【岗位职责】 1、处理游戏账号交易过程中产生的客户争议问题 2、解决账号完成交易后出现的找回类异常情况 3、根据各游戏厂商的申诉规则，探索多样化的账号找回方式，优化找回后的处置效率 【岗位要求】 1、了解游戏领域，具备客服售后经验者优先考虑； 2、态度端正、责任心强，具备良好的抗压能力和理解力，有电话销售或催收背景者更佳； 3、熟悉主流游戏平台的账号交易机制与申诉政策，对腾讯、网易等旗下游戏有较深认知者优先； 4、能熟练操作常用办公软件，掌握Excel函数使用的优先录用。 5、对腾讯、网易类游戏有一定认知（熟悉程度越高越有利） 综合薪资8-10K！！ 【薪资待遇】 1、无责任底薪4K，另享提成+节日福利+绩效奖金 2、提供工作餐（含午餐、晚餐） 3、工作时间：9:30—21:30，月休6天

岗位职责： 1、为客户提供专业的售后服务，解答客户咨询，处理投诉和建议； 2、维护客户关系，定期回访客户，确保客户满意度和服务体验； 3、记录客户反馈，协助团队优化服务流程和提升服务质量； 4、协调内部资源，解决客户问题，确保服务闭环。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心倾听并解决客户问题； 2、具有团队合作精神，能够与同事有效协作，共同提升团队业绩； 3、熟练使用办公软件，有客户服务经验者优先； 4、对婚介行业有一定了解，热爱婚介服务行业，具有较强的责任心。

公司现招聘牵线匹配师一名，工作氛围轻松 岗位职责 1、负责客户联络与跟进，保持良好的客户互动关系 2、根据客户需求，为其推荐合适的匹配对象 任职要求 1、年龄32-42岁，具备大专及以上学历（条件优异者可适度放宽） 2、品行端正，善良真诚，拥有一定的感情经历和丰富的社会阅历 3、具备抗压能力，沟通表达顺畅，富有组织协调能力及责任心 薪资福利待遇 1、社会保险 2、底薪+岗位工资+全勤奖+餐费补贴 3、享受双休及国家法定节假日 工作时间：上午8:30-12:00，下午13:00-17:30

岗位职责 1、深入理解会员情感需求，通过电话沟通与面对面交流，在服务周期内为会员匹配适宜的交往对象，并制定个性化的婚恋规划方案。 2、达成公司设定的考核指标，积极推动业绩提升，同步实现个人职业发展。 任职要求 1、******，高中及以上学历（条件优异者可适度放宽），心理学相关专业背景，或具备丰富恋爱经历、情感咨询及后续服务经验者优先考虑。 2、具备较强的协调能力、沟通技巧与分析判断力，耐心细致，富有责任感，尤其强调责任意识。 3、热爱婚恋牵线工作，对两性关系话题有浓厚兴趣，愿意助力他人收获幸福。 4、为在恋爱及情感生活中面临各类困扰的会员提供专业咨询服务； 5、协助会员提升情商水平，指导其掌握恋爱相处技巧，有效疏导和解决情感冲突。 作息时间 9:30-18:30 月休4天（不连休，活动期间除外）

岗位职责 1、深入理解会员需求，通过电话沟通与面对面交流，在服务周期内为会员推荐合适的交往对象，并协助制定个性化的婚恋规划方案。 2、达成公司设定的考核指标，积极提升个人业绩，推动业务持续增长与自身职业发展。 任职要求 1、******，大专及以上学历（条件优异者可适度放宽），心理学专业背景，或具备丰富恋爱经历，有情感咨询、婚恋服务相关经验者优先考虑。 2、具备较强的协调能力、沟通技巧及分析判断力，性格耐心细致，富有责任感。 3、热爱婚恋牵线工作，对两性情感话题有浓厚兴趣，愿意助力他人收获幸福。 4、为在恋爱及情感关系中遇到困扰的会员提供专业咨询服务。 作息时间 9:00-18:00，月休4天（非连续休息，特殊情况除外）

一、岗位职责 1、对接客户并持续跟进，保持良好的客户互动与关系维护 2、为已成交客户提供后续的资源对接与匹配服务 二、任职要求 1、年龄32-42岁，具备大专及以上学历（条件优异者可适度放宽） 2、品行端正，心地善良，具备一定的婚恋经历和丰富的社会阅历 3、具备抗压能力，拥有良好的沟通技巧、组织协调能力及强烈的责任意识 三、薪资福利待遇 1、社会保险 2、底薪+岗位工资+全勤奖+餐费补贴 3、节日休假：双休+国家规定节假日 工作时间：上午8:30-12:00，下午13:00-17:30

1、深入理解会员需求，通过电话沟通与面对面交流，在服务周期内为会员匹配合适的交往对象，并制定个性化的婚恋规划方案。 2、达成公司设定的考核指标，积极推动业绩提升与个人职业发展。 3、指导会员掌握恋爱技巧，协助解决情感困扰，提供婚姻与情感相关的心理支持与疏导服务。 4、引导会员树立正确的婚恋观念，矫正人生观，培养积极健康的婚姻态度。 岗位要求： 1、******，大专及以上学历（条件优异者可适度放宽），心理学专业背景，或具备丰富恋爱经历、情感咨询及后续服务经验者优先考虑。 2、具备较强的协调能力、沟通能力与分析能力，耐心细致，富有责任感，责任心尤为关键。 3、热爱婚恋服务工作，对两性情感领域有浓厚兴趣，乐于促成他人幸福。 4、为在恋爱及情感生活中面临各类问题的会员提供专业咨询服务； 5、提升会员情商水平，辅导其增强恋爱能力，协助化解情感冲突。 薪资福利待遇： 无责底薪＋绩效＋提成＋奖金 无责底薪3-5K，综合薪资5-10K，提供系统培训与晋升通道 大小周休息、早晚轮班制，享受国家法定节假日正常休假或调休，享有生日及节日福利

招聘：售后客服 薪资：3000-5500/月 公司：中国人寿股份有限公司自贡市大安区支公司 福利待遇： 职位介绍： 1、及时跟踪及处理客户反馈，维护客户关系；2、收集客户有关信息和需求，相关市场讯息的挖掘与整理收集；3、负责联络沟通客户，建立客户资料及档案，完成相关销售报表；4、负责整理客户资料、销售协议、合同等存档管理；5、协助老客户整理保单，资料变更，理赔申请等。 工作地址：四川省自贡市大安区大安街道四川省自贡市大安区龙井街道广华路119号四楼

接受无经验，入职社保无试用期，薪资不打折扣 薪酬福利： 新人无责保底4000，平均薪资综合7-9k 无试用期无实习期，五险一金，团建，现金奖励奖金，下午茶，节假日福利 工作时间： 行政班次！无夜班！周末双休！法定全放！ 工作详情：线上后台处理，不用外出，室内办公工作内容简单 具体工作内容可以详情私聊了解

简单电脑操作。固定班次早9晚6,周末双休

万寿来个带班师傅

岗位职责： 1.负责食品饮料类产品的生产、质检、仓储或销售等环节的日常执行与协调工作 2.按照标准操作流程完成物料管理、设备维护、卫生管控或客户对接等基础任务 3. 配合团队完成新品试产、市场推广支持、渠道铺货或终端陈列等阶段性工作 4.及时反馈生产/运营中发现的问题，并协助优化作业流程 5. 遵守食品安全法规及企业质量管理体系要求，确保各环节合规运行 任职要求： 1.学历不限， 2.工作经验不限 3. 吃苦耐劳，具备良好的执行力和团队协作意识 4.无不良从业记录，能接受一线岗位 5.持有健康证，熟悉基本食品安全常识者优先

招聘：混合制备技工 粉末冶金行业内从事湿磨岗位，且任职过班长或技术员的工作岗位的人员

✅招装卸长期工 ✅白班6:00—18:00 175/天 ✅夜班18:00—6:00 185/天 ✅中班24:00—12:00 205/天 ✅长期工 需要每月出勤必须满26天，才按以上工资结算， ，意思每月可休四天 出勤满26天全勤奖200（白班100） 满勤满28天全勤奖300（白班200） 提供住宿，只，包工餐一顿 注意：带上本人身份证。 工作内容:拼多多快递小件装卸，拖包，倒包，整理袋子，基本小件， 报名联系: 地址:自贡市板仓工业园

电商公司诚招 售后 2名 运营 1名 包装 2名 做饭工 1名 地址：小洲村 电话：

招 聘 客 服 2名 （拼多多、阿里巴巴，售后管理，日常回复客服、发票上传等） 月休2天 工资5000 工作时间：9点到18点 手工活 2名 配货员 2名 电话：

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉及退换货处理，及时响应并闭环解决各类问题 2.准确记录客户反馈信息，同步至相关部门并跟进处理进度 3.主动回访客户，提升服务满意度与复购意愿 4.协同物流、仓储、质检等部门，优化售后流程与服务体验 5.定期整理售后数据，输出分析报告，为产品与服务改进提供支持 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有责任心和同理心，能耐心细致地处理客户诉求 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度≥50字/分钟 4.具备基础计算机操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 5.学历不限，有电商、制造业或B2C行业售后经验者优先

电商客服一名，负责阿里巴巴，网易，京东等平台客户咨询及售后问题，统计每天的退换货并记录，及时跟进，汇总售后问题。综合薪资4500-6500元，绩效奖，年终奖;

石狮鑫督供应链管理有限公司诚招：后道总检验收1名，网店运营售后2名。联系电话，地址：石狮市兴东一路7-13号（金沙酒店斜对面）

针对有分期需求的银行客户提供专业服务 客户资源由银行直接提供，工作地点固定，无需外出，入职即享带薪培训 零经验也可快速掌握，适应岗位节奏 【薪资福利】 新人前两个月保底薪资3500元 平均月薪7K以上 缴纳五险，享受带薪年假 具备明确的晋升通道 【岗位职责】 以电话沟通形式，面向银行信用卡用户，协助办理账单分期、现金分期等消费金融相关业务，确保业务顺利推进 【任职要求】 无不良征信记录，无违法犯罪记录 需持有毕业证书

[主要职责] 负责接听中国移动10086热线电话，为客户查询、办理业务，受理客户的投诉及建议等相关问题。(纯接听) [职位要求] 1.中专(高中)及以上学历，专业性别不限，24--38周岁; 3.有强烈的挣钱欲望，自觉性高;不需要躺平、不断被鞭策挣钱的员工。 【工作时间]月休6-7天;工作日在8:00-22:00之间排班;每天平均8小时左右; 早班:8-9点上班 17-18点左右下班 晚班:12-13点左右上班21-22点左右下班 中班:8-1218-22 班次时间仅做参考，大致以此为例。并非固定时间和固定班次。 [薪酬福利]薪酬结构:底薪+绩效提成+全勤奖+五险+其他奖励; 平均工资水平约为3500-5000元，能力较强可到8000+元/月 +绩效工资(结合个人KPI和薪酬绩效方案核算)+餐交补(300元)+全勤(200元)±竞赛活动-工差士五险 1、带薪培训8天(移动业务知识及客服必备的专业知识); 2、年休假:工作满一年以后，每年享受5天带薪休假; 3、法定节假日:按照国家法定节假日发放三倍底薪; 4、其他福利:公司不定期开展劳动竞赛、内部推荐、优秀员工奖励等活动;

年龄：21—50岁 学历：高中及以上学历 要求：无犯罪记录、性格活泼开朗、有服务意识、保险意识、认同保险行业 工作内容：根据公司提供的客户资料、协助办理理赔、续期续费、信息变更、生存金红利领取等售后相关工作

工作内容： 用银行官方热线外呼联系银行客户，促进账单分期业务的有效完成 （刚需业务很好做！！！客户在消费信用卡后不想一次性还款，就会办理分期减轻还款压力） 薪酬福利： 1、无责底薪+全勤+业绩提成，平均薪资5000-20000，上不封顶！ 2、新人前2个月保底3500，前期收入有保障 任职要求： 1、中专及以上学历 2、征信当前无逾期，历史无重大预期

岗位职责：接听移动10086客服热线，为用户提供业务咨询、业务办理及投诉处理等服务（纯接听岗位） 任职要求：高中及以上学历，年龄18-38岁，普通话流利，熟练使用电脑，性格热情耐心，具备较强的学习能力 岗位福利：综合底薪2200元（底薪1700+补贴300+全勤200）+绩效工资；月收入范围3000-7000元

【岗位职责】 由银行提供优质客户资源，负责用银行外呼系统联系信用卡用户，在线进行账单分期业务办理 【岗位要求】 1、18-38岁 2、中专及以上学历 3、征信当前无逾期 【工作时间】 8:30-19:00 【薪资待遇】 入职前两个月软保3500， 底薪+业绩提成，综合薪资6000至10000+上不封顶，多劳多得 【福利待遇】 购社保五险、带薪年假、不定期节日福利、户外拓展、年终实物奖品大派送等

岗位职责： 1.准确记录客户问题并跟进处理进度，确保客户诉求得到高效响应与闭环 任职要求： 1.大专及以上学历，实习社招均可 2.熟练使用基础办公软件 3.性格耐心细致，具备较强的应变能力和团队协作精神 薪资待遇：底薪3000+绩效（综合薪资3000-6000元； 公司福利：带薪培训+晋升机制＋节日礼品+提供住宿食堂+班车 员工宿舍自愿申请住宿 工作时间：9-6点，每天八小时，全白班，每周天休息，国家法定节假日休息

1. 热爱游戏，有丰富的游戏经验，至少深度体验过2款以上不同类型的热门游戏。 ​ 2. 具备优秀的沟通表达能力和倾听技巧，能够清晰、耐心地与玩家交流。 ​ 3. 拥有良好的客户服务意识和抗压能力，能在高并发情况下保持专业和冷静。 ​ 4. 具备基本的计算机操作能力，打字速度快 ​ 5. 工作态度认真负责，有团队合作精神，能适应轮班工作制。 ​ 6. 有游戏客服或相关客户服务经验者优先。

一、任职要求： 1、年龄18-40岁，中专及以上学历（条件优异者可适当放宽）； 2、具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话，沟通表达能力强； 3、个人征信近3个月内无逾期记录，无违法犯罪记录； 二、岗位职责： 1、依托银行提供的优质客户资源，通过银行官方电话外呼联系客户； 2、以电话方式对接信用卡持卡人，线上完成账单分期邀约； 3、根据客户现有授信额度，推荐匹配的分期还款方案； 三、薪酬待遇及工作时间： 入职前两个月保底3500元 综合底薪2000-2100元，月均收入4000-10000元，含提成，薪资不设上限 试用期为3个月，表现突出者可提前转正 每周工作六天，休息一天，工作时间8:30-19:30，法定节假日正常休假 四、福利保障： 1、依法缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险及生育保险； 2、享有婚假、产假及节日福利等； 3、提供带薪年休假、带薪培训，办公环境舒适，写字楼标准办公； 4、拥有清晰晋升路径：组长→账龄主管→项目主管→项目经理→总经理； 工作地址：自贡华商国际城5号楼12楼 公交路线：5路 28路 37路 203路 303路 307路 309路 801路

注：本岗位前期需要base成都，谢谢。 岗位职责: 1.负责游戏交易平台客户服务工作的统筹与管理，保障服务品质 2.解答客户咨询，快速响应并妥善处理各类问题，提高用户满意度 3.跟踪交易环节运行情况，确保流程顺畅无阻 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识 2.能够迅速应对客户反馈，具备较强的应变与问题处理能力 3.主动关注行业变化，持续推动服务流程改进与优化