岗位职责 1. 客户保障规划：对接个人及家庭客户，分析家庭风险，推荐重疾、医疗、寿险、意外险、年金理财等产品，定制个性化保障方案，完成投保、双录等流程。 2. 客户维护与售后：维护存量客户，做保单年检、续期提醒、保全变更，协助客户办理理赔、领保险金，通过老客户转介绍开发新客户。 3. 业务拓展活动：客户电话邀约、面谈、组织客户沙龙、保险科普活动，完成个人销售业绩指标。 4. 学习与团队：参加早会、产品、合规培训；严格遵守保险监管、双录、反洗钱等合规制度；配合团队完成工作目标。 5. 综合金融服务：依托集团资源，提供车险、家财险、理财类综合金融咨询服务。 任职要求 1. 年龄：22‑50周岁；学历：大专及以上，条件优秀可放宽至高中/中专；有无保险经验均可，接受转行、宝妈、应届生。 2. 善于沟通，有服务意识，能承受业绩压力，愿意学习金融保险知识。 3. 品行端正，无不良从业记录，可考取保险从业人员执业登记。 薪资福利 • 薪酬结构：新人底薪（责任/无责）+业务佣金+季度奖金+竞赛激励，上不封顶，多劳多得。 • 培训：全套免费新人培训、产品培训、销售技能培训，零基础带教。 • 福利：达到职级可享有团体商业保障、节日福利、旅游激励；。 • 晋升通道：销售专员→业务主任→业务经理→高级经理→区域总监，可走销售专业线或者团队管理线。 工作时间 • 周一至周五，上午参加早会培训，下午主要做客户拜访、面谈，外勤时间弹性；周末一般轮休。

岗位职责: 1-公司提供客户数据资源，线上激约线下经营的模式，带客户参观养老社区，通过体验式营销促成签单。 2-负责公司现有客户的梳理与信息维护，跟进客 户开发。 3-组织高 端小型沙龙活动，维护客户及二次开发。 薪酬待遇: 1-薪资范围:35000-100000/月。 2-底薪:16000-40000/月 3-薪资构成:底薪+提成+季度奖+年终奖+持续+服务奖+管理奖 4-企业年金、住院医疗险、意外医疗险、意外伤害及身故保险、疾病身故保险等等 5-公司各个阶段的培训、旅游、资金奖励、实物奖励等。 晋升机制: 半年晋升管理岗，享受管理津贴 任职要求: 1-年龄:25-45周岁 2-学历:本科，学信网可查。优秀者可放宽至大专学历。 3-不限经验 4-人品好，有空杯心态，勤奋踏实，优秀的沟通协调能力。 5-有主 见，思维灵活，性格坚韧，具备良好的应变能力和承压能力。 工作时间:朝九晚六，周末双休，法定假日正常休息

中国人寿招聘合作伙伴:宝妈、退伍军人，需要工作和创业的伙伴 年龄22-55 业务范围:高端养老、理赔、车险、寿险、广发银行协同业务等，公司有专业培训，主管带领团队完成任务，有平台，学专业，放心踏实工作就可以 双休，节假日放假，福利多多，收入客观

负责客户档案整理，审核保单 完成老客户续费等增值服务 协助领导完成工作任务 工作时间朝九晚五，双休，法休 不加班

1、该岗位是国际化医养社区顾问，公司提供优质客户资源；接受小白入职后，公司会给专业培训。培训完成后，有专业师傅进行带队学习。 2、客户资源非常优质:集团自有客户，客户忠诚度高，多年维持缴费能力、客户年均缴费金额20万以上； 薪酬情况:岗位底薪1.6万到4万起，提成20%，额外奖励10%左右，季度奖金，年终奖金，年底分红，每年4-8次境内外旅游、集团级别总公司级别分公司级别不定期培训机会，岗位平均月收入28000元(300名员工平均值)岗位 岗位职责: 1.邀约客户参观考察公司的养老社区项目或邀约到会场，以及举办的各项高端客户活动。 2.通过持续跟进与服务，为客户及家庭不断提供专业的养老咨询与服务. 3.组建自己的销售团队，扩大规模，实现平台轻创业。 任职要求: 1.年龄:24-45周岁 2.学历:学信网可查本科以上学历,优秀者可放宽到大专。 3.工作经验不限，有养老、健康、教培、旅游、营销经验者优先，小白有专业人员学习。

保险顾问 电销，帮经理邀约老客户 参观养老社区、礼品、口腔检查、采摘等。

岗位职责： 1. 为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2. 开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3. 维护和拓展客户资源，通过线上线下渠道持续开发新客户 4. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规，确保合规展业 5. 参与公司组织的业务培训与技能提升活动，持续精进专业能力 任职要求： 1. 学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人士加入，公司提供系统化带教培训 3. 具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心 4. 积极进取，具备一定的目标感和自我驱动力 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值

世界500强泰康直招：大医养高端养老销售合伙人 一、岗位亮点 1、全新职业赛道：泰康集团战略性投资打造，依托大 健康生态体系，专注服务中高净值人群,提供全生命 周期健康与财富管理方案。 2、高端精英团队：HWP团队成立于2018年，成员高 学历、高素质、高绩效，发展潜力巨大。 3、超强薪酬激励：月收入4万-8万，底薪最高4万/ 月，叠加提成、季度奖、年终奖、持续服务奖、管理奖 等多重收益。 4、零经验可入行：工作年限不限，提供系统培训+新 人津贴，快速上手高客营销。 二、工作内容 依托公司资源，无需主动找客，核心工作如下: 1、定制养老方案：深度剖析客户养老需求，结合其身 体、经济等状况，量身打造个性化养老规划，助长者 安心规划晚年。 2、讲解社区权益：筛选意向客户，详细讲解高品质养 老社区的权益，包括环境、服务、收费等，助客户选对 养老方式。 3、现场促成合作：活动现场与客户深入交流，挖掘真 实需求与痛点，提供针对性解决方案，沟通产品计 划，促成签约。 三、任职要求 1、学历：大专及以上学历（学信网可查），优秀者适当 放宽。 2、经验：近一年收入税前不低于15万，或具备养老、 健康、教培、旅游、营销等行业经验者优先。 3、能力：责任心强，具备优秀沟通协调能力和团队合 作精神，能吃苦耐劳，工作热情高。 四、薪酬福利 1、月综合收入：15,000-30,000元。 2、底薪分级：10,000元/16,000元/40,000元（根据 资质定级)。 2、提成+季度奖+年终奖+持续服务奖+管理奖（多劳 多得，上不封顶)。 五、福利保障 1、六险二金：意外险、住院险、疾病险、身故险、养老 保险、企业年金。 2、现金奖励：阶段性业绩奖金、旅游激励、实物礼 品。 3、培训支持：新人培训基金、系统化课程、导师一对 一辅导。 六、晋升机制 1、快速晋升通道：半年可竞聘管理岗，享受管理津贴 及团队分红。 2、透明发展路径：销售精英→团队主管→区域总监 →合伙人。 七、工作时间 1、周一至周五，周末双休，法定节假日正常休息，无需出差，工作生活平衡。 八、泰康高端养老社区简介 1、全国布局：覆盖29城33家社区,支持“候鸟式”旅 居养老。 2、四大服务区：活力养老区、协助护理区、专业护理 区、记忆照护区。 3、特色文化：居民理事会、老年大学、俱乐部、爱心 基金、时间银行。 4、五位一体：温馨的家、开放的大学、优雅的俱乐 部、高端医疗中心、精神家园。

岗位职责: 1. 为客户提供专业的养老规划咨询，协助客户制定个性化的养老解决方案。 2. 组织并带领客户参观养老社区，介绍社区服务模式及配套设施。 3. 通过客户需求分析，匹配合适的养老服务产品并推动方案落地。 4. 维护客户关系，提供持续的养老规划跟踪与优化服务。 双休8k+健康财富规划师 +精英销售 工作内容： 1、对现有养老市场和客户进行分析，针对需求人群进行销售 2、对客户做健康规划与财富规划 3、寻找准客户、约访、促成。通过微信或电话等形式与公司提供的精准信息的客户进行沟通 职位福利：周末双休，年底双薪 优势： 1，良好的晋升平台，多条路发展方向。可横向纵向发展 2，公司提供精准的客户信息，成单率较高 3，超和谐的氛围，和团队小伙伴每天开开心心赚钱 4，各种福利，商业保险，团建，团队旅游，聚餐，我们都有哦 5，不会专业知识公司免费培训，还有老员工一对一指导 工作地址：北京市西城区西环广场A座 招聘要求： 1、大专及以上  2、年龄在23-49岁之间 3、逻辑能力强 表达清晰 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够准确理解客户需求； 2. 责任心强，工作积极主动，能独立完成客户对接与跟进； 3. 具备一定的分析判断能力，能根据客户情况提出合理化建议； 4. 愿意投身养老事业，认同长期价值导向的服务理念。

1、负责根据客户的要求，给用户提供专业的保险及银行业务知识咨询和服务；　 2、负责推荐保险种类及相关理财产品，并制定保险方案；　　 3、负责定期接受专业保险业务辅导和讲座；　　 4、负责参保客户的后续客户服务工作。 5、保险团队搭建 我们公司是想透过严格的甄选和全球化的培训体系，招募代理制保险合伙人，快速培育成为高级销售管理岗位--营业处总监。

北京市东城区招油漆工，晚上22点开始二把刀勿扰

岗位职责： 1. 按照施工图纸及工艺标准进行墙面、地面等区域的瓷砖铺贴作业 2. 独立完成基层处理、弹线定位、瓷砖切割与镶贴、勾缝清理等全流程工作 3. 保证铺贴平整度、垂直度及缝隙均匀度，符合验收规范要求 4. 配合项目经理协调材料进场、工序衔接及现场安全文明施工 5. 参与质量自检与整改，及时反馈施工中遇到的技术问题 任职要求： 1. 具备贴砖相关工作经验，能独立完成各类瓷砖铺贴任务 2. 熟悉常用瓷砖材质特性及对应施工工艺，掌握水平仪、切割机等工具使用 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的现场配合意识和安全意识 4. 有住宅、公装项目实操经验者优先 5. 身体健康，无恐高症，能适应工地环境及阶段性加班

直招保洁员3名:要求身体健康，能吃苦耐劳，无犯罪记录，年龄45-65岁，，待遇3500，月休四天，提供住宿（有一点点通勤距离）。工作地点：地坛公园北门附近，联系电话

打扫机关单位卫生

今晚十点来一个会安装铝板的有高空作业证的

职位描述 岗位职责： 1、公司统一分配 港险 高净值客户，有微信号和手机号码； 2、负责把公司分配 港险 客户数据跟进+转化成交，通过电话微信对接客户； 3、一对一解决高净值用户的 港险 咨询，根据客户的个人及家庭状况，深度结合客户的需求，提供私人定制的保险配置方案； 4、维护老客户，激发老客户再成交，提高数据产能； 5、邀约客户参加线上、线下沙龙，转化客户； 6、提供挑战性提成方案、营销方案+……。 任职要求： 1、公司统一分配香港保险高净值客户，有微信号和手机号码。并且提供各类营销、培训等等支持； 2、做过香港保险 的财富管理公司成员优先； 3、做过互联网数据转化，成功转化港险客户更佳； 4、具备能快速并深入学习专业知识的能力，有较强的学习意愿，公司有完善的培训体系； 5、销售欲望强，狼性思维，愿意进取拼搏，有持续的内驱力和团队协作精神； 6、有一定的销售技巧，能够挖掘用户需求； 7、工作责任心强，积极主动，有信心长期志立于互联网保险业的发展； 8、在财富管理、香港保险领域出过结果，了解高净值客户的需求。 9、学历要求：大专或以上学历。

一、工作职责 1. 负责已承保客户的全生命周期服务，包括保单信息维护、权益解读及续期保费提醒。 2. 高效响应客户咨询与投诉，通过专业沟通解决客户问题，提升服务体验。 3. 协助完成客户保全、理赔等流程的跟进与协调，确保服务流程顺畅。 4.定期约见、回访客户，挖掘客户潜在需求，为客户提供个性化的保险保障建议。 二、薪资福利 底薪5600-7800元+绩效提成（6-30%）+新人津贴（1K-10K/单）+五险一金，综合薪资15K以上； 三、工作时间 9-18点（午休2小时），周末双休，法定假日正常休息，不加班 四、任职要求 1. 学信网可查大专及以上学历 2.工作经验不限，有保险、金融、销售、客户服务相关专业优先

'招聘平安保险代理人

消除误解：岗位主营保险理财，等同于银行稳健储蓄，公司统一分配客户资源，无需开拓亲友市场。 招聘要求：年龄25-40周岁，品行端正，不甘于固定薪资，敢于挑战高薪。 【薪资待遇】 底薪+高额提成+新人奖/星级奖，综合月薪8k以上，上不封顶； 晋升体系完全透明，最快3个月晋升主管，发展空间充足。 【工作优势】 1. 免费系统化岗前培训，专人一对一帮带，零基础也能做； 2. 作息规律：早9-12点，下午14-18点，午休两小时；周末双休、法定节假日带薪休假； 3. 时间灵活不强制坐班，杜绝加班内卷，以工作成果为准。 个人总结：前期三个月熟悉积累，后期收入稳步走高。团队多名新人两月薪资过万，半年带队稳定月入三万。 国寿大品牌背书，团队氛围融洽，寻找愿意踏踏实实赚钱的同行者。

岗位职责： 1. 为客户提供专业保险咨询，分析家庭及个人风险需求，定制个性化保障方案 2. 熟练讲解寿险、健康险、意外险等产品条款与权益，协助客户完成投保及理赔服务 3. 维护现有客户关系，定期回访并提供保全、续期、升级等增值服务 4. 开拓新客户资源，通过面谈、转介绍、社区活动等方式提升业务规模 5. 遵守监管规定及公司合规要求，确保销售行为合法、诚信、透明 任职要求： 1. 对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握保险产品知识及行业政策法规 3. 具备目标导向和自我驱动力，能独立开展客户经营工作 4. 诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5. 学历不限，有金融、销售或客户服务经验者优先

工作平台:视频号 工作具体内容:(负责图文视频发布,绿色安全,视频无需剪辑,公司提供成品视频发布即可。 工作要求:(无需到公司上班，不限时间地点，线上办公即可，每天大约5-10分钟即可完成兼职。 2、薪资详情 薪资范围:200-300上不封顶，多劳多得。 薪资计算标准:单提 薪资结构:按单算 结算方式:日结

东城区下午需要顶班人员。岗位职责：1.工作完成后清理现场、收好尾。2.交接下一道工序时说明注意事项。3.记录必要信息，提交应交付的资料。4.按要求完成交办事项。

北京东城区某医院一、直招科室护理员1人，30-55岁，身高160cm，不限制专业，纯白班7:00-17:30，月休4天。【工作内容】日常工作轻松，发被服，送化验材料，科室跑腿等。【薪资待遇】3200-4000元，管住不管吃电话：

【职位名称】兼职护士长（居家护理方向／按单分成／无需坐班） 【职位亮点】 • 兼职，按订单分成，多劳多得。 • 无需坐班，线上管理，时间自由。 • 三级医院联合创办平台背书。 • 适合在职护士长利用碎片时间增收。 【岗位职责】 1.审核护理方案：对社区站护理师提交的《居家护理方案》进行专业审核，确保护理措施的合理性和安全性。 2.指导护理师执行：对社区站护理师在服务过程中遇到的专业问题提供线上指导，包括体征数据解读、护理操作规范、异常情况判断等。 3.培训带教：参与社区站护理师的技能培训工作，包括生活护理、医学护理、中医护理等模块的实操指导。 4.质量监督：抽查社区站的服务记录和健康档案，确保服务质量符合平台标准。 5.健康档案审核：对护理师采集的用户体征数据、健康档案进行审核确认，异常情况及时反馈。 6.所有工作通过【铧佗爱助】小程序完成，无需到岗坐班。 【任职要求】 1.持有护士执业证书，主管护师及以上职称优先。 2.5年以上临床护理经验，有护士长或护理管理经验者优先。 3.熟悉老年护理、居家护理或社区护理相关规范。 4.具备良好的沟通能力和带教能力。 5.责任心强，能对护理方案和健康档案进行准确审核。 6.能熟练使用智能手机和小程序 【收入与结算】 • 按订单分成：每审核一单护理方案，获得对应的分成。 • 培训带教费：参与护理师培训，按课时结算。 • 系统自动结算，收入透明可查。 • 月收入参考：8000-15000元（取决于接单量和参与深度） 【关于我们】 • 铧佗帮护是三级医院联合创办的医疗护理平台，构建了“医院门诊＋护理站＋居家护理社区站”三位一体的服务闭环。 • 平台上线【铧佗爱助】小程序，所有工作流程——方案审核、培训带教、质量监督、收入结算——均在线上自动化完成。 • 现招募兼职护士长，负责社区站护理方案审核与护理师指导工作。

住家，好单子阿姨不做饭，工资6500左右，月休4天工作地址东城区东湖别墅工作内容和要求，求阿姨年龄50岁左右，主要是做卫生，做家务，做饭有厨师，接单，上传健康证，偶尔会简单的做饭，面积200平左右，上传健康证，同行合单[握手][红包]急单发布，住家护工工资5500，月休4天工作地址，大兴区工作内容和要求，独居71岁的大哥，走路不稳半自理，要求护工52岁以下身体健康，在北京有工作经验，做饭简单的卫生，人勤快，接单，上传健康证

岗位职责：代打根据段位跨度、要求星数定价，低段位单均价30-100元，高段位星耀、王者单单价100-500元；陪玩，每小时定价15-40元，帮助没时间打排位、冲段位、拿荣耀印记或者完成战令任务的玩家完成账号目标；

主要工作负责开卡打扫卫生

线上兼职一单一结，10一单

北京东城区某医院一、直招科室护理员1人，30-55岁，身高160cm，不限制专业，纯白班7:00-17:30，月休4天。【工作内容】日常工作轻松，发被服，送化验材料，科室跑腿等。【薪资待遇】3200-4000元，管住不管吃电话：

石佛营东里老人单老两口，女老人82岁完全自理。主要照顾男老人，88岁，帕金森，一个腿不方便动，抱着坐轮椅，有时有点糊涂，不搅夜。跟女儿在一起住，只负责给老俩口做饭，做卫生。过段时间有可能去东城区住，家里有只狗。要求：有护工证，阿姨性格温和，好沟通，有体力，有经验，不怕狗狗的，55岁左右工资6500元四天休，节假日双薪联系张老师