岗位职责： 1以饱满的热情迎接每一位到店客户 2向客户进行专业的产品介绍，增强其对品牌与产品的认同感 3准确传递产品亮点，帮助客户理解产品的核心价值所在 4提供专业的试驾体验，解答车辆使用相关疑问，消除客户用车担忧 5打造卓越的客户体验，持续提升msc中心客户满意度，培养品牌口碑传播者 6与团队成员紧密协作，共同完成销售任务，不断提升业绩达成水平 7协助开展各类市场推广活动，积极吸引并挖掘潜在用户资源 8联动交付与售后同事，协同解决客户问题，并提出优化服务流程的建议 9严格执行msc门店的视觉陈列规范，保持展车、展具及整体环境整洁有序 任职要求： 1对新能源汽车领域充满信心，热爱汽车与科技，尤其关注智能出行与智慧生活，能快速掌握新产品功能 2热衷于销售工作，勇于追求目标，适应变化并积极应对挑战 3具备良好的自主学习能力，对新鲜事物保持探索欲 4自我驱动力强，目标明确，乐于分享经验，支持团队成员，通过协作实现共同成果 5拥有出色的沟通技巧和人际交往能力，真诚友善，诚实守信，能与客户自然互动，建立信任关系 6能够配合灵活的工作时间安排，服从业务运营的实际需求 7大专及以上学历，持有有效中国驾驶证，具备熟练驾驶技能，无不良驾驶记录 8具备汽车销售、市场营销、短视频制作与运营、媒体设计、微信社群管理或用户维护经验者优先，薪资待遇更具竞争力 姚家园门店、五棵松华熙门店、西直门凯德茂、海淀大悦门门店均在招人，就近分配

岗位职责： 1、在华为体验店内开展华为智能新能源汽车的销售工作； 2、挖掘潜在客户资源，确保达成每月汽车销售任务目标； 3、主动反馈并协调处理销售环节中遇到的各类问题； 4、对已购车客户进行使用回访与售后服务跟进； 5、依据厂家运营标准及考核要求，执行门店展厅的日常运营管理； 6、推动销售流程规范化，监督销售管理制度的落地实施； 7、管控销售业绩进展，及时汇报工作推进情况； 8、支持门店现场运营，协助应对客户现场异议及投诉等事务协调； 9、准确高效地传递各项销售相关信息。 任职资格： 1、具备大专及以上学历，熟悉汽车行业动态，掌握新能源产业发展趋势； 2、精通门店运营流程及相关规范，具备独立统筹门店工作的能力； 3、有新能源汽车、教育培训、零售等面向消费者销售经验者优先考虑； 4、在客户接待、线索转化方面有成熟实践经验，并能带动团队成员共同提升。

吃苦耐劳，气质好，有销售经验

岗位职责: 1.向客户提供专业的产品讲解及销售支持服务； 2.结合客户实际需求，制定个性化的产品服务方案； 3.定期与客户保持联系，跟踪服务进展，确保客户体验满意； 4.主动响应客户意见，高效协调并解决客户遇到的问题； 5.与团队成员协同配合，共同达成销售业绩与客户服务指标。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队合作精神，能与客户及同事顺畅协作； 2.对销售工作有浓厚兴趣，具备较强的市场应变能力； 3.有高度的责任感和客户导向意识，可独立应对客户相关事务； 4.拥有良好的服务理念，能够持续提升客户满意度； 5.具备一定的市场分析与规划能力，可根据市场动态优化工作策略。

岗位职责： 1.负责公司培训课程的宣传与销售，全面掌握课程信息，精准对接客户实际需求，达成个人业绩指标。 2.主动挖掘潜在客户资源，通过电话沟通、实地拜访、线上渠道等多种方式拓展客户群体，维护长期客户关系，定期跟进老客户，提升客户满意度与黏性，推动续费及口碑推荐。 3.根据客户具体情况，提供专业的教育咨询支持，量身定制学习计划，及时解答客户在学习过程中遇到的问题。 4.搜集并整理市场相关数据，关注行业竞争态势，及时汇报市场动向，为课程优化和营销策略调整提供有效建议。 5.参与公司组织的各类推广活动，如公开课、体验课等，配合完成活动筹备与现场执行，助力品牌影响力提升和市场份额增长。 6.配合处理客户反馈与投诉，快速响应并妥善解决问题，保障公司服务品质与品牌形象。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、教育学等相关专业优先。 2.具备1-3年销售工作经验，有教育培训领域从业经历者优先，综合素质突出的应届毕业生亦可考虑。 3.拥有良好的沟通表达能力和谈判技巧，能够高效建立客户信任，推动成交转化。 4.学习能力强，服务意识佳，能迅速熟悉公司课程结构与产品内容，持续提供高质量客户服务。 5.工作态度积极，责任心强，具备较强的自我驱动力和团队协作能力，能适应一定工作压力。 6.热衷于教育行业发展，认同公司的教育理念与企业文化价值观。 薪资福利： 1.完善的福利体系：五险一金、带薪年假、节日福利等。 2.广阔的职业发展空间：公司提供系统化培训与晋升通道，表现优异者可晋升为销售主管、销售经理等管理职位。 3.舒适的办公环境与融洽的团队氛围，助力员工在愉悦的工作状态中实现个人成长与价值提升。

招聘：育儿嫂，保姆，护老派单老师合伙人，签单后三七开，无需坐班 工作待遇：每单三七开 岗位职责 1、根据客户需求，精准匹配适合的育儿嫂，保姆，护老资源： 2、负责与客户沟通，确保服务流程的顺畅； 3、跟踪服务过程，确保客户满意度： 4、处理客户反馈的问题，及时解决： 5、维护客户关系，建立良好的服务体验。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识： 2、对家政服务有一定的了解和经验： 3、能够处理客户的需求和反馈： 4、有责任心，能够独立完成分配的任务。 工作时间：自助安排 工作地点:可来公司

公司是一家以构建多业态协同发展的综合医美生态体系的高端医美品牌，截止目前，已投入超数亿元，在首都北京设有直营旗舰分院，其综合营业面积达上万余平米，涉及医美高端定制、焕发植发、女性私密、大健康等。 公司始终坚持以“让医疗本质”为己任，依托公司品牌效应和系统优势，不断持续投入医疗研发。2020年，凭借着对东方美学的不懈研究，创造性的提出了独具一格的花漾审美美学体系，以“自然、灵动、东方神韵”为内核，融合面部黄金比例、动态表情管理与个性化气质诊断三大技术支点，已服务超10万+女性客户，得到了美学界的高度赞誉。这一成果不仅验证了“花漾审美”体系的临床有效性与市场接受度，并形成标准化课程包与带教手册，成为市场美学老师岗位的核心教学资产与价值锚点。 公司独有的抗衰老系列先后荣获十多项专利，成为女性逆转时光，容颜不老，身体健康的秘密。同时，公司还融合国内外知名专家为首要核心竞争资源，通过系统化的医生专家梯队建设，定期组织国内外技术交流，始终确保医疗团队在医疗技 术、理念、知识上的持续领先。公司还拥有与国际医疗同步的仪器设备，层流手术室、星级VIP 病房，具备开展与国际标准同步的项目：皮肤抗衰、体态抗衰、私密抗衰、整形美容、大健康。一直以来，公司恪守“匠心、专心、用心的品质精神，坚持“安全感、私密感、尊崇感的服务标准，专为高端顾客提供专属的定制化蝶变方案，将健康和美丽带给全人类，是公司亘古不变的企业使命。 现因公司业务发展需要，诚邀各界英才加盟。 我们不仅为您提供强大的赋能平台，即讲师团的专业教授+商学院陪跑+专业团队的带教+不同形式的营销工具加持，以及海量成功案例库；还将有清晰的职业发展双路径，即可成为优秀的业绩大牛，也可成为市场团队的负责人；此外还有极具竞争力的收入。都说“选择大于努力”，我们衷心的希望您宁可了解考察清晰后的“拒绝”，也不要因信息模糊而错失一次改变职业轨迹的机遇。

岗位职责：通过电话邀约客户参与活动酒会，体验高端养老社区服务，组织客户外出旅游，感受超体生活模式。 任职要求：性格积极乐观，具备责任感，孝顺长辈，形象端正，气质佳。 岗位福利：年终奖、福利奖、绩效奖金、国内外旅游机会。 把握银发经济浪潮，乘势而上，实现年收入突破百万

商业综合体保安，月薪5000 [玫瑰]留人杠杠的[玫瑰] 白班，12小时工作制，管吃住 商街巡视：35岁以下，身高175以上。4700元/月 写字楼巡视：40岁以下，身高173以上。4500元/月 外围，卡口巡视：40岁以下，身高172以上。。4500元/月 地库岗：40岁以下，身高173以上，4700元/月 形象岗：30岁以下，身高178以上，5000元/月 夜班岗，12小时工作制，管吃住 40以内，身高173以上，工资4200—4500元/月

请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！！ 企业直聘，享受三包政策: 一包：保证真实工价30元每小时！ 二包：保证企业自招!可来厂区验真! 三包：保证工资待遇清清楚楚的签在合同上! 来了发现上述如有一丝不真实，现场赔付你500元! 【工资待遇】 每小时30/元，每天320元，月保底8500元 每小时30/元，每天320元，月保底8500元 每小时30/元，每天320元，月保底8500元 【入职要求】 1、16-45周岁，男女不限，不限工作经验 2、 工作简单轻松一学就会，过来100%入职 【工作内容】 啤酒厂：招聘生产普工、贴标签、质检、物料员，仓管，搬运等可选择 【工作时间】 早8-晚8 每天工作时间10个小时 吃饭休息时间共2个小时 【吃饭住宿】 公寓住宿，4-6人间，宿舍有空调独立卫生间热水器 提供工作餐：南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 床上用品厂区发放。公司人性化管理,可以调换岗位 工作地址：涉及工作城市南京 (凡符合招聘要求、保证承诺录取入职) 推荐朋友入职上班满月一人奖励2000，介绍越多奖励越多，欢迎推荐!!! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

去新疆安装光伏安装一个月15000到16000接招聘工人20人每个月25号准时发工资。

更换道路井盖，需要70人以上的劳务公司，，，材料甲供，价格160元一个

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

负责车辆介绍 客户沟通维护 洽谈等

岗位职责： 1. 负责二手车的接待、咨询、试驾、报价及成交全流程服务，精准匹配客户需求与车源 2. 主动开发潜在客户，通过电话邀约、线上平台运营、社区推广等方式拓展销售线索 3. 熟练掌握车辆检测、评估及金融保险、过户等配套业务知识，为客户提供一站式购车解决方案 4. 定期维护老客户关系，开展回访与增值服务推荐，提升复购与转介绍率 5. 如实记录客户信息及跟进进展，及时更新CRM系统，确保销售过程可追溯、可分析 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达力与服务意识，亲和力强、抗压能力好 2. 具备基本汽车知识或销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 学历不限，高中及以上学历优先，能熟练使用智能手机及办公软件 4. 诚实守信，具备团队协作精神，认同以客户为中心的服务理念 5. 持有C1及以上驾驶证，能独立完成试驾演示及基础车辆检查

[烟花]招兵买马！于洪沙岭！ 沈阳地区规模最大的二手车销售公司！ 2万平方室内展厅，1000余辆现车！ 诚聘二手车销售:高底薪+高提成+高福利！ 一分钱工资嘎嘎准，干着得劲就干就完了搞钱，干着但凡有一点不舒服随时撤，氛围嘎嘎好，来了我亲自带你帮你助你圆梦，敢拼敢干认干的来，必须安排

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广，为客户提供专业、个性化的购车咨询与方案推荐 2.主动邀约并接待到店客户，完成试驾安排、报价谈判、合同签订及交车全流程服务 3.维护老客户关系，开展售后回访、增购/置换跟进及转介绍开发，提升客户终身价值 4.及时录入CRM系统，准确更新客户信息、跟进记录及销售进度，确保数据真实完整 5.积极参与厂家培训与产品知识学习，熟悉最新车型配置、金融政策及促销活动 任职要求： 1.热爱汽车行业，形象端正，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 具备销售敏感度和目标导向思维，能承受一定业绩压力并持续自我驱动 3.学历不限，有汽车销售经验者优先；无经验者提供系统带教与晋升通道 4.持有有效驾驶证，能熟练驾驶手动/自动挡车型 5.遵守职业道德，无不良从业记录，认同企业服务理念

岗位职责： 1.负责汽车电话沟通，产品介绍，提供专业购车咨询与个性化方案推荐 2. 主动开发潜在客户，通过电话邀约、线上引流、老客户转介等方式完成月度销售目标 3.协助客户办理购车手续，包括金融贷款、保险、上牌等全流程服务，提升成交效率与客户满意度 4.定期跟进意向客户，维护客户关系，促进二次销售及口碑传播 5. 及时反馈市场信息与竞品动态，配合团队开展促销活动与销售策略优化 任职要求： 1.热爱汽车行业，形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 具备销售经验者优先，无经验者可接受系统化带薪培训 3. 学历不限，中专及以上学历优先，有驾驶证并能熟练驾驶者更佳 4.具备较强抗压能力与目标感，能适应快节奏销售工作环境 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同企业价值观与服务理念

一、招聘岗位：销售代表 二、岗位职责： 1.市场拓展与客户开发 ·负责区域内新客户的开拓，建立并维护客户关系，完成公司制定的销售目标。 2.销售目标达成 ·执行公司销售计划，完成销售指标。 3.产品推广与培训 ·向客户传递产品卖点、促销政策，组织线下推广活动。 4.服务质量提升 ·与市场、物流、客服等部门配合，解决客户问题，提升客户满意度。 三、任职要求： 1.学历不限。 2.能力素质 ·具备较强的销售能力和客户关系维护能力。 3.年龄要求 ·30-45周岁，优秀者可放宽。 四、薪酬福利： ·，具体面谈， . ·工作时间、地点自由，不用上下班打卡。 ·公司有完善的培训体系

电话邀约客户公司提供客户

岗位职责: 1.负责与客户建立稳定且持久的合作关系 2.提供专业、合规的证券投资咨询支持 3.主动宣传公司产品，达成既定业务指标 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识 2.能独立开展工作，具备较强的执行能力 3.具有良好的团队协作精神，能与团队共同推进目标完成

1.根据业务流程要求提供准确的解决方案 2.20周岁以上 3.普通话标准 周末双休，法定节假日休息 上班时间9:00-5:00中午休息一个小时 福利待遇: 带薪年假，年度旅游，年度体检，节日礼包、生日礼物，月度团建，下午茶歇 员工福利 补充医疗保险意外险年终奖绩效奖金 保底工资底薪加提成企业年金员工旅游

薪酬待遇: 1-薪资范围：35000-100000/月 2-底薪：16000-40000/月 3-薪资构成：底薪+提成+季度奖+年终奖+持续服务奖+管理奖 4-企业年金、住院医疗险、意外医疗险、意外伤害及身故保险、疾病身故保险 5-公司提供各阶段培训、旅游福利、资金激励、实物奖励等 工作时间： 朝九晚六，周末双休，法定节假日正常休假 晋升机制： 每半年组织晋升评审，表现优异者可晋升管理岗位，享受管理津贴 岗位职责： 1-公司配备客户数据资源，采用线上邀约、线下跟进模式，组织客户参访养老社区，通过沉浸式体验推动签约达成 2-落实总公司高端客户发展战略，依据总部部署及客户回访反馈，推进具体执行工作 3-负责现有客户信息的整理与维护，持续跟进客户需求与服务进展

薪资详情 薪资范围:15000-30000元/月 底薪:15000元/月 提成方式:销售额提成; 奖金补贴:年终奖 职位详情 1-公司提供客户数据资源，线上激约线下经营的模式，带客户参观养老社区，通过体验式营销促成签单。 2.贯彻执行总公司高客战略，根据总部战略并结合回访情况，开展落实工作。 3.负责公司现有客户的梳理与信息维护，跟进客户开发。 4.组织高端小型沙龙活动，维护客户及二次开发。 泰康养老社区简介: 1.全国26个城市布局，可以实现旅居养老。 2.社区四个服务区域:活力养老区、协助护理区、专业护理区、记忆照护区。 3.社区文化产品:居民理事会、俱乐部、老年大学、爱心基金、时间银行。 4.五位一体:温馨的家、开放的大学、优雅的俱乐部、高端医疗保健中心、长辈心灵和精神的家园。 薪酬待遇: 1.薪资范围:15000-80000/月。 2.底薪:16000-40000/月 3.薪资构成:底薪+提成+季度奖+年终奖+持续+服务奖+管理奖 4.企业年金、住院医疗险、意外医疗险、意外伤害及身故保险、疾病身故保险 5.公司各个阶段的培训、旅游、资金奖励、实物奖励等。 晋升机制: 半年晋升管理岗，享受管理津贴任职要求: 1.年龄:25-45周岁 2.学历:本科，学信网可查。优秀者可放宽至大专学历。 3.不限经验 4.人品好，有空杯心态，勤奋踏实，优秀的沟通协调能力。 5.有主见，思维灵活，性格坚韧，具备良好的应变能力和承压能力。 工作时间朝九晚六，周未双休，法定假日正常休息。

职位描述： 1、具有资深的销售相关经验。 2、在所辖区域内协助代理商进行产品推广 3、拓展销售渠道与终端客户 4、客户拜访和维护，协助代理商销售 5、进行科室讲课或小型讲座。 职位要求： 学历：专科以上（口腔专业毕业优先） 工作年限：3年相关工作经验，要求有良好的演讲能力和人际交往能力。熟悉齿科产品的性能及使用方法，需要经常出差。

中医护理行业线上培训企业，汇聚行业优质资源，期待您的加入！ 主营业务为中医护理培训服务，公司拥有自有高质量客户群体。 无需电话销售！周末双休！拒绝地推模式！ 【岗位职责】： 1、参与公司系统化培训，熟练掌握业务操作流程； 2、依据公司年度目标计划，协同区域经理达成月度部门销售任务，维护潜在客户及用户数据信息； 3、通过线上与线下途径开发并维护新老客户关系，深入挖掘客户需求，提供专业解决方案，推动销售意向落地； 4、对接新客户群体（主要为医院护士、护士长、护理部主任），开展有效沟通，精准把握需求，发掘合作机会，完成既定业绩目标； 5、定期回访合作客户，持续深化沟通，构建稳定长久的合作关系。 【任职要求】： 1、本科及以上学历，具备教育或医疗领域To B业务线上线下销售经验者优先考虑； 2、1年以上销售岗位经验，销售成果显著者或具有相关行业背景者更优； 3、表达流畅，普通话标准，有销售实操经验者优先录用； 4、具备基础市场分析与判断能力，注重客户体验与服务品质； 5、责任心强，具备团队协作精神，对个人职业发展路径有清晰规划； 6、遵守公司管理安排，工作细致踏实，抗压能力强，能适应出差安排； 7、富有团队协作意识，渴望挑战高收入，具备进取心与成功信念。 【岗位福利】： 周末双休、带薪年假、员工体检～

岗位优势： 好机制：坚持长期发展理念，与企业共成长，享有专业化职业身份，与平安深圳总部直接签订劳动合同，享受六险两金保障；收入具备吸引力，成长阶段固薪保障8000元起，成熟期薪酬具有市场竞争力。 2、好客户：公司提供优质集团客户资源，涵盖金管家及个人金融迁移类客户线索 3、好培训：课程内容聚焦专业能力与实战应用，采用线上与线下融合模式；支持高校认证，公司资助员工进修顶尖学府课程 4、好师父：实行10人小班制，配备高素质专属导师，从知识传授到技能训练，从模拟演练到实际展业，全程陪伴式培养 5、好环境：团队成员年轻有活力，整体素质高；办公区位优越，设施齐全，满足高品质办公需求 6、好科技：配备个人专属PAD设备，搭载智能化展业助手，温暖贴心，助力客户经营高效掌控 岗位职责： 1、客户咨询与服务：深度挖掘客户实际需求，依托集团在医疗健康与养老领域的战略布局，为客户设计个性化保险解决方案并提供专业服务 2、市场拓展与营销：积极参与公司组织的各类市场推广与营销活动，扩大品牌影响力，开发潜在客户资源 3、团队协作和培训：与团队成员密切配合，推动个人与团队共同进步，同时参与内部学习项目，持续提升专业水平与服务能力 岗位待遇： 薪资范围：固薪（8000元-12000元）+浮动薪（首年佣金+销售津贴+半年奖金+继续率奖金+续年度服务津贴+O2O首年及续年佣金） 福利待遇：签署正式劳动合同，享有五险一金、企业年金、带薪年假、专业培训、平台资源等全方位员工福利 我们需要： 1. 年龄：30-45岁 2. 学历：本科及以上 3. 基本素质： · 具备较强学习能力 · 自我管理能力强 · 销售能力测评成绩优异 · 富有亲和力，具备同理心，善于理解客户需求，沟通表达顺畅，目标导向，踏实肯干，抗压能力强 4. 过往经历： 拥有8-10年工作经验者优先 金融行业从业者、医药代表、房地产等销售岗位业绩突出者优先 律师、医疗养老护理、企事业单位、教育培训等相关领域专业人才 近一年年收入达30万元以上或为当地社平工资2倍以上（如北京社平工资1.2万元/月） 在当地连续居住满2年以上

关于我们： 团队氛围融洽，同事友善，工作环境舒适，薪酬结构为无责底薪+全勤奖+提成+住房补贴，诚邀渴望高收入的伙伴加入！支持弹性工作时间，只要你有能力、有创意，晋升通道畅通！ 教学团队专业扎实，试听课程通过率高达近100%，课程竞争力强，安心加入，前景可期！ 岗位职责： 1.负责电话接听与后续回访，深入了解家长需求，安排学生及家长参与试听课；公司提供免费销售线索资源； 2.接待来访家长与学生，分析学生学习情况，提供个性化学习诊断并制定相应学习规划； 3.面对面沟通交流，向家长和学生详细介绍服务内容，推动签约达成； 4.持续维护客户关系，定期进行回访，并主动外呼拓展新客户资源； 任职条件： 1、年龄要求22-45岁，具备大专或以上学历； 2、拥有3-5年K12领域工作经验，有销售岗位经历，尤其具备电销经验者优先，教育行业背景亦可； 3、热爱教育事业，品行端正，亲和力佳，抗压与抗挫折能力为必备素质； 4、学习能力强，踏实认真，专注投入，能适应教育行业周末出勤的工作安排； 备注：试用期三个月，底薪全额发放

销售经理/销售专员/高端医疗器械销售 北京37家门店，就近分配安排，入职上五险一金各种补贴奖金福利～ 我们提供给您： (1) 完善的福利保障体系。 (2) 多样化的奖励机制与荣誉称号。 (3) 晋升路径清晰，新人最快3个月实现晋升。 (4) 系统化培训体系，配备资深员工一对一指导，注重团队协作。 (5) 简单和谐的工作氛围与企业文化。 (6) 丰富的团队建设活动：旅游、户外拓展、节日庆典等。 (7) 全面的市场支持：涵盖年度、月度及周度的各类市场推广、沙龙活动。 我们为您提供： 薪资结构：底薪+阶梯提成，普通员工年收入15-20w，优秀员工年收入可达25-35w； 我们的工作内容： 1、结合客户需求，提供专业的产品解决方案及咨询服务； 2、通过电话沟通、客户拜访等方式，邀请客户到店体验产品； 3、持续做好客户维护，提升服务满意度，推动口碑传播，促进转介绍与复购。 我们的要求： 只需你具备责任心，认同公司理念与产品价值；只要你愿意投入，愿意行动，公司将为你提供发展平台与成长空间；你只需在岗位上展现自身能力，实现个人职业目标！

新项目落地，急需有能力的销售界精英。