【职业简介】 全新打造的职业机会，依托大健康生态体系，专注于为中高净值人群提供覆盖全生命周期的健康与财富综合服务。公司统一提供客户资源，重点负责老客户的深度维护与二次开发！业务范围广泛，收入结构多元，涵盖高端养老社区、理财型产品、纪念园不动产、医疗健康资源、财产险等多个板块，全面满足不同层次客户的多样化需求。无需担忧客源问题，公司持续输送精准客户名单，主要通过面谈及会议营销开展工作，由业绩顶尖的资深导师亲自带教新人。 因本岗位热度较高，且由行业大咖手把手指导成长，本次仅开放10个名额，招满即止。若你自信有能力、渴望突破自我，欢迎前来参与面试！ 【岗位要求】 1．年龄25岁以上，本科及以上学历，条件优异者可放宽至大专，不限工作经验，具备金融、医学、法律等相关背景者优先考虑。 2．具备良好的抗压性、学习能力和沟通技巧，工作主动积极，能持续精进专业能力，并在面对挑战时灵活应对。 3．性格亲和，保持积极乐观的心态对待客户与团队成员，富有责任心和协作精神，同时也能独立高效完成工作任务。 【公司福利】 1．提供涵盖金融、法律、医疗等领域的系统化权威培训，支持员工持续学习与职业成长。 2．享有丰厚的团队管理津贴，另设销售奖励、季度奖金、年终奖金、持续出单奖、长期服务奖、实物激励及多项补贴。 3．健全的员工保障体系，包含意外险、住院医疗险、疾病险、身故保障、养老保险及企业年金等多重保障。 4．工作时间灵活，每日上午8:30前后打卡计入考勤，以一小时早会为核心安排，周末双休，享受法定节假日，办公环境舒适现代，团队年轻有活力，工作氛围专业专注，定期组织丰富多样的团建活动，实现工作与生活的平衡。

1．缴纳五险一金，为新员工提供住宿安排、餐费补贴； 2．享受超长带薪年假、产假、陪产假，节日福利齐全，提供国内外学习机会、带薪培训，设有月度激励奖金、季度奖金及年终奖金；享有国内国外旅游名额，定期组织团队建设与聚餐活动，生日会、年度年会等员工关怀项目丰富多样； 3．国有企业，晋升机制公开透明，发展空间广阔，每季度开放晋升通道，一年共4次晋升机会，符合条件者可获得职位提升与薪资调整，设置多元化发展路径，支持员工通过内部竞聘晋升管理岗位，公司90%的管理岗由内部员工晋升产生； 4．职业发展路径：客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监…… 【岗位要求】 1．年龄20-40岁，发音标准，普通话顺畅，具备较强的语言表达能力； 2．性格开朗，乐于与人交流，拥有良好的人际沟通技巧； 3．具备明确的职业发展目标，工作态度认真负责，执行力强，有始有终，有销售从业经历者优先考虑； 4．接受实习生（实习期不少于3个月），可出具实习证明并签订三方协议。 薪资福利： 底薪+提成+岗位津贴+绩效奖金+季度奖励+年终奖励，综合收入5000-12000元不等，上不封顶，收入与业绩挂钩，新人入职三个月后薪资普遍显著提升。 工作时间： 周一至周五 8:30-18:30左右，中午休息1.5小时，周末双休，依法享受国家法定节假日带薪休假（如国庆、春节、五一、端午等） 【工作内容】 1．性质，纯办公室作业，正常白班，无需加班，无外勤任务，依托公司分配的客户资源进行电话沟通，完成业务办理（车险为车辆刚需，有车用户每年均需投保）； 2．客户资源由公司统一提供，无需自行开拓客户，工作内容清晰，办公环境优越； 3．公司组织系统化带薪培训，零经验人员也可快速掌握工作流程，顺利上岗。

公司岗位丰富，欢迎随时咨询了解详情！无经验也可加入，提供免费专业培训！ 为庆祝中国人寿2024年净利润突破千亿，荣登全球最赚钱上市公司行列，现因服务体系升级需要，面向社会公开招聘金融规划师，诚邀有志之士携手发展。 对薪资待遇有疑问可详细沟通！！！工作内容清晰易操作，专人带教快速上手！！！ 招聘要求： 1.年龄55岁以下 2.具备金融、销售或售后服务经验者优先，主要负责客户联络，协助办理保险售后、理赔等相关事务 3.享有学习津贴+底薪+业绩提成+生日礼品+二险一金等福利待遇 4.工作时间：8:30-11:30，14:30-16:30 5.工作地点：天鹅湖会所三楼中国人寿保险公司，公司提供客户资源与系统培训，无需自行拓客，办公环境舒适，配备空调

工作内容: 1，服务公司老客户，为客户办理资料变更、保单添加受益人、理赔、贷款、信用卡、车险、房、存款，客户关系维护等等银行，保险相关服务 2，帮客户做好公司，家庭与个人的财务规划，实现财务健康自由 3每天八小时工作时间，晚上不加班，周六周日双休，节假日按国家标准休假。可以照顾小孩子，老人，有自己爱好的时间。 4，公平公正透明的晋升。 职位描述 1、25—45周岁，有一年以上工作经验者优先 2、学历：大专以上，本科、硕士优先； 3、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强； 4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力； 5、具有人力资源、金融，外贸、保险、销售、中介、法律，医护，客服等行业工作经验者优先。 6，公司提供业内最好的专业培训，迅速让新人成长。 二、服务项目 1、人寿保险：健康.意外.养老.教育基金.投资理财.储蓄分红.团体意外险等 2、财产保险：车险,设备险,家庭财产保险、货物运输保险、雇主责任保险、公众责任保险等 3、银行业务：广发银行所提供的相关产品及服务，如借记卡、信用卡、信贷业务 三、收入及福利待遇 1、基本薪资（2800元至3200元）+业务提成、学习津贴、服务津贴奖金、养老金等；（上不封顶） 2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障； 3、绩优人员享有特别养老补贴； 4、任职3周年以上享有长期养老津贴； 5、享有长期团队管理,营销知识，技能等专业培训； 6、参加公司的管理团队,晋升主任/高级主任/资深主任/经理/总监..... 7、可成为人寿的专职培训讲师、可成为人寿未来专业银行/保险理财规划师 职位福利：周末双休、绩效奖金、节日福利、创业公司、补充医疗保险、带薪年假

岗位职责​ 为个人及企业客户提供全面风险评估，识别潜在保障需求；​ 基于客户资产状况、家庭背景或行业特点，定制个性化保险解决方案（含寿险、健康险、责任险等）；​ 详细解读保险条款（含保险责任、免赔额、赔付流程等），协助客户完成投保手续；​ 持续维护客户关系，提供保单保全、续保提醒、理赔协助等全周期服务；​ 跟踪行业产品动态与政策变化，定期更新专业知识储备。​ 任职要求​ 大专及以上学历，储备党员和党员优先，专业不限，保险、金融相关专业优先；​ 具备保险从业资格证书，有1年以上保险咨询或金融行业服务经验者优先；​ 沟通表达能力突出，逻辑清晰，能精准匹配客户需求与产品价值；​ 诚实守信，有较强的责任心与客户服务意识，抗压能力佳。

【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险相关的网络咨询，为客户提供高效且满意的服务方案。 2、纯文职类办公工作，办公环境舒适宜人，四季恒温，无需外出出差、跑市场或承担业绩指标。 3、公司提供系统化带薪培训，零经验者也可快速上手开展工作。 【任职资格】 1、性格积极乐观，年龄20-40岁之间，掌握基础电脑操作，能熟练使用普通话沟通。 2、乐于与人交流互动，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致严谨、责任感强，品行端正。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分钟（含约一个半小时午休），实行周六日单双轮休制，每月休息5天。 2、享受国家规定的所有法定节假日，包括春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节及元旦，同时享有带薪年休假等各类假期。 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪+绩效+职级津贴+激励奖金；初期综合收入约3500-4000元，后期稳定在5000-8500元以上，收入上不封顶。 2、福利保障：五险、团队聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞福利、三八妇女节礼遇、员工生日庆祝活动等。 3、员工活动：公司按月、季度及年度评选优秀员工并发放奖金，定期组织集体旅游、团建聚餐等活动。 4、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供全面的带薪培训支持，涵盖岗前培训、在岗辅导、一对一帮带、外部进修、拓展训练等多种形式，构建完善的学习成长体系，助力员工实现长远职业发展。 因业务扩展需要，现诚邀广大求职者踊跃投递简历或致电了解详情参与面试。

【公司福利】 入职即缴纳五险一金，新员工享受住宿安排、3个月餐费补贴； 享有超长带薪年假、产假、陪产假，节日福利齐全，提供国内外学习机会，带薪培训支持，月度激励奖金、季度绩效奖励、年终奖金； 定期组织国内国外旅游，团建聚餐丰富多样，生日会、年会等员工活动一应俱全。 体制内晋升体系完善透明，发展空间广阔，每季度开放晋升通道，一年四次晋升机会，符合条件者可获得职位提升与薪资调整，提供多元化发展路径，鼓励员工参与内部竞聘管理岗位，公司90%的管理岗人员均从内部提拔。 职业发展路径：客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监…… 【岗位要求】 1. 年龄20-40岁，表达清晰，普通话标准，具备较强的语言沟通能力； 2. 性格外向开朗，擅长与各类人群交流，拥有良好的人际互动能力； 3. 具备明确的职业发展目标，工作认真负责，态度积极，执行力强，有销售从业经历者优先考虑； 4. 欢迎应届生及实习生加入，可出具实习证明。 【工作内容】 1、单位性质为，全程办公室内办公，固定白班，无需加班，无外勤任务，通过电话与公司分配的客户对接，完成业务办理（车险为必需保障，有车用户每年均需投保）； 2、客户资源由公司统一提供，无需自行开拓客户，工作内容轻松，办公环境优越； 3、入职后提供系统化带薪培训，零经验也可快速上手。 【工作时间】 上班时段：8:30-18:30，中午休息一个半小时，每月休息8天，法定节假日正常休假。 【薪资福利】 基本薪资+提成+岗位补贴+绩效奖金+季度奖励+年终奖金； 综合收入5000-12000元不等，上不封顶，收入与业绩挂钩，多劳多得，新人转正三个月后薪资普遍显著提升。

产品刚需、持续续购、公司提供资源！！ 平台稳定、公司稳定、发展稳定！！ 不要求行业经验！！ 试用期保底4000+半月首单奖励200！！ 月休6天（周六日-周日）+国家法定节假日照常休息（例如国庆7天）！！ 不倒班！！只有一个班次 8：30-12：00，13：30-17：30（冬季）、14：00-18：00（夏季） 只要你想做销售，想赚钱，能吃苦，欢迎加入我们！！

工作内容: 深入了解泰康三大核心解决方案：长寿、健康、富足服务体系 1、带领客户实地体验全国重点城市45家高品质养老社区，以长沙湘园为核心体验地，提供专业讲解与问题解答 2、依托泰康自建的五大医学中心、二级康复医院、泰康口腔及合作医疗资源网络，为客户制定健康管理方案并提供持续服务 3、结合客户需求，设计专属的资产配置与财富规划建议 工作时间: 朝九晚五，周末双休，法定节假日正常休息，每月出勤需达到工作日总数的80% 任职要求: (1)年龄：24-50岁，表现优异者可放宽至55岁 (2)学历：大专及以上 (3)具备较强的沟通表达能力，形象端正，综合素质良好，有持续学习意愿和成长动力 (4)认同医养结合事业发展方向 (5)符合以下任一条件者均优先考虑：具备创业经历、企业经营者、寻求轻创业机会者、追求财务自主者、渴望突破现状者、有明确目标并愿为之奋斗者、有销售背景者、有人事管理经验者、从事过金融、房地产或其他行业销售岗位的精英人才 员工福利: (1)个人业绩奖励、季度激励奖金、年度绩效奖金、商业保险保障、工作时间灵活、享受露营烧烤活动、养生膳食、特色餐饮、跨区域超体体验游、不定期组织外出旅游、节日惊喜礼品等！ (2)生日关怀福利、传统节日礼遇、团队聚餐活动、集体旅游安排、全勤奖励、工龄津贴 项目介绍: 泰康之家已在全国36座城市布局44个高端养老社区项目，其中22城25家已投入运营，累计入住居民超过17000人。 泰康之家·湘园为泰康保险集团投资29.5亿元建设的重点项目，坐落于长沙市湘江新区梅溪湖国际新城，占地面积约13.2万平方米，总建筑面积达25万平方米。 职业介绍： 泰康HWP（健康财富规划师）融合“保险规划+医养服务+财富管理”三位一体的专业角色定位，致力于为中高净值家庭提供涵盖养老、健康与财富管理的一站式综合解决方案。在提供保险保障的基础上，延伸覆盖客户及其家庭全生命周期的医疗、养老、康复、安宁照护与财务规划服务，构建医养康宁一体化的服务生态体系

【岗位职责】 1、负责与车险即将到期的车主进行线上电话沟通，协助办理下一年度车险续保事宜！！！所有客户资源由公司统一提供！！！无需自行开发客户或外出跑业务，仅需通过电话完成续费洽谈。 2、全程在办公室内完成工作，办公环境舒适，冬暖夏凉，无出差、无外勤、无业绩压力。 3、入职后享受公司提供的系统化带薪培训，零经验也可快速上手。 【工作时间】 上午：8:30—12:00 下午：13:30—18:30 每月安排5-8天休息，国家法定节假日均按规定正常休假。 【任职资格】 1、年龄20-40岁，具备基础电脑操作能力，普通话流利； 2、性格积极乐观，有进取心，学习能力较强； 3、工作细致认真，责任心强，品行端正。 【福利待遇】 1、薪酬结构：无责任底薪+绩效奖金+职级津贴；工资按时发放，绝不拖欠，提成比例3.4%-20%，单笔提成可达100-800元，月均收入6000-20000元（上不封顶）； 2、五险保障、部门聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节福利、圣诞节福利、三八妇女节福利、员工生日会等一应俱全； 3、丰富的团队活动，包括月度旅游、部门团建等； 4、入职即缴纳五险，为新人提供住宿支持及3个月餐补，享有带薪年假、产假、陪产假、节日福利、国内外学习机会、带薪培训、月度激励奖、季度奖金、年终奖金；团建、聚餐、生日会、年会等福利齐全； 5、背景，晋升机制公开透明，发展空间广阔，每季度开放晋升通道，全年共4次晋升机会，符合条件者可获得升职加薪资格，提供多元化发展路径，鼓励员工参与内部竞聘管理岗位，公司90%的管理层来自内部提拔。

怀化市洪江市招电焊，普通不锈钢蒸汽管道

熬泉三塘村，做机耕道，找代班师傅，，天晴就天天做事，

长沙市长沙县招工地小工/杂工

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8736元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职

箱包厂招：花样机一名，质检一名，地址：圳玄村（高速桥附近），电话：

### 中国平安人寿保险股份有限公司 保险康养顾问 | 中国平安人寿保险股份有限公司 | 东塘中机国际B栋13楼 | 20 | 底薪+提成+奖金 |

长期招聘高中学历以上文凭，销售保险，销售人员，请联系李经理

一、岗位职责 1、协助上级主管办理理赔申请，保单录入，客户资料整理，领取生存金红利等工作； 2.按照工作要求陪同主管拜访客户，，递送成都市内的保单合同； 3.负责老客户的信息完善及保单转续保的办理，联系老客户参加公司活动； 4.定期检查旧保单，确保保单信息整齐安全 5.协助主管做好VIP客户接待和保险业务咨询服务 6.上级主管安排的其他各项助理工作。 二、任职要求 1、追求长期稳定发展的人员。 2、学习能力较强，责任心与服务意识较强 3、25-45岁，性别不限、大专及以上学历，优秀者可放宽条件 4、认可金融行业 三、发展方向 储备主管培训讲师销售经理 四、薪资福利 1、工作时间9.00-17.00，周末双休，正常节假日放假。 2、定期团建、荣誉表彰会、员工生日会。 3、无业绩责任津贴3300+绩效工资(综合薪资6k起) 4、签订合同，。 5、晋升渠道公平公正，升职加薪全靠个人能力。 五、成长环境 人性化管理没有什么办公室斗争，都是非常纯粹有趣且有灵魂的同事。 员工福利 有无线网 团建聚餐 员工旅游 带薪年假 底薪加提成 绩效奖金意外险

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与需求分析，量身定制保障方案 2.负责保单销售、承保协助及售后服务，提升客户满意度与续保率 3.定期开展客户回访与风险保障检视，挖掘二次开发与转介绍机会 4. 参与公司组织的业务培训与合规学习，持续提升专业素养与展业能力 5.遵守监管规定及公司制度，确保展业行为合法合规、诚信专业 任职要求： 1.学历大专，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.经验不限，有保险、银行、理财顾问从业经历者更受青睐 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4.积极进取，具备较强的学习能力与目标达成意愿

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并推荐适配的保险产品 2. 开展客户拜访、方案讲解及投保协助，达成业绩目标 3. 维护存量客户关系，提供保全、理赔等全流程服务支持 4.参与市场推广活动，拓展新客户资源，提升品牌影响力 5.定期参加公司培训，持续提升专业能力与合规意识 任职要求： 1. 学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.经验不限，有销售经验或保险从业经历者更佳 3. 具备良好沟通表达能力与客户服务意识 4. 诚信守法，认同保险行业价值，持有保险销售从业人员资格证者优先 5.积极进取，具备较强学习能力与团队协作精神

护工 基本条件：1、遵守中华人民共和国宪法和法律、无违纪违法行为；2、品行端正，具有良好的职业道德；3、有符合该职位的身体条件；4、年龄在18周岁 - 55周岁之间；5、以往有病房护工工作经验者优先。具有下列情形之一的，不得报名：1、不符合招聘岗位条件要求的人员；2、在读的全日制普通高校生；3、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和被开除公职的人员；4、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；5、刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；6、法律法规规定不得报名的其他情形的人员。以劳务派遣用工形式派遣至永州第四人民医院工作 薪资福利:面议，被聘用人员实行编外聘用，用工形式为劳务派遣制，缴纳养老保险、工伤保险、失业保险。 招工人数:1名 1、所有报名材料，，承诺对报名者的信息保密；2、本次用工均不向报名者收取任何，谨防受骗。有意者请于2026年3月31日12:00之前带上身份证复印件到永州市第四人民医院（零陵区阳明大道386号）新院区15楼老年病科报名试工。 ， 工作地址:永州市零陵区

薪资范围:4000-6000元/月 发薪日:10日 社保类型:五险 奖金补贴:餐补，交通补助，绩效奖金 1. 持有护士资格证书，负责诊疗前后相关准备工作 2. 配合医生完成治疗过程中的协助工作并开展健康宣教 3. 严格执行诊室消毒规范，落实感染防控措施 4. 协助医生进行病历资料的整理与归档管理

世界500强企业直招-泰康高端养老社区销售合伙人岗位介绍: 1.健康财富规划师(HWP)是泰康打造的全新职业，依托泰康大健康生态体系，定位服务于中高净值人群提供全生命周期的健康和财富解决方案。 2. 团队成立于2018年底，集团战略性投资打造一支高学历、高素质、高绩效的高端营销团队。任职要求: 1-年龄:26-50岁 2-学历:大专学历，学信网可查; 3-工作经验不限有养老、健康、教培、旅游、营销经验者优先。 4-责任心强、团队合作精神、优秀的沟通协调能力强薪酬待遇: 1-薪资范围:40000-80000/月 2-底薪:10000、16000、40000/月 3-薪资构成:底薪+提成+季度奖+年终奖+持续+服务奖+管理奖 4-完善的公司福利保障，员工享有意外保险、住院保险、疾病保险、身故保险、养老保险、企业年金等方面有充足的保障。 5-公司各个阶段的现金奖励、旅游、提升奖励、实物奖励等。 6-入职开始公司安排系统的培训机制，为新人提供培训基金、新人津贴等帮助新员工快速适应。晋升机制: 提倡鼓励晋升，半年晋升管理岗，享受管理津贴工作时间: 朝九晚六，周末双休，不出差，法定假日正常休息。岗位职责: 1-公司提供客户资源，线上邀约线下经营的模式，带客户参观养老社区，通过体验式营销促成签单 2-贯彻执行总公司高客战略，根据总公司战略并结合回访情况，开展落实工作。 3-负责公司现有客户的梳理与信息维护，跟进客户开发。4-组织高端小型沙龙活动，维护客户及二次开发。泰康高端养老社区简介: 1-全国36个城市布局44家，实现全国候鸟旅居养老。 2-社区四个服务区域:活力养老区、协助护理区、专业护理区、记忆照护区。 3-社区文化产品:居民理事会、俱乐部、老年大学、爱心基金、时间银行。 4-五位一体服务:温馨的家、开放的大学、优雅的俱乐部、高端医疗保健中心、长辈心灵和精神的家园。

今明抖直播辅助 【工资】100 当天结帐 【内容】实名 【时间】随时过来几分钟结束 ⚠ 实名没直播违规的就行。实名公司这边。不影响本人使用 地址：宝文大厦 电话☎

岗位定位： 面向拥有优质客户资源与专业实力的行业精英，依托平台支持与资源整合优势，携手构建“健康+财富”双轮驱动的发展生态，实现事业共担、价值共享、长远共赢。 岗位职责： 1. 客户开发与服务：通过多元渠道拓展高净值客户群体，提供专业的财富管理咨询，量身定制综合解决方案。 2. 业务协同与落地：联动内部团队，推进健康管理、财富规划、资产配置、税务筹划等模块实施，对接外部合作资源。 3. 团队搭建与运营：组建并带领业务团队，制定执行计划，持续提升团队专业水平与实战能力。 任职要求： 1. 资源与经验：在金融、保险、证券、银行或财富管理领域积累稳定高净值客户资源；深度理解高端客户服务需求与逻辑 2. 专业基础：具备金融、法律、财税、教育等相关专业背景，熟悉财富管理、税务筹划及资产配置体系者优先 3. 战略眼光：对行业发展有前瞻性认知，具备创新思维与商业洞察力 4. 领导才能：有团队管理或项目统筹经历，具备较强的组织、沟通与协调能力 5. 职业操守：坚持合规展业，恪守职业道德，重视客户隐私与长期关系维护 6. 实战能力：具备成熟的投资理念与实操经验，能为客户提供科学、稳健的资产配置建议 合伙人权益： 1. 多维津贴支持：根据业绩达成享受阶梯式个人提成、团队管理奖励、专属职级补贴，配套季度奖金与年度激励 2. 专项福利保障：补充商业保险、补充公积金、社保补贴、长期服务奖励、优秀人员关怀金 3. 激励机制丰富：设置专项奖励、团队活动基金、团队传承发展计划 4. 平台赋能支持：品牌授权与市场推广支持、专业顾问团队全程协助、优质金融与健康产品线、客户资源共享机制 5. 发展成长路径：系统化培训体系、高端人脉交流平台 我们期待这样的你： * 有资源、有实力、有视野、有持久发展的信念 * 渴望建立真正属于自己的事业发展平台

岗位职责: 1. 为客户量身定制专业的投资咨询服务，涵盖财富规划、资产配置等综合解决方案。 2. 积极拓展新客户资源，通过专业沟通挖掘客户真实需求，匹配适宜的金融产品与服务。 3. 持续维护高净值客户关系，定期提供市场趋势解读及个性化投资建议。 4. 参与团队日常交流与研讨，就公司现有理财方案及服务体系提出优化建议。 5. 严格执行公司合规要求和操作规范，确保业务开展合法合规。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与服务导向，善于倾听并准确把握客户意图。 2. 具有扎实的市场研判能力，能依据行情变动及时调整资产配置策略。 3. 认同团队协作价值，能够与同事高效配合推进共同目标。 4. 具备高度自律性和结果导向意识，能在高压环境下达成业绩目标。 5. 熟悉金融市场的基本运作机制，了解主流理财工具的特点与应用场景。

护理员 ；年龄60周岁以下；身体健康，有责任心、有耐心，能细心照料老人；有养老护理相关工作经验者优先 薪资福利:工资2800元/月（有提成），月休2天，工作环境稳定，氛围融洽 有意者欢迎来电咨询、面谈！ 工作地址:三阁司德馨养老公寓

工作内容： 1.提醒客户续保，领取生存金 2.协助办理保全业务，整理指定客户保单，进行讲解 3.经营公司指定客户，派送服务礼品

招明天湖南省图书馆兼职5名 时间：9.00-17.00 工资：160 工作内容：把书籍按要求放整齐 要求：男女不限，18

职位详情 岗位职责:（面试需携带简历及相关资格证或毕业证书） 1.指导患者进行日常诊疗活动 2.提供专业的护理服务，确保患者护理质量 3.完善工作区卫生，预检分诊，挂号统计工作 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识； 2.能够熟练掌握医疗流程和标准； 3.有责任心，能够独立完成分配的工作； 4.能够与医生和患者有效沟通； 5.具备相关医学专业背景者优先。