1、负责球墨铸铁管的市场销售工作 2、及时、准确地收集市场动态信息，并进行整理与分析 3、维护并管理客户及供应商关系，确保合作顺畅 任职要求： 1、具备三年以上钢管行业从业经历，熟悉华南等区域市场情况 2、掌握钢管相关基础知识及钢贸市场的基本运行规律 3、拥有客户资源或在钢贸类有工作经验者优先考虑 职位福利：五险一金、节日福利、绩效奖金、带薪年假、餐补、高温补贴、交通补助、出差补贴

岗位职责： 1、主导公司工程技术体系的规划与建设 2、开展新技术、新产品、新工艺的研发工作，为新项目落地提供技术支撑 3、统筹各业务单元的工程技术支持，推进工艺流程持续优化 4、组织高新技术项目的研发及科技成果申报 5、统筹设备与工装治具的技术方案设计及实施 6、负责企业IT系统搭建、软件开发及相关运维工作 7、推动工程技术人才梯队建设与培养 任职要求： 1、具备5年消费电子行业工作经验，涵盖智能手机、无人机、音响、穿戴设备等领域 2、在工程管理、成本管控及运营效率提升方面具有扎实实践经验 3、熟练掌握CAD/3D建模工具，具备工程图纸审核能力 4、熟悉装备开发、生产测试、品质保障、软硬件设计、结构开发及物料管理等专业知识 5、具备良好的沟通表达、计划执行、组织协作及抗压能力，可独立应对复杂业务挑战

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的进度、质量、安全及成本管控，确保项目按期优质交付 2.组织编制施工组织设计、专项施工方案及进度计划，并监督落实执行 3. 协调建设单位、设计单位、监理单位及分包单位等多方关系，及时解决现场问题 4. 主持项目例会，定期汇报项目进展，识别并管控项目风险 5.负责竣工验收、资料归档及工程结算配合工作 任职要求： 1.具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2. 具有建筑项目经理/项目负责人相关经验，经验要求：不限（建议具备3-5年及以上现场管理经验） 3.持有二级及以上建造师资格证书（建筑工程专业），具备安全生产考核合格证（B类） 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的组织协调与应急处理能力 5. 工作地点：不限（具体以企业实际项目所在地为准），能适应阶段性驻场工作

广州金迅机电安装工程有限公司因业务发展需求，现面向社会公开招聘消防水电项目经理1名，诚邀具备相关资质及经验的有志之士加入，携手共展鸿图！ 一、岗位职责 负责4万㎡以下消防水电项目的全流程管理，包括施工组织、进度管控、质量监督及安全管理，确保项目按期、保质、合规完成； 统筹消防水电相关施工环节，协调现场各方资源，处理项目实施过程中的各类问题； 严格执行消防安全相关规范，落实安全管理要求，配合各类验收工作； 完成公司交办的其他相关工作任务。 二、任职要求 持有二级注册消防工程师证书及安全员证，证书需可注册，无不良执业记录； 具备丰富的消防水电项目管理经验，熟悉消防水电施工规范、验收标准，能独立负责项目管理工作； 可独立负责4万㎡以下消防水电项目，具备较强的统筹协调能力、沟通能力及问题解决能力； 责任心强、执行力强，具备良好的职业素养和团队协作精神，能适应项目现场管理需求； -身体健康，无违法违规记录，服从公司工作安排。 三、工作相关 1. 工作制度：单休； 2. 薪资福利：薪资面议，缴纳相关社保，享受公司节日福利、团建活动等； 3. 工作地点：根据项目安排调整。

岗位职责： 1.负责施工现场的管理，施工进度、质量、安全、成本控制、材料计划、班组管理、验收以及结算等工作； 2.针对现场出现的相关问题，组织相关人员与甲方、设计沟通； 3.负责协调各班组人员有序作业、保证施工项目有步骤、有计划地逐步推进； 4.负责编写施工组织设计、进度计划、技术交底、各种工程往来信函； 5.负责结算及催款工作，处理与甲方、设计以及其他外联工作； 6.解决施工过程中遇到的技术、进度、质量等方面问题。 任职要求： 1.中等以上学历，10年以上精装、工装工程项目经营和管理工作经验，持有建造师证。 2.熟悉施工工艺流程、质量验收规范及施工图纸材料做法； 3.熟悉装饰行业材料市场行情、施工班组人工市场情况； 4.熟练掌握CAD软件，编排横道图、施工总计划； 5.沟通能力强，有较强商务谈判经验，有较强施工现场管理能力； 6.敬业爱岗，责任心强，条理性好，执行能力强，具有良好的团队合作精神。

岗位职责： 1. 负责清远项目办日常行政工作，确保各业务模块高效有序运行。 2. 组织制定并推动落实公司管理制度，编制和完善岗位职责说明文件。 3. 组织开展项目申报与荣誉申请，负责全流程跟进包括批复、验收及资金拨付等环节。 4. 对接政府部门，及时提供所需数据、案例资料及单位简介，维护良好外部关系。 任职要求： 1. 本科及以上学历 2. 项目申报经验：具备不少于3年项目申报相关工作经验，曾主导或深度参与政府扶持类、产业类项目申报者优先，熟悉申报流程、政策分析及材料编写方法，具有较强的项目跟踪与跨部门沟通能力，保障申报工作顺利推进。 3. 行政管理经验：具有3年以上行政管理岗位经历，熟练处理各类行政事务，可独立开展制度建设、日常运营支持及人员协调等工作，掌握行政接待规范，具备优秀的组织能力和书面表达能力。

工作职责 1 负责有源医疗器械产品（治疗与康复类）在全生命周期各阶段的项目统筹； 2 主导立项前的预研工作，推进立项后的全流程管理，负责上市后问题响应及改进专项； 3 组织团队开展需求拆解，明确项目在成本、质量、进度、预算等方面的管控目标； 4 编制项目执行计划，监控任务执行情况，识别潜在风险，动态调配资源确保节点达成； 5 熟悉产品临床使用场景、技术指标及相关法规标准，推动各项质量保障措施落地； 6 统筹管理DHF文档体系，规划关键EC流程，审阅核心文件，确保研发过程符合质量体系规范； 7 引入外部合作资源突破项目难点，支持团队完成合作谈判、合同拟定及交付成果验收； 8 负责项目团队日常管理，实施成员绩效考核，主导激励分配，参与项目管理信息化建设； 任职要求： 1 本科及以上学历，电子、仪器、自动化等相关理工科背景 2 五年以上工作经验，具备2~3年技术开发经历者优先 3 有医疗器械、科学仪器、自动化设备或家电领域从业经历者优先 4 身体健康，职业认同感强，具备主动创造价值的内在驱动力 5 具备优秀的表达与书面沟通能力、逻辑思维能力及良好的个人形象气质 6 持有项目管理相关认证（如PMP），或熟悉IPD研发管理体系者优先

工作职责： 1、负责合同生效后的井道勘查、生产进度跟踪，以及安装开工前现场条件的核实； 2、负责项目履约期间的安全、质量、成本与交付周期的管控； 3、负责工程项目管理及实施过程中的各类风险防范与控制； 4、协助部门及中心开展其他相关工作，并妥善应对各类突发情况； 5、配合销售完成前期技术交接等相关支持工作。 岗位要求： 1、机电类或相关专业背景，具备五年以上电梯安装项目管理经验，其中至少两年大项目安装管理经历； 2、熟悉电梯项目图纸、检验规范及安装环节的技术支持要点，熟练使用办公软件； 3、具备较强的现场沟通协调能力、团队合作意识，工作认真负责，责任心强。

岗位职责： 1.负责建筑工程项目的施工管理，包括进度、质量、安全及成本控制 2.编制施工组织设计、专项施工方案并组织实施 3. 协调甲方、监理、分包单位等多方关系，解决现场技术与管理问题 4.组织工程验收、资料整理及竣工备案工作 5.配合企业资质维护与项目投标支持工作 任职要求： 1. 持有国家注册二级建造师资格证书（建筑工程专业） 2. 熟悉建筑施工规范、标准及行业法律法规 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4. 能适应项目驻场工作，责任心强、执行力高 5.学历不限，工作经验不限，证书需注册在本公司

工作职责 1. 主导公司行政体系的建设与持续优化，制定并实施行政管理制度、流程及相关标准规范。 2. 全面负责办公环境管理、固定资产的采购与维护、后勤服务保障等日常行政工作。 3. 策划并执行重大会议及公司活动，统筹协调跨部门资源以支持业务运营需求。 4. 带领行政团队开展工作，监督执行质量与效率，促进团队专业能力不断提升。 任职要求 1. 本科及以上学历，行政管理、企业管理等相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上行政主管工作经验，有制造业或大型企业行政体系建设经验者优先。 3. 精通行政全链条管理流程，具备出色的组织协调能力和问题处理能力。 4. 具有良好的服务意识和团队管理能力，能够高效推进跨部门协作与任务落地。

招聘岗位：仓库配货职位要求：，会开三轮车上班时间：15点到忙完正常12点左右工资待遇：4500包吃工作地址：池尾华西新城网批城1楼6号档联系方式：

招聘职位，电商仓库配货打包快递要求，熟手工资，4500-5500上班时间下午3点-到收场，早完成早下班工作地址，小南山富泰附近联系方式，：

马栅电商招1、工作内容:日常订单配货出货，有打包机，整理仓库，处理退货。3、工作时间:3点-12点，早做好，可以早下班，旺季需要加班。4、薪资待遇:有经验优先，不会可以教，3500-4000。试用期一天100。5:不包吃住，6点休息一个小时吃饭。地址:流沙马栅电商物流园附近(手机):摸鱼，精神小伙勿扰。谢谢

招聘岗位：洗车工2位职位要求：不要暑假工上班时间：9点到8点工资待遇：1500~3800工作地址：商品城车爵仕汽车美容联系方式：

招1位快递打包地址南山二学后面，上班时间2点~12点计月5000-5500号

一、行政经理协助项目经理全面负责江苏分公司各项目点指导、督查、安全工作（严格落实督查频次，督查各项目点每周一次，安全检查二周一次）。 二、每月组织培训和训练工作一次，提高项目品质(月组织反恐演练以及各项应急预案演练一次，做好公司台账及项目点台账)。 三、每月按时完成各项目点成本核算工作（项目点必须达到纯利润16%）。 四、每月组织督查装备清点工作一次。 五、每周深入各项目驻点工作，了解项目点工作人员情况和项目点领导班子情况。组织各项目点培训以及岗前培训，下发至微信群组织学习。 六、及时处理各项目点人员、安全以及各种突发情况。做好新上项目点的各项准备工作以及运行工作。 七、督查各项目点人员招录、岗位调配工作，积极配合各项目经理及公司人事部开展人员招聘、岗位优化等工作，保障项目人员配置合理，若后期因招聘筛选、背调不严出现人员相关问题，给公司造成损失或不良影响的，公司将严肃追责，视情节给予相应处分，并依法追偿损失。严格管控各项目点考勤管理工作，明确要求各项目点每月3号前将考勤报表上报至项目部，做好考勤审核、统计工作。 八、督促各项目部门经理按时完成工作任务。 九、认真履职，完成好工作。协助总经理工作以及公司交办的其它事宜。

人事模块 招聘与配置：根据云仓业务需求制定招聘计划，开拓并维护招聘渠道（网络、劳务、内部推荐等），完成人员到岗与配置优化。 培训与发展：组织新员工入职培训、岗位技能培训（如WMS系统操作、安全规范），推动关键岗位人才梯队建设。 员工关系：办理入转调离手续，管理劳动合同与档案，处理劳动纠纷与工伤事宜，维护良好的团队氛围。 企业文化：组织团建活动、大促动员会、优秀员工评选，提升一线员工留存率。 行政模块 仓配行政支持：管理办公用品、劳保用品、仓储耗材（标签纸、碳带等）的采购与库存； 制度与合规：制定并执行考勤、请休假、现场纪律、消防安全等管理制度； 资产与环境：管理固定资产（电脑、PDA、叉车等），维护办公及仓储区域的环境秩序、网络通讯、设备报修。 大促保障：负责618、双11、年货节等大促期间的后勤统筹。 任职要求】 学历经验：大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先；3年以上人事行政工作经验，其中至少1年主管经验，有电商、物流、云仓背景者优先。 专业技能： 熟悉劳动法、劳动合同法、社保公积金政策，能独立处理常见员工关系问题； 熟练使用办公软件（Excel考勤统计、PPT汇报），有人事系统（如钉钉、企业微信）使用经验； 强执行力，能适应快节奏、多琐事的一线行政保障工作； 优秀的内外部沟通协调能力（对接快递、劳务公司等）； 抗压性强，能在大促期连续高强度工作（含现场加班跟班）。

任职要求： 1. 具备物业团队管理经验，熟悉甲方服务全流程 2. 沟通表达能力强，具备良好的跨部门协作与问题推动能力 3. 具备较强的数据分析意识，能熟练使用办公软件 4. 责任心强，抗压能力好，有服务意识和结果导向思维 5. 学历不限，有物业行政主管经验者优先

一定人脉，有办公室工作经验，有社交能力。

一、岗位职责 统筹公司行政后勤管理工作，公司运营效率、服务品质、安全合规及成本管控，具体职责如下： 1.行政体系搭建与管控：制定并优化园区行政管理制度、服务流程及运营标准，统筹行政团队（行政、物业、接待、办公、生产、研发及公寓等）的搭建、培训、考核与管理，推动行政工作标准化、规范化、高效化落地，确保行政体系高效运转，提升整体服务效能。 2.园区运营与后勤保障：统筹园区基础设施维护、环境整治、绿化养护、餐饮服务、公寓管理、办公服务等后勤工作，监督第三方服务供应商（物业、餐饮等）服务质量，及时协调解决园区运营中的各类后勤问题，保障园区日常办公、生产、研发及员工生活有序开展。 3.高规格接待与政企对接：主导园区重要接待工作，包括省部级领导、企业高管、合作单位及意向客户等嘉宾的参观考察、商务洽谈全流程策划与执行，展现企业品牌形象；建立并维护与政府相关部门（消防、公安、应急、城环、质检等）的常态化沟通机制，保障政企沟通顺畅。 4.成本管控与资产运营：编制园区年度行政预算，对行政开支、后勤成本进行动态监控与优化，通过流程优化、资源整合等方式实现降本增效；统筹园区固定资产、公共空间（工位、会议室、公共区域等）的管理与合理分配，动态监控空间使用率，优化资源配置，提升资产利用率。 5.安全合规与应急管理：建立健全园区安防、消防、应急管理体系，严格遵守《安全生产法》《消防法》等相关法规，定期组织安全巡查、消防演练及应急培训，妥善处理园区突发事件（如安全事故、应急接待、员工突发需求等），保障园区人身、财产及信息安全。 6.企业文化与员工服务：策划并落地员工关怀、团队建设、节日庆典等活动，搭建员工反馈机制，定期评估行政服务满意度，主导改进计划，提升员工归属感与幸福感。 7.跨部门协同与专项工作：协同公司相关部门，完成公司交办的行政统筹事项，推动各项行政工作与公司战略目标同频同步。 二、任职要求 1.年龄30-40周岁，行政管理、企业管理、工商管理等相关专业本科及以上学历。 2.具有5年以上大型企业集团、10万平米高端园区、大型综合体或高端酒店行政管理/运营经验，其中至少3年以上团队管理经验，有大型企业园区全面管理经验者优先。 3.具备成功主导过高规格商务接待项目及实体空间（餐厅、会所等）运营管理的成功案例，能有效平衡服务体验与运营效益。 4.熟悉大型厂区企业行政后勤管理全流程，精通行政管理制度搭建、成本管控、安全合规、供应商管理等核心模块，具备从0到1搭建或系统性优化行政体系的能力。

熟悉各种办公软件，日常文书图表编辑，具备一定沟通能力，工作认真负责

前台收银 底薪4200一个月后转正5200月休三天 包吃住 工作内容:负责点单，结账，整理账单 上班时间；晚上8:00~凌晨3:00

认真仔细 服从管理 熟悉WPS

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文书撰写工作 5. 完成上级交办的其他基础性支持类任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏办公环境

招聘：客服管家(1人) 薪资：3-4K元/月 工作内容： 负责小区楼栋业主关系维护，日常报事报修投诉建议处理，物业费催缴，装修巡查管理，公共设施管理，及传达公司政策等工作。 任职条件： 1、高中以上学历。 2、身体健康，责任心强，善于沟通。 3、有较强的服务意识和执行力。 4、有客服相关工作经验者优先录取；有意向者可直接电话联系（陈女士：/）。

应届生专属 · 双向定岗 · 毕业即入列 —— 【启航菁英锻造计划】 我们找谁？ 1. 应届毕业生（实习岗 / 正式岗同步开放） 2. 电子商务专业优先，但兴趣+态度＞专业 3. 接受3-6个月全方位轮岗（客服运营商品售后管理，跑通全链路） 4. 能抗压、肯学习、接受项目期合理加班（成长需要付出，回报不会缺席） 两大方向，轮岗后精准定岗 方向一 专业技术类（电商业务核心）：适合爱实操、想深耕电商、靠专业能力晋升的你 品类运营 / 爆款组 / AI组 / 店长预备队 / 销售精英 方向二 管理储备类（行政文职管理）：适合细心、善沟通、想走管理路线的你 总经理助理 / 文资管理 / 综合运营 我们提供什么？ 1. 专业导师一对一指导（零基础可上手） 2. 明确发展路径：轮岗定岗骨干组长/店长管理 3. 正常班次：9:00-18:00，午休1.5小时 4. 年轻团队、氛围轻松、拒绝无效内卷 工作地点：揭阳市榕城区临江北路御景湾376号 报名方式 投递简历，备注“启航菁英+方向+姓名” 毕业不迷茫，有人带、有成长、有前景。 启航菁英，等你入列。

任职要求： 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣 2、适合大学生、宝妈，灵活就业，兼职等人群 有专人培训，小白也可以，不会收取任何费用。PS:收费的都是骗子

要附近的人，不包吃住

招聘：前台接待/礼仪/接线生(3人) 薪资：3-5K元/月 1、有良好的职业形象和气质，懂得基本的前台接待礼仪； 2、普通话标准流利，语言表达能力强，善于沟通，有亲和力，较强的保密意识； 3、良好的沟通、协调和组织能力； 4、具有良好的团队合作能力和高度的责任心，工作积极主动； 能接受夜班

岗位名称：注塑调机工；综合维修工岗位要求：1.负责对设备、设施进行安全检查。2.负责设备日常的安装维护。3.提供技术支持，对设备的选用提供合理的建议和修改意见。薪资待遇：月薪5-8K元/月。