职位要求： 需要直播，直播时能做到不社恐，流畅大胆介绍产品，福利活动 能帮助协同管理门店秩序 性格开朗，形象阳光，活泼 品行良好，有团队精神 职位详情： 五险，月休4天，轮班制，有团建，年终奖 私信直播绩效阶段、月末奖励综合薪资可达6000～1万加上不封顶 早班：10点～六点半。 晚班：1点到～九点半 节假日正常放假，无强制加班

我们招聘一个客户经理，进行美团小象超市工作，六险一金，美团正编，免费住宿，交通补贴，底薪4000加提成，做得好一万以上。早上九点到晚上六点，协助主管完成任务。

1、开展信贷产品的市场推广与客户拓展工作 2、对接客户需求，安排上门办理，收集并核实客户资料真实性 3、协助完成贷款审批及放款相关流程 4、落实风险管控措施，有效控制逾期率 5、负责客户关系维护，推动增贷等后续业务发展 其他要求：品行端正，诚实守信，遵纪守法，严格遵守公司规章制度 年龄要求23至32周岁，学历要求全日制大专及以上

1、具备快速的学习能力; 2、具有一定的表达能力，具有沟通能力及 交际技巧，具有亲和力: 3、能力体现:口齿清晰，关于表达，有良好 的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心 4、保持与客户沟通联系，为客户提供车险 分析等服务 18-35周岁(男女不限)底薪+提成+绩效+全勤奖+五险一金 法定节假日+团建+工会活动

岗位职责：在营业厅内接待客户，受理业务及介绍产品（套餐）等； 岗位要求：会操作电脑；上虞本地人，或者能听懂上虞话；年龄20岁-40岁； 薪资福利：实习期工资3K，转正后工资底薪+绩效+提成；缴纳社保，公司有春游、秋游及节日、生日福利，工作氛围好！

职位要求： 1、积极与客户交流，准确把握客户需求，挖掘潜在合作机会，推动销售目标达成，定期联系客户并做好后续跟进工作。 2、负责客户到访接待，提供专业的装修咨询与解决方案 3、协同设计师参与商务洽谈，协助完成签单流程； 4、利用公司分配的资源开展客户开发与关系维护，建立长期稳定的业务合作关系 5、无电话销售背景者亦可，只要具备强烈的学习意愿，我们愿意提供成长平台。（核心目标：让客户认可并选择我们的装修服务） 岗位要求： 1、渴望高收入，表达清晰，乐于与人互动交流； 2、渴望高收入，即便性格偏内向或不够自信，但有决心提升自我，朝着阳光积极、真诚大方的方向转变； 3、希望个人付出能获得对等回报与认可 4、面对未知领域，只要有指导就愿意投入学习、持续进步； 5、有志于通过自身奋斗晋升为团队经理、总监、区域负责人乃至公司股东 工作时间：朝九晚五，单休

岗位职责: 1、负责公司技术产品的市场推广与销售工作； 2、依据市场营销方案，达成团队设定的销售目标； 3、积极拓展新市场区域，开发潜在客户资源； 4、维护客户关系，推动建立长期稳定的合作伙伴关系。 任职资格: 1、年龄20--30岁，热爱销售岗位，男女不限，形象良好，语言表达清晰，普通话标准； 2、熟练掌握Excel、Word等常用办公软件操作； 3、具备较强抗压能力，性格坚韧，积极主动； 薪资待遇:底薪+提成；五险一金。 工作时间: 上午8:00--12：00 下午13:00--17:00（冬季） 13：30--17：30（夏季） 法定节假日、周末双休，春节15天假期

不招寒暑假兼职 工作内容： 维护现有客户关系，开发新客户资源，邀请客户参与门店组织的各类活动，提供健康与营养方面的专业咨询，结合客户需求推荐合适产品。 任职要求： 1、具备较强的沟通能力与语言表达能力； 2、热爱销售工作，具有积极的工作态度和持久耐心； 3、能灵活应对市场动态变化，具备良好的客户服务意识。 福利待遇： 1、薪资：无责任底薪四千元+带薪培训+提成+五险+节日福利，每月15日准时发放。 2、奖励机制：开单奖励、周度奖励、月度奖励、季度奖励、内部推荐奖励、业绩TOP奖。 3、工作时间：夏季7:00-17:00（含三小时午休）；常规8:00-17:00（含一小时午休）；每月休息4天，享15天带薪年假。 4、晋升路径：销售专员—储备干部—销售主管—区域经理

职位描述： 1、负责指导和管理互联网行业一线销售人员的日常业务工作，涵盖电话沟通策略、客户开发等核心环节； 2、强化团队协作氛围，提升整体凝聚力与向心力； 3、及时关注并疏导员工心理状态，承担团队成员成长过程中的培养与引导责任； 4、具备强烈的目标责任感，能够带领团队积极达成各项业绩指标； 招聘条件： 1、具备相关领域销售工作经验； 2、熟悉电话营销流程及互联网行业的销售运作模式； 3、能够吃苦耐劳，具备出色的语言表达能力与一定的员工心理洞察力； 4、为人处世视野开阔，具备良好的团队管理能力与个人影响力； 5、性格积极乐观，进取心强，富有团队荣誉意识； 6、热衷于销售事业，敢于迎接挑战，对收入增长与职业发展有强烈追求； 薪资待遇： 无责底薪（4k上下）+高额提成（20-26个点）+季度奖金+津贴（月休6天） 一经录用，签定正式劳动合同，缴纳五险一金、法定节假日和带薪年休假、精英游等福利多多 绍兴市越城区颐高广场1幢2405（中企动力）

岗位职责: 1.为客户提供专业化的车险咨询与相关服务； 2.结合客户实际需求，制定并推荐适宜的车险方案； 3.维持与客户的日常联系与关系维护，保障客户满意度； 4.关注客户反馈意见，快速响应并解答客户疑问与问题。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力及客户服务意识； 2.熟悉车险行业基本知识，具备一定从业经验； 3.能够独立应对并处理客户提出的问题； 4.具有高度的责任感和积极主动的工作精神。

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诸暨急聘厨师！月薪8000-10000！ 坐标绍兴诸暨，诚寻一位手艺过硬、懂食客口味的大厨！ ✅ 岗位要求 1. 精通家常菜、浙菜优先，能根据季节调整菜单，拿捏得住本地人的胃 2. 熟悉厨房管理流程，食材把控、成本核算有经验 3. 讲卫生、爱干净，做事麻利不拖沓，团队协作意识强 ✅ 薪资福利 月薪8000-10000，干得好还有额外奖金 包吃住+月休+节日福利，不用操心生活琐事 厨房设备齐全，工作氛围轻松不内卷 联系人：杨

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岗位职责： 1、开展大客户的开拓、业务延伸及关系维护，全程参与销售流程，可独立完成与客户的商务沟通、价值传递、项目方案讲解、合同签署以及后续服务支持等工作； 2、负责核心客户的运营管理和业绩增长，具备提供大数据相关解决方案的服务能力； 3、推动个人及团队销售目标的实现，并跟进应收账款回收工作； 4、整合内部团队资源，协调推进项目执行，保障产品或服务按时交付并达成预期成果； 5、掌握市场动态与客户实际需求，及时反馈行业信息，配合上级完成重点行业的市场布局规划； 任职要求： 1、性别不限，需具备本科及以上学历，专业不限； 2、具有3~4年客户经理从业经历，拥有优质大型互联网行业客户资源者优先，具备BPO/ITO领域销售背景者优先； 3、具备出色的沟通协作能力，富有团队精神，责任心强，以达成销售任务为核心目标，擅长识别和开发潜在客户；具备基础的市场研判和行业洞察力； 4、自我驱动力强，保持持续学习的态度； 5、能适应一定程度的出差安排。

岗位职责： 1.负责石油化工、军工、政府、金融及医疗卫生等行业大客户的销售工作，达成既定销售目标； 2.持续维护新老客户关系，提升客户合作深度。 任职资格： 1.本科及以上学历，熟练掌握Office（PPT、Word）等办公工具，具备驾驶技能者优先考虑； 2.具备出色的演讲与品牌推广能力，拥有敏锐的市场感知力； 3.形象良好、品行优良，具备亲和力与优秀的沟通技巧，自律性强，能承受工作压力并适应出差。

客户经理 一、岗位职责 1.负责客户资源的开拓与日常关系维护 2.定期开展客户回访，持续跟进需求动态，构建并巩固长期稳定的客户合作，提升客户满意程度与黏性 3.主导商务洽谈，推进合同签署及回款执行，保障项目顺利实施 4.快速响应客户意见，统筹内部与外部资源处理客户相关问题（如交付异常、投诉应对等） 5.通过主动交流、市场洞察及数据梳理，准确捕捉客户业务难点与潜在合作机会 6.承担项目招投标相关工作 二、任职资格 1.统招本科及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先考虑 2.具备三年以上B端商务或销售工作经验，有ITO/软件服务/IT外包行业经历者优先 3.能够快速掌握客户业务模式，挖掘深层次需求并转化为有效商机 4.拥有良好的谈判能力、方案呈现能力及合同风险管控经验 5.沟通能力强，性格积极外向，具备较强的自我驱动力与学习意识

岗位职责： 1、目标达成：实现个人销售业绩及利润指标； 2、平台服务：承接电商平台客户咨询，识别潜在商机，完善客户信息与线索管理，推动订单转化； 3、客户运营：开展日常客户维系工作，提高重复采购率，发展并巩固核心客户群体。 任职要求： 1、学历要求：全日制大专及以上学历，专业不限； 2、经验要求：具有一年以上销售岗位经验，有B端客户销售背景者优先； 3、技能要求：具备客户需求分析、新客户开拓及老客户维护的能力； 4、素质要求：具备较强的学习能力、抗压能力、沟通协调能力以及良好的客户服务意识。

1:形象大方，普通话流利，语言表达能力强; 2:团队协作意识，吃苦耐劳,抗压性强; 3:工作积极主动，责任感强，有良好的服务意识 4:25～50岁之间，无酗酒及其他不良嗜好 相关工作经验者优先；

一、岗位要求 1、具备大专学历，条件优异者可放宽至高中或中专学历，准毕业生可单独沟通安排 2、年龄18—****，能力突出者年龄限制可适当放宽 3、熟悉电脑基础操作，能熟练使用办公软件 4、需全职到岗，遵守公司各项管理制度 5、性格开朗、积极向上，具备良好的沟通能力，普通话表达清晰标准 二、薪酬待遇： 前三月薪资：3千-4.5千元（底薪+新人补贴+全勤奖励+业绩提成） 六个月后薪资：平均收入达8千元以上 一年以上薪资：平均月入1万～1.5万元 享受五险一金、节日福利、团队活动、荣誉激励体系及多元化奖励机制；培训体系健全，入职提供10天岗前培训，主管定期带教，公司按司龄与岗位类别组织专项进阶培训 三、工作时间： 每日工作时间为8:30～17:00，中午12:00～13:30为午休时段。完成既定任务即可按时下班，严格执行国家法定节假日休假制度，周末实行单双休轮休机制 四、工作内容： 主要负责车险及非车险产品的销售服务，采用续保客户经理责任制，当年开发或承接的客户长期归属个人维护，客户资源持续积累，任职时间越长，客户基础越稳固，收入潜力越大

岗位职责： 1、负责整理并归集来自网络与电话渠道的潜在客户资料，开展客户信息回访工作； 2、依据营销活动设定的邀约话术，对存量潜客进行有效邀约跟进； 3、承担汽车垂直媒体会员系统后台的日常基础维护任务； 4、执行销售战败客户的核查流程，识别异常战败案例并重启跟进，推动客户到店转化。 任职要求： 1、具备大专或以上同等学历； 2、具备优秀的文字撰写能力及流畅的语言表达技巧； 3、具备良好的组织协调能力和沟通素养； 4、具备积极的团队协作意识，工作认真负责，责任心突出。

我们招聘一个销售人员，进行美团小象超市工作，六险一金，美团正编，免费住宿，交通补贴，底薪4000加提成，做得好一万以上。早上九点到晚上六点，协助主管完成任务。

招聘 电竞酒店前台 2名 寒假工,轮班制,两班倒（小夜班）工作资薪120/天，有全勤奖，过年不回家者优先 除夕至初三 双倍工资 岗位要求：18-35周岁，会基本电脑，有责任心，性格开朗，具有良好的沟通能力，会变通，有相关行业经验优先 长期工 1名 工资面议 地址：湄池露笑路118号4楼 联系：杨女士

工资5000元（含绩效1000元），置业顾问享受总房款1.5%提成（上不封顶）， 另有5000-8000元现金奖励，奖励丰厚，包含苹果、华为手机及平板等实物奖品， 每年安排一次免费旅游，年底可参与所在部门公司纯利润5%的分红。 公司为员工缴纳社保，免费提供住宿和用餐， 感兴趣者欢迎咨询！

招聘网络销售不影响你现在的工作与学习，在家带娃的也可以做

岗位职责： 1、公司提供客户资源，通过电话、微信等方式线上线下解答客户的各类咨询问题 2、对客户情况进行初步分析，挖掘客户当前及潜在需求，引导客户明确需求方向，助力完成销售目标 3、结合客户需求特征，为客户匹配最合适的产品解决方案 4、定期开展客户回访，持续维护良好的客户关系，提升客户满意度，推动二次合作 薪资及福利待遇： 1、无责任底薪+高比例提成，新员工入职后月均收入8000+ 3、工作时间9:00-18:00 4、公司提供系统化、专业化的带薪培训 5、定期组织员工聚餐、茶话会、团队建设活动、生日庆祝等 6、公司处于快速发展期，具备完善的晋升体系和广阔的发展空间 职位要求： 一、有销售相关经验，学历不限，具备踏实肯干的精神即可 二、品行良好，态度积极，勤奋上进，做事稳重可靠 三、有强烈的收入提升意愿，具备长远职业发展目标和个人追求 四、公司配备完整项目培训体系，入职即有资深员工一对一指导 福利待遇： 一、底薪4000～6500+提成8%-12%（行业较高水平）+五险一金 进入精英俱乐部后，底薪不低于4800，提成比例提升至9%-12% 二、依照国家规定为员工缴纳社保与公积金，包含养老、医疗、生育、失业、工伤保险及住房公积金 三、定期组织团建活动、生日会、聚餐、K歌等员工关怀项目 7.5小时工作制（9:00-12:00，13:30-18:00），周末大小周轮休，享有国家规定的全部法定节假日 晋升空间 每季度进行评级考核，实现职级与薪资双增长（销售顾问→销售储备主管→销售主管→销售经理）

自己有车，有经验者优先

岗位职责：公司与多家主流平台达成合作，客户提交申请资料并留下联系方式后，负责及时对接客户，协助客户解决短期资金难题，成功办理业务即可获得提成！ 年龄要求：18—**** 薪资结构： 大专：无责底薪5000+提成 本科：无责底薪5500+提成 老员工年收入20W以上 岗位福利：团队建设活动、五险一金、高额奖金、高比例提成，客户到店接待无需外勤，节日专属礼品 工作内容简单易上手，开单周期短，见效快

招聘：厨师长 绍兴柯桥区招聘绍兴菜萧山菜厨师长一名 要求五年厨师长工作经验 工资13000起包吃住 春节照常上班的 年后有奖金