招聘库管1名，工作地址位于新繁。

招聘叉车兼库管人员3名。要求：高中及以上学历（持有效毕业证），40周岁以内，身体健康，无不良征信记录；叉车证满36个月，能够熟练驾驶；熟练使用办公软件，学习能力强，吃苦耐劳；善于沟通，责任心强，工作细致认真，对数字敏感。薪资福利：5000-7000元/月，提供工作餐、住宿、社保和公积金。工作地址：四川省成都市新津区清凉西路66号。

招聘成本材料员1名。要求大专及以上学历，具有材料员或成本工作2-3年经验，工作细致，责任心强。负责材料收支管理，建立成本台账，对接上下游结算工作。薪资为5-6k，可面谈。工作地址在成都孵化园，不驻项目。

招聘岗位：库管。工作地址位于四川省成都市双流区腾飞4路408号。

招聘仓管员1名。要求中专及以上学历，能熟练操作WindowsOffice软件、金蝶等系统。薪资为3500-4500元/月。入职即购买五险一金，提供工作餐，享有带薪年假。工作地址位于蒲江县大兴镇王店村4组79号。

招聘库管人员1名。要求会使用电脑。工作地址为三江。

库房招聘两名员工，年龄要求20至45岁，有工作经验者优先。薪资面议。联系电话请咨询时说明信息来源。

岗位职责： 1.负责工程项目材料的计划编制、采购申请及进场验收工作 2. 严格核对材料规格、型号、数量与质量，确保符合施工要求 3.做好材料出入库登记、台账管理及库存盘点，保障账实相符 4.协同施工、技术、预算等部门，优化材料使用与成本控制 5. 配合安全文明施工要求，规范材料堆放与现场管理 任职要求： 1. 学历大专及以上，具备材料管理或工程类相关经验者优先，经验丰富优先，年轻有为的优先 2.熟悉常用建筑材料性能、标准及验收流程 3. 具备基本办公软件操作能力，能独立完成台账与报表 4.责任心强，细致严谨，具备良好的沟通协调能力 5. 服从安排，适应工地现场工作环境

岗位职责： 1.负责项目现场材料的验收、入库、保管、发放及退库管理，确保账实相符 2.编制材料采购计划，跟进供应商供货进度，保障施工材料及时到位 3.定期盘点库存，分析材料消耗情况，提出降本增效优化建议 4.建立并维护材料台账及出入库记录，确保单据齐全、流程规范 5.配合成本、施工等部门完成材料核销与结算工作 6.熟悉材料送检流程 任职要求： 1.有材料员相关工作经验者优先，经验不限 2. 学历不限，具备基础办公软件操作能力 3.工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力 4.熟悉常用建筑材料性能及验收标准者优先 5. 能适应工地现场工作环境，服从项目统一安排

四川成都邛崃招聘项目库管一名。要求有相关岗位工作经验，吃苦耐劳，抗压能力强，适应项目现场管理。该岗位为国家投资项目，工期三年，高薪招聘。

成都市锦江区招水电

四川重庆地区农村自建房诚聘木工班组，包工包料，模板钢管

急需大量员工，直接【投递简历与我联系]，新员工 零费用入职，入职不收取任何费用!公司包吃住 [工作环境]不穿无尘服，包吃包住，24小时中央空调，恒温空调。 薪资待遇)26-28小时，综合工资 6500-7500月。 [工作时间]正常班5天8小时(8:00-17:00)超出算加 班计算 [工作内容]普通工衣，(可自主选择及申请安 排)主要做产品质检总装扫码等操作登简单轻 松，需任何工作经验。 [招聘条件]18-50周岁，不限学历，不限经验。能 吃苦耐劳，服从安排。 公寓式住宿，空调，洗衣机，热水器，冰箱，独立 卫生间，4人间，环境好 各岗位人员大量空缺，需经验。当天安排宿舍

专业做过通风管道优先、摇摆焊，焊缝漂亮美观一致。不锈钢厚度1-1.5，自溶。二把刀，捣江湖勿扰。

四川成都招聘养殖场饲养员，要求年龄适中、身体健康、吃苦耐劳。薪资面议。

建筑工地仓库保管员招聘 一、岗位职责 1. 负责工地仓库内所有电动工具、建筑材料的日常接收、清点、登记与发放。 2. 对入库物资进行分类、整理、上架，确保仓库整洁、物品定位清晰。 3. 定期盘点库存，做到账实相符，及时汇报物料短缺或损耗情况。 4. 负责工具设备的日常维护与简单保养，确保其处于可用状态。 二、任职要求 1. 年龄在45周岁左右，男女不限，身体健康，能适应工地环境。 2. 必须具备电工或给排水相关材料的基础知识，能识别常用建材和工具。 3. 责任心强，做事细致认真，有良好的整理习惯。 4. 有仓库管理或相关工地经验者优先。 三、薪资福利 1. 薪资待遇：综合月薪，具体面议。 2. 包吃包住： 住宿：提供免费员工宿舍， 伙食：提供免费工作餐，确保吃饱吃好。 3. 其他：工作表现优异者另有奖励，可根据情况预支生活费。

岗位职责 1. 负责装饰装修材料的采购、供应及管理工作 2. 做好材料的验收、存储、发放及盘点工作 3. 建立材料台账，确保账物相符

岗位职责： 1. 负责工程材料的入库验收、出库发放及库存盘点工作，确保账实相符 2. 按规范分类存放材料，做好防潮、防火、防盗等仓储安全管理 3. 建立并维护材料收发台账，及时更新库存动态，定期提交库存报表 4. 配合项目部需求计划，协调材料进场时间与数量，保障施工进度 5. 对废旧、剩余材料进行回收登记与处置建议，降低物资损耗率 任职要求： 1. 学历不限，具备库管或材料管理相关经验者优先 2. 熟悉常用建筑材料名称、规格及基本性能，了解工地作业流程 3. 工作细致负责，具备良好的数字敏感度和台账管理能力 4. 能适应施工现场环境，服从项目统一调度与安排 5. 具备基础办公软件操作能力，会使用ERP或WMS系统者更佳

岗位职责 1. 入库验收：负责钢筋、水泥、管材、五金、劳保用品等房建材料的进场验收，核对规格、数量、质量，办理入库手续并登记台账。 2. 出库管理：严格凭领料单发货，执行“先进先出”，杜绝无单领料；做好出库记录，确保数量准确、手续齐全。 3. 库存与盘点：建立电子+纸质台账，定期（周/月）盘点，做到账实相符；及时上报盘盈盘亏、积压或短缺情况。 4. 现场管理：仓库分区规划，材料分类堆放、标识清晰；落实防火、防潮、防雨、防盗措施，保持库区整洁有序。 5. 安全与配合：执行工地安全规定，监督材料使用、制止浪费；配合采购、施工进度，保障物资供应。 任职要求 1. 年龄/学历：40-45岁，中专/高中及以上学历，建筑/物流相关专业优先。 2. 经验：3年以上房建/建筑工地仓管经验，熟悉土建、水电材料特性及存储要求。 3. 技能：熟练使用Excel做台账，会用进销存/仓库管理系统；懂基本建材验收标准。 4. 素质：工作细致严谨、责任心强、原则性强；能吃苦耐劳，适应工地驻场；沟通顺畅，服从项目安排。 • 工作地点：广州市番禺区化龙镇 • 薪资：6000-7000元/月，包食住

1.编制项目总需求、月度、周材料计划。 2.结合预算、现场库存，精准核算用量，避免超采积压或断料停工。 3.随设计变更、进度调整动态修正计划。 4.材料到场核对规格、型号、数量、外观，与送货单、合同一致。 5.查验合格证、检测报告、质保书等质量证明文件并归档。 6.按规范见证取样送检（钢筋、水泥、砂石、防水材料等），不合格材料严禁入库、退场并记录。 7.区分待验、合格、不合格材料，隔离堆放、清晰标识，防止错用。 8.仓储与库存管理（规范保管） 。

技术标编制员（工程类） 岗位职责 1、负责政府采购、房建、市政、机电、电气类项目投标文件技术标编制，核心撰写：施工组织设计、施工方案、重难点专项方案、进度计划、资源配置、安全文明施工、质保措施、售后服务方案； 2、对照招标文件实质性条款、星号条款制作技术响应，核对参数、无偏离/负偏离说明，规避废标风险； 3、图纸识图，根据招标需求排版技术标书、目录、附图、网络图、人员机械配置表； 4、配合报价专员、投标专员完成整套标书汇总、自查、校对，提前排查符合性审查、资格审查风险； 5、持续整理、优化各类标准施工方案模板，建立公司技术标资料库； 6、领导安排的其他投标相关工作。 任职要求 1、大专及以上，土木工程、市政工程、机电、建筑工程相关专业； 2、独立完成过完整项目技术标编制，熟悉房建/市政/机电工程施工组织设计，懂招投标规则，清楚政采废标常见雷区； 3、熟练使用Word、Excel、CAD，会制作施工进度网络图、平面布置图优先； 4、了解经评审最低投标价法、综合评估法、暗标编制要求者加分； 5、细心严谨，责任心强，能够适应投标紧急节点的短期加班； 薪资待遇 1、基本工资 + 中标提成+标书提成（单独计提），多劳多得，提成制度书面写入劳动合同； 2、购买社保；国家法定假日，周末双休 3、团队氛围简单，老板直招，沟通高效； 4、发展方向：技术标主管、投标负责人。 工作地点：成都双流

一、招聘岗位 化妆品连锁店-采购员 二、岗位职责 •负责门店化妆品的采购工作，结合门店销售数据、市场趋势及库存情况，制定合理采购计划，精准把控采购品类、数量及周期，确保门店货源充足、品类适配，同时避免库存积压。 •开拓、筛选及维护优质大牌供应商资源，包括品牌方、正规代理商等，建立完善的供应商档案，定期对供应商进行绩效评估（从质量、价格、交付、服务等维度），维护长期稳定的合作关系，保障供货稳定性与合规性。 •负责采购谈判工作，精准把控市场价格行情，在保证产品正品、品质达标的前提下，争取最优采购价格、结算方式及售后政策，有效控制采购成本，提升门店盈利空间。 •严格把控采购产品质量，核对供应商资质及产品相关证明（如备案凭证、检验检疫证明等），确保采购的所有大牌化妆品均为正品、合规产品，符合国家《化妆品监督管理条例》及行业标准，杜绝假货、临期品、不合格产品入库。 •跟踪采购订单全流程，包括下单、发货、到货验收、入库等环节，及时处理采购过程中的异常情况（如缺货、延期交货、质量问题等），协调解决退换货相关事宜。 •定期开展市场调研，关注大牌化妆品行业趋势、新品上市动态、竞品采购策略及价格变动，收集相关信息并整理分析，为门店采购决策、品类优化提供数据支持。 •配合门店运营、财务等部门，完成采购台账登记、采购数据统计、对账结算等工作，确保采购流程规范、数据准确无误。 •完成上级交办的其他采购相关工作。 三、任职要求 （一）基本要求 •年龄22-35周岁，性别不限，大专及以上学历，采购管理、市场营销、美妆相关专业优先。 •品行端正，诚信可靠，无不良从业记录，严格遵守行业规范，有强烈的责任心和职业道德，杜绝暗箱操作。 •具备良好的沟通协调能力、商务谈判能力及问题解决能力，能高效对接供应商及门店各部门。 •对大牌化妆品有较高的认知度和敏感度，熟悉各类大牌化妆品的品牌特性、产品系列及市场行情，有相关行业采购经验者优先。 •熟练使用Office办公软件（Excel、Word、PPT等），具备基础的数据统计和分析能力，能熟练处理采购台账及相关报表。 （二）经验要求 •1年及以上大牌化妆品、美妆集合店采购相关工作经验者优先，有成熟的大牌供应商资源者可放宽部分要求。 •无相关经验但对美妆行业有浓厚兴趣、学习能力强，熟悉采购基本流程，愿意深耕大牌化妆品采购领域者也可投递。 （三）其他要求 •能适应采购岗位特性，可接受偶尔外出对接供应商、参加行业展会等工作。 •具备较强的抗压能力和执行力，做事严谨细致，注重细节，能按时按质完成采购任务。 四、薪资待遇 •薪资标准：月薪3000-6000元。 •薪资构成：基本工资+采购绩效（根据采购成本控制、供货稳定性、品类适配度等考核）+补贴+节日福利。 •其他福利：缴纳社保、员工内购福利、定期团建、岗位培训（提升专业能力及行业认知）。 五、工作时间及休息制度 •工作时间：周一至周六（或根据门店排班调整），每日9:30-18:00（含1小时午休时间）。 休息制度：每周休息1天，节假日根据门店运营情况安排调休或加班补贴（按国家相关规定执行）。

【岗位职责】 1. 负责本区域原材料的采购订单执行、产地考察及市场调研分析、新供应商的开发与管理； 2. 负责原材料到厂的验收、生产过程跟踪及异常情况处理等。 【工作时间】 8:30-17:30，双休，法定节假日休息。 【薪酬福利】 薪酬：综合薪资5000-8000元/月 福利：社保、免费食宿、团建、节假日福利等。 【岗位要求】 1. 中药学相关专业，专科及以上学历； 2. 1年及以上中药饮片/中药材采购相关经验； 3. 具备较好的分析能力、判断能力、表达及沟通能力。

岗位职责： 1、对接招标采购人，确认需求、预算、技术参数、招标采购方式（公开招标 / 竞争性磋商 / 单一来源等）， 2、制定项目计划，明确时间节点（含四川本地时限：公告期、质疑期、保证金退还期等），统筹内部岗位协作。 3、编制采购文件（商务、技术、评分细则、合同草案），确保合法合规、无倾向性、无歧视性条款。 4、组织开标、评标、澄清、谈判，主持评审会议，协调专家、采购人、供应商，处理现场突发情况。 5、发布结果公告、成交通知书，协助合同签订与履约验收，整理归档项目资料。 6、配合答复询问、质疑，配合投诉处理，编写项目总结与风险报告。 任职要求： 1、沟通协调能力：具备良好的语言表达和协调多方关系的能力。 2、学习与应变能力：具备较强的学习能力，能够应对工作过程中的突发状况并及时反馈。 3、团队协作精神：工作积极主动，具备优秀的团队协作能力。 4、严守职业操守，不得泄露应当保密的信息，不得从事违法违规活动。 其他要求： 优先选择2026年毕业生。

工作职责 1. 制定并落实生产所需金属材料、电子元器件等物资的采购计划，确保物料供给与生产进度保持同步。 2. 开展供应商的开发、评审及日常管理，构建高效稳定的供应网络，有效控制采购成本与供应风险。 3. 持续关注原材料市场价格波动，实施成本测算与议价策略，改进采购方案以提高投入产出比。 4. 处理采购过程中出现的质量问题、交付延迟等异常情况，确保产线运行不受影响。 任职要求 1. 具备大专及以上学历，供应链管理、材料科学、电子电力或相近专业者优先考虑。 2. 拥有3年以上电子类物料（如芯片、电阻电容、互感器、接插件等）采购工作经验；具备结构件、线缆、辅料、电力设备及电力工程相关材料采购背景者更佳。 3. 熟悉供应商开发管理、成本分析及合同谈判流程，可独立完成采购全环节操作。 4. 具备良好的沟通协作能力和风险预判意识，能灵活应对生产计划调整带来的变化。

【岗位职责】 1. 负责商品配发货管理及审核、督导门店订退货管理； 2. 根据公司销售预估及历年销售数据，协助经理制定货品的采买计划； 3. 负责跟踪商品销售环节，分析商品销售的销售率、周转率、存销比的数据；并根据实际货品情况及各店铺特点进行合理的货品整合、调配； 4. 根据货品销售周期及新货上市情况进行货品的上架下架安排； 5. 负责收集新品的销售、售后反馈信息与建议； 6. 负责收集各竞争品牌的销售数据，并进行汇总； 7. 根据各店铺周边客流、店铺实际情况及SKU数，协助进行新货分配，并根据货品周期进行合理的新货上架分配安排； 8. 根据各品类消化率状况及库存状况进行促销活动规划； 9. 定期提供各类销售分析报告。 【岗位要求】 1. 熟练运用办公软件，熟悉操作ERP系统优先； 2. 具有较强的数据分析能力，熟练使用统计及数据分析工具； 3. 有较强的沟通能力和团队合作精神，工作细致、严谨，有较强的责任心； 4. 有在服装企业或零售行业从事过商品计划、采购、统计或分析工作经验者优先。

岗位职责： 1. 负责市场价格的趋势分析，预测把握未来趋势 2. 独立完成商品选品、分析及买卖计划制定。 3. 监控单量数据与复盘表现，持续优化买手策略与品类组合 任职要求： 1. 具备买手相关工作经验，熟悉金融产品行业。 2. 敏锐的价格分析力与市场洞察力，具备较强的数据分析能力 3. 优秀的沟通谈判能力与跨部门协作意识 4.男女不限，金融经验优先。 5. 学习能力强，责任心强，抗压能力好 待遇： 双休，法定节假日修 工作时间上午9.30-11.30 下午1.30-4.30 底薪5000+提成30%。（不封顶）综合薪资一万+

岗位职责 1. 项目挖掘：聚焦闭店、亏损或存在债务违约问题的餐饮门店、品牌及供应链企业；对接银行、AMC、法院、律师事务所、拍卖机构、物业方、房东以及餐饮行业协会，收集餐饮类不良资产包、单店债权或物权信息。 2. 尽调评估：实地考察门店区位、面积、装修现状、设备配置、证照情况、租赁协议及欠缴费用（含租金、水电、员工薪资）和债务纠纷状况；评估资产残值、运营重启潜力与投资回收周期，形成尽调报告并提出合理定价建议。 3. 商务谈判：与房东、债务人及债权方协商资产收购、转租、债转股或托管等合作模式，推进交易落地。 4. 资源维护：搭建并持续更新餐饮不良资产信息库，长期维系与银行、法院、AMC、餐饮从业者、物业公司及中介渠道的合作关系。 5. 配合处置：协助完成资产交接、证照变更、清场清理、装修改造、招商入驻或二次出租，推动项目顺利退出并实现盈利。 任职要求 硬性 • 学历要求：大专及以上学历，餐饮管理、金融、法律、财务相关专业优先。 • 经验要求：具备2年以上餐饮行业工作经验（如店长、运营、拓展、供应链岗位）且有1年以上不良资产处置、法拍、催收经验；或拥有3年以上银行、AMC、法院执行、律所等机构不良资产处理经历，并熟悉餐饮行业运作。 • 资源要求：必须掌握本地餐饮从业者、物业管理人员、房东、银行个贷及资产保全部门、法院执行人员、AMC一线人员、已倒闭餐饮负责人等关键人脉资源。 • 能力要求：能独立开展尽职调查、资产估值与商务谈判；持有驾照，可接受70%外勤及出差任务；熟练使用Excel、PPT等办公软件。 软性 • 熟悉餐饮运营：了解商圈选址逻辑、坪效测算、装修残值判断、设备折旧规律、证照办理流程及餐饮闭店常见风险点。 • 精通不良资产流程：掌握债权与物权关系、抵押登记、司法查封、租赁权益、债务重组及拍卖操作流程。 • 抗压能力强：能够应对复杂谈判场景，与难缠房东或失信人员沟通，适应项目周期长、成交率低的工作节奏。 • 诚信合规：无任何不良信用记录，严格遵守保密规定与职业合规准则。 • 目标人群：现有在职员工、餐饮业内人士、银行/AMC/法院系统熟识人员。 薪酬方案 薪资结构 • 底薪：6000–10000元/月 • 提成：按项目净利润的5%–15%计提

【岗位职责】 1. 研发需求对接与可采性评估； 2. 供应商寻源、打样询价选型支持及供应商维护； 3. 试产物料下单、交期等全流程跟进； 4. 试样来料异常处理与退换料； 5. 台账管理，对账请款等全流程跟进； 6. 管控试产物料损耗、呆滞样品、定期盘点闲置试样管控成本。 【岗位要求】 1. 3年以上采购经验，有制造业设备类采购经验者优先； 2. 具备良好的职业素养，有较强的谈判能力； 3. 具有独立解决问题的能力和良好的抗压能力。

岗位职责： 1.负责日常通过电脑在平台上进行订单操作，分析价格走势，比价与下单工作 2.定期分析复盘。 3.技术岗位，不需要打电话，不需要推销 任职要求： 1.学历不限，金融，管理等岗位优先 2. 一到三年工作经验，金融经验优先 3.常用的电脑基础，喜欢图形 4. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调与抗压能力 5.晋升制度，订单员—带团队—经理 待遇：双休法定节假日休 朝九晚五：具体是9.30—4.30 地薪5000加提成