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【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
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1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,工作在苏州不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
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1、订单多,工资320/天!
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5、包吃包住,入职缴纳社保
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一、【薪资构架】
1.月收入:8000-10000
现在是旺季加班比较多
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2、工作时间:早8晚8
百色平果市招管道安装/维修,小段包工也行,本地人在铝二矿干过的优先
1-1.1万元/月
综合承包管道安装11-20人
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劳资员
5000-7000元/月
劳资员月结全职
需要持证上岗
岗位职责:
1.负责施工现场劳务资料的收集、整理、归档及台账管理,确保资料完整、准确、可追溯
2.执行劳务人员考勤管理,包括日常打卡核对、加班统计、请假审批跟进及考勤报表编制
3.协助办理劳务人员进场登记、合同备案、保险申报及退场手续等基础人事支持工作
4.配合项目部完成各类检查所需的资料准备与迎检工作,保障资料合规性
5. 及时更新并维护劳务实名制管理系统数据,确保信息动态准确
任职要求:
1.学历不限,工程类、文秘类或管理类相关专业优先
2.具备资料员或现场文员工作经验者优先,无经验者可带教培养
3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据统计与文档编辑能力
4. 工作细致负责,有较强的服务意识和沟通协调能力
5. 能适应施工现场办公环境,服从项目统一安排
劳资员全职
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及档案管理
2.核算与发放工资、社保、公积金,确保数据准确及时
3.协助制定并执行劳务管理制度,规范用工流程与劳动关系管理
4.处理劳动合同签订、续签、变更及劳动争议协调工作
5.定期统计分析人力数据,为用工决策提供基础支持
任职要求:
1.熟悉国家及地方劳动法律法规及社保政策
2. 具备基础办公软件操作能力,能熟练使用HR系统者优先
3. 细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与保密意识
4.有劳务员、劳资员或人力资源相关岗位经验者优先
5. 学历不限,人力资源、工商管理、法学等相关专业背景更佳
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办公室工作人员
1.在读大学生或暂缓就业的应、往届大学毕业生。2.有一定的写作能力,可撰写日常文稿,熟练应用各种电脑办公软件。3.拥护党的基本路线、方针、政策,遵纪守法,无不良行为记录。4.具有较强的责任心,具有团队精神,服从工作安排。5.优先招募专业:摄影、文旅、设计、导游解说。协助做好办公室各项工作
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兼职
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年龄18 - 45岁,身体健康,能办健康证;手脚麻利、责任心强、吃苦耐劳;有餐饮经验优先,无经验可教。上班时间:早10:30到晚10点,分早晚班
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