岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位名称：礼宾员；酒店前台接待员；大堂经理。岗位要求：1.具备良好的服务意识和沟通能力；2.形象气质佳，具备一定的职业素养；3.有酒店工作经验者优先。薪资待遇：月薪4500-5000元；全勤奖100元；不住宿补助300元（上铺床位补助100元）；每月四天公休假；法定假；带薪年假；管吃住；缴纳社保；工龄工资。

三街国贸附近招酒店经理一名，要有工作经验，工资面议，联系电话

三街国贸附近招酒店经理一名，要有工作经验，工资面议，联系电话

办理预订入住退房 有经验有责任心 三班倒平均每个班次8h 早8-16 中16-23 晚23-8（坐）月休四天 法定节假日调休 包吃包住 试用期1-3个月 有经验最快可一个月后转正 试用期薪资3400 包含全勤绩效（一般情况下不会扣绩效） 转正后3700包含全勤绩效

，40岁以内，熟练操作电脑，热情接待，有无经验均可

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略，达成业绩目标 3.统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作，优化服务流程 4. 负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3.具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立开展经营分析 4. 有责任心、服务意识强，适应轮班及节假日工作安排 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.负责客人接待、入住登记、退房结算及问询解答等前台日常服务工作 2.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态及客人信息 3. 协调客房、餐饮、安保等部门，及时处理客人需求与突发情况 4.维护前台区域整洁有序，确保服务环境温馨专业 5.遵守酒店服务标准与保密规定，保障客人隐私与信息安全 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更佳 4. 工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 5.具备基础计算机操作能力，学习能力强，服务意识突出

现在要一组搬小玉米的干的打电话

现在要一组搬小玉米的干的打电话

佳县通镇打坝工地招聘一名做饭师傅，有意者可报名。

招一人副司钻子洲气井电话

陕北横山单位餐厅，招聘，炒锅7500月，事少，手艺好，工资利按时，月休三天有意联系陈厨

招酒店经理,薪资4000元以上/月,有经验者优先!联系郝传勇

招聘：酒店前厅经理薪资：6000元以上/月大专及以上学历，形象得体，责任心强，沟通好，能妥善处理宾客问题。1.？负责前厅日常管理，统筹前台接待、客诉处理2.管理前厅班组，安排排班、员工培训3.？保障前台服务质量，把控入住退房流程

招人啦！招人啦！封丘县《水沐澜亭》温泉酒店是集温泉洗浴、商务客房、休闲娱乐、足道养生、自助美食为一体的综合性高端温泉酒店，现因工作需要特高薪招聘以下岗位人员；一、前台收银。底薪2800+200全勤奖+提成工龄奖。综合工资3500以上。二、楼层吧员。底薪2500200全勤奖提成奖金工龄奖。综合工资3000以上。三、优秀主管底薪3500500全勤奖提成工龄奖。综合工资4000以上。四、保洁。底薪2500200全勤提成，综合工资3000左右。以上岗位要求有良好的适应能力，能接受夜班（有相关从业经验优先录用）《不能接受夜班的勿扰》，公司待遇丰厚，有广阔的晋升空间；公司以底薪+提成+绩效奖+奖金+过节福利+定期旅游。我们给你提供施展才华的舞台，这里是你实现财富梦想的发源地，我们期望优秀的你加入我们！报名热线：刘主管

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3.优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、抗压能力好 4.具备基础财务分析与成本管控意识 5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先

岗位职责： 1.全面负责店内日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹技师、等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 任职要求： 1. 具备足浴管理相关工作经验，熟悉足浴运营标准与流程 2. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备较强的财务分析与成本管控意识 4.有客户导向思维，注重服务细节与体验提升 5. 能适应轮班及节假日工作安排

待遇：底薪3300+全勤奖200+工龄100（三年封顶）+提成+公休4天+免费提供食宿+其他 地址：神木神华路中段金浦酒店 联系电话： 项女士

锦界新区盛世花苑小区南门对面，锦顺豪商务宾馆现招聘客房服务兼前台接待1名（一人兼顾岗位），工作耐心细致，能够妥善处理宾客入住、退房等相关业务。薪资待遇：月薪4500元+全勤奖200元+入住提成，享有休假、节假日福利，包食宿。联系电话：

大柳塔李家畔全恒泰酒店招聘收银员一名，工资面议，电话

客房服务员薪资福利:面议招工人数:2名工作地址:绥德县

酒店客房服务员面议薪资福利:酒店客房服务员基本工资2800+全勤工资200+提成，月薪3800---4500元左右，多劳多得招工人数:2名工作地址:长城北街如家精选酒店

岗位名称：前台接待；岗位要求：1.具备良好的沟通技巧和服务意识；2.熟练掌握前台接待流程和酒店管理系统；3.具备一定的应急处理能力，能处理客人突发问题。薪资待遇：月薪4000-6000元，包含全勤奖100元，不住宿补助300元（上铺床位补助100元），每月四天公休假，法定假，带薪年假，管吃住，缴纳社保，工龄工资。

神木市滨河大酒店招聘岗位如下：1.客房早班服务员上班时间：8:00-16:00薪资：3100-6000元底薪全勤工龄提成，多劳多得，具体面议！2.客房领班1名职位要求：工作认真、勤快、服从管理！3.前厅收银员职位要求：形象端庄、会基础电脑操作、细心负责、能适应轮班、夜班、服从管理薪资：3400-6000元具体面议！4.公区公卫职位要求：身体健康、勤快、服从管理上班时间：2小时下午2小时咨询电话：

你好长城南路夫子庙酒店招聘以下岗位：客房服务员：1名餐厅帮厨：1名公卫：1名福利待遇：基本工资提成工龄工资待遇优厚，节日福利工作环境温馨，免费提供工作餐和住宿，有经验者可优先，无经验者提供一对一培训！工作地点（榆林市榆阳区长城南路你好酒店）/电话：

榆林市富丽豪庭酒店招聘招聘岗位：前厅经理前厅主管前厅领班前厅收银前厅客服客房领班客房服务员火锅服务员工程维修工福利：包吃住每月带薪休假四天+法定节假日联系电话：「同」地址：榆林市高新技术产业园沙河路富丽豪庭酒店行政办公楼三楼305室

锦界新区盛世花苑小区南门对面，锦顺豪商务宾馆现招聘客房服务兼前台接待1名（一人兼顾岗位），工作耐心细致，能够妥善处理宾客入住、退房等相关业务。薪资待遇：月薪4500元+全勤奖200元+入住提成，享有休假、节假日福利，包食宿。联系电话：

聚点酒店招聘收银员一名联系电话:（同）

办理入住退房等