
车抵客户经理
1.5-2.5万元/月
客户经理3-5年大专及以上个人(To C)客户开发客户资料整理网络营销经验服务意识客户信息搜集互联网金融沟通能力客户签约电话销售经验客户拜访地推经验数据分析能力
产品名:小猪驰金
岗位职责:
1、开拓并维护潜在合作渠道资源,推动业务流程落地与政策执行;
2、策划渠道产能增长策略,开展培训宣讲及日常业务支持;
3、跟踪市场动态与产能表现,识别新增业务机遇。
职位要求:
1、本科及以上学历(22-30岁),具备1年以上汽车金融或零售金融从业经历者优先;
2、拥有同领域市场渠道资源者优先;
3、具有出色的业务推进能力、合规素养及跨团队协同经验。
客户经理社保3-5人大专及以上
招聘
招聘岗位:客户经理(综合金融合伙人)
招聘人数:5名
年龄要求:25-50岁(具有大专及本科以上学历)薪资待遇:底薪3000元+业绩提成,上不封顶,多劳多得
公司名称:
中国人寿昆明分公司
工作地点:昆明市区
昆明(具体面议)
联系人:杨经理
联系电话:
今天面试明天入职,月薪5000+
4000-9000元/月
客户经理包住20人以上经验不限中专及以上
无夜班比进厂轻松,无站班比保安舒服。找工作很简单,但找到工资高待遇好升职快的不容易啊。现在摆在你面前的这个工作就是工资高待遇好升职快!!!机会可遇不可求,把握当下,你就是主角!!!
职位要求:
1.接受无经验,我们有主管一对一带,只要你态度端正愿意学习
2.积极向上主动,愿意去学习的人
3.能从基础做起,服从公司安排
薪资待遇:
1.无责底薪4000+提成,薪资透明
2.提供住宿,四室两厅设施齐全直接入住
3.五险,带薪休假,年假节日礼品单休
4.公司设有健身房,学习区,下午茶零食水果等
我们的优势:
1、工作简单(早八晚六,午休2小时,八小时工作)
2、温馨的住宿环境(四室两厅,洗衣机,冰箱,空调--应俱全)
3、新员工入职带薪培训有老员工一对一教带
4、表现优秀者奖励月/季/年度奖金,工龄奖励、团队经费、节日福利等
5、团建活动多多(野营、聚餐、轰趴、真人CS、自驾游、武功山、漂流、烧烤、温泉)
金融贷款客户专员
7000-12000元/月
客户经理社保餐补1年以下高中及以上个人(To C)服务意识互联网金融客户开发电话销售经验客户关系维护
1、工作时间9:00-18:00(午休1个半小时),不加班,不加班,不加班,重要的事情说三遍,准时下班,周末双休,法定节假日正常休息
2、公司提供可口午餐
3、底薪3500加提成15%-40%(综合收入7000-12000),缴纳五险
4、员工活动丰富(轻松团建、国内外旅游等)
5、办公环境优越,氛围融洽,充满活力的90后与00后团队
6、公司配备客户资源,资深导师带教,助你快速融入,找到归属感
客户经理设计岗
8000-12000元/月
客户经理1-3年大专及以上
岗位职责:
接待、洽谈并维护到店意向客户,深度了解客户需求,协调相关专业人员配合设计师解决客户在装修全流程中的各类问题与需求,推动签约达成,是公司业务运营中的核心关键岗位。
晋升方向:设计中心经理、储备管理岗位。
任职资格:
1、年龄25岁以上,思维成熟,具备较强的亲和力;
2、具备1-3年销售工作经验,逻辑清晰,目标明确;
3、形象气质良好,自信十足,具有高度的职业素养;
4、拥有出色的沟通与协调能力。
无责底薪4000+提成+产值分红
昆明西山区家政经纪人5000-10000主要工作内容是销售
5000-10000元/月
客户经理社保6-10人经验不限中专及以上电话销售面销/陌拜渠道销售直销门店销售基本坐班阶梯式提成非银行金融机构较强的商务谈判能力客户关系维护客户开发客户签约客户资料整理客户信息搜集客户数据分析客户拜访
家政经纪人5000-10000
主要工作内容是销售
区域销售经理,点位开拓,区域销售
6000-10000元/月
客户经理社保交通补助保险五险餐补1-2人1-3年大专及以上区域销售较多外勤销售额提成TOCTOGTOB
负责云南市场共享按摩椅点位开拓,主要开发医院,商场,景区等场所
家装业务经理
8000-13000元/月
客户经理1年以下学历不限进出口贸易环保个人(To C)先进制造客户开发社群运营能力公关/传媒客户数据分析网络营销能力网络营销经验房地产客户关系维护服务意识客户信息搜集沟通能力电话销售经验批发/
协助公司通过数据支持邀约客户到店,属于网络部门工作,相较传统方式邀约更为轻松
昆明安宁市没有年龄上限,宝妈也合适,不影响接送孩子。
3000-10000元/月
客户经理20人以上经验不限中专及以上门店销售较多外勤销售额提成TOB
没有年龄上限,宝妈也合适,不影响接送孩子。
客户经理(昆明)
6000-12000元/月
客户经理五险一金年终奖餐补1-3年本科及以上全职银行贷款业务消费金融个人业务银行从业资格证
岗位职责:
1、负责公司产品在所在区域的宣传、推广及销售工作;
2、开展本地客户的开发与维护,通过市场活动和产品介绍,提升产品认知度及客户转化效率;
3、依据公司各产品的风险政策与合规规范,受理客户申请,并按规定完成资料整理与归档;
4、定期开展自我检查,增强合规意识,有效防范和控制潜在风险事件;
5、对所负责客户进行电话沟通,并依要求配合完成各阶段逾期客户的还款提示任务;
6、与签约客户维持良好互动,及时了解并响应客户需求;
7、完成上级安排的其他相关工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,经济、金融、市场营销等相关专业优先;
2、具备两年以上相关行业营销经验,或有相关领域实习经历的应届毕业生亦可;
3、具备较强的市场开拓能力、责任意识和团队协作精神,能适应高强度工作,抗压性好;
4、有消费金融行业或持牌金融机构从业背景者优先。
说明:第三方用工形式,表现达标者有机会转为正式员工。
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、餐补、交通补助
配菜
招聘:湘菜炒锅/配菜
年后昆明西山区融创文旅城一湘菜馆招湘菜炒锅,待遇6000----6500,配菜,待遇4000----4500,月休3天,事好做,工资准时
【年后开工奖5K,】啤酒厂保底10000+小件搬运+包吃住+五险+人走账清
9000-10000元/月
长白班操作工车间用品厂啤酒厂普工贴标签包吃五险一金包住20人以上月结人走账清人性化管理不穿无尘服
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①:小时工:28/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:28/小时,,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:28/小时,,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:;
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工,
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云南昆明招聘:机修工薪资:3000-岗位要求:20—40周岁,身
3000-6000元/月
机械维修包住包吃月结
招聘:机修工
薪资:3000 -
岗位要求:20—40周岁,身体健康,有工作经验或高中以上文凭优先
工作时间:日班夜班两班倒,每半月调班(休息时间:天)。
薪资待遇:3000-6000元/月,公司免费提供吃住。
昆明320一天【饮-料-厂】包吃住/长白班/可预支+人走帐清+可预支工资
9000-10000元/月
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
320/天新厂大量招工,免费吃住,月薪9000-10000!!!
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新员工零费用入职,入职不收取任何费用!公司包吃包住
新公司订单增加,各岗位人员大量空缺,无需经验。当天安排宿舍,第二天开始计算薪资。符合要求请直接投递简历,我们会在时间及时联系您!
小时工:30/小时--320/天,保底9000每月。随走随结
【工作满7天可以预支1000】
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【薪资福利】
1.小时工:一天320,多劳多得,入职7天可预支,工资随走随清。
2.正式工:综合工资8000+/月,加班越多工资越高
(加班:平时1.5倍,周六周日双倍,法定假日三倍夜班津贴30元/天,外宿补贴500/人/月)
2.全勤奖500,绩效奖300-800,岗位津贴500-1000,工龄奖100-300
注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠
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【工作岗位】
1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。
2、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。
【工作时间】
1、每天上8个小时,(周六加班为双倍工资)每周休息1天,每月休息4天
2、上班时间:
正常班8小时08:00-17:00,加班18:00--20:00(加班自愿,每工作2小时休息15分钟,吃饭休息时间一个小时)
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【招聘要求】
1、年龄要求16-50周岁
2、身体健康、学历不限
3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神
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【企业优势】
1、公司免费提供一日三餐,四菜一汤(2荤2素),米饭,水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等
2、公司免费提供4-6人间宿舍,配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。
3、员工可自带床上用品,也可以到公司生活区自行购买。
4、员工入职满一个月可申请
欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份
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综合金融顾问
6000-11000元/月
客户经理20人以上经验不限学历不限电话销售基本坐班按单提成电话销售经验
职位描述
岗位要求:大专及以上学历,45周岁以内;
具备良好沟通表达能力,普通话标准;
责任心强,有客户服务意识者优先。
薪资福利:综合薪资6000-20000元/月(上不封顶)。
享受法定节假日正常休息。
工作时间为早9:00-晚17:00,无需加班。
岗位职责:
1. 负责老客户日常电话回访,和客户售后服务,邀请客户到店领取福利。
解答客户关于保单查询、权益咨询、服务疑问等基础问题,维护客情关系;
2. 精准传递公司客户关怀活动、增值服务等信息,邀约客户参与线上/线下专属活动;
3. 记录客户反馈与需求,协助跟进问题解决,提升客户满意度;
4. 配合完成客户信息更新与整理,确保客户档案的准确性。
本岗位简历筛选已启动,符合条件者将在24小时内收到面试邀约。建议您尽快投递简历,或直接致电预约面谈,以便优先锁定面试名额,早投递早入职,把握高薪机会。
自唱酒吧客户经理
8000-15000元/月
客户经理3-5人5-10年学历不限渠道销售基本坐班按单提成销售额提成非银行金融机构沟通能力
自唱酒吧 招聘营销经理
本店诚聘 营销经理 多名
要求:
1. 热爱酒吧/娱乐行业,善于沟通
2. 有客户资源、会维护客源优先
3. 性格外向,执行力强,能适应晚班
工作内容:
客户维护、活动推广、客源拓展
待遇:
底薪+高提成+绩效奖金
收入上不封顶,能力越强赚得越多!
钉钉线下推广经理
1-2万元/月
客户经理五险一金
岗位职责:
1. 钉钉AI区域客户拉新:负责将钉钉AI工作方式及理念面向市场做传播布道,通过线下服务引入钉钉新客户。
2. 客户覆盖与需求挖掘:负责指定区域的客户拜访、需求分析,推动钉钉AI与行业场景的落地应用
3. 轻量化解决方案交付:围绕客户需求设计解决方案(如钉钉+AI助理、AI表格等)并完成交付,解决客户实际业务痛点,确保客户满意。
4. 市场洞察及策略反哺:定期反馈所在市场动态、客户痛点及竞品信息,促进产品及服务策略优化
5. 培训与赋能:为企业客户开展定制化培训,提升其对钉钉功能及AI能力的深度使用,总结成功案例与方法论。
任职要求:
1年以上ToB领域客户对接、售前支持或客户成功经验(SaaS、AI、数字化领域服务经验优先)。
熟悉钉钉生态合作模式(如ISV、区域服务商)或具备相关合作经验者优先
薪资构成:
底薪加交通补贴+提成,底薪4000,交通补助800,缴纳五险一金,入职第一周需要培训五到七天,考取钉钉AI布道师证书,综合收入1-2w
工作地点:去当地有阿里中心可安排办公场地,如没有则外勤打卡,早九晚六上五休二
钉钉线下推广经理
1-2万元/月
客户经理五险一金
岗位职责:
1. 钉钉AI区域客户拉新:负责将钉钉AI工作方式及理念面向市场做传播布道,通过线下服务引入钉钉新客户。
2. 客户覆盖与需求挖掘:负责指定区域的客户拜访、需求分析,推动钉钉AI与行业场景的落地应用
3. 轻量化解决方案交付:围绕客户需求设计解决方案(如钉钉+AI助理、AI表格等)并完成交付,解决客户实际业务痛点,确保客户满意。
4. 市场洞察及策略反哺:定期反馈所在市场动态、客户痛点及竞品信息,促进产品及服务策略优化
5. 培训与赋能:为企业客户开展定制化培训,提升其对钉钉功能及AI能力的深度使用,总结成功案例与方法论。
任职要求:
1年以上ToB领域客户对接、售前支持或客户成功经验(SaaS、AI、数字化领域服务经验优先)。
熟悉钉钉生态合作模式(如ISV、区域服务商)或具备相关合作经验者优先
薪资构成:
底薪加交通补贴+提成,底薪4000,交通补助800,缴纳五险一金,入职第一周需要培训五到七天,考取钉钉AI布道师证书,综合收入1-2w
工作地点:去当地有阿里中心可安排办公场地,如没有则外勤打卡,早九晚六上五休二
保险客户经理+人事专员
3000-7000元/月
客户经理保险年终奖3-5人经验不限高中及以上
中国人寿菏泽郓城专区
人事专员
客户经理
专享新人内部培训
(社保+时间自由+寒假工可兼职可全职)
【薪资】2500-7000元
【企业】郓城中国人寿
【电话】 吴经理
更有县人社局大学生专场人才引进入职机遇
地址郓城胜利街中国人寿部(银座超市南邻)
电线电缆销售总监
1-1.5万元/月
销售总监3-5年本科及以上
岗位职责:
1. 制定并落实电线电缆产品的市场推广方案,推动业务发展
2. 带领销售团队完成业绩指标,提升市场占有率
3. 维护客户合作关系,增强品牌影响力与客户满意度
任职要求:
1. 具有敏锐的市场分析能力及战略制定经验
2. 具备优秀的团队领导力和组织协调能力
3. 善于客户沟通,能及时响应需求,提供高效专业的解决方案
销售
3000-8000元/月
销售专员社保11-20人经验不限学历不限
招聘
(北市区和谐广场)
销售数名:性别不限
年龄:25岁以上
无需经验,带薪培训1-7天上岗。
要求:思维敏捷,工作主动积极,有较强学习能力及执行能力,有运营,销售和客服相关经验优先录用。
工作时间:上午9:30-11:30,下午14:30-16:30周末双休,法定节假日正常休息。
薪资福利:综合薪资3000-8000+周末双休+节日福利+带薪培训+时间弹性+绩效奖金+氛围好工作轻松,期待你的加入。
地址:和谐广场B座4011室
面试时间:早上9:30至11:30
下午2:00至4:30
联系电话:
商务BD五险一金+高提成
6000-11000元/月
BD经理五险一金经验不限高中及以上销售经验地推对企业/机构(To B)销售经验电话O2
新零售智能柜头部企业-丰宜科技【丰e足食】诚聘英才!
完善的供应链体系,成熟的运营模式,专注于为企业提供定制化、一站式员工福利解决方案。
目前业务已覆盖71座城市,服务合作客户超14万家,市场占有率领先,晋升空间广阔!
【薪资待遇:15K-25K,高薪挑战等你来】
底薪4400元(含绩效1500元)+阶梯提成300-600元/台+季度奖金3000元+高销售激励450元/台+资深/星级补贴,月薪轻松突破10K;
团队内资深及星级销售月收入稳定在12K-18K;
社保公积金齐全,工作时间早9点至晚18:30,外勤多点打卡,业绩达标即可享受弹性管理;
最快1个月可晋升为资深/星级销售,每次晋级均有补贴与提成叠加;
表现优异者3个月内可晋升BD储备主管,主管绩效最高可达5000元/月。
【你的工作职责】
1、负责无人智能柜的市场推广,通过地推、陌拜、扫楼等方式拓展企业客户资源,目标场景包括但不限于:CBD写字楼、工厂园区、物流中心、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等;
2、重点客户关系维护,完成签约后的设备激活及后续客户维系工作;
PS:设备投放不向客户收取押金或任何费用,仅需企业提供约1平米的放置空间,投后由专人负责运营支持。
【我们期待你具备】
1、年龄******,高中或大专及以上学历,具备TO-B类企业推广经验者优先考虑;
2、学习能力强,具备客户开拓意识,能快速掌握业务推广流程;
3、抗压能力强,吃苦耐劳,有强烈的赚钱动力和奋斗意愿;
【我们为你提供】
成熟稳定的运营模式,公司业绩持续增长,平台发展空间大,助力你充分施展个人能力;
多重激励机制,奖金丰厚,助你快速实现高薪目标;
扁平化管理结构,团队氛围融洽,彼此支持理解;
丰富的培训体系与帮扶机制,定期经验分享,助力你快速成长蜕变。
昆明五华区云南焕鑫荣景有限公司诚聘业务经理【任职要求】:男女不限,20-45岁,沟通能力强,有无经验
5000-20000元/月
业务经理社保11-20人经验不限高中及以上电话销售渠道销售基本坐班阶梯式提成销售额提成
云南焕鑫荣景有限公司
诚聘
业务经理
【任职要求】:男女不限,20-45岁,沟通能力强,有无经验均可。
【薪资待遇】:月均薪酬5000+
提供岗前培训。
地址:昆明五华区五一路兴杰大厦8楼
联系人:王老师
客户经理(家庭装修)
8000-13000元/月
销售专员3-5年学历不限个人(To C)家装谈单房地产
创艺装饰集团简介
始创于 1997年,是中国家居装饰行业的知名品牌企业之一。业务辐射全国,致力于为消费者提供一站式、高品质的整体家居解决方案。多年来,我们始终将设计创意与生活艺术完美融合,为客户打造健康、舒适、个性化的理想居住空间。
岗位职责:
1、接待到店意向客户,深入交流全面掌握客户真实需求;
2、系统化向客户讲解公司实力、产品体系、报价策略及展厅展示,建立信赖关系,准确把握客户关注重点,匹配个性化方案,推动签约达成;
3、及时复盘未成交客户原因,持续跟进潜在客户动态,提升二次邀约与转化机会;
4、配合设计师邀请已完成量房的客户回店查看设计方案,并参与方案解说、价格协商、合同签署及回款工作;
任职资格:
1、大专及以上学历,普通话流利,能力突出者可适当放宽学历条件;
2、具备良好的沟通表达能力,能独立开展客户拓展与维护工作;
3、性格积极乐观有追求,具备协作意识,能承受工作压力;
4、勇于冲击高收入目标,愿意不断突破自我成长边界;
5、具备家居建材销售背景或家庭装修行业经验者优先考虑;
岗位福利:无责任底薪+业绩提成(综合收入可观!表现优异者月薪轻松过万,晋升通道广阔)
节日关怀/团队活动/免费WiFi/专业培训/话费补助
(诚邀您加入我们的大家庭,携手共创美好未来!)
国际货运销售专员
6000-11000元/月
销售专员1-3年学历不限进出口贸易对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)电话销售经验
岗位职责:
1. 负责国际物流(空运)渠道的开发与日常维护;
2. 与客户保持高效沟通,深入挖掘需求,提供专业化的物流解决方案;
3. 定期整理市场动态信息,为公司销售策略优化提供数据支持;
4. 配合完成物流订单执行,保障服务流程顺畅及客户满意;
任职要求:
1. 熟悉物流及报关相关业务流程;
2. 具备一年以上物流领域工作经验;
3. 具备良好的市场洞察力与决策判断能力;
销售主管
7000-10000元/月
销售经理/主管3-5年本科及以上招商/商户拓展类服务面销/陌拜对企业/机构(To B)销
岗位职责:
1、战略规划:参与制定公司经营方案,拟定整体营销战略,并推动实施落地执行;
2、团队管理:统筹营销团队运作,包括人员配置、培训发展与绩效考核,优化组织架构与工作流程,提升团队作战能力;
3、销售任务:主导客户资源梳理,带领团队达成月度及年度签约与回款目标,确保营销业绩顺利完成;
4、市场分析:深入研究客户需求、行业动态、竞争格局及相关政策,输出调研成果,支撑决策制定并策划相应营销行动。
任职要求:
1、本科及以上学历,市场营销、工商管理、新能源等相关专业优先考虑;
2、具备5年以上销售工作经验,其中3年以上团队管理经历,能迅速适应新能源领域的业务模式;
3、熟悉新能源行业政策导向、市场走向及竞品情况,具备快速响应并制定策略的能力;
4、拥有出色的谈判水平、客户资源整合能力以及大客户关系维护经验;
5、善于团队激励与目标分解,能够驱动团队实现高挑战性业绩指标;
6、抗压能力强,适应快节奏工作环境,可有效应对突发状况与复杂问题。
客房服务员面点凉菜洗碗工
井号盘龙温德姆花园酒店招聘:
井号火热招聘岗位
1、客房服务员(熟手5名)
2、餐饮服务员(5名)
3、洗捡大姐(2名)
4、寒假工(客房文员、餐饮服务员 早餐煮米线阿姨)
5、凉菜、上什(厨师)
(寒假工需要上到年后)
福利:月休四天包吃包住,带薪休假提成奖励,五险
地址:昆明市盘龙区北京路1110号永和府D栋
☎若有推荐或有意向的请联系:李经理 ()
人均8000+不打电话不坐班公寓租房
8000-13000元/月
销售专员经验不限学历不限个人(To C)不接受居家办公对企业/机构(To B)销
昆明业内人均薪资领先,提成优厚,团队氛围融洽!专注房屋出租与托管业务,纯租赁模式,不涉及二手房买卖。
工作内容
1.负责将公司房源信息在线上平台发布,接待意向客户并安排实地带看,促成租赁成交。
2.业务聚焦于房屋出租,非传统房产中介模式!无需正装出席,不必刻意称呼客户为“哥”。
3.允许适度放松,但不可长期懈怠怠工。
4.可在办公区域进食,但需分享给老板一份。
5.可正常饮水,但不得频繁借故离岗如厕。
岗位要求18-30周岁
1.需具备吃苦耐劳品质,拒绝混日子者,谢绝“佛系”求职者。
2.要求反应灵敏、学习能力强,接受能力差者不考虑。
3.必须有强烈赚钱意愿,已有稳定多套房产者勿扰。
4.需服从工作安排,执行力强,抗拒管理的不予录用。
工作时间
每月四天休假,可灵活调休;
工作时段:上午9:30至下午5:30;
午休时长两小时(期间禁止影响同事休息)。
薪资待遇
具体面议。你可以保持年轻心态,但不能持续依赖花呗度日;连面试都不愿参加的人,再有趣的灵魂也难获机会;别人负债尚能成家,你凭什么停滞不前?
WW-区域销售经理(云南)
6000-11000元/月
销售经理/主管生日福利五险一金餐补3-5年大专及以上
岗位职责:
1.依据公司战略方向,制定区域市场营销方案及推广策略,规划销售模式与执行路径,确保业绩目标达成;
2.开展区域市场调研与数据分析,及时掌握行业趋势与竞争对手动态,挖掘潜在市场机会;
3.搭建并优化区域客户关系管理体系,开发新客户并维护现有资源,深入理解客户需求,推动合作落地;
4.主导重点项目的推进、跟踪与执行,整合内外部资源保障项目高效运转与成果输出;
5.拓展并完善区域销售渠道网络,构建系统化、可持续的渠道布局,提升产品在区域市场的覆盖度与占有率。
任职要求:
1.大专及以上学历,市场营销、理工科等相关专业背景;
2.具备两年以上市场营销相关经验,有环保、仪器仪表等行业从业经历者优先;
3.具备良好的沟通表达能力,具备敏锐的市场判断力和人际协调能力;
4.有强烈的责任感和发展意愿,具备创新意识和自我驱动力;
5.性格稳重踏实,能适应高强度工作压力。
福利待遇:
1.具有竞争力的薪资结构+多项生活补贴(全勤奖、午餐补贴、通讯补贴)+高额提成奖励;
2.六险一金、重要节日慰问金,周末双休、团队旅游、健康体检、结婚礼金等丰富员工关怀项目。
培养体系:
1.个性化成长路径:配备入职导师1对1指导+系统性公司级培训+部门常态化业务培训+外派学习机会,多维度支持员工成长与发展;
2.多样化培训方式:定期组织线下集中培训+E-learning在线学习平台,实现灵活自主学习;
3.双通道职业发展:提供“专业序列+管理序列”晋升通道,支持跨岗位轮岗,促进人才全面成长。
(该岗位需统一赴北京参加短期集中培训,培训结束后返回所属办事处开展工作)
发展空间:
大区销售经理、销售总监
栏目概述
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