任职资格： 1、不限学历，行政管理或相关工作经验者优先考虑； 2、有较好的沟通表达能力及服务意识，具有两年及以上行政助理的工作经验者优先考虑； 3、工作有条理，细致、认真、有责任心； 4、熟练电脑操作及Office办公软件。 福利待遇： （敬业+专业=未来；勤勉+坚持=高薪） 1、完善的福利待遇：绩效奖金，保险、一月一次团建、年假、节假日福利等等； 2、系统专业的培训：免费享受国际化专业化的各项培训，同时针对个人职业发展给与个性化的私人定制培训 ； 3、上班时间：周一至周六，

工作轻松入门，朝九晚六，拒绝加班！月休6天起，也可享受周末双休！不限学历，无需经验，客户主动联系你！只需用手机沟通交流，团队氛围超棒，聚集众多95后、00后年轻伙伴！ [职业发展] 最快两个月晋升智能店长；四个月晋升为正式店长（享项目提成+月度分红）；两年有望打造属于自己的年薪50万房产事业 [职位详情] 1、工作时间9:00-18:00（无加班），时间灵活自主 2、通过线上多渠道获取客户资源，根据客户需求精准推荐房源，安排实地看房，协助完成租赁签约。公司拥有武汉三镇超百万套优质房源，覆盖最广、数量最多 [任职资格] 1、具备良好沟通能力，普通话流利；性格亲和，积极主动，心态阳光开朗 2、看好房屋租赁行业，敢于追求高收入，虽有挑战，但回报极具吸引力 3、做事踏实认真，为人诚实正直，具备优秀的团队协作意识 赚钱可以辛苦一点，但花钱一定要痛快……！！ [我们的薪酬] A、市场专员（业务合伙人）收入结构： 业绩4500元以内，提成比例22%；超出4500元部分，提成100% 做1万业绩，收入6500元 做2万业绩，收入16500元 做10万业绩，收入96500元，上不封顶 B、店长（海居合伙人）收入构成： 业务提成+底薪+门店分红 底薪范围1万-3.5万，综合年收入普遍在40万至90万之间，上不封顶 C、贴心福利 就近分配工作区域，表彰大会、定期团建活动不间断 [海居公司] 海居租房创立于2011年，专注房屋租赁服务的专业品牌，深耕住房租赁领域13年，致力于为租客提供高品质居住解决方案。平均每分钟就有一套房源成功出租，武汉本地规模领先的租赁服务机构【TOP1】，业务遍及全城！目前拥有200余家直营门店，在职员工超6000人 [为什么选择海居] 1、武汉高校密集，年轻群体庞大，租房需求旺盛，每年毕业季数十万大学生涌入求职租房市场 2、门店选址优越，周边多为大学城与商务办公区，展业便捷，无需长途奔波 3、团队以95后、00后为主，氛围轻松活泼，客户群体高度匹配，沟通无障碍 我们招募的不是普通员工，而是未来合伙人。如果你渴望自主发展，想成为自己的老板，欢迎加入我们！ 人生的关键在于正确选择！海居租房诚邀您共启理想事业新篇章！ 员工福利 交通补助 生日福利 节日福利 高温补贴 住房补贴 团建聚餐 零食下午茶 员工旅游

对接公司合作的银行，受理申贷人申请业务，完成银行放款。 〔福利待遇〕 1、工作时间：9：00-5：30，中午休息两个小时，每周日单休，法定节假日正常休息（年假25天带薪） 2、薪资构成：【底薪7220(无责5220+1000房补+1000餐补)】+提成(15%-40%)+业绩奖金3000-30000，人均月薪2-5万，销冠月薪10W上不封顶； 3、带薪休假：享受各类带薪节假日以及带薪婚假、病假、年假等 4、工作氛围：充满激情与梦想的团队，拥有团结协作的文化，人际关系和谐融洽 5、员工福利：公司每年组织季度旅游、每月团建活动、每周下午茶、周年庆典、节假日礼品、生日礼物，让您的生日与入职纪念日更加特别，感受温暖关怀！ 6、【社保+一金+年终奖（在职一年一万两年两万）+产假陪产假+每年员工免费体检】 〔任职要求〕 1、工作态度端正，及时高效处理客户问题，熟悉相关产品知识：（零经验也可快速上手） 2、有金融行业经验者优先，对销售工作富有热情，具备强烈收入提升意愿； 3、接受无经验人员，应届毕业生择优录用； 4、公司提供清晰晋升路径（最快半年晋升） 5、公司分配优质客户资源，无需盲目拓客，新人平均两周内实现首单 〔工作地址〕 CFD时代财富中心 地铁3号线菱角湖站

大型集团企业招聘-全球100+分公司 一、薪资待遇 1、保底底薪5000元-8000元（具体拿多少-看能力、企业家资源) 2、浮动底薪无上限，去年一位基层员工“单月底薪46万”(拿多少具体看业绩排名) 3、五险一金、提成5%——15% 二、公司去年有100多位伙伴年薪都是150万以上，一线业务销售冠军1000万左右，收入无上限 三、晋升速度： 总监晋升（最快1年） 总经理晋升（最快3年） 总裁晋升（最快6年） 四、大单金额（1万—百万-1亿不等）： 每年集团营收100亿以上，几十万的单-占20%，100万-1000万的单-占60%，1000万-3000万的单占10%，3000万-1亿的单-占10% 五、集团简介： 1、集团成立1991年，全球最大独角兽孵化企业，全球100多家分公司，4000多名员工 2、【业务板块】 项目投资、股权投资、大健康服务每年100多个优质项目和产品发布 3、集团每年举办1200场左右高端会议，每场活动上千位企业家出席，营销场景足够强悍 4、【晋升空间】 专员-主管—总监—总经理—总裁 5、年度问界、智界、小鹏汽车大奖、20万名表大奖

职位详情: 工作时间: 早上9:30-12:00点 下午13:30—18:00点 上六休一（周一休） 年龄30-50岁 1，公司提供精准客户资源：姓名、电话、楼盘、楼栋号，每一条均为宜昌市及周边区域购房业主，确保真实性与高转化潜力。 2，公司安排系统化培训与专人带教，帮助新人在7天培训期内熟练掌握客户沟通技巧与实战方法。 3，客户到店接待由专业设计师一对一洽谈设计方案、风格与效果，销售全程协同配合，提升成交效率。 4，新人保障21天内完成首单，零经验亦可胜任！！

岗位职责 1. 负责房源开拓、实地勘察、信息录入及日常维护，确保平台房源数据真实、准确、优质。 2. 对接房东与租户，提供租赁咨询、需求匹配、带看房屋、价格协商、合同签署等全流程服务。 3. 完成物业交接、水电燃气费用结算、房屋验收工作，确保交割流程规范有序。 4. 负责租期内租金催缴、维修协调、问题处理、安全检查，持续提升客户满意度。 5. 借助系统工具与线上渠道，开展房源推广、客户跟进、关系维护及转介绍拓展。 6. 协同门店达成租赁业绩指标，严格执行平台操作规范与服务标准。 任职要求 - 表达清晰，具备良好沟通能力，服务意识强，有销售或房产行业经验者优先； - 熟悉所在区域房源分布与租赁市场情况，能熟练操作作业系统； - 工作积极主动，能承受工作压力，具有客户导向思维和强执行力。 薪资福利 高提成+绩效奖金+带薪培训+晋升通道+就近安排

职位详情 泰康集团直属健康财富规划师HWP项目部，致力于打造全国高端连锁养老社区、三甲医院及人文纪念园，为客户提供涵盖养老、医疗、殡葬的一体化实体服务 销售岗位要求： 1. 年龄25-45岁，大专及以上学历，过往年度收入达12万元及以上 2. 渴望事业突破发展、追求高收入的进取型人才 3. 有志于职业转型的智慧型精英 4. 具备良好教育背景，拥有金融、医学、教培等行业经验的优秀销售人员 工作内容： 带领客户实地参观泰康在武汉的养老社区、医疗机构及人文纪念园等实体项目，全面介绍泰康全国医养融合服务体系，结合客户实际情况量身定制养老、医疗、殡葬等综合解决方案 工作地点： 汉口中山公园恒隆广场办公楼30楼 汉口三阳路地铁站A口旁铂仕汇国际广场 客户资源： 入职第二个月起由公司系统分配200-500名老客户名单，通过优质服务提升客户满意度，推动客户转介绍 工作时间： 周一至周五上午9:00-11:00，节假日正常休息，无需加班与出差 1、薪资结构：基本工资+岗位津贴+业务奖金+年终奖（入司18个月内可享“新人业绩奖金”） 2、额外待遇：季度奖励、年终奖励、绩效奖金、全勤奖励等多项公司阶段性福利。各类业务佣金涵盖养老入住、养老储蓄、医疗服务、殡葬服务等项目，按不同层级设定有责底薪；管理佣金依据团队业绩与职级发放 3、额外福利：提供意外险、养老保险、医疗保险，享受定期免费带薪国内外五星级旅游。包含团体医疗保障、意外医疗保障、企业年金、身故抚恤金、年度健康体检、国内外旅游激励、月度奖金、年终奖金、职级津贴、员工专属旅游等 4、办公区位优越，位于恒隆广场甲级写字楼，或紧邻三阳路地铁A口，地处汉口核心商圈，毗邻武汉新天地、壹方购物中心，坐拥江景景观，属五A级办公环境。武汉三镇均设办公点，灵活安排上班地点，满足多样化通勤需求 5、在轻松愉悦的生活节奏中实现业绩增长，于公司组织的各类休闲活动中自然促成合作

招聘房产中介销售多名 薪资：底薪4000＋高提成＋奖金500-2000不等＋五险等等 工作时间：早上十点打卡 岗位要求： （1）男女不限，年龄19-48，学历不限 （2）能吃苦耐劳，做事认真勤奋，热衷于业务工作，具备良好职业素养和服务意识； （3）积极进取，善于人际交流，具有较强的团队协作精神，责任感强； （4）能适应工作压力，拥有强烈的成就动机，敢于追求高收入目标； （5）新手或有经验者均可，具备销售行业从业背景者优先考虑。 岗位职责： 1、维护各线上平台发布的房源信息，确保内容真实、准确； 2、接待客户并提供专业咨询，给予客户全面的房地产置业建议； 3、深入沟通了解客户需求，精准匹配推荐合适房源； 4、主导商务洽谈、合同签订及房屋交易流程等相关服务； 5、持续开发、维护和积累公司房源资源，与业主建立稳定合作关系。 发展方向： 经纪人﹣智能店长﹣店长﹣部长﹣区域经理

【职位亮点】 1，零经验友好，全程专人指导，助你快速开单，轻松实现月入过万！ 2，着装随意，时间灵活，弹性安排，可自由协调休息时间！ 3，拒绝加班文化，无KPI压力，不做低效消耗型工作！ 4，新人享有两个月保护期，平台资源全力支持，房源供应充足！ 6，每月组织团队活动，每周提供下午茶，零食饮品无限畅享，另享餐补、房补、交通补贴、话费补贴，还有年终奖、绩效奖金、全勤奖励、工龄津贴！ 7，办公环境舒适，团队氛围轻松，同事多为90、00后，上班一起协作破局，下班结伴聚餐烧烤，工作赚钱与生活乐趣兼得！ 8，晋升不拼资历，最快三个月即可成为店长，开启团队管理收益！ 【工作内容】 对接房东客户，协助有出租需求的房东将房屋图片与视频上传至平台，由全国8000名同事协同推广出租，坐享佣金分成！上传房源越多，收入越高！ 【我们需要这样的你】 1，******，了解住房租赁市场发展方向 2，愿意主动学习，提升个人能力与认知水平 3，不甘平凡，渴望通过奋斗获得实在回报 4，反感职场内耗，追求公平透明的发展空间 【我们能给你什么】 1，业绩领先者一对一辅导带教 2，收入无上限：提成比例行业领先，培养新人还可获得团队分润 4，半年内实现薪资翻三倍的成长路径 5，志同道合的90、00后伙伴，日常拼单奶茶、互相牵线组局 6，清晰的职业发展蓝图，助力一年购车、三年置业 【薪资和晋升】 一，业务合伙人 收入完全与业绩挂钩，100%全额提成，业内最高提成标准，例如完成4000元租赁订单，直接到手4000元！ 二，智能店长 入职满两个月可晋升为智能店长，开始带领新人 每带1名徒弟达成目标业绩，可获3510元奖励，10名徒弟即为13510元，上不封顶！ 三，人店店长 入职四个月可晋升为人店店长 底薪最高达1.6万元 享受团队40%利润分红 额外获取下级店长20%分红 每带1名徒弟达标可获3510元奖励，10名徒弟即为13500元，奖励无上限！ 欢迎咨询 ~欢迎加入~

接受小白！～自由调休、撸猫撸狗、奶茶畅饮 [工作内容] 欢迎零基础加入，全程专人指导，老带新模式，00后团队氛围轻松易沟通 1、负责小红书、58或抖音账号运营（可自选平台） 2、发布及转发相关视频、图片内容 3、及时跟进并维护线上咨询客户 4、成单即享提成！高比例提成，上不封顶 [工作时间] 朝九晚六，中午休息一小时，周末双休，支持灵活调休，工作弹性 [薪资待遇] 新手期月入7K-12K，熟练后月收入1.5W-3W，能力强者收入无上限 [晋升通道] 晋升迅速！ 合伙人→智能岗→店长→区域经理→区域总监 奖励机制：月度奖、季度奖、年终奖、团队奖金 [任职要求] 1、品行端正，价值观正向 2、表达清晰，沟通顺畅，具备责任心 3、性别不限，欢迎加入

招裁床临工2名拉布1名大塘

伊贝服饰 全新厂房，全新衣车，广州网单，以小衫，衬衣，上衣小件，连衣裙为主，款式简单，长年货源稳定，每月工资准时发放，有工作餐，特招： 整件车位15名，长工大烫一名，另大量裁片外发3-5名小作坊 地址：仙桃复州大道小南185号1楼 ☎电话：

龙谭东环街47号，裁床，招临裁，一个人，45一个钟，

招口袋部两名长零均可夫妻优先，上腰一名，简单工序一名，包腰一名，电话

招平车一名，赤沙简氏祠堂附近，

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 配合完成基础数据录入、报表制作及简单统计分析，支持业务部门信息需求 4. 协助组织内部通知发布、活动协调及跨部门沟通联络工作 5.保持办公环境整洁有序，及时响应临时性行政支持任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Word、Excel等办公软件，打字速度较快，准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识和职业素养 4. 具备1年以上文员或行政类岗位工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

招聘接单员及兼职会计，接单员要求懂电脑，会WPS性格开朗愿与客户交流，有过销售经验最好

天津市东丽区未来科技城渤龙湖招聘——食堂招聘 岗位：文员兼库管 薪资：4000-4500 上班时间7点到7点 月休：4天 岗位：助厨 薪资：5000-5500 上班时间7点-7点 月休：4天 岗位：面点 薪资5000-5500 上班时间早4点-下午3点 月休：4天 包食宿 有意者联系电话

面馆招熟练配菜报单一名，帮工大姐一名，要求熟练，动作快，人勤快，包吃住宿舍近，地址杭州下沙，电话，打不通联系

复制商城平台电脑上资料接单

具有一年零售销售经验，有较强的学习能力和服务意识

招聘销售客户经理10人 福利待遇： 1. 入职即缴纳五险一金 2. 底薪2200元-5200元（浮动底薪） 3. 享受国家法定节假日带薪休假 4. 定期组织团队建设活动 5. 每月享有丰厚激励奖金 6. 提供新员工岗前系统培训 人员要求： 1. 具备高中及以上学历 2. 有相关工作经验（如银行IPC客户经理或信贷行业从业背景者优先） 3. 能吃苦耐劳，责任心强，执行力高，工作踏实认真 4. 个人征信记录良好 工作职责： 1. 负责仙桃、潜江、天门区域线下经营性贷款产品的市场推广 2. 开展客户前期风险评估与调查 3. 进行老客户定期回访与关系维护 4. 收集并反馈客户需求，助力产品优化升级 薪资结构=基本底薪+绩效奖金+首贷提成+贷款管理余额佣金 工作地点：湖北省仙桃市干河街道新天地国际广场23楼2302室

1、年龄：******； 2、熟练掌握日常办公软件，具备较强的公文撰写、组织策划、沟通协调及语言表达能力； 3、工作细致、认真、有责任心。 岗位职责： 1、负责各类会议及其他重要活动的组织安排与后勤支持工作； 2、公司员工考勤信息的记录与管理； 3、公司仓库物资的出入库管理工作； 4、承担部分会议纪要的整理与编写； 5、协助上级完成公司其他相关事务性工作。 待遇及工作时间面议

岗位职责: 1.负责企业服务类产品的市场拓展与客户开发； 2.研究行业动态，挖掘潜在客户资源并建立合作关系； 3.为中小微企业提供专业的代理记账、报税等业务解决方案； 4.持续跟进客户需求，提升客户满意度与合作粘性； 5.完成既定销售任务，推动业绩持续增长。 任职要求： 1.具备良好的语言表达能力及团队协作意识； 2.热爱销售岗位，能适应快节奏工作环境； 3.具有一定的市场洞察力和业务判断力； 4.可独立开展客户沟通并妥善处理各类问题； 5.工作态度积极，有较强的执行力与责任感。 岗位职责: 我们是一家专注于企业服务的公司，主要面向中小微企业客户，推广代理记账、税务申报等相关服务，拓展业务合作渠道。 任职要求: 有企业服务、财税相关领域工作经验者优先录用！

服务老客户 医养宣传

任职要求： 1、必须具备电商客服相关工作经验，无经验者请勿投递。 2、熟悉淘宝、拼多多等电商平台的操作流程与平台规则，通过旺旺及时响应买家咨询，有效引导客户完成站内下单交易。 3、打字速度较快，性格耐心细致，抗压能力强，具备良好的沟通能力与理解能力，能够妥善处理售前售后各类问题，逻辑清晰，工作踏实认真，情绪稳定，服从管理安排，注重团队配合，共同提升工作效率。 4、仅招聘可长期稳定工作的全职人员，需保证至少一年以上的在职时间，不接受短期或兼职应聘者。 岗位职责： 1、熟练掌握店铺商品详情，准确把握客户需求，运用恰当的沟通方式，专业且生动地介绍产品的特点与优势。 2、快速、准确、简洁、友好地解答客户在购物过程中提出的各类疑问，通过每一次细致周到的服务，树立店铺专业、可靠、值得信赖的良好形象。 3、在客户服务过程中如遇沟通困难或异常客户情况，应及时寻求同事或上级主管协助处理。 4、对订单信息进行及时、准确的备注，并第一时间通知仓库相关人员，确保发货环节无误，杜绝发错货现象。 5、在无客户咨询时段，应主动浏览并深入了解店铺在售商品信息，持续提升业务熟悉度。

岗位职责： 1、利用抖音、视频号等线上渠道发布施工相关视频内容，与潜在客户互动交流，深入理解客户需求，提供专业的自建房咨询支持； 2、配合客户安排参观公司展厅及样板房的行程，推动合作顺利达成； 3、持续维护客户关系，进行定期回访，提升客户满意度与长期信赖。 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达与谈判能力，能精准捕捉客户核心需求； 2、对销售工作充满热情，具有强烈的成就动机和目标导向； 3、拥有敏锐的市场感知能力，始终以客户为中心的服务理念； 4、熟练操作办公软件及各类线上工具，乐于出镜展示，具备直播经验者优先录用。

福利待遇： 1. 入职即缴纳五险一金 2. 底薪2200元-5200元（根据表现浮动） 3. 享受国家法定节假日带薪休息 4. 定期组织团队建设活动 5. 每月享有丰厚绩效激励 6. 提供新员工岗前系统培训 人员要求： 1. 具备高中或同等及以上学历 2. 有相关工作经验者优先（如银行IPC客户经理或信贷领域从业背景） 3. 能够吃苦耐劳，具备责任心、执行力强，工作踏实认真 4. 个人信用记录良好 工作职责： 1. 负责仙桃、潜江、天门区域线下经营性贷款产品的市场推广 2. 开展客户贷前风险初步评估 3. 进行老客户定期回访与关系维护 4. 收集并反馈市场需求信息，助力产品优化调整 薪资结构=基本底薪+绩效奖金+首单放款提成+贷款管理余额佣金 工作地点：湖北省仙桃市干河街道新天地国际广场23楼2302室

具备文职相关工作经验，形象气质良好。 稳定性强者优先考虑。

惠耳听力助听器销售代表 工作内容： 1、负责客户接待、助听器产品销售、售后服务及门店日常事务处理； 2、承担门店运营管理工作，维护新老客户关系，完成每月销售数据统计； 3、开展城区及乡镇市场的定点推广宣传，落实市场维护相关工作。 薪资待遇： 1、试用期三个月，月薪4000元（无责任底薪），考核通过后正式转正； 2、转正后收入由底薪+提成（含销售提成与绩效奖励）构成，综合月收入约4000-9000元； 3、入职即办理社会保险五项； 4、享有年终奖金、带薪年休假、高温补贴、年度分红及节日特别福利； 5、提供系统化的线上与线下培训，配备专人指导带教，培训合格颁发证书，支持考取国家认证的助听器验配师资格； 6、工作时间：8:00-17:00，试用期每周可调休一天，转正后每周休息两天，节假日按公司安排进行轮休； 7、全国拥有1700多家连锁门店，企业持续稳定发展36年，薪酬与福利体系完善，所处听力康复领域具备良好成长空间，是一份适合长期深耕的职业选择。 招聘要求： 1、期望稳定就业并有长远发展规划，年龄30-40岁，具备高中或以上学历，熟悉本地及周边乡镇情况； 2、优先考虑有零售销售或市场推广经验者，能全职投入工作（不接受无销售基础或同时从事多份副业人员）； 3、具备良好的服务态度和亲和力，有团队协作精神，为人踏实肯干，性格积极乐观，沟通能力强，愿意投身听力健康服务事业！ 如有意向，请直接电话或添加微信联系面试（***********微信同号）