岗位职责： 1. 全面负责家装及公装项目的现场施工，统筹水电、瓦工、木工、油漆等各工种协同作业，如期完工，具有一定的资金实力，接受承包模式 2. 落实包工包料模式下的材料选型、成本控制与进度把控，确保项目按时保质交付 3. 编制施工计划与技术交底文件，解决现场技术问题，处理施工变更与验收事宜 4. 管理自有或合作施工队伍，监督安全文明施工，落实质量与安全生产责任制 5. 对接客户、设计师及监理单位，及时响应并协调解决施工过程中的各类需求与问题 任职要求： 1. 具备家装及公装项目全流程施工管理经验，熟悉国家及地方装修施工规范与验收标准 2. 能独立带领施工团队，具备良好的沟通协调能力与突发事件应对能力 3. 有较强的成本意识和合同履约意识，能胜任包工包料模式下的综合管理工作

北京市通州区招工长/工程师

北京市通州区招工长/工程师

北京市通州区招工长/工程师

北京市通州区招工长/工程师

北京市通州区招工长/工程师

北京市通州区招工长/工程师

北京市通州区招工长/工程师

北京市通州区招工地夜班工长，需要值夜班，不能接受者勿扰。

北京市通州区招工长/工程师

新单位发动机厂260/天 大量要人、符合条件包进、工资三天后日结260， 岗位：操作工 要求：18-35周岁，员工，需要无犯罪记录证明（先上班，再开具，手机上就可以开） 福利待遇：12小时260元，免费一餐，福利宿舍，空调车间，工作巨简单，节奏慢，手机都能带，综合工资：7300-8000元，工作轻松 工作时间：8:00-20:00，20:00-8:00；12小时两班倒（吃饭休息约1.5小时） 工作地点：通州

工厂招聘日结二保焊，计时工资，380-400/天，管吃住，长白班，工作稳活定 长期有活 ，地址在燕郊

北京市通州区招桥梁盖梁钢筋绑扎

急招日结普工230-260/天，不体检活儿简单好干，厂内吃住，宿舍空调，不面试当天入职，年龄45周岁内，地址在燕郊

北京市通州区招工地学徒工

白班岗位：大河成章中京宏基招聘零活人员，薪资160元，工作时间早六点至晚五点半。报名人员名单已登记。翡翠观澜豫宏光工地招聘零活人员，薪资160元，工作时间早六点至晚五点半。报名人员名单已登记。翡翠豫宏光招聘伺候瓦匠人员，男性薪资150元，女性薪资140元，工作时间早六点至晚五点半。报名人员名单已登记。翡翠观澜豫红光招聘伺候电工人员，薪资160元，工作时间早六点至晚五点半。报名人员名单已登记。哈尔滨招聘捣料人员，男性薪资150元，女性薪资140元，工作时间早六点至晚五点，午休1小时，年龄60岁以下，能干到上冻。

邯郸市大名县招农村道路工长，会用水准仪，工作5年以上，沟通能力强，大名当地人优先。

招聘高级工程师，薪资为9-10K/月。 学历要求为大专，经验要求为5-10年。 福利包括五险、单双休和技能培训。

白班岗位：大河成章中京宏基招聘零活人员，薪资160元，工作时间早六点至晚五点半。翡翠观澜豫宏光工地招聘零活人员，薪资160元，工作时间早六点至晚五点半。翡翠观澜豫宏光工地招聘伺候瓦匠人员，男性薪资150元，女性薪资140元，工作时间早六点至晚五点半。翡翠观澜豫红光工地招聘伺候电工人员，薪资160元，工作时间早六点至晚五点半。哈尔滨招聘捣料人员，男性薪资150元，女性薪资140元，工作时间早六点至晚五点，午休1小时，年龄60岁以下，可工作至上冻。

招聘一名包圆腰临工。

周一需要一个小时工，八点陪着病人去大肿瘤医院输液+治疗，可以和病人一起打车去医院（病人住通州西门）下午三点左右可以回，

1、经营目标管理：制定工厂发展战略与年度计划，并推动执行落地；坚持高质量、低成本、准时交付原则，全面支撑营销业务需求。 2、生产运营管理：全面负责工厂及加工基地的日常运营，统筹协调重大事项决策与问题解决；确保各项经营指标达成，持续提升工厂盈利能力。 3、生产效能提升：积极引入自动化、智能化、数字化先进技术，通过行业交流与技术升级，稳步提高生产效率与制造水平。 4、质量管理：主导工厂质量体系运行，组织制定质量方针与目标，持续推进质量管理优化，保障产品品质稳定可靠。 5、安全管理：严格执行安全生产规范，强化风险防控机制，杜绝安全事故发生，确保生产安全与产品质量双达标。 6、成本管控：落实集团成本管控要求，组织编制年度预算，通过精细管理、用工优化、绩效改进等手段，有效降低运营成本，提升人均产出效率。 7、组织管理效能提升：定期组织管理层围绕经营管理改进议题开展研讨，形成可行方案并推进实施，持续优化管理流程，增强组织运作效率。 8、团队成长：落实集团人才发展策略，系统开展厂长梯队、部门负责人储备、核心技术骨干、管培生及新员工的培养、指导与留用工作。 9、公共关系维系：与地方政府及相关职能部门保持良好互动，构建有利外部环境，维护企业声誉；代表工厂参与政府活动、商务洽谈及重要接待任务。 10、核心价值观与奋斗者文化打造：弘扬公司核心价值观与奋斗者精神，通过标杆选树、评优激励等方式树立典型，引导员工对标先进，营造积极进取的工作氛围。

任职要求： 1、具备高中或同等以上学历； 2、熟练使用计算机办公软件； 3、能适应中班工作时间（下午1点至次日凌晨1点）； 4、年龄不超过40周岁； 岗位职责： 协助车间办公室完成日常事务，包括标签打印、票据审核及内勤相关辅助工作。 备注：提供免费住宿，每周单休；月综合收入约5500元；入职首月即缴纳保险。

招聘小时工地址：通州市世界侨商中心1号院1号楼1002时间7:00-9:00或者14:00-16:00（每周一三五上班，每次2小时）薪资600元/月有意者联系杨

直招医院120辅助员 工作内容：跟救护车出勤接送病人，有需要时抬担架。工作非常轻松，每天基本跟车出勤4-5次左右，不跟车出勤时可以在备勤室休息。 入职要求：身高162以上，年龄18-55周岁以内，无前科案底、重大病历、身体健康即可。 薪资待遇：每月25日准时打卡，月薪5000元。 不收取任费用

工作职责: 1、完成生产任务：承接生产目标，制定月度生产方案，组织制造团队安全、保质保量、准时完成各项生产交付。 2、生产效能提升：主导数字化、智能化、自动化项目的策划与落地，持续提升产线运行效率。 3、安全管理：强化现场监督与巡检机制，识别潜在安全风险，及时整改隐患，确保零安全事故。 4、质量管理：持续推进质量体系优化，落实全过程质量控制，杜绝不合格品产生与流转，配合完成质量体系内外部审核。 5、成本管控：通过优化作业流程、推行灵活用工、多技能培养、科学排班等精细化举措，降低运营支出，提升人均产出； 合理规划物料采购计划，在保障成品、物料及备件安全库存基础上，积极实施“零库存”管理策略。 6、团队成长：搭建制造梯队，系统开展制造负责人储备、核心技术骨干、机电管培生及新员工的带教、培养与留任工作。 7、组织管理效能提升：针对工厂各单元及制造部管理流程、制度提出优化建议，持续学习先进管理方法，助力厂长提升整体运营效率。 8、公共关系维系：与供水、供电等外部单位保持顺畅沟通，营造稳定有序的外部生产条件。 9、身体力行弘扬公司文化与核心价值观；定期与团队成员交流，引导员工积极高效履职，通过标杆示范带动整体氛围建设。 任职资格: 1、本科及以上学历，食品科学与工程、生物、电气工程及自动化等相关专业。 2、掌握食品行业相关法规要求，熟悉ISO质量管理体系及食品饮料卫生标准； 3、熟练使用PPT、Excel、Word、CAD等办公及专业软件；具备良好的培训与表达能力。 4、具备6年以上饮料行业生产或车间管理经验，其中至少3年担任生产/车间/设备主管及以上职务。 5、接受过系统化先进生产管理模式培训，有成功主导技术改进项目者优先。

岗位职责： 1、承担高分子防水材料的配方研发与设计工作（侧重塑料制品领域），开展实验室小试及性能测试，制定中试实施计划，推进产品试制与优化升级，并建立完整的产品生命周期技术文档； 2、针对国内外同类产品进行对标分析，快速完成成分解析与成本预判，评估材料各项性能指标，为市场推广提供技术支持； 3、开展国内外原材料选型与验证，结合实际应用需求，对生产工艺流程及生产设备选型提出优化建议。 任职要求： 1、硕士及以上学历，高分子材料、材料科学、材料加工工程、塑料加工机械等相关专业毕业，毕业于重点院校，211及以上高校优先考虑； 2、具有扎实的塑料材料理论基础，熟悉加工工艺与挤出设备知识，掌握国内外主流塑料挤出成型装备情况，具备PVC材料开发经验者优先； 3、有实际操作塑料加工设备的经历，思维敏捷，实践能力突出； 4、掌握高分子材料结构表征与性能分析方法，能熟练运用适当技术手段开展制品结构与性能研究； 5、通过大学英语六级或同等水平，具备良好的英语听说能力，可适应短期出国工作者优先； 6、具备较强的英文科技文献检索与解读能力，能够独立完成科研论文和项目报告撰写，发表过高质量学术论文，曾参与省部级科技奖项申报者优先。

岗位职责： 1、品质管理：依据工艺规范与产品标准，指导并监管生产现场操作，确保产品质量满足客户要求； 2、生产管理：统筹日常生产业务，协调设备、人力及物料资源，保障生产目标、质量水平、成本控制与运营效率达成预期； 3、现场管理：快速响应生产过程中的突发状况，及时发现异常并跟进处理，提出优化建议并推动问题闭环解决； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过人员作业管控，有效减少产品损耗，提升资源利用效率。 任职要求： 1、学历专业：本科及以上学历，专业不限，理工类、管理类、食品相关专业优先考虑； 2、素质能力：具备强烈的目标导向意识，执行力突出，抗压能力强，拥有良好的组织协调与问题应对能力； 3、其他：具有学生会、社团管理、项目主导或社会实践经历者优先录用。 在这里，你可以成长为： 1、卓越经营者：精通管理与经营，双通道晋升机制助力实现职业发展目标； 2、业务专家：深入理解业务运作、客户需求与产品特性，整合资源提供高效解决方案，推动产品价值最大化。

岗位职责： 1. 设计自动化设备/产线的电气零部件，并参与和实施整机设备的安装调试； 2. 制订和实施相关实验方案，并提出设备的改进意见； 3. 负责电气相关工程图纸的绘制审核工作； 4. 负责对拟用电气零部件进行调研和选型，并在采购实施过程中提供必要的技术支持； 5. 智能立库、AGV等智能仓储控制系统软件运维，负责解决软件系统异常，并识别系统bug，修正完善控制逻辑； 6. 高级故障诊断与修复：分析设备控制逻辑（PLC程序、机器人程序），定位软件或参数导致的异常，修复或更换损坏的电子模块（如I/O板、驱动板、电源模块）； 7. 软件与系统维护：负责工业计算机、HMI（人机界面）、服务器、网络设备的系统维护与重装，管理、备份和恢复PLC（欧姆龙、基恩士等）、机器人的程序与参数。安装和升级设备控制软件、驱动软件； 8. 数据监控与预防性维护：利用SCADA、MES或IoT平台监控设备运行状态（电流、温度、振动、产量等），分析运行数据趋势，预测潜在故障，从“事后维修”转向“预测性维护”，能够编写脚本自动采集数据或生成维护报告； 9. 文档与知识管理： 撰写和更新设备软件、电气的技术文档、故障处理SOP，培训TPM团队处理基本的电气软件问题； 10. 持续改进与优化：优化设备控制参数（如PID调节）以提高生产精度、效率或良率，参与设备升级改造项目，如导入新的传感器、视觉系统或更换更先进的控制器。 任职资格： 一、 学历&专业要求： 1. 本科及以上学历，自动化、测控与控制、电气或相关专业； 2. 持有低压电工证； 3. 5年以上非标自动化设备开发制作经验（有独立主导大型设备电气相关工作经验者优先）； 二、 专业技能要求： 1. 熟悉自动化控制系统架构，可独立完成自动化生产线PLC程序编译； 2. 熟悉各种电气元器件的功能原理，可独立完成电气元器件选型计算； 3. 熟练使用Eplan或CAD电气绘图软件，可独立完成电气图纸绘制； 4. 熟练掌握至少2种以上常用PLC的编程软件（三菱、西门子、欧姆龙、基恩士等）； 5. 熟练掌握至少2种以上常用HMI的编程软件（西门子、欧姆龙、威纶通、昆仑通泰等）； 6. 熟悉Profinet、Modbus、DeviceNet、E/IP等工业常用通讯协议； 7. 熟悉电气布线、电气控制柜设计，电气部件选型； 8. 了解智能立库、AGV等智能仓储相关的控制系统架构，可完成控制系统软件运维工作； 9. 了解智能立库、AGV等智能仓储控制系统软件（WMS/WCS/RCS/PLC）； 10. 有运动控制器开发经验、Labview数据采集、图像处理、控制界面开发经验优先； 三、 其他： 1. 有较强的逻辑思维能力和学习能力； 2. 有良好的沟通能力，团队合作精神，较强的独立工作能力，可承受一定的工作压力； 3. 了解半导体行业，具备行业从业经验优先； 4. 特别优秀者可放宽条件。

网吧前台收银员的