需要英语口语，工期3～6个月，模块经验，具有防爆证书，日费率1500左右，乙方经验都可以应聘，感兴趣的尽快联系：

招聘：外检 薪资：面议 有相关工作经验者，直接电话联系，

监督抽检人员（持道路证书） 要有路基路面等现场检测工作经验2年以上（包括交竣工），熟练使用平整度、横向力、落锤等自动化设备且熟练分析数据；持道路桥隧专业双证优先。开展道路相关监督抽检工作 招工人数:1名 中介勿扰，投简历邮箱：，简历统一命名为检师/检员+专业+姓名，简历附件提供学历证明+职业资格证书 工作地址:杭州市西湖区转塘街道洙泗路501号

试验检测人员 有证无证均可，只要会做试验和出资料。熟悉新疆试验检测环境优先。新疆伊犁哈萨克自治州伊宁市特克斯县二级路总监办试验室，工期三年，土建+路面；新疆喀什巴楚县路面品质提升和技术状况提升工程，改扩建项目工期三个月 薪资福利:电话联系

岗位职责： 1.体系架构设计与迭代：主导交付管理体系的整体框架建设（涵盖组织/质量/技术/绩效），推动各子系统高效协同与持续升级； 2.标准与机制建设：负责制定交付流程规范、运行机制及相关管理制度，通过试点实施与审计反馈实现动态优化； 3.体系落地监控与赋能：组织开展体系宣导培训，指导业务单元规范执行；建立过程管控及合规性审查机制； 4.健康度评估与改进闭环：搭建体系运行健康度评估模型（聚焦时效/成本/客户满意度），制定改进方案并协调多部门推进实施； 5.数字化需求转化落地：挖掘体系数字化转型需求（如流程自动化工具），牵头需求分析并联合IT团队完成开发与验收。 任职资格： 1.具备端到端交付体系构建经验（包含组织/质量/技术/绩效模块），掌握体系化设计基本理论，能独立完成架构规划； 2.熟悉流程标准化设计方法（如SIPOC等工具），有成功落地试点项目并验证机制有效性的实践经历； 3.擅长多层次体系推广策略（培训/审计/考核组合应用），具备应对执行阻力的能力（如区域团队适配差异问题）； 4.精通体系运行效能建模（综合平衡时效、成本与满意度指标），能够主导跨部门改进项目的推进与闭环管理； 5.具备业务需求向数字化解决方案转化的能力，可高效协同技术团队实现系统落地。

北京丰台区大成郡招募早七晚五中间休息两小时的领班，工作时长八小时不包吃住月薪4500元，每月休息四天，需服从管理。有意者可联系王主管。

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丰台怪村油菜花音乐节4月17-5月 5日缺小时工30个左右。有的联系我

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岗位职责： 1. 体系架构设计与迭代：主导交付管理体系的整体框架建设（涵盖组织/质量/技术/绩效），推动各子系统高效协同与持续升级； 2. 标准与机制建设：牵头制定交付流程规范、运行机制及相关管理制度，通过试点实施与审查评估实现动态优化； 3. 体系落地监控与赋能：组织开展体系宣导培训，指导各业务单元规范执行；建立过程管控及合规性审计机制； 4. 健康度评估与改进闭环：搭建体系运行健康度评价模型（聚焦时效/成本/客户满意度），制定改善方案并推进跨部门协同实施； 5. 数字化需求转化落地：挖掘体系运营中的数字化诉求（如流程管理工具），主导需求梳理并联动IT团队完成开发与验收。 任职资格： 1. 体系架构设计能力：具有端到端交付体系构建实践经验（覆盖组织/质量/技术/绩效模块），掌握体系化设计基本理论； 2. 标准制定与推行专长：熟练运用流程标准化方法论（如SIPOC），具备通过试点验证机制有效性的实际成果； 3. 变革管理与落地监控：精通多层级推广策略（培训/审计/考核组合应用），能够化解业务单元执行中的阻力（如区域团队适配冲突）； 4. 量化评估与改进闭环：擅长构建体系健康度指标模型（平衡时效/成本/满意度维度），拥有推动跨部门改进项目落地的能力； 5. 数字化协同能力：可将业务运作需求转化为可落地的数字化解决方案。

年龄要求:16-30周岁 招募要求:王者、吃鸡、原神、鸣朝、崩铁、绝区零、三角洲、DNF、等热门游戏代练人员。一、熟悉各种游戏机制，有丰富游戏经验，在对应游戏内有较高熟练度。遵守规则，保证效率和账号安全，无作弊、开挂等不良记录。二、1.接单自由，不强制派单。2.接单没有时间限制，想接就接 四、激励措施按任务量和难度支付报酬，多劳多得，表现优秀者给予额外奖励。

1、负责经营类项目方案的策划与落地执行，涵盖“走出去”战略、以旧换新等业务模式的设计、推进及日常运营，助力服务经营能力提升 2、主导供应商全流程管理规范的建立与实施，统筹运营管理，负责优秀经验（金点子）、典型案例的收集、整理与推广 3、开展服务供应商及线下门店的评分体系管理，组织实施转让、清算及终止等运营管理工作 岗位要求： 1、具备3C或快消行业背景，累计工作经验不少于2年，有消费电子类产品绩效考核、供应商管理实践经验者优先； 2、熟练使用办公软件（PPT、Excel、Word），具备方案撰写与输出能力； 3、逻辑清晰、思维缜密，能够从实际业务中识别问题并提出有效优化建议；责任心强，具备良好沟通能力，学习主动，工作认真，能适应一定强度的工作节奏； 4、具备良好的职业道德、协作态度和团队意识，可独立开展问题分析与处理，拥有较强的沟通协调能力、组织能力和语言表达能力